Постановление Администрации городского округа Самара от 24 февраля 2022 г. N 110 "О внесении изменений в отдельные муниципальные правовые акты городского округа Самара"

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06.12.2021 N 406-ФЗ "О внесении изменения в статью 1 Федерального закона "О минимальном размере оплаты труда" в целях совершенствования системы оплаты труда в муниципальных учреждениях, находящихся в ведении Департамента культуры и молодежной политики Администрации городского округа Самара, постановляю:

1. Внести в постановление Администрации городского округа Самара от 22.07.2014 N 1049 "Об оплате труда в муниципальных бюджетных и автономных учреждениях культуры в сфере культуры" следующие изменения:

1.1. Пункт 2.2 приложения N 1 изложить в следующей редакции:

"2.2. При формировании фонда оплаты труда руководителей и работников учреждений предусматриваются следующие финансовые средства (в расчете на год):

при формировании фонда оплаты труда руководителей и работников учреждений, за исключением рабочих учреждений, а также руководителя и работников муниципального бюджетного учреждения культуры городского округа Самара "Музей "Детская картинная галерея":

на выплату должностных окладов - в размере 12 должностных окладов;

на выплату компенсационных и стимулирующих выплат - в размере от 9,4 до 11 должностных окладов из расчета назначения таких выплат на год;

при формировании фонда оплаты труда рабочих учреждений, за исключением рабочих муниципального бюджетного учреждения культуры городского округа Самара "Музей "Детская картинная галерея":

на выплату окладов - в размере 12 окладов;

на выплату компенсационных и стимулирующих выплат - в размере 11,22 оклада из расчета назначения таких выплат на год;

при формировании фонда оплаты труда руководителя и работников муниципального бюджетного учреждения культуры городского округа Самара "Музей "Детская картинная галерея", за исключением рабочих:

на выплату должностных окладов - в размере 12 должностных окладов;

на выплату компенсационных и стимулирующих выплат - в размере от 3 до 4 должностных окладов из расчета назначения таких выплат на год;

при формировании фонда оплаты труда рабочих муниципального бюджетного учреждения культуры городского округа Самара "Музей "Детская картинная галерея":

на выплату окладов - в размере 12 окладов;

на выплату компенсационных и стимулирующих выплат - в размере 8,36 оклада из расчета назначения таких выплат на год.

Фонд оплаты труда учреждения, формируемый из средств бюджета городского округа Самара, за исключением муниципальных художественных галерей, состоит из:

для руководителя и работников учреждения, за исключением рабочих учреждения:

базовой части - от 52,2% до 56,1% (должностной оклад);

стимулирующих и компенсационных выплат - от 43,9% до 47,8%;

для рабочих учреждения:

базовой части - от 51,68% до 56,1% (оклад);

стимулирующих и компенсационных выплат - от 43,9% до 48,32%.

Фонд оплаты труда муниципальных художественных галерей, формируемый из средств бюджета городского округа Самара, состоит из:

для руководителя и работников муниципального бюджетного учреждения культуры городского округа Самара "Музей "Детская картинная галерея", за исключением рабочих:

базовой части - от 75% до 80% (должностной оклад);

стимулирующих и компенсационных выплат - от 20% до 25%;

для рабочих муниципального бюджетного учреждения культуры городского округа Самара "Музей "Детская картинная галерея":

базовой части - от 58,94% до 64% (оклад);

стимулирующих и компенсационных выплат - от 36% до 41,06%.".

1.2. В таблице раздела 2 "Должностные оклады (оклады) руководителей, специалистов, служащих и рабочих муниципального бюджетного учреждения культуры городского округа Самара "Музей "Детская картинная галерея" приложения N 2 цифры "9 975" заменить цифрами "10 938".

2. Внести в постановление Администрации городского округа Самара от 25.07.2014 N 1091 "Об оплате труда в муниципальных бюджетных учреждениях дополнительного образования в сфере культуры и искусства" следующие изменения:

2.1. В пункте 2.2 приложения N 1:

2.1.1. Абзац тринадцатый изложить в следующей редакции:

"на выплату компенсационных и стимулирующих выплат - в размере от 4 до 8,56 оклада из расчета назначения таких выплат на год.".

2.1.2. Абзацы двадцать четвертый - двадцать пятый изложить в следующей редакции:

"базовой части - от 58,36% до 75% (оклад);

стимулирующих и компенсационных выплат - от 25% до 41,64%.".

2.2. В таблице раздела 3 "Должностные оклады руководителей, специалистов и служащих учреждений" приложения N 2 цифры "8 786" и "8 599" заменить цифрами "9 085" и "8 892" соответственно.

3. Внести в пункт 2.2 приложения N 1 к постановлению Администрации городского округа Самара от 25.07.2014 N 1092 "Об оплате труда в муниципальных бюджетных и казенных учреждениях в сфере молодежной политики" следующие изменения:

3.1. Абзац седьмой изложить в следующей редакции:

"на выплату компенсационных и стимулирующих выплат - в размере 9,7 оклада из расчета назначения таких выплат на год.".

3.2. Абзацы двенадцатый - тринадцатый изложить в следующей редакции:

"базовой части - 55,3% (оклад);

стимулирующих и компенсационных выплат - 44,7%.".

4. Внести изменение в постановление Администрации городского округа Самара от 08.08.2014 N 1158 "Об оплате труда в муниципальных бюджетных учреждениях в сфере культуры и молодежной политики, осуществляющих техническое и хозяйственное обслуживание", изложив пункт 2.2 приложения N 1 в следующей редакции:

"2.2. При формировании фонда оплаты труда руководителей и работников учреждений, за исключением рабочих учреждений, предусматриваются следующие финансовые средства (в расчете на год):

на выплату должностных окладов - в размере 12 должностных окладов;

на выплату стимулирующих и компенсационных выплат - в размере 11,1 должностного оклада из расчета назначения таких выплат на год.

При формировании фонда оплаты труда рабочих учреждений предусматриваются следующие финансовые средства (в расчете на год):

на выплату окладов - в размере 12 окладов;

на выплату стимулирующих и компенсационных выплат - в размере 12,18 оклада из расчета назначения таких выплат на год.

Фонд оплаты труда учреждения, формируемый из средств бюджета городского округа Самара, состоит из:

для руководителей и работников учреждений, за исключением рабочих:

базовой части - 52% (должностной оклад);

стимулирующих и компенсационных выплат - 48%;

для рабочих учреждений:

базовой части - 49,63% (оклад);

стимулирующих и компенсационных выплат - 50,37%.".

5. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2022 г.

6. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя главы городского округа Самара Харитонова М.Н.

Глава городского округа

Е.В. Лапушкина