В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Законом Московской области от 27.07.2013 N 94/2013-ОЗ "Об образовании", Законом Московской области от 12.12.2013 N 147/2013-ОЗ "О наделении органов местного самоуправления муниципальных образований Московской области отдельными государственными полномочиями Московской области в сфере образования", распоряжением Министерства образования Московской области от 18.01.2021 N Р-12 "Об организации работы по выплате пособия выпускникам профессиональных образовательных организаций или образовательных организаций высшего образования, приступившим в год окончания соответствующей образовательной организации к работе на должностях педагогических работников в муниципальных образовательных организациях в Московской области", руководствуясь Методическими рекомендациями о порядке и условиях выплаты пособия выпускникам профессиональных образовательных организаций или образовательных организаций высшего образования, приступившим в год окончания соответствующей образовательной организации к работе на должностях педагогических работников в муниципальных дошкольных и общеобразовательных организациях в Московской области, постановляю:
1. Утвердить Положение о порядке и условиях выплаты пособия выпускникам профессиональных образовательных организаций или образовательных организаций высшего образования, приступившим в год окончания соответствующей образовательной организации к работе на должностях педагогических работников в муниципальных образовательных организациях городского округа Лыткарино (прилагается).
2. Финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего постановления, осуществляется в пределах средств субвенции, предоставляемой из бюджета Московской области бюджету городского округа Лыткарино Московской области на выплату пособия педагогическим работникам муниципальных дошкольных и общеобразовательных организаций в Московской области на соответствующий финансовый год и плановый период.
3. Управлению образования города Лыткарино обеспечить опубликование настоящего постановления в средствах массовой информации и размещение на официальном сайте городского округа Лыткарино в сети Интернет.
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы Администрации городского округа Лыткарино Е.В. Забойкина.
|
К.А. Кравцов |
Утверждено
постановлением главы
городского округа Лыткарино
от 17.10.2022 N 636-п
Положение
о порядке и условиях выплаты пособия выпускникам профессиональных образовательных организаций или образовательных организаций высшего образования, приступившим в год окончания соответствующей образовательной организации к работе на должностях педагогических работников в муниципальных образовательных организациях городского округа Лыткарино
1. Настоящее Положение определяет порядок и условия выплаты пособия выпускникам профессиональных образовательных организаций или образовательных организаций высшего образования, приступившим в год окончания соответствующей образовательной организации к работе на должностях педагогических работников в дошкольных и общеобразовательных организациях городского округа Лыткарино; выпускникам профессиональных образовательных организаций или образовательных организаций высшего образования, призванным в Вооруженные Силы Российской Федерации и приступившим к работе на должностях педагогических работников в дошкольных и общеобразовательных организациях городского округа Лыткарино непосредственно после прохождения военной службы по призыву в Вооруженных Силах Российской Федерации; а также выпускникам профессиональных образовательных организаций или образовательных организаций высшего образования, приступившим к работе на должностях педагогических работников в дошкольных и общеобразовательных организациях городского округа Лыткарино после окончания отпуска (части отпуска) по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, если данные обстоятельства препятствовали началу трудовой деятельности (далее соответственно - образовательная организация, молодые специалисты).
2. В соответствии с Законом Московской области от 12.12.2013 N 147/2013-ОЗ "О наделении органов местного самоуправления муниципальных образований Московской области отдельными государственными полномочиями Московской области в сфере образования" размер пособия устанавливается в размере 150000 рублей.
3. Пособие выплачивается молодым специалистам в течение двух лет на следующих условиях:
- при поступлении на работу в образовательную организацию - 50 000 рублей;
- по окончании второго года работы в образовательной организации - 100 000 рублей.
4. Для получения пособия молодые специалисты в течение 20 дней с даты поступления на работу подают руководителям образовательных организаций заявление о выплате пособия по форме согласно приложению N 1 к настоящему Положению с указанием лицевого счета, открытого в кредитной организации (далее - заявление).
5. К заявлению молодого специалиста прилагаются:
- копия паспорта;
- копия документа об образовании и о квалификации;
- копия приказа (распоряжения) о приеме на работу;
- копия свидетельства о рождении ребенка - для молодых специалистов, осуществлявших уход за ребенком до достижения им возраста трех лет;
- копия военного билета - для молодых специалистов, призывавшихся на военную службу в Вооруженные Силы Российской Федерации;
- копия свидетельства об изменении фамилии, имени, отчества, заключении (расторжении) брака - для молодых специалистов, изменивших фамилию, имя, отчество;
- копия уведомления о регистрации в системе индивидуального (персонифицированного) учета;
- копия свидетельства о постановке на учет физического лица в налоговом органе.
6. Руководитель образовательной организации в течение 3 рабочих дней со дня подачи заявления принимает решение о выплате (отказе в выплате) пособия молодым специалистам.
7. В случае принятия решения об отказе в выплате пособия руководитель образовательной организации в течение 5 рабочих дней с даты приема заявления и документов, указанных в пункте 5 настоящего Положения, уведомляет об этом в письменной форме молодого специалиста с указанием причин отказа и разъяснением права обжалования решения об отказе в суде.
8. Основаниями для отказа в выплате пособия являются несоответствие молодого специалиста категориям получателей пособия, указанным в пункте 1 настоящего Положения, и (или) представление неполного комплекта документов, указанных в пункте 5 настоящего Положения.
9. Руководители образовательных организаций в течение 5 календарных дней с даты принятия решения о выплате пособия представляют в Управление образования города Лыткарино (далее - Управление):
- информацию о получателях пособия по форме согласно приложению N 2 к настоящему Положению;
- копию решения о выплате пособия с приложением заверенных руководителем образовательной организации документов, указанных в пункте 5 настоящего Положения.
10. Управление в течение 5 рабочих дней с даты приема документов, указанных в пункте 9 настоящего Положения, принимает решение о распределении средств субвенции из бюджета Московской области на выплату пособия педагогическим работникам муниципальных дошкольных и общеобразовательных организаций в Московской области и предоставлении (отказе в предоставлении) субсидии образовательным организациям в соответствии с Порядком определения объема и условий предоставления субсидий на иные цели бюджетным и автономным учреждениям, финансируемым из бюджета городского округа Лыткарино Московской области.
11. Перечисление пособия осуществляется со счета образовательной организации на лицевой счет, открытый в кредитной организации и указанный молодым специалистом в заявлении.
12. По завершении второго года работы в образовательной организации, для получения второй части пособия (100000 рублей) руководители образовательных организаций направляют в Управление информацию о получателях пособия по форме согласно приложению N 2 к настоящему Положению.
13. В случае увольнения молодого специалиста из образовательной организации до истечения трехлетнего срока со дня заключения трудового договора руководитель образовательной организации в срок, не превышающий один календарный день с даты подачи заявления молодым специалистом об увольнении, направляет в Управление уведомление об увольнении молодого специалиста, а в день увольнения молодого специалиста направляет в Управление копии приказа и заявления работника о расторжении трудового договора.
14. Молодой специалист обязан возвратить сумму полученного пособия в случае прекращения трудового договора до истечения трехлетнего срока с даты поступления на работу в образовательную организацию по следующим основаниям:
- прекращение трудового договора по основанию, предусмотренному пунктами 1, 3, 5, 6, 7, 9 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации, за исключением перевода в другую образовательную организацию, находящуюся в введении Управления;
- расторжение трудового договора по инициативе работодателя по основаниям, предусмотренным пунктами 3, 5, 6, 8, 11 части 1 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации;
- прекращение трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктами 4 и 8 части 1 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации;
- прекращение трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктами 1 и 2 статьи 336 Трудового кодекса Российской Федерации.
15. Денежные средства, полученные молодым специалистом в качестве пособия (50000 рублей/150000 рублей, в зависимости от полученной суммы), подлежат возврату на лицевой счет образовательной организации, с последующим возвратом в бюджет Московской области в сумме, рассчитанной пропорционально не отработанному молодым специалистом периоду, не позднее одного месяца с даты расторжения трудового договора по основаниям, установленным пунктом 14 настоящего Положения.
16. Сумма остатка денежных средств, подлежащих возврату, рассчитывается по следующей формуле:
S = Р - Т x С, где
S - сумма денежных средств, подлежащая возврату;
Т - количество отработанных дней (в календарном исчислении);
С - стоимость одного календарного дня из периода, который должен отработать молодой специалист (три года), получив пособие 150000 рублей;
Р - полученная сумма пособия молодым специалистом (50000 рублей/150000 рублей).
17. Руководитель образовательной организации направляет письмо молодому специалисту (с расчетом суммы, пропорционально не отработанному периоду) о возврате денежных средств, полученных молодым специалистом в качестве пособия, или уведомляет молодого специалиста в письменной форме о сумме возврата с указанием расчета при увольнении.
18. В случае невозвращения денежных средств, полученных молодым специалистом в качестве пособия и рассчитанных пропорционально не отработанному молодым специалистом периоду в установленный срок, руководитель образовательной организации обращается в суд с иском о взыскании указанных денежных средств.
Приложение N 1
Директору ____________________________________
(наименование образовательной организации,
______________________________________________
Ф.И.О. руководителя)
______________________________________________
(фамилия, имя, отчество заявителя
в родительном падеже)
______________________________________________
(должность)
______________________________________________
(наименование образовательной организации)
проживающего (ей) по адресу:
Адрес (с указанием индекса): _________________
______________________________________________
______________________________________________
паспортные данные ____________________________
______________________________________________
(серия, номер)
______________________________________________
______________________________________________
(кем и когда выдан, дата выдачи)
Заявление
о выплате пособия
В соответствии с частью 7 статьи 21 Закона Московской области от
27.07.2013 N 94/2013-ОЗ "Об образовании" прошу выплатить мне пособие в
размере, установленном Положением о порядке и условиях выплаты пособия
выпускникам профессиональных образовательных организаций или
образовательных организаций высшего образования, приступившим в год
окончания соответствующей образовательной организации к работе на
должностях педагогических работников в муниципальных образовательных
организациях городского округа Лыткарино, утвержденным постановлением
главы городского округа Лыткарино Московской области от _______________
N ______.
Номер страхового свидетельства обязательного пенсионного
страхования: ________________
Банковские реквизиты:
наименование банка__________________________________________________
____________________________________________________________________
корреспондентский счет банка _______________________________________
БИК банка __________________________________________________________
ИНН банка __________________________________________________________
расчетный счет банка _______________________________________________
номер лицевого счета получателя_____________________________________
филиал/отделение банка _____________________________________________
С Положением о порядке и условиях выплаты пособия выпускникам
профессиональных образовательных организаций или образовательных
организаций высшего образования, приступившим в год окончания
соответствующей образовательной организации к работе на должностях
педагогических работников в муниципальных образовательных организациях
городского округа Лыткарино, утвержденным постановлением главы
городского округа Лыткарино Московской области от ______________ N _____,
ознакомлен.
В соответствии со статьей 9 Федерального закона от 27.07.2006
N 152-ФЗ "О персональных данных" (далее - Закон) даю согласие Управлению
образования города Лыткарино на автоматизированную, а также без
использования средств автоматизации обработку моих персональных данных,
а именно, совершение действий, предусмотренных пунктом 3 части первой
статьи 3 Закона, со сведениями о фактах, событиях и обстоятельствах моей
жизни, представленных в Управление образования города Лыткарино.
Настоящее согласие действует со дня его подписания до дня отзыва в
письменной форме.
Обязуюсь возвратить сумму полученного пособия в случае прекращения
трудового договора до истечения трехлетнего срока с даты поступления на
работу в ________________________________________________________________
________________________________________________________________________.
(наименование образовательной организации)
________________ ________________________ "_____" ______________ г.
(подпись) (расшифровка подписи) (дата)
Приложение N 2
В Управление образования
города Лыткарино
Информация
о получателях пособия педагогическим работникам
_____________________________________________________________________
(наименование образовательной организации)
N |
Фамилия, имя, отчество |
Должность, преподаваемый предмет |
Дата приема на работу |
Размер выплаты (50000/100000 рублей) |
1. |
|
|
|
|
2. |
|
|
|
|
... |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
________________ ________________________ "_____" ______________ г.
(подпись) (расшифровка подписи) (дата)
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Главы городского округа Лыткарино Московской области от 17 октября 2022 г. N 636-п "Об утверждении Положения о порядке и условиях выплаты пособия выпускникам профессиональных образовательных организаций или образовательных организаций высшего образования, приступившим в год окончания соответствующей образовательной организации к работе на должностях педагогических работников в муниципальных образовательных организациях городского округа Лыткарино"
Вступает в силу с 27 октября 2022 г.
Опубликование:
Лыткаринские вести, 26 октября 2022 г. N 42