Приказ Министерства внешнеэкономических связей и конгрессной деятельности Республики Башкортостан от 31 мая 2022 г. N М01-71 "О внесении изменений в Положение о денежном содержании и материальном стимулировании государственных гражданских служащих Республики Башкортостан, замещающих должности государственной гражданской службы Республики Башкортостан в Министерстве внешнеэкономических связей и конгрессной деятельности Республики Башкортостан, утвержденное приказом Министерства внешнеэкономических связей и конгрессной деятельности Республики Башкортостан от 10 февраля 2022 г. N М01-14" (документ не действует)

Приказ Министерства внешнеэкономических связей и конгрессной деятельности Республики Башкортостан от 31 мая 2022 г. N М01-71
"О внесении изменений в Положение о денежном содержании и материальном стимулировании государственных гражданских служащих Республики Башкортостан, замещающих должности государственной гражданской службы Республики Башкортостан в Министерстве внешнеэкономических связей и конгрессной деятельности Республики Башкортостан, утвержденное приказом Министерства внешнеэкономических связей и конгрессной деятельности Республики Башкортостан от 10 февраля 2022 г. N М01-14"

В соответствии с Законом Республики Башкортостан от 22 февраля 2022 года N 531-з "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Республики Башкортостан" приказываю:

1. Утвердить прилагаемые изменения, вносимые в Положение о денежном содержании и материальном стимулировании государственных гражданских служащих Республики Башкортостан, замещающих должности государственной гражданской службы Республики Башкортостан в Министерстве внешнеэкономических связей и конгрессной деятельности Республики Башкортостан, утвержденное приказом Министерства внешнеэкономических связей и конгрессной деятельности Республики Башкортостан от 10 февраля 2022 года N М01-14.

2. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Министр

М.Д. Болычева

Зарегистрирован в Государственном комитете Республики Башкортостан по делам юстиции 23 июня 2022 г.

Регистрационный N 18636

Утверждено

приказом Министерства

внешнеэкономических связей

и конгрессной деятельности

Республики Башкортостан

от 31 мая 2022 г. N М01-71

Изменения,
вносимые в Положение о денежном содержании и материальном стимулировании государственных гражданских служащих, замещающих должности государственной гражданской службы Республики Башкортостан в Министерстве внешнеэкономических связей и конгрессной деятельности Республики Башкортостан, утвержденное приказом Министерства внешнеэкономических связей и конгрессной деятельности Республики Башкортостан от 10 февраля 2022 года N М01-14

1. В абзаце шестом пункта 2.6, наименовании раздела 8 слова "за выполнение" заменить словами ", в том числе за выполнение".

2. Дополнить пунктом 2.9 следующего содержания:

"2.9. Исчисление денежного содержания гражданских служащих в предусмотренных Законом Республики Башкортостан от 18 июля 2005 года N 206-з "О государственной гражданской службе Республики Башкортостан" случаях сохранения за гражданскими служащими денежного содержания и выплаты им денежных компенсаций осуществляется в порядке, определенном Главой Республики Башкортостан с учетом положений порядка, определенного Правительством Российской Федерации.".

3. В пункте 7.4 слова "продолжительностью не менее 14 календарных дней" исключить.

4. Пункт 10.5 изложить в следующей редакции:

"10.5. Решением министра за счет экономии средств по фонду оплаты труда гражданским служащим производятся следующие виды единовременных поощрений:

1) за безупречную и эффективную работу в связи с достижением возраста 50, 55, 60, 65 лет в следующих размерах:

при стаже работы на гражданской службе до 10 лет - 1 должностного оклада главного специалиста-эксперта Министерства;

при стаже работы на гражданской службе от 10 до 25 лет - 1,5 должностного оклада главного специалиста-эксперта Министерства;

при стаже работы на гражданской службе свыше 25 лет - 2 должностных окладов главного специалиста-эксперта Министерства;

2) в связи с награждением иными ведомственными наградами гражданских служащих в размере 3000 рублей;

3) в связи с занятием гражданскими служащими призовых мест в проводимых органами государственной власти Российской Федерации, органами государственной власти Республики Башкортостан, органами местного самоуправления Республики Башкортостан, а также профсоюзами и иными общественными организациями спортивных соревнований, конкурсов в размере 3000 рублей;

4) ко Дню защитника Отечества (23 Февраля), Международному женскому дню (8 Марта) в размере 5000 рублей;

5) в связи с награждением государственными наградами Российской Федерации и Республики Башкортостан, присвоением почетных званий Российской Федерации и Республики Башкортостан, поощрением Президентом Российской Федерации, Правительством Российской Федерации, поощрением Главой Республики Башкортостан, Государственным Собранием - Курултаем Республики Башкортостан, Правительством Республики Башкортостан определяются в порядке и на условиях, установленных соответствующим указом Главы Республики Башкортостан;

6) за активное участие в работе по профилактике коррупционных и иных правонарушений по ходатайству начальника отдела правовой и кадровой работы Министерства, в размере, устанавливаемом приказом Министерства.".

5. Раздел 11 "Фонд оплаты труда" изложить в следующей редакции:

"11. Фонд оплаты труда

11.1. При формировании фонда оплаты труда гражданских служащих в Министерстве сверх суммы средств, направляемых для выплаты должностных окладов, предусматриваются следующие средства для выплаты (в расчете на год):

1) оклада за классный чин - в размере четырех должностных окладов;

2) ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе - в размере трех должностных окладов;

3) ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия гражданской службы - в размере четырнадцати должностных окладов;

4) ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, - в размере полутора должностных окладов;

5) премий, в том числе за выполнение особо важных и сложных заданий - в размере двух окладов денежного содержания;

6) ежемесячного денежного поощрения - в размере, определяемом нормативными правовыми актами Республики Башкортостан;

7) единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи - в размере трех окладов денежного содержания;

8) районного коэффициента (коэффициента) в соответствии с законодательством.

11.2. Фонд оплаты труда гражданских служащих формируется за счет средств, предусмотренных для финансового обеспечения выплат, установленных пунктами 2.1 и 2.6 настоящего Положения, а также для финансового обеспечения:

1) выплаты районного коэффициента (коэффициента) в случаях, установленных законодательством Российской Федерации, в размерах, установленных нормативными правовыми актами Российской Федерации;

2) выплаты в отдельных государственных органах повышенного денежного содержания, размер которого устанавливается Главой Республики Башкортостан;

3) иных выплат, установленных Законом Республики Башкортостан от 18 июля 2005 года N 206-з "О государственной гражданской службе Республики Башкортостан" и другими нормативными правовыми актами Республики Башкортостан.

11.3. Порядок формирования фонда оплаты труда гражданских служащих, предусматривающий количество должностных окладов (в расчете на год) для определения суммы средств, направляемых на осуществление выплат, установленных пунктами 2.1 и 2.6 настоящего Положения, утверждается Главой Республики Башкортостан по представлению Правительства Республики Башкортостан с учетом положений нормативных правовых актов Президента Российской Федерации, предусмотренных частью 4 статьи 51 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".".