В соответствии со статьей 145 Трудового кодекса Российской Федерации, федеральными законами от 26.12.1995 N 208-ФЗ "Об акционерных обществах", от 14.11.2002 N 161-ФЗ "О государственных и муниципальных унитарных предприятиях", руководствуясь статьями 9, 12, 36 и 51 Устава Кинешемского муниципального района Ивановской области, руководствуясь Отраслевым тарифным соглашением по организациям жилищно-коммунального хозяйства, энергетики, газового хозяйства, автомобильного и городского электрического транспорта и другим организациям жизнеобеспечения Ивановской области на 2021 - 2023 годы, Администрация Кинешемского муниципального района постановляет:
1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся:
а) в Положение об условиях оплаты труда руководителей муниципальных унитарных предприятий Кинешемского муниципального района, утвержденное постановлением Администрации Кинешемского муниципального района от 17.12.2015 N 543 "Об условиях оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров муниципальных унитарных предприятий Кинешемского муниципального района, хозяйственных обществ Кинешемского муниципального района, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в собственности Кинешемского муниципального района" (в редакции постановлений Администрации Кинешемского муниципального района от 30.12.2016 N 454, от 20.08.2019 N 247);
б) в Положение об условиях оплаты труда руководителей хозяйственных обществ Кинешемского муниципального района, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в собственности Кинешемского муниципального района, утвержденное постановлением Администрации Кинешемского муниципального района от 17.12.2015 N 543 "Об условиях оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров муниципальных унитарных предприятий Кинешемского муниципального района, хозяйственных обществ Кинешемского муниципального района, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в собственности Кинешемского муниципального района" (в редакции постановлений Администрации Кинешемского муниципального района от 30.12.2016 N 454, от 06.06.2018 N 174, от 20.08.2019 N 247);
в) в Положение об условиях оплаты труда заместителей руководителей, главных бухгалтеров муниципальных унитарных предприятий Кинешемского муниципального района, хозяйственных обществ Кинешемского муниципального района, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в собственности Кинешемского муниципального района, утвержденное постановлением Администрации Кинешемского муниципального района от 17.12.2015 N 543 "Об условиях оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров муниципальных унитарных предприятий Кинешемского муниципального района, хозяйственных обществ Кинешемского муниципального района, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в собственности Кинешемского муниципального района" (в редакции постановлений Администрации Кинешемского муниципального района от 30.12.2016 N 454, от 20.08.2019 N 247).
2. Комитету по экономике и управлению имуществом Кинешемского муниципального района (Комарова Е.Н.) в месячный срок со дня вступления в силу настоящего постановления подготовить документы по приведению трудовых договоров с руководителями в соответствие с настоящим постановлением.
3. Органам управления хозяйственных обществ Кинешемского муниципального района, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в собственности Кинешемского муниципального района, руководствоваться настоящим постановлением при определении условий оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров указанных хозяйственных обществ Кинешемского муниципального района.
4. Обнародовать настоящее постановление в официальном сетевом издании - на официальном сайте Кинешемского муниципального района в информационно-телекоммуникационной сети "Интерне
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.