Приложение N 1. Положение о порядке организации и проведения городского конкурса "Женщина года - 2021"

Приложение N 1
Утверждено
постановлением
администрации города Тамбова
Тамбовской области
от 14.03.2022 N 1388

Положение
о порядке организации и проведения городского конкурса "Женщина года - 2021"

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение определяет порядок организации и проведения городского конкурса "Женщина года - 2021" (далее - конкурс). Конкурс проводится администрацией города Тамбова Тамбовской области (далее - администрация города Тамбова).

1.2. Настоящее Положение разработано в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

1.3. Конкурс проводится в соответствии с принципом публичности - свободного и открытого предоставления информации о ходе проведения и результатах конкурса через средства массовой информации и общественные институты.

2. Цель и задачи конкурса

2.1. Цель конкурса - привлечение общественного внимания к роли женщин в обществе, повышение социального статуса, признание заслуг женщин города Тамбова.

2.2. Задачи конкурса:

- привлечение внимания общественности и повышение роли женщины в современном обществе, в социально-экономическом и культурном развитии города, в укреплении семьи и воспитании детей;

- содействие формированию благоприятного общественного мнения о деятельности женщин в разных сферах деятельности;

- выявление и поощрение женщин, добившихся значительных успехов в своей деятельности;

- создание условий для самореализации и раскрытия творческого потенциала женщин;

- привлечение предприятий, учреждений, организаций различных форм собственности, общественных объединений к решению проблем женщин и повышение оценки их роли в жизни общества.

3. Номинации и участники конкурса

3.1. Конкурс проводится по следующим номинациям:

- "Женщина - руководитель";

- "Женщина и общественная деятельность";

- "Тепло материнского сердца";

- "Сердце отдаю будущему поколению";

- "Моя профессия - мое призвание!";

- "Женщина и творчество".

3.2. В конкурсе могут участвовать женщины, достигшие совершеннолетия, постоянно проживающие в городе Тамбове.

3.3. Повторное участие в конкурсе допускается, кроме победителей предыдущих конкурсов в той же номинации.

3.4. Число участников конкурса не ограничено.

4. Условия и порядок участия в конкурсе

4.1. Заявки-анкеты по установленной форме на участие в конкурсе и материалы подаются конкурсантками в комитет по делам горожан и связям с общественностью администрации города Тамбова с момента опубликования постановления администрации города Тамбова "О подготовке и проведении городского конкурса "Женщина года - 2021" до 29.04.2022 по адресу: г. Тамбов, ул. Советская, 182, каб. 22, контактный телефон 48-15-60.

4.2. Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

- заявка-анкета для участия в конкурсе по форме согласно приложению к Положению;

- эссе об участнице конкурса (рассказ о себе, своем профессиональном и жизненном пути, семье; наиболее интересные реализованные проекты, оценка вклада в развитие отрасли, сферы, города, общества, семьи, перспективы дальнейшего развития (форма и стиль изложения произвольные);

- презентация (видеоряд) об участнице конкурса (содержание презентации должно соответствовать выбранной конкурсантами номинации, продолжительность до 5 минут);

- фотография (в электронном виде - портретная или жанровая);

- согласие на обработку персональных данных.

Дополнительно могут быть представлены:

- рекомендательные письма от общественных организаций, учреждений, работающих на территории города;

- любая другая информация, которая позволяет отразить результаты деятельности конкурсантки: публикации в средствах массовой информации о жизни и деятельности конкурсантки и пр.

4.3. Полностью не укомплектованные материалы и материалы, представленные после 29.04.2022, не принимаются к рассмотрению.

4.4. Комитет по делам горожан и связям с общественностью администрации города Тамбова осуществляет деятельность по подготовке и проведению городского конкурса "Женщина года - 2021".

4.5. До 18.05.2022 конкурсная комиссия проводит заседания в форме презентации, заслушивая каждого участника конкурса, и определяет победителей, лауреатов и активных участников в каждой номинации.

4.6. Каждый член конкурсной комиссии заполняет оценочный лист в соответствии с критериями, определенными настоящим Положением.

4.7. Победителями в конкурсе считаются участники, набравшие наибольшее количество баллов. Лауреатами считаются участники, занявшие по количеству набранных баллов второе место. Активные участники определяются решением конкурсной комиссии.

4.8. Конкурсная комиссия вправе определять количество победителей и лауреатов в каждой номинации.

4.9. Решение конкурсной комиссии оформляется протоколом, который подписывается председателем и секретарем конкурсной комиссии и утверждается главой администрации города Тамбова Тамбовской области до 24.05.2022.

4.10. Протокол конкурсной комиссии участникам конкурса не предоставляется.

5. Критерии оценки по номинациям

5.1. Оценка участников номинаций конкурса производится по пятибалльной системе.

Общими критериями оценки являются результаты номинанта в сфере его деятельности.

5.2. В номинации "Женщина - руководитель" принимают участие женщины, работающие на предприятии, в учреждении, организации, независимо от формы собственности, на руководящей должности не менее трех лет, добившиеся больших успехов в профессиональной деятельности.

Представленные в номинации конкурсанты оцениваются по следующим критериям:

- показатели эффективности работы предприятия, учреждения, организации;

- способность к управленческим решениям, результаты личной профессиональной деятельности;

- условия труда сотрудников на предприятии, в учреждении, организации, умение организовать и объединять коллектив;

- популяризация опыта, подготовка кадрового резерва;

- качество оформления и содержания предоставленных материалов.

5.3. В номинации "Женщина и общественная деятельность" принимают участие женщины, активно и плодотворно занимающиеся общественной деятельностью, внесшие значительный вклад в социально-экономическое развитие города.

Представленные в номинации конкурсанты оцениваются по следующим критериям:

- социальная направленность и значимость общественной деятельности;

- популяризация социального опыта;

- умение организовать и объединять вокруг себя социально активных людей;

- качество оформления и содержания предоставленных материалов.

5.4. В номинации "Тепло материнского сердца" принимают участие женщины - матери, сохраняющие и развивающие лучшие семейные традиции воспитания детей в семье, способствующие повышению статуса семьи в обществе и укреплению связи поколений, воспитавшие или воспитывающие детей, получившие общественное признание (включая женщин с приемными детьми и женщин, которые внесли вклад в жизнеустройство детей-сирот).

Представленные в номинации конкурсанты оцениваются по следующим критериям:

- история семьи и создание семейных традиций;

- пропаганда семейных ценностей через участие в социально значимой деятельности;

- секреты семейного благополучия;

- качество оформления и содержания предоставленных материалов.

5.5. В номинации "Сердце отдаю будущему поколению" принимают участие женщины - воспитатели, педагоги, преподаватели и другие, достигшие высоких результатов в образовании, воспитании и организации досуга детей, школьников, учащихся, студентов.

Представленные в номинации конкурсанты оцениваются по следующим критериям:

- результаты личной профессиональной и социально-общественной деятельности;

- динамика достижений воспитанников;

- популяризация педагогического опыта, формирование и воспитание у детей и молодежи высокого гражданского сознания, патриотизма, духовно-нравственных качеств;

- повышение профессионального уровня;

- качество оформления и содержания предоставленных материалов.

5.6. В номинации "Моя профессия - мое призвание!" принимают участие женщины - работники системы здравоохранения, социальной поддержки населения, проявляющие заботу и милосердие к людям, своими личными и профессиональными качествами заслужившие признание и уважение окружающих и пациентов.

Представленные в номинации конкурсанты оцениваются по следующим критериям:

- раскрытие сути выбранной профессии, ее профессионально важных качеств;

- профессиональные достижения в выбранной профессии;

- повышение профессионального уровня;

- качество оформления и содержания предоставленных материалов.

5.7. В номинации "Женщина и творчество" принимают участие женщины, создающие произведения (изделия) декоративно-прикладного творчества (утварь, ткани, одежда, украшения, игрушки и прочие), использующие различные технологии (вышивка, вязание, художественная резьба, макраме, художественная обработка различных материалов, керамика и т.д.).

Представленные в номинации конкурсанты оцениваются по следующим критериям:

- уровень сложности, мастерство и эстетичность внешнего вида представленных работ;

- повышение профессионального мастерства, участие в различных конкурсах, выставках;

- передача своего мастерства, проведение мастер-классов;

- качество оформления и содержания предоставленных материалов.

6. Награждение победителей и лауреатов конкурса

6.1. Торжественная церемония награждения победителей, лауреатов и активных участников конкурса состоится до 31.05.2022.

6.2. Победители награждаются знаком конкурса (голубка из серебра), дипломом администрации города Тамбова и денежной премией в размере 11494 (одиннадцать тысяч четыреста девяносто четыре) рубля.

6.3. Лауреаты награждаются дипломом администрации города Тамбова и денежной премией в размере 5747 (пять тысяч семьсот сорок семь) рублей.

6.4. Активные участники награждаются дипломом администрации города Тамбова.