Приложение. Положение о порядке уведомления государственными гражданскими служащими Департамента инвестиционной и промышленной политики города Москвы представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (о выполнении иной оплачиваемой работы) и регистрации этих уведомлений

Приложение
к приказу Департамента
инвестиционной и промышленной
политики города Москвы
от 22 декабря 2021 г. N 258

Положение
о порядке уведомления государственными гражданскими служащими Департамента инвестиционной и промышленной политики города Москвы представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (о выполнении иной оплачиваемой работы) и регистрации этих уведомлений

1. Настоящее Положение устанавливает порядок уведомления государственными гражданскими служащими Департамента инвестиционной и промышленной политики города Москвы (далее соответственно - Департамент, гражданские служащие) представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (о выполнении иной оплачиваемой работы) и регистрации этих уведомлений.

2. Гражданские служащие письменно уведомляют представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (далее - уведомление) до начала ее выполнения согласно приложению N 1 к настоящему Положению.

Вновь назначенные гражданские служащие, осуществляющие иную оплачиваемую работу на день назначения на должность государственной гражданской службы города Москвы (далее - гражданская служба города Москвы), уведомляют представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы в день назначения на должность гражданской службы города Москвы.

3. Гражданские служащие, замещающие должности гражданской службы, назначения на которые и освобождение от которых осуществляется Мэром Москвы, уведомляют о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (о выполнении иной оплачиваемой работы) Мэра Москвы.

Гражданские служащие, замещающие должности гражданской службы, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется руководителем Департамента, уведомляют о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (о выполнении иной оплачиваемой работы) руководителя Департамента.

4. В уведомлении о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (о выполнении иной оплачиваемой работы) необходимо указать следующие сведения:

а) документ, в соответствии с которым будет выполняться (выполняется) иная оплачиваемая работа (трудовой договор по совместительству, гражданско-правовой договор (авторский договор, договор возмездного оказания услуг и т.п.);

б) полное наименование организации (фамилия, имя, отчество (при наличии) индивидуального предпринимателя или физического лица), с которой (которым) будет заключен (заключен) договор о выполнении иной оплачиваемой работы, и ее (его) адрес;

в) дата начала и окончания иной оплачиваемой работы (дата начала и прекращения обязательств по договору либо срок действия трудового договора), а также предполагаемый (установленный) режим рабочего времени;

г) характер выполняемой работы (педагогическая, научная, творческая или иная деятельность);

д) наименование должности, основные обязанности (содержание обязательств), тематику выполняемой работы;

е) условия оплаты труда (стоимость услуг и т.п.);

ж) иные сведения, которые гражданский служащий считает необходимым сообщить.

5. К уведомлению прикладывается (при наличии) копия документа, в соответствии с которым будет выполняться (выполняется) иная оплачиваемая работа (трудовой договор по совместительству, гражданско-правовой договор (авторский договор, договор возмездного оказания услуг и т.п.).

6. Гражданский служащий представляет уведомление для ознакомления руководителю структурного подразделения Департамента, в котором проходит гражданскую службу, а затем руководителю Департамента.

7. После ознакомления с уведомлением и согласования руководителем Департамента гражданский служащий представляет уведомление в Отдел государственной службы и противодействия коррупции Департамента.

8. Регистрация уведомлений осуществляется в Отделе государственной службы и противодействия коррупции Департамента в день его поступления в журнале регистрации уведомлений согласно приложению N 2 к настоящему Положению.

9. Копия зарегистрированного уведомления выдается гражданскому служащему на руки либо направляется по почте с уведомлением о получении.

10. Подлинники уведомлений гражданских служащих, замещающих должности гражданской службы, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется руководителем Департамента, приобщаются к личному делу гражданских служащих.