Приложение N 2. Положение об установлении выплат стимулирующего характера, премировании и выплате материальной помощи руководителям учреждений дополнительного образования Дзержинского района

Приложение N 2
к постановлению
администрации
Дзержинского района
от 21.02.2022 г. N 204

Положение
об установлении выплат стимулирующего характера, премировании и выплате материальной помощи руководителям учреждений дополнительного образования Дзержинского района

1. Общие положения

1.1 Положение об установлении выплат стимулирующего характера, премировании и выплате материальной помощи руководителям учреждений дополнительного образования Дзержинского района разработано в соответствии с постановлением администрации MP "Дзержинский район" от 21.12.2011 года N 3447 "О введении новой системы оплаты труда в муниципальных казенных учреждениях дополнительного образования".

Данные выплаты призваны стимулировать руководящего работника к более качественному, эффективному, результативному (с точки зрения образовательных достижений учащихся) труду. Для измерения результативности труда руководителя по каждому критерию вводятся показатели и шкала показателей.

1.2 Настоящее Положение определяет порядок установления выплат стимулирующего характера, премирования и выплаты материальной помощи руководителям учреждений дополнительного образования Дзержинского района.

1.3 Положение определяет характер деятельности, за которую устанавливаются выплаты стимулирующего характера, сложность и напряженность выполняемой работы, осуществляется премирование, размер надбавок и премий, а также условия выплаты материальной помощи руководителям учреждений дополнительного образования Дзержинского района.

2. Ежемесячные выплаты

2.1 Выплата за ученую степень устанавливается работникам, работающим в образовательном учреждении, в соответствии с Законом Калужской области от 09.10.1998 N 17-ОЗ "О науке и научно-технической деятельности в Калужской области".

2.2 Выплата руководителям муниципальных дошкольных образовательных учреждений:

- которым присвоено почетное звание "Народный учитель" и другие почетные звания СССР, Российской Федерации и союзных республик, входивших в состав СССР, установленные для работников различных отраслей, название которых начинается со слова "Народный", при условии соответствия почетного звания профилю учреждения, а педагогических работников - профилю педагогической деятельности или преподаваемых дисциплин - в размере 3000 рублей в месяц;

- которым присвоено почетное звание Российской Федерации, - в размере 1500 рублей в месяц;

- награжденным государственными наградами Российской Федерации, нагрудным знаком "Почетный работник общего образования Российской Федерации", значком "Отличник народного просвещения", - в размере 1000 рублей в месяц.

2.3 Руководителям учреждений дополнительного образования, имеющим право на вышеперечисленные доплаты, выплата производится по одному из оснований по выбору работника

3. Установление выплаты стимулирующего характера

3.1. Выплаты стимулирующего характера устанавливаются в виде постоянной надбавки за сложность, напряженность, специальный режим работы устанавливаются отдельно для руководителей учреждений дополнительного образования в соответствии с перечнем показателей по решению комиссии.

3.2. Выплаты стимулирующего характера устанавливаются по следующим показателям:

для МКОУ ДО "Центр детского творчества "Ровесник"

N	Показатели	% от должностного оклада
1	За результативность участия в районных, областных и всероссийских соревнованиях.	до 100%
2	За организацию и проведение массовых и спортивных мероприятий.	до 50%
3.	За руководство учреждением, располагающимся в двух и более зданиях	до 15%

4. Поощрительные выплаты и материальная помощь

Поощрительные выплаты руководителям учреждений дополнительного образования Дзержинского района производятся при наличии средств в образовательном учреждении в следующих случаях:

N п