Вопрос: Имеют ли право на получение выходного пособия временные и сезонные работники? ("Консультант бухгалтера", N 6, июнь 2002 г.)

Имеют ли право на получение выходного пособия временные и сезонные работники?

В соответствии со статьей 292 ТК РФ временным работникам (ими считаются лица, заключившие трудовой договор на срок до 2-х месяцев) выходное пособие не выплачивается, если иное не установлено ТК РФ, иными федеральными законами, коллективным или трудовым договором.

Действующими в настоящее время Трудовым кодексом РФ и федеральными законами случаев выплаты выходного пособия временным работникам не установлено, в связи с чем возможность его выплаты может быть определена только наличием таких обязанностей работодателя в коллективном или трудовом договоре.

Что же касается сезонных работников, то согласно статье 296 ТК РФ им выходное пособие может быть выплачено только при увольнении в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников (соответственно пункты 1 и 2 статьи 81 ТК РФ).

Размер выходного пособия - двухнедельный заработок.

1 июня 2002 г.

"Консультант бухгалтера", N 6, июнь 2002 г.