Распоряжение Правительства Республики Башкортостан от 30 декабря 2019 г. N 1553-р
В целях реализации соглашения о сотрудничестве между автономной некоммерческой организацией "Агентство стратегических инициатив по продвижению новых проектов", Союзом "Агентство развития профессиональных сообществ и рабочих кадров "Молодые профессионалы (Ворлдскиллс Россия)" и Правительством Республики Башкортостан:
1. Утвердить прилагаемый план мероприятий ("дорожную карту") по внедрению регионального стандарта кадрового обеспечения промышленного (экономического) роста в Республике Башкортостан на 2020-2021 годы (далее - план).
2. Определить на заседании Межведомственного координационного совета по кадровому обеспечению отраслей экономики и социальной сферы Республики Башкортостан при Правительстве Республики Башкортостан координатора по внедрению регионального стандарта кадрового обеспечения промышленного (экономического) роста в Республике Башкортостан.
3. Ответственным исполнителям плана:
осуществить мероприятия по его реализации;
ежеквартально, до 10 числа месяца, следующего за отчетным, представлять информацию о ходе реализации плана координатору по внедрению регионального стандарта кадрового обеспечения промышленного (экономического) роста в Республике Башкортостан.
4. Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить на первого заместителя Премьер-министра Правительства Республики Башкортостан Назарова А.Г.
Глава Республики Башкортостан |
Р.Ф. Хабиров |
Утвержден
распоряжением Правительства
Республики Башкортостан
от 30 декабря 2019 г. N 1553-р
План мероприятий
("дорожная карта") по внедрению регионального стандарта кадрового обеспечения промышленного (экономического) роста в Республике Башкортостан на 2020-2021 годы
N п/п |
Мероприятие |
Ключевой результат |
Срок реализации |
Документ, закрепляющий результат |
Ответственный исполнитель |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
1 |
Подготовительные мероприятия: |
созданы организационные и содержательные условия по внедрению стандарта кадрового обеспечения промышленного (экономического) роста в Республике Башкортостан (далее - стандарт) |
|
|
|
1.1 |
формирование рабочей группы (проектного офиса) по внедрению стандарта (далее - рабочая группа) |
создана площадка рабочего взаимодействия органов исполнительной власти для реализации проекта внедрения стандарта |
январь 2020 года |
нормативный акт по утверждению рабочей группы |
Минпромэнерго РБ; Минобрнауки РБ; Министерство семьи и труда РБ; Минсельхоз РБ; Госстрой РБ |
1.2 |
проведение анализа текущей ситуации (самооценки) по кадровому обеспечению на предмет соответствия положениям стандарта |
проведен анализ текущей ситуации, определены основные направления внедрения стандарта в регионе |
март 2020 года |
отчет по самооценке системы кадрового обеспечения промышленного (экономического) роста |
Совет |
1.3 |
проведение обсуждений приоритетов с участием заместителя Премьер-министра Правительства Республики Башкортостан при привлечении ключевых стейкхолдеров, образовательных организаций |
обозначены приоритеты кадрового обеспечения на основе приоритетов социально-экономического развития региона, включая направления отраслевого, инновационного и инвестиционного развития; выявлены ключевые региональные стейкхолдеры: предприятия-работодатели, инвестиционные проекты; согласован перечень компетенций (специальностей) для внедрения стандарта, включающий: компетенции (специальности) текущих потребностей работодателей, перспективные компетенции (специальности) в соответствии с инвестиционными потребностями региона, в том числе новые; определены ведущие профессиональные образовательные организации |
апрель 2020 года |
протокол заседания рабочей группы с указанием перечня ключевых приоритетов кадрового обеспечения в рамках внедрения стандарта |
Совет; образовательные организации (по согласованию) |
1.4 |
анализ региональной нормативной правовой базы и подготовка предложений по разработке нормативных правовых актов по механизмам реализации стандарта. Синхронизация плана мероприятий ("дорожной карты") по внедрению регионального стандарта кадрового обеспечения промышленного (экономического) роста в Республике Башкортостан на 2020-2021 годы с реализуемыми проектами по кадровому обеспечению в Республике Башкортостан |
определен и утвержден типовой состав нормативных и методических документов, обеспечивающих внедрение стандарта в Республике Башкортостан. Проект по внедрению стандарта синхронизирован с проектами кадрового обеспечения, реализуемыми в Республике Башкортостан; определены проекты, предполагаемые к реализации |
апрель 2020 года |
перечень проектов кадрового обеспечения, встроенных в систему управления проектами в регионе, реализуемых или предполагаемых к реализации. Протокол заседания рабочей группы |
Совет |
1.5 |
разработка и реализация медиа-плана по сопровождению внедрения стандарта в Республике Башкортостан |
обеспечение информационной открытости проекта по внедрению стандарта |
постоянно |
новости и публикации в средствах массовой информации, социальных сетях о ходе внедрения стандарта |
координатор |
2 |
Мероприятия по Положению 1 Регионального стандарта кадрового обеспечения промышленного роста "Наличие стратегических целей, задач, приоритетов развития системы кадрового обеспечения и механизмов их реализации": |
в Республике Башкортостан спроектирована система кадрового обеспечения на долгосрочный период в зависимости от приоритетов развития экономики и промышленности региона, а также механизмы ее реализации |
|
|
|
2.1 |
внесение предложений в Стратегию социально-экономического развития Республики Башкортостан на период до 2030 года, утвержденную Постановлением Правительства Республики Башкортостан от 20 декабря 2018 года N 624 (далее - Стратегия - 2030), и план мероприятий по ее реализации, утвержденный Постановлением Правительства Республики Башкортостан от 20 июня 2019 года N 363, с включением направлений по развитию кадрового потенциала промышленного роста в Республике Башкортостан |
актуализация Стратегии - 2030 и плана мероприятий по ее реализации с учетом целей, задач, приоритетов и программ мероприятий региональной системы кадрового обеспечения в соответствии с протоколом заседания Правительства Республики Башкортостан от 31 июля 2019 года N 5 |
февраль 2020 года |
проект постановления Правительства Республики Башкортостан о внесении изменений в Стратегию - 2030 |
Совет |
2.2 |
разработка новых компетенций Ворлдскиллс по потребности экономики Республики Башкортостан |
разработаны новые компетенции Ворлдскиллс; состав компетенций региональных чемпионатов и демонстрационного экзамена по стандартам Ворлдскиллс соответствует запросам работодателей и потребностям экономики |
в течение года |
техническая документация по компетенции |
Минобрнауки РБ; РКЦ (по согласованию); профессиональные образовательные организации |
2.3 |
создание центра опережающей профессиональной подготовки (в соответствии с подпунктом "в" пункта 1 Перечня поручений по итогам рабочей поездки в Свердловскую область, утвержденного Президентом Российской Федерации 6 апреля 2018 года N Пр-580 |
утверждена и реализована региональная модель деятельности центра опережающей профессиональной подготовки; утвержден план мероприятий ("дорожная карта") по запуску центра опережающей подготовки |
в течение 2020 года |
постановление Правительства Республики Башкортостан об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") по созданию центра опережающей профессиональной подготовки; отчет о реализации плана мероприятий ("дорожной карты") |
Минобрнауки РБ |
2.4 |
формирование и корректировка списка профессий ТОП - регион |
сформирован перечень перспективных и востребованных профессий в регионе на долгосрочную перспективу |
ежегодно |
распоряжение Правительства Республики Башкортостан об утверждении списка профессий ТОП - регион |
Минобрнауки РБ |
2.5 |
создание условий для развития государственно-частного партнерства в сфере профессионального образования, в частности включение в управление образовательными учреждениями представителей бизнеса, общественности |
повышена эффективность управления образовательными организациями, в том числе за счет развития и кооперации управленческих, кадровых, финансовых ресурсов |
в течение 2020 года |
нормативные правовые акты образовательных организаций |
профессиональные образовательные организации; Минобрнауки РБ |
3 |
Мероприятия по Положению 2 Регионального стандарта кадрового обеспечения промышленного роста "Принятие ключевых решений и контроль работ по кадровому обеспечению на уровне Главы Республики Башкортостан" |
в Республике Башкортостан в целях обеспечения отраслей экономики и социальной сферы квалифицированными специалистами и рабочими кадрами в соответствии с запросами рынка труда, повышения эффективности реализации потенциала системы профессионального и высшего образования Правительство Республики Башкортостан Постановлением Правительства Республики Башкортостан от 29 июня 2011 года N 220 "Об утверждении состава Межведомственного координационного совета по кадровому обеспечению отраслей экономики и социальной сферы Республики Башкортостан при Правительстве Республики Башкортостан" (с последующими изменениями), Постановлением Правительства Республики Башкортостан от 31 января 2006 года N 17 "О Межведомственном координационном совете по кадровому обеспечению отраслей экономики и социальной сферы Республики Башкортостан при Правительстве Республики Башкортостан" (с последующими изменениями) создана и функционирует межведомственная площадка принятия решений по вопросам кадрового обеспечения с участием высших должностных лиц региона |
|
|
|
4 |
Мероприятия по Положению 3 Регионального стандарта кадрового обеспечения промышленного роста "Наличие координатора": |
в Республике Башкортостан определен и функционирует субъект, обеспечивающий оперативное вовлечение и взаимодействие участников, а также координацию процессов кадрового обеспечения |
|
|
|
4.1 |
определение функционала и принципов организации деятельности координатора кадрового обеспечения (далее - координатор) |
определен координатор кадрового обеспечения; закреплен функционал и принципы организации деятельности координатора внедрения модели кадрового обеспечения; организован порядок взаимодействия координатора с участниками процесса кадрового обеспечения |
март 2020 года |
протокол заседания совета; положение о координаторе кадрового обеспечения; нормативный акт о назначении координатора кадрового обеспечения |
Совет |
5 |
Мероприятия по Положению 4 Регионального стандарта кадрового обеспечения промышленного роста "Принятие нормативных правовых актов": |
|
|
|
|
5.1 |
разработка и утверждение документов, обеспечивающих реализацию практико-ориентированного (дуального) образования в Республике Башкортостан |
утверждены нормативные и методические документы, обеспечивающие реализацию практико-ориентированного профессионального образования |
февраль 2020 года |
положение о реализации практико-ориентированного (дуального) образования в Республике Башкортостан |
Минобрнауки РБ |
5.2 |
разработка и утверждение регламента кадрового обеспечения инвестиционных проектов |
утвержден регламент среднего и долгосрочного прогнозирования потребности в кадрах |
февраль 2020 года |
нормативный акт об утверждении регламента среднего и долгосрочного прогнозирования потребности в кадрах |
Совет |
6 |
Мероприятия по Положению 5 Регионального стандарта кадрового обеспечения промышленного роста "Реализация механизмов прогнозирования потребности в кадрах по перспективным и востребованным профессиям": |
в Республике Башкортостан формируется и периодически актуализируется прогноз потребности в кадрах на долгосрочную перспективу (до 7 лет) на основе прогноза социально-экономического развития региона и включает как количественную, так и качественную потребность, является основой для формирования государственного заказа на подготовку и переподготовку кадров, а также на выработку механизмов привлечения кадров |
|
|
|
6.1 |
прогнозирование текущей и перспективной потребности в кадрах в соответствии с собранными данными о потребностях работодателей, инвестиционных проектах, социально-экономическими условиями региона, макроэкономическими тенденциями |
определена количественная и качественная оценка потребности в кадрах; прогноз потребности в кадрах опубликован в открытых источниках и доступен для участников процессов кадрового обеспечения |
ежегодно в IV квартале |
прогноз потребности в кадрах среднесрочный (на 3 года) и на долгосрочный периоды, опубликованный в открытых источниках |
Минэкономразвития РБ; Министерство семьи и труда РБ; Минобрнауки РБ; РОИВ (имеющий инвестиционные проекты по курируемым видам экономической деятельности); по согласованию: ОМСУ РБ; работодатели |
6.2 |
разработка плана (пересмотр) контрольных цифр приема по образовательным организациям и требований к обновлению образовательных программ |
утверждены контрольные цифры приема в разрезе образовательных учреждений и по направлениям подготовки, государственный заказ размещен в открытых источниках информации |
2020 год |
план контрольных цифр приема, утвержденный приказом Министерства образования и науки Республики Башкортостан |
Совет; Минобрнауки РБ; профессиональные образовательные организации |
6.3 |
формирование государственного задания на переподготовку граждан по направлению органов службы занятости (реализация дополнительных профессиональных программ профессиональной переподготовки, повышения квалификации) |
обучение граждан по направлению органов служб занятости соответствует текущей потребности работодателей в кадрах |
2020 год |
утвержденное государственное задание |
Министерство семьи и труда РБ |
6.4 |
организация переобучения, повышения квалификации работников предприятий в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда |
численность работников, прошедших переобучение, повысивших квалификацию в целях повышения производительности труда, чел.: 2019 - 2145; 2020 - 310; 2021 - 263; 2022 - 220 |
2019-2024 годы |
Постановление Правительства Республики Башкортостан от 4 мая 2018 года N 193 "Об утверждении некоторых нормативных правовых актов Республики Башкортостан в целях реализации мероприятий приоритетной региональной программы "Повышение производительности труда и поддержка занятости в Республике Башкортостан" |
Министерство семьи и труда РБ; Минобрнауки РБ; Минпромэнерго РБ |
6.5 |
организация мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию граждан в возрасте 50 лет и старше |
численность граждан в возрасте 50 лет и старше, прошедших профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование, чел.: 2019 - 1480; 2020 - 1523; 2021 - 1523; 2022 - 1570 |
2019-2024 годы |
Постановление Правительства Республики Башкортостан от 15 февраля 2019 N 96 "Об утверждении Порядка предоставления юридическим лицам (за исключением государственных (муниципальных) учреждений), индивидуальным предпринимателям субсидий из бюджета Республики Башкортостан на организацию профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц предпенсионного возраста, состоящих в трудовых отношениях, в рамках реализации регионального проекта "Реализация программы системной поддержки и повышения качества жизни граждан старшего поколения "Старшее поколение" |
Министерство семьи и труда РБ |
7 |
Мероприятия по Положению 6 Регионального стандарта кадрового обеспечения промышленного роста "Обеспечение навигации по востребованным и перспективным профессиям": |
в Республике Башкортостан осуществляется комплекс согласованных мероприятий по профессиональной навигации учащихся с участием работодателей и образовательных организаций с учетом прогноза потребностей в кадровых ресурсах и перспективных компетенциях |
|
|
|
7.1 |
организация и проведение профориентационных мероприятий для учащихся общеобразовательных организаций и родителей в целях информирования о ситуации на рынке труда и востребованных специальностях |
количество проведенных профориентационных мероприятий, ед. |
2019-2020 годы |
распоряжение Правительства Республики Башкортостан от 31 декабря 2015 года N 1506-р об утверждении Комплексного плана мероприятий по профессиональной ориентации учащихся, социально-профессиональной адаптации молодых граждан на рынке труда Республики Башкортостан на 2016-2020 годы |
Министерство семьи и труда РБ; Минобрнауки РБ; ОМСУ РБ (по согласованию) |
7.2 |
реализация обновленных программ, а также механизмов участия преподавателей профессиональных образовательных организаций и образовательных организаций высшего образования, представителей работодателей в проведении урока "Технология" в школах |
уроки "Технология" в школах реализуются по обновленным программам |
декабрь 2020 года |
методические документы по обновленным программам; отчет о реализации |
Минобрнауки РБ; образовательные организации (по согласованию) |
7.3 |
реализация мероприятий проекта "Билет в будущее" на территории Республики Башкортостан |
обеспечено участие школьников 6 - 11 классов в мероприятиях проекта "Билет в будущее" |
ежегодно |
отчет о реализации проекта |
Минобрнауки РБ |
7.4 |
проведение мероприятий по организации/модернизации существующей инфраструктуры дополнительного образования детей в сфере инженерно-технического творчества |
модернизирована существующая и создана новая инфраструктура дополнительного образования детей в сфере инженерно-технического творчества |
декабрь 2020 года |
отчет о проведении мероприятий по организации/модернизации существующей инфраструктуры |
Минобрнауки РБ |
7.5 |
организация включения Республики Башкортостан в федеральные образовательные программы, направленные на кадровое обеспечение новых высокотехнологичных рынков, в том числе всероссийские инициативы кружкового движения Национальной технологической инициативы |
в Республике Башкортостан сформирована команда и проекты, направленные на появление компетентных специалистов в различных группах технологий, которые могут обеспечить развитие новых рынков Национальной технологической инициативы до 2035 года |
декабрь 2020 года |
региональный план мероприятий ("дорожная карта") кружкового движения Национальной технологической инициативы |
Минобрнауки РБ; образовательные организации (по согласованию) |
7.6 |
организация и проведение региональных олимпиад/соревнований по инженерно-техническому творчеству детей/обеспечение участия детей в мероприятиях федерального уровня, в том числе в Олимпиаде Национальной технологической инициативы |
определены и награждены победители олимпиад/соревнований по инженерно-техническому творчеству детей |
июль 2020 года |
результаты олимпиад/соревнований по инженерно-техническому творчеству детей |
Минобрнауки РБ; образовательные организации (по согласованию) |
7.7 |
сбор и тиражирование лучших практик навигации по востребованным и перспективным компетенциям, в том числе в рамках планов мероприятий ("дорожных карт") кадрового обеспечения проектов и инициатив технологического развития, в том числе кружкового движения Национальной технологической инициативы |
определен пул практик и проектов, готовых к тиражированию в Республике Башкортостан |
декабрь 2020 года |
сборник лучших практик навигации по востребованным и перспективным компетенциям на базе региональной ячейки кружкового движения Национальной технологической инициативы |
Минобрнауки РБ; образовательные организации (по согласованию) |
8 |
Мероприятия по Положению 7 Регионального стандарта кадрового обеспечения промышленного роста "Реализация практико-ориентированной модели подготовки высококвалифицированных рабочих кадров": |
в Республике Башкортостан выстроены дифференцированные формы работы образовательных организаций в зависимости от структуры экономики региона/ муниципалитета, реализуются механизмы практико-ориентированной, в том числе дуальной, профессиональной подготовки и переподготовки |
|
|
|
8.1 |
разработка и актуализация образовательных программ и формирование требований к профессиональным и общим компетенциям студентов по требованиям работодателей (представителей работодателей) |
актуализированы образовательные программы в соответствии с требованиями работодателей (представителей работодателей) |
ежегодно |
образовательные программы (образовательные модули), согласованные работодателями (представителями работодателей) |
профессиональные образовательные организации |
8.2 |
разработка образовательных программ в сетевой форме, договоров о сетевом взаимодействии между участниками образовательного процесса |
зафиксированы схемы взаимодействия в сетевой форме между участниками образовательного процесса (образовательными организациями и предприятиями) |
ежегодно |
образовательные программы; договоры о сетевом взаимодействии |
профессиональные образовательные организации |
8.3 |
создание инфраструктуры практико-ориентированного, в том числе дуального обучения (структурные подразделения профессиональных организаций на базе предприятий) |
созданы структурные подразделения профессиональных образовательных организаций на базе предприятий; организованы площадки прохождения практики, обеспечения спецодеждой |
ежегодно |
приказ о создании на базе организаций структурных подразделений профессиональных образовательных организаций |
профессиональные образовательные организации; работодатели (по согласованию) |
8.4 |
организация практико-ориентированной подготовки студентов с элементами дуального образования |
проведен набор студентов по актуализированным программам (определены существующие группы подготовки); проведены практические модули подготовки на площадках работодателя; определены формы и способы контроля промежуточных и итоговых результатов освоения образовательных программ |
ежегодно |
договор о прохождении производственной практики; учебный план; справки от работодателя; листы оценки промежуточных и итоговых результатов освоения образовательных программ |
профессиональные образовательные организации; предприятия (по согласованию) |
8.5 |
аккредитация специализированных центров компетенций |
образовательные организации из состава участников внедрения стандарта прошли аккредитацию Союза "Молодые профессионалы (Ворлдскиллс Россия)" на предмет соответствия требованиям специализированных центров компетенций |
ежегодно |
сертификаты специализированных центров компетенций об аккредитации |
Минобрнауки РБ; РКЦ (по согласованию); профессиональные образовательные организации |
8.6 |
подготовка участников региональной команды к участию в чемпионатах рабочих профессий по стандартам Ворлдскиллс Россия различного уровня (региональные чемпионаты, корпоративные чемпионаты, отборочные соревнования, Финал Национального чемпионата "Молодые профессионалы (Ворлдскиллс Россия)") |
реализованы отдельные модули подготовки в рамках образовательных процессов; сформирована региональная команда "Молодые профессионалы (Ворлдскиллс Россия)" в Республике Башкортостан, зарегистрированная для участия в чемпионатах в установленном порядке |
ежегодно |
региональная команда "Молодые профессионалы (Ворлдскиллс Россия)" в Республике Башкортостан, зарегистрированная для участия в чемпионатах в установленном порядке |
Минобрнауки РБ; РКЦ (по согласованию); профессиональные образовательные организации |
8.7 |
формирование регионального экспертного сообщества |
созданы база и рейтинг квалифицированных региональных экспертов Ворлдскиллс; сформирована база экспертов по новым компетенциям (профессиям) |
ежегодно |
база данных экспертов; рейтинг квалифицированных экспертов Ворлдскиллс |
Минобрнауки РБ; РКЦ (по согласованию); профессиональные образовательные организации |
8.8 |
реализация гибких модульных образовательных программ, поддержка индивидуальных образовательных траекторий студентов при подготовке специалистов под точечный заказ |
в профессиональных образовательных организациях реализуется механизм точечной подготовки кадров под потребности работодателей/инвесторов |
ежегодно |
образовательные программы (образовательные модули) |
профессиональные образовательные организации; предприятия (по согласованию) |
8.9 |
проведение в профессиональных образовательных организациях образовательных модулей по предпринимательству для поддержки и развития молодежного предпринимательства, стимулирование самозанятости, подготовки эффективного поведения на рынке труда |
созданы условия для поддержки и развития предпринимательства в условиях дефицита рабочих мест на рынке труда через реализацию образовательных модулей по предпринимательству |
ежегодно |
образовательные программы (образовательные модули), учебные планы |
профессиональные образовательные организации |
8.10 |
проведение регионального чемпионата профессионального мастерства "Молодые профессионалы (Ворлдскиллс Россия)" в Республике Башкортостан |
определены и награждены победители регионального чемпионата профессионального мастерства "Молодые профессионалы (Ворлдскиллс Россия)" в Республике Башкортостан |
ежегодно |
приказ Министерства образования и науки Республики Башкортостан, результаты чемпионатов "Молодые профессионалы (Ворлдскиллс Россия)", в том числе в системе Esim |
Минобрнауки РБ; РКЦ (по согласованию) |
8.11 |
проведение демонстрационного экзамена по стандартам Ворлдскиллс Россия в составе государственной итоговой аттестации по ключевым компетенциям при участии представителей предприятий-работодателей в аттестационной комиссии |
государственная итоговая аттестация проводится в форме демонстрационного экзамена по стандартам в Ворлдскиллс Россия |
ежегодно |
протокол государственной экзаменационной комиссии по итогам проведения демонстрационного экзамена по стандартам Ворлдскиллс Россия в составе государственной итоговой аттестации; результаты в информационной системе Esim |
Минобрнауки РБ; РКЦ (по согласованию); профессиональные образовательные организации |
8.12 |
содействие участию предприятий в подготовке и проведении демонстрационного экзамена |
участие предприятий в подготовке и проведении демонстрационного экзамена; признание результатов демонстрационного экзамена |
ежегодно |
сертификаты обучения экспертов демонстрационного экзамена от работодателей; соглашения между Союзом "Молодые профессионалы (Ворлдскиллс Россия)" и предприятиями по признанию демонстрационного экзамена по стандартам Ворлдскиллс Россия |
РОИВ |
8.13 |
проведение государственной итоговой аттестации при участии представителей предприятий-работодателей в аттестационной комиссии |
сформирована экзаменационная комиссия для государственной итоговой аттестации с участием представителей от предприятий-работодателей |
ежегодно |
протокол экзаменационной комиссии по итогам проведения государственной итоговой аттестации |
Минобрнауки РБ; профессиональные образовательные организации; работодатели (по согласованию) |
9 |
Мероприятия по Положению 8 Регионального стандарта кадрового обеспечения промышленного роста "Реализация практико-ориентированной модели подготовки инженерных кадров для высокотехнологичных производств": |
в Республике Башкортостан созданы условия для эффективного взаимодействия региональных органов исполнительной власти, предприятий и образовательных организаций высшего образования, внедрены механизмы практико-ориентированной подготовки инженерных кадров |
|
|
|
9.1 |
разработка и корректировка образовательных программ в соответствии с требованиями работодателей и контрольно-оценочных средств в части отдельных модулей подготовки |
образовательные программы актуализированы в соответствии с требованиями работодателей |
ежегодно |
образовательные программы (образовательные модули), согласованные работодателями |
по согласованию: образовательные организации высшего образования; предприятия |
9.2 |
разработка предприятиями-работодателями кейсов по реальным технологическим задачам для подготовки командных дипломных проектов |
разработаны кейсы по реальным технологическим задачам предприятий-работодателей |
ежегодно |
кейсы для дипломных проектов |
по согласованию: образовательные организации высшего образования; предприятия |
9.3 |
организация взаимодействия образовательных организаций высшего образования с предприятиями реального сектора экономики по перспективным инженерным специальностям |
сформированы базовые кафедры по перспективным инженерным профессиям |
ежегодно |
приказы образовательных организаций высшего образования о формировании базовых кафедр |
по согласованию: образовательные организации высшего образования; предприятия |
9.4 |
отработка условий реализации образовательных программ в соответствии с обновленными образовательными программами (образовательными модулями) |
проведен набор студентов по актуализированным программам (определены действующие учебные группы); проведены образовательные модули в рамках внедрения стандарта; проведена стажировка (практика) студентов на предприятиях работодателя |
ежегодно |
договор стажировки/практики; учебный план; справки от работодателя; листы оценки промежуточных и итоговых результатов освоения образовательных программ |
по согласованию: образовательные организации высшего образования; предприятия |
9.5 |
реализация образовательных программ в сетевой форме |
реализованы совместные программы образовательных организаций, предприятий, технопарков и иных элементов региональной инновационной инфраструктуры |
ежегодно |
образовательные программы; договоры о сетевом взаимодействии |
по согласованию: образовательные организации высшего образования; предприятия |
9.6 |
обеспечение участия студентов в системе чемпионатов "Молодые профессионалы" (Ворлдскиллс Россия) |
проведены мероприятия по привлечению студентов к участию в системе чемпионатов "Молодые профессионалы" (Ворлдскиллс Россия) |
ежегодно |
данные системы Esim по результатам чемпионатов "Молодые профессионалы" (Ворлдскиллс Россия) |
образовательные организации высшего образования (по согласованию); РОИВ; профессиональные образовательные организации |
9.7 |
содействие в организации и проведении вузовских чемпионатов по актуальным для региона инженерным высокотехнологичным компетенциям |
проведен чемпионат образовательных организаций высшего образования по высокотехнологичным инженерным компетенциям |
ежегодно |
отчет образовательных организаций высшего образования о проведении вузовского чемпионата |
РОИВ; по согласованию: образовательные организации высшего образования; Союз "Молодые профессионалы (Ворлдскиллс Россия)" |
10 |
Мероприятия по Положению 9 Регионального стандарта кадрового обеспечения промышленного роста "Реализация механизмов обеспечения кадровой потребности посредством дополнительной подготовки и переподготовки кадров, регулирования рынка труда и занятости": |
в Республике Башкортостан созданы условия для эффективного взаимодействия региональных органов исполнительной власти, органов служб занятости, работодателей по обеспечению кадровой потребности путем привлечения, дополнительной подготовки и переподготовки граждан по приоритетным сегментам экономики региона |
|
|
|
10.1 |
организация подготовки по программам дополнительного профессионального образования, включая краткосрочную подготовку, переподготовку кадров под выявленные потребности, в том числе под гарантии трудоустройства |
реализуются программы подготовки, переподготовки граждан в рамках государственного задания по приоритетным сегментам экономики региона (работодателям), а также целевой подготовки и переподготовки под заказ работодателей с гарантией трудоустройства |
ежегодно |
государственное задание на переподготовку граждан по направлению органов службы занятости; соглашения с работодателями по подготовке и переподготовке под заказ работодателей |
Министерство семьи и труда РБ; профессиональные образовательные организации; по согласованию: образовательные организации высшего образования; предприятия |
10.2 |
направление органами службы занятости для получения профессионального обучения и дополнительного профессионального образования, включая обучение в другой местности |
численность граждан, направленных на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование, чел.: 2019 - 4570; 2020 - 4220 |
2019-2020 годы |
Постановление Правительства Республики Башкортостан от 31 декабря 2014 года N 677 "О государственной программе "Регулирование рынка труда и содействие занятости населения в Республике Башкортостан" |
Министерство семьи и труда РБ |
10.3 |
организация выпуска образовательных сертификатов в целях участия граждан в программах повышения квалификации и переподготовки |
численность граждан, получивших и реализовавших образовательные сертификаты, чел.: 2019 - 471; 2020 - 500 |
2019-2020 годы |
Постановление Правительства Республики Башкортостан от 31 августа 2018 года N 419 "Об организации выпуска образовательных сертификатов в целях участия граждан в программах повышения квалификации и переподготовки" |
Министерство семьи и труда РБ |
11 |
Мероприятия по Положению 10 Регионального стандарта кадрового обеспечения промышленного роста "Реализация механизмов подготовки и переподготовки педагогических кадров": |
обеспечено непрерывное повышение уровня профессионального мастерства педагогических кадров, участвующих в подготовке кадров, в соответствии с современными технологиями в профессиональной сфере деятельности |
|
|
|
11.1 |
разработка специализированных программ повышения квалификации педагогических кадров на площадках реального сектора экономики для: учителей технологии; мастеров производственного обучения; наставников на производстве |
разработаны программы повышения квалификации на площадках реального сектора экономики для: учителей технологии; мастеров производственного обучения; наставников на производстве |
ежегодно |
план повышения квалификации педагогических кадров и наставников |
координатор; РОИВ; предприятия (по согласованию) |
11.2 |
организация прохождения специализированной подготовки и переподготовки педагогических кадров, включая мастеров производственного обучения и наставников на производстве, в рамках Академии Ворлдскиллс Россия |
мастера производственного обучения и наставники прошли курсы повышения квалификации в рамках Академии Ворлдскиллс Россия по профессиям ТОП - регион |
ежегодно |
сертификаты о прохождении обучения в рамках Академии Ворлдскиллс Россия |
Минобрнауки РБ; профессиональные образовательные организации |
11.3 |
организация стажировки педагогических кадров и мастеров производственного обучения на производстве |
педагогические работники и мастера производственного обучения прошли стажировку на производстве |
ежегодно |
договоры о прохождении стажировки, справки от работодателей, сертификаты |
координатор; профессиональные образовательные организации; предприятия (по согласованию) |
11.4 |
организация педагогической стажировки наставников |
наставники на производстве прошли педагогическую стажировку на базе образовательных учреждений, участвующих во внедрении стандарта |
ежегодно |
договоры о прохождении стажировки, сертификаты |
профессиональные образовательные организации; предприятия (по согласованию) |
11.5 |
обучение экспертов демонстрационного экзамена по программам Академии Ворлдскиллс Россия |
эксперты демонстрационного экзамена прошли обучение по программам Академии Ворлдскиллс Россия |
ежегодно |
сертификаты о прохождении обучения |
профессиональные образовательные организации; РКЦ (по согласованию) |
11.6 |
сертификация экспертов Ворлдскиллс |
эксперты Ворлдскиллс прошли сертификацию |
ежегодно |
база данных экспертов, прошедших сертификацию экспертов Ворлдскиллс |
Минобрнауки РБ; РКЦ (по согласованию); профессиональные образовательные организации |
12 |
Мероприятия по Положению 11 Регионального стандарта кадрового обеспечения промышленного роста "Реализация независимой оценки качества подготовки кадров": мероприятия по данному положению отражены в разделах 8 и 9 плана мероприятий ("дорожной карты") |
уровень освоения обучающимися программ осуществляется на основе объективной оценки качества подготовки по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования |
|
|
|
13 |
Мероприятия по Положению 12 Регионального стандарта кадрового обеспечения промышленного роста "Реализация механизмов мониторинга системы кадрового обеспечения": |
в Республике Башкортостан осуществляется регулярный мониторинг системы кадрового обеспечения, результаты которого применяются в системе принятия решений региональной исполнительной власти |
|
|
|
13.1 |
проведение мониторинга трудоустройства выпускников |
сформирована база данных по выпускникам |
ежегодно |
положение о мониторинге трудоустройства выпускников; база данных по выпускникам |
координатор; профессиональные образовательные организации; образовательные организации высшего образования (по согласованию); РОИВ |
13.2 |
оценка эффективности образовательных организаций, в том числе на основе оценки результатов участия в национальных и региональных чемпионатах профессионального мастерства, проведения демонстрационного экзамена |
осуществляется анализ результатов (а также их динамики) в национальных и региональных чемпионатах профессионального мастерства, результатов проведения демонстрационного экзамена |
ежегодно |
методика оценки эффективности образовательных организаций |
Совет |
14 |
Мероприятия по Положению 13 Регионального стандарта кадрового обеспечения промышленного роста "Обеспечение процессов кадрового обеспечения качественной материально-технической и методической базой": |
в субъекте Республике Башкортостан профессиональная подготовка на всех уровнях образования по приоритетным секторам экономики обеспечена современной материально-технической и методической базой |
|
|
|
14.1 |
разработка плана модернизации материально-технической базы и создание инфраструктуры для подготовки высококвалифицированных рабочих и инженерных кадров на территории Республики Башкортостан по потребности региона в целом |
определен перечень площадок и инфраструктурных объектов (площадки работодателей, ресурсные центры, специализированные центры компетенций) размещения оборудования; определены объемы и источники финансирования материально-технического обеспечения |
ежегодно |
план по материально-техническому оснащению площадок |
координатор; отраслевые РОИВы; профессиональные образовательные организации |
14.2 |
модернизация действующей, приобретение недостающих элементов материально-технической базы и создание инфраструктуры для подготовки высококвалифицированных рабочих и инженерных кадров на территории Республики Башкортостан |
площадки и инфраструктурные объекты оснащены материально-технической базой, соответствующей необходимым требованиям, в том числе инфраструктурных листов WorldSkills |
ежегодно |
отчет об инвентаризации материально-технической базы |
РОИВ, по согласованию: предприятия, образовательные организации |
14.3 |
разработка и внедрение механизмов сетевого взаимодействия при реализации образовательных программ с использованием ресурсов нескольких образовательных организаций, предприятий и иных организаций, в том числе за пределами Республики Башкортостан |
механизмы сетевого взаимодействия применяются при реализации образовательных программ |
ежегодно |
регламент сетевого взаимодействия |
Минобрнауки РБ; предприятия (по согласованию) |
14.4 |
развитие дистанционных форм обучения, разработка онлайн-курсов; создание условий для непрерывного образования взрослых |
дистанционные формы обучения применяются для развития компетенций, востребованных в регионе; взрослые люди имеют возможность непрерывного обучения |
ежегодно |
программа онлайн-курсов; приказ о дистанционном обучении; положение об условиях для непрерывного обучения взрослых |
Министерство семьи и труда РБ; образовательные организации высшего образования (по согласованию); профессиональные образовательные организации |
15 |
Мероприятия по Положению 14 Регионального стандарта кадрового обеспечения промышленного роста "Обеспечение информационной прозрачности региональной модели кадрового обеспечения": |
обеспечен свободный и удобный доступ к информации о процессах кадрового обеспечения для всех заинтересованных лиц (работодателей, инвесторов, населения, органов власти и организаций) |
|
|
|
15.1 |
создание (актуализация) и поддержка специализированного портала для информирования общественности |
на портале размещена актуальная информация по кадровому обеспечению для всех заинтересованных участников |
|
информационный портал, размещенный в сети Интернет |
координатор |
Список использованных сокращений
Госстрой РБ - Государственный комитет Республики Башкортостан по строительству и архитектуре
координатор - координатор по внедрению регионального стандарта кадрового обеспечения промышленного (экономического) роста в Республике Башкортостан
Минобрнауки РБ - Министерство образования и науки Республики Башкортостан
Министерство семьи и труда РБ - Министерство семьи, труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан
Минпромэнерго РБ - Министерство промышленности и энергетики Республики Башкортостан
Минсельхоз РБ - Министерство сельского хозяйства Республики Башкортостан
РОИВ - республиканские органы исполнительной власти
ОМСУ РБ - органы местного самоуправления Республики Башкортостан
РКЦ - Региональный координационный центр Движения "Молодые профессионалы" (WorldSkills Russia) в Республике Башкортостан
Совет - Межведомственный координационный совет по кадровому обеспечению отраслей экономики и социальной сферы Республики Башкортостан при Правительстве Республики Башкортостан
стандарт - региональный стандарт кадрового обеспечения промышленного (экономического) роста в Республике Башкортостан.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Распоряжение Правительства Республики Башкортостан от 30 декабря 2019 г. N 1553-р
Вступает в силу с 30 декабря 2019 г.
Текст распоряжения опубликован не был