Методические рекомендации Правительства Ярославской области от 19 января 2017 г. "О порядке ведения воинского учета и бронирования граждан, пребывающих в запасе, в организациях"

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

ГАРАНТ:

ГАРАНТ:

ПРАВИТЕЛЬСТВО ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ

ТЕРРИТОРИАЛЬНАЯ КОМИССИЯ ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ ПО БРОНИРОВАНИЮ ГРАЖДАН, ПРЕБЫВАЮЩИХ В ЗАПАСЕ

(Рассмотрено и одобрено для практической деятельности Межведомственной комиссией по вопросам бронирования граждан, пребывающих в запасе)

г. Ярославль

2019 г.

Методические рекомендации "О порядке ведения воинского учёта и бронирования граждан, пребывающих в запасе, в организациях"

(Утверждены территориальной комиссией Ярославской области по бронированию граждан, пребывающих в запасе 28.02.2019 г.)

С введением настоящих Методических рекомендаций утрачивают силу Методические рекомендации о порядке ведения воинского учёта и бронирования граждан, пребывающих в запасе, в организациях 2012 г., инв. N 154.

При изучении данного документа просьба обратить особое внимание на следующие моменты:

1. Постановка на воинский учет граждан, не имеющих регистрации по месту пребывания, может осуществляться военными комиссариатами по месту, указываемому гражданами в заявлении, в соответствии с требованиями Федерального закона от 16.02.2019 N 8-ФЗ.

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Дату названного Федерального закона следует читать как "6 февраля 2019 г."

2. Отсрочка забронированным военнообязанным представляется на срок двенадцать месяцев со дня объявления мобилизации.

3. Изменился предельный возраст пребывания военнообязанных в запасе.

I. Основные руководящие документы и нормативные акты по воинскому учёту и бронированию граждан, пребывающих в запасе

Федеральный закон РФ 26.02.1997 N 31-ФЗ "О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации".

Федеральный закон РФ от 31.05.1996 N 61-ФЗ "Об обороне".

Федеральный закон РФ от 28.03.1998 N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе".

Указ Президента РФ от 14.08.92 N 890 "Об организации работы по бронированию граждан, пребывающих в запасе, в Российской Федерации".

Постановление Правительства РФ от 17.03.2010 N 156 "Об утверждении Правил бронирования граждан РФ, пребывающих в запасе Вооруженных Сил РФ, федеральных органов исполнительной власти, имеющих запас, и работающих в органах государственной власти, органах местного самоуправления и организациях".

Постановление Правительства РФ от 27.11.2006 N 719 "Об утверждении Положения о воинском учете".

Постановление Губернатора Ярославской области от 11.09.2007 N 81-34 "О создании территориальной комиссии по бронированию граждан, пребывающих в запасе, в Ярославской области".

Инструкция по бронированию граждан Российской Федерации, пребывающих в запасе Вооружённых Сил Российской Федерации, федеральных органов исполнительной власти, имеющих запас, и работающих в органах государственной власти, органах местного самоуправления и организациях, на период мобилизации и на военное время, 2015 г.

"Методические рекомендации по ведению воинского учета в организациях" (утверждены начальником Генерального штаба Вооруженных Сил РФ 11.07.2017 г).

Перечень должностей и профессий, по которым бронируются граждане, пребывающие в запасе Вооруженных Сил Российской Федерации, работающие в органах государственной власти, органах местного самоуправления и организациях, 2015 г.

II. Основные требования руководящих документов

Федеральный закон Российской Федерации от 26.02.1997 N 31-ФЗ "О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации"

Ст. 8.

1. Органы исполнительной власти субъектов РФ и органы местного самоуправления осуществляют следующие полномочия в области мобилизационной подготовки и мобилизации:

1) организуют и обеспечивают через соответствующие органы мобилизационную подготовку и мобилизацию;

2) руководят мобилизационной подготовкой муниципальных образований и организаций, деятельность которых связана с деятельностью указанных органов или которые находятся в сфере их ведения;

5) разрабатывают мобилизационные планы;

6) проводят мероприятия по мобилизационной подготовке экономики субъектов Российской Федерации и экономики муниципальных образований;

7) проводят во взаимодействии с федеральными органами исполнительной власти мероприятия, обеспечивающие выполнение мобилизационных планов;

8) заключают договоры (контракты) с организациями о поставке продукции, проведении работ, выделении сил и средств, об оказании услуг в целях обеспечения мобилизационной подготовки и мобилизации субъектов Российской Федерации и муниципальных образований;

9) при объявлении мобилизации проводят мероприятия по переводу экономики области и экономики муниципальных образований на работу в условиях военного времени.

11) оказывают содействие военным комиссариатам в его мобилизационной работе в мирное время и при объявлении мобилизации, включая:

организацию в установленном порядке своевременного оповещения и явки граждан, подлежащих призыву на военную службу по мобилизации, поставки техники на сборные пункты или в воинские части, предоставление зданий, сооружений, коммуникаций, земельных участков, транспортных и других материальных средств в соответствии с планами мобилизации;

организацию и обеспечение воинского учета и бронирования на период мобилизации и на военное время ГПЗ и работающих в органах государственной власти субъектов Российской Федерации, органах местного самоуправления и организациях, деятельность которых связана с деятельностью указанных органов или которые находятся в сфере их ведения, обеспечение представления отчетности по бронированию в порядке, определяемом Правительством РФ;

Ст. 9.

1. Организации обязаны:

1) организовывать и проводить мероприятия по обеспечению своей мобилизационной готовности;

2) создавать мобилизационные органы или назначать работников, выполняющих функции мобилизационных органов (далее - мобилизационные работники);

3) разрабатывать мобилизационные планы в пределах своих полномочий;

4) проводить мероприятия по подготовке производства в целях выполнения мобилизационных заданий (заказов) в период мобилизации и в военное время;

5) выполнять мобилизационные задания (заказы) в соответствии с заключенными договорами (контрактами) в целях обеспечения мобилизационной подготовки и мобилизации;

6) при объявлении мобилизации проводить мероприятия по переводу производства на работу в условиях военного времени;

7) оказывать содействие военным комиссариатам в их мобилизационной работе в мирное время и при объявлении мобилизации, включая:

обеспечение своевременного оповещения и явки работающих граждан, входящих в состав смены усиления ВК или подлежащих призыву на военную службу;

обеспечение поставки техники на сборные пункты или в воинские части в соответствии с планами мобилизации.

11) создавать военно-учетные подразделения, выполнять работы по воинскому учету и бронированию на период мобилизации и на военное время ГПЗ и работающих в этих организациях, обеспечивать представление отчетности по бронированию.

2. Организации не вправе отказываться от заключения договоров (контрактов) о выполнении мобилизационных заданий (заказов) в целях обеспечения обороны страны и безопасности государства, если с учетом мобилизационного развертывания производства их возможности позволяют выполнить эти мобилизационные задания (заказы). Возмещение государством убытков, понесенных организациями в связи с выполнением ими мобилизационных заданий (заказов), осуществляется в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

3. Организации обязаны предоставлять информацию, необходимую для разработки и осуществления мобилизационных мероприятий, в порядке, определяемом Правительством РФ.

Ст. 23. Граждане, подлежащие бронированию на период мобилизации и на военное время:

1. Бронирование ГПЗ проводится в целях обеспечения на период мобилизации и на военное время деятельности органов государственной власти, органов местного самоуправления и организаций.

2. Граждане, подлежащие бронированию, освобождаются от призыва на военную службу по мобилизации и последующих призывов в военное время на время предоставленной отсрочки.

Федеральный закон Российской Федерации от 31.05.1996 N 61-ФЗ "Об обороне".

Ст. 8.

1. Организации независимо от форм собственности в соответствии с законодательством Российской Федерации:

1) выполняют договорные обязательства, предусмотренные государственным контрактом, заключенным на выполнение государственного оборонного заказа на создание объектов военной инфраструктуры, обеспечение энергетическими и другими ресурсами, производство, поставки и ремонт вооружения и военной техники, другого военного имущества, а также договорные обязательства по подрядным работам и предоставлению услуг для нужд Вооруженных Сил Российской Федерации, других войск, воинских формирований и органов;

2) выполняют мобилизационные задания по подготовке и созданию на военное время специальных формирований;

3) обеспечивают и принимают участие в выполнении мероприятий по гражданской и территориальной обороне;

4) осуществляют мероприятия, предусмотренные планами перевода экономики страны (мобилизационными планами) на работу в условиях военного времени, планами и заданиями накопления материальных ценностей государственного и мобилизационного резервов, на основе договоров, заключаемых с федеральными органами исполнительной власти, которым эти задания установлены Правительством Российской Федерации;

5) исполняют военно-транспортную обязанность в порядке, устанавливаемом Правительством Российской Федерации;

6) осуществляют воинский учет работников и в соответствии с законодательством Российской Федерации предоставляют для нужд обороны здания, сооружения, транспортные средства и другое имущество, находящиеся в их собственности, с последующей компенсацией понесенных расходов в порядке, устанавливаемом Правительством Российской Федерации.

Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе"

Ст. 4. Обязанности должностных лиц органов государственной власти и организаций по обеспечению исполнения гражданами воинской обязанности

1. Руководители, другие ответственные за военно-учетную работу должностные лица (работники) организаций обязаны:

оповещать граждан о вызовах (повестках) военных комиссариатов;

обеспечивать гражданам возможность своевременной явки по вызовам (повесткам) военных комиссариатов;

направлять в двухнедельный срок по запросам военных комиссариатов необходимые для занесения в документы воинского учета сведения о гражданах, поступающих на воинский учет, состоящих на воинском учете, а также не состоящих, но обязанных состоять на воинском учете.

направлять в двухнедельный срок в военные комиссариаты сведения о случаях выявления граждан, не состоящих на воинском учете, но обязанных состоять на воинском учете;

вручать гражданам, не состоящим на воинском учете, но обязанным состоять на воинском учете, направление в военный комиссариат для постановки на воинский учет в соответствии с абзацами первым и третьим пункта 2 статьи 8 настоящего Федерального закона.

1.1. В случае, если руководитель государственных органа либо организации или муниципального органа уведомлен в письменной форме военным комиссариатом о вынесении в отношении гражданина, который замещает должность государственной службы или муниципальной службы в таких органе либо организации, заключения, указанного в пункте 1.1 статьи 28 настоящего Федерального закона, данный руководитель обязан уведомить в письменной форме военный комиссариат об увольнении этого гражданина с государственной службы или муниципальной службы в течение десяти дней со дня его увольнения.

2. Руководители организаций, осуществляющих эксплуатацию жилых помещений, должностные лица (работники) этих организаций, ответственные за военно-учетную работу, обязаны сообщать в двухнедельный срок в ВК сведения об изменениях состава граждан, постоянно проживающих или пребывающих более трех месяцев, которые состоят на воинском учете или не состоят, но обязаны состоять на воинском учете.

Ст. 6. Материальное обеспечение граждан в связи с исполнением воинской обязанности или поступлением на военную службу по контракту

1. Граждане на время медицинского освидетельствования, медицинского обследования или лечения для решения вопросов о постановке их на воинский учет, об обязательной подготовке к военной службе, о призыве или добровольном поступлении на военную службу, призыве на военные сборы, а также на время исполнения ими других обязанностей, связанных с воинским учетом, обязательной подготовкой к военной службе, призывом или добровольным поступлением на военную службу и призывом на военные сборы, освобождаются от работы или учебы с сохранением за ними места постоянной работы или учебы и выплатой среднего заработка или стипендии по месту постоянной работы или учебы, им возмещаются расходы, связанные с наймом (поднаймом) жилья и оплатой проезда от места жительства (работы, учебы) и обратно, а также командировочные расходы.

Ст. 8. Организация воинского учета

2. Отсутствие у граждан регистрации по месту жительства и месту пребывания не освобождает их от обязанности состоять на воинском учете и не может служить основанием для отказа в постановке их на воинский учет.

Воинский учет граждан, не имеющих регистрации по месту жительства и месту пребывания, а также граждан, прибывших на место пребывания на срок более трех месяцев и не имеющих регистрации по месту пребывания, осуществляется военными комиссариатами по месту, указываемому гражданами в заявлении в качестве места их пребывания (учебы), по форме и в порядке, которые устанавливаются Положением о воинском учете.

7. Органы государственной власти, организации и их должностные лица исполняют обязанности по организации и ведению воинского учета граждан в соответствии с настоящим Федеральным законом и Положением о воинском учете.

Примечание: курсивом выделены изменения, внесенные ФЗ от 16.02.2019 N 8-ФЗ.

Указ Президента Российской Федерации от 14.08.1992 N 890 "Об организации работы по бронированию граждан, пребывающих в запасе, в Российской Федерации"

1. Образовать Межведомственную Комиссию по вопросам бронирования ГПЗ, её решения по вопросам бронирования являются обязательными для всех органов государственного управления, объединений, предприятий, учреждений и организаций РФ.

3. Руководителям объединений, предприятий, учреждений и организаций (независимо от форм собственности) обеспечить проведение работы по бронированию ГПЗ в соответствии с нормативными актами и предоставлять Межведомственной комиссии необходимую информацию.

Для проведения этой работы иметь в своих структурах военно-учётные подразделения или, в зависимости от объёма работ, специально назначенных работников.

Постановление Правительства РФ от 17. 03. 2010 N 156 "Об утверждении Правил бронирования граждан РФ, пребывающих в запасе Вооруженных Сил РФ, федеральных органов исполнительной власти, имеющих запас, и работающих в органах государственной власти, органах местного самоуправления и организациях"

Ст. 9. Основными задачами мобилизационных органов и мобилизационных работников организаций являются:

а) ведение учета и бронирования ГПЗ;

б) своевременное оформление и представление в военные комиссариаты по месту нахождения организаций документов, необходимых для оформления отсрочки от призыва на военную службу по мобилизации и в военное время ГПЗ;

в) выдача в установленном порядке забронированным ГПЗ документов об отсрочке от призыва на военную службу по мобилизации и в военное время;

д) проведение анализа обеспеченности трудовыми ресурсами из числа ГПЗ и разработка плана замены специалистов, призываемых на военную службу по мобилизации и в военное время;

е) представление отчетов о численности работающих и забронированных ГПЗ и доклада о состоянии работы по бронированию ГПЗ.

ст. 10. Военные комиссариаты осуществляют:

а) обеспечение организаций бланками документов, необходимых для отсрочки от призыва на военную службу по мобилизации и в военное время;

б) оформление гражданам, подлежащим бронированию, отсрочек от призыва на военную службу по мобилизации и в военное время;

в) проверку в организациях состояния работы по бронированию ГПЗ.

ст. 11. Формы и сроки представления отчетов устанавливается комиссией.

Постановление Правительства РФ от 27.11.2006 N 719 "Об утверждении Положения о воинском учете".

33. Контроль за ведением организациями воинского учета осуществляется органами военного управления Вооруженных Сил РФ, военными комиссариатами и органами местного самоуправления.

Методические рекомендации по ведению воинского учета в организациях (утверждены начальником Генерального штаба Вооруженных Сил РФ 11.07.2017 г.

9. Воинский учет граждан по месту их работы осуществляется организациями в соответствии с законодательством РФ, Положением о воинском учете и настоящими Методическими рекомендациями. За состояние воинского учета, осуществляемого организациями, отвечают руководители этих организаций.

Организации обязаны создавать военно-учетные подразделения, выполнять работу по воинскому учету и бронированию, представлять отчетность по бронированию.

12. Воинскому учету в военных комиссариатах, органах местного самоуправления и организациях подлежат:

а) граждане мужского пола в возрасте от 18 до 27 лет, обязанные состоять на воинском учете и не пребывающие в запасе (далее - призывники);

б) граждане, пребывающие в запасе (далее - военнообязанные):

мужского пола;

уволенные с военной службы с зачислением в запас Вооруженных Сил Российской Федерации;

успешно завершившие обучение на военных кафедрах при федеральных государственных образовательных организациях высшего образования по программам военной подготовки офицеров запаса, программам военной подготовки сержантов, старшин запаса либо программам военной подготовки солдат, матросов запаса;

успешно завершившие обучение в военной образовательной организации высшего образования по программам военной подготовки сержантов, старшин запаса либо программам военной подготовки солдат, матросов запаса;

не прошедшие военную службу в связи с освобождением от призыва на военную службу;

не прошедшие военную службу в связи с предоставлением отсрочек от призыва на военную службу или отменой призывной комиссией субъекта Российской Федерации решения нижестоящей призывной комиссии по достижении ими возраста 27 лет;

не подлежащие призыву на военную службу по достижении ими возраста 27 лет;

не прошедшие военную службу по призыву, не имея на то законных оснований, в соответствии с заключением призывной комиссии по достижении ими возраста 27 лет;

уволенные с военной службы без постановки на воинский учет и в последующем поставленные на воинский учет в военных комиссариатах;

прошедшие альтернативную гражданскую службу;

женского пола, имеющие военно-учетные специальности.

Предельный возраст пребывания военнообязанных в запасе

Солдаты, матросы, сержанты, старшины, прапорщики, мичманы	до 50 лет
Младшие офицеры (от младшего лейтенанта до капитана)	до 60 лет
Старшие офицеры (от майора до полковника)	до 65 лет
Высшие офицеры (генералы, адмиралы)	до 70 лет
Женщины (солдаты, матросы, сержанты, старшины, прапорщики, мичманы)	до 45 лет
Женщины (офицеры)	до 50 лет

13. Не подлежат воинскому учету в военных комиссариатах, органах местного самоуправления и организациях граждане:

а) освобожденные от исполнения воинской обязанности в соответствии с Федеральным законом "О воинской обязанности и военной службе";

б) проходящие военную службу или альтернативную гражданскую службу;

в) отбывающие наказание в виде лишения свободы;

г) женского пола, не имеющие военно-учетной специальности;

д) постоянно проживающие за пределами Российской Федерации;

е) имеющие воинские звания офицеров и пребывающие в запасе Службы внешней разведки Российской Федерации и Федеральной службы безопасности Российской Федерации.

14. Воинский учет военнообязанных подразделяется на общий и специальный.

На специальном воинском учете состоят военнообязанные, которые в установленном порядке бронируются за органами государственной власти, органами местного самоуправления и организациями на период мобилизации и на военное время, а также проходящие службу в органах внутренних дел, войсках национальной гвардии Российской Федерации, Государственной противопожарной службе, учреждениях, органах уголовно-исполнительной системы, а также подразделениях таможенных органов, осуществляющих оперативно-разыскную деятельность, в которых законом предусмотрена служба, не допускающая разглашения сведений, раскрывающих принадлежность конкретных лиц к кадровому составу, на должностях рядового и начальствующего состава.

Остальные военнообязанные состоят на общем воинском учете.

Военнообязанные, работающие в федеральных органах исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная служба, состоят на общем воинском учете и планируются к направлению для работы на должностях гражданского персонала в этих органах в периоды мобилизации, военного положения и в военное время.

18. Число работников, осуществляющих воинский учёт в организациях, определяется с учетом следующих норм:

а) 1 работник, выполняющий обязанности по совместительству, - при наличии на воинском учете менее 500 граждан;

б) 1 освобожденный работник - при наличии на воинском учете от 500 до 2000 граждан;

2 освобожденных работника - при наличии на воинском учете от 2000 до 4000 граждан;

1 освобожденный работник на каждые последующие 3000 граждан, состоящих на воинском учете.

23. Воинский учет граждан в организациях осуществляется по личным карточкам работников (форма N Т-2, раздел II).

25. Документами воинского учета, на основании которых ведется воинский учет и заполняются документы, являются:

для призывников - удостоверение гражданина, подлежащего призыву на военную службу;

для военнообязанных запаса - справка, военный билет (временное удостоверение, выданное взамен военного билета).

27. В целях обеспечения постановки граждан на воинский учет по месту работы работники, осуществляющие воинский учет в организациях:

а) проверяют у граждан, принимаемых на работу, наличие отметок в паспортах граждан РФ об их отношении к воинской обязанности, наличие и подлинность документов воинского учета, а также подлинность записей в них, отметок о постановке на воинский учет по месту жительства или месту временного пребывания, наличие мобилизационных предписаний (для военнообязанных запаса при наличии в военных билетах отметок о вручении мобилизационного предписания), жетонов с личными номерами Вооруженных Сил РФ (для военнообязанных при наличии в военном билете отметки о вручении жетона);

б) заполняют личные карточки в соответствии с записями в документах воинского учета. При этом уточняются сведения о семейном положении, образовании, месте работы (подразделении организации), должности, месте жительства или месте временного пребывания граждан, другие сведения, содержащиеся в документах граждан, принимаемых на воинский учет;

в) разъясняют гражданам порядок исполнения ими обязанностей по воинскому учету, мобилизационной подготовке и мобилизации, установленных законодательством Российской Федерации и настоящим Положением, осуществляют контроль за их исполнением, а также информируют граждан об ответственности за неисполнение указанных обязанностей;

г) информируют военные комиссариаты об обнаруженных в документах воинского учета неоговоренных исправлениях, неточностях и подделках, неполном количестве листов, а также о случаях неисполнения гражданами обязанностей в области воинского учета, мобилизационной подготовки и мобилизации.

28. В целях сбора, хранения и обработки сведений, содержащихся в личных карточках граждан, подлежащих воинскому учету, организации и их должностные лица:

а) выявляют граждан, подлежащих постановке на воинский учет по месту работы и (или) по месту жительства, и принимают необходимые меры к постановке их на воинский учет;

б) ведут и хранят личные карточки граждан, поставленных на воинский учет, согласно настоящим Методическим рекомендациям.

29. В целях поддержания в актуальном состоянии сведений, содержащихся в личных карточках, и обеспечения поддержания в актуальном состоянии сведений, содержащихся в документах воинского учета ВК, работники, осуществляющие воинский учет в организациях:

а) направляют в 2-недельный срок в соответствующие военные комиссариаты и (или) органы местного самоуправления сведения о гражданах, подлежащих воинскому учету и принятию (поступлению) или увольнению (отчислению) их с работы (из образовательных учреждений). В случае необходимости, а для призывников в обязательном порядке, в целях постановки на воинский учет по месту жительства (временного пребывания) либо уточнения необходимых сведений, содержащихся в документах воинского учета, оповещают граждан о необходимости личной явки в соответствующие ВК или органы местного самоуправления;

б) направляют в 2-недельный срок по запросам соответствующих ВК и (или) органов местного самоуправления необходимые сведения о гражданах, состоящих на воинском учете, а также о гражданах, не состоящих, но обязанных состоять на воинском учете;

в) представляют ежегодно, в сентябре, в соответствующие ВК списки граждан мужского пола 15 - и 16 - летнего возраста, а до 1 ноября - списки граждан мужского пола, подлежащих первоначальной постановке на воинский учет в следующем году;

г) сверяют не реже 1 раза в год сведения о воинском учете, содержащиеся в личных карточках, со сведениями, содержащимися в документах воинского учета граждан;

д) сверяют не реже 1 раза в год в порядке, определяемом Министерством обороны Российской Федерации, сведения о воинском учете, содержащиеся в личных карточках, со сведениями, содержащимися в документах воинского учета соответствующих ВК и (или) органов местного самоуправления;

е) вносят в личные карточки сведения об изменениях семейного положения, образования, структурного подразделения организации, должности, места жительства или места временного пребывания, состояния здоровья граждан, состоящих на воинском учете, и в 2-недельный срок сообщают об указанных изменениях в ВК;

ж) оповещают граждан о вызовах (повестках) соответствующих ВК или органов местного самоуправления и обеспечивают им возможность своевременной явки в места, указанные ВК, в том числе в периоды мобилизации, военного положения и в военное время.

Документы по ведению воинского учета в организациях

39. В каждой организации разрабатываются (ведутся):

приказ "Об организации воинского учета граждан, в т.ч. бронирования граждан, пребывающих в запасе", согласованный с военным комиссаром ВК;

план работы по ведению воинского учета граждан и бронирования граждан, пребывающих в запасе, согласованный с военным комиссаром;

картотека личных карточек формы N Т-2 и N Т-2 ГС (МС) на граждан из числа призывников и ГПЗ. Образцы заполнения прилагаются;

журнал проверок осуществления воинского учета и бронирования ГПЗ Вооруженных Сил Российской Федерации;

книга по учету бланков специального воинского учета;

книга учета передачи бланков специального воинского учета, военных билетов и личных карточек формы N Т-2;

расписки в приеме от граждан документов воинского учета;

служебное делопроизводство (отдельное дело) по вопросам ведения воинского учета граждан и бронирования ГПЗ в организации;

другие документы в соответствии с требованиями, устанавливаемыми федеральными органами исполнительной власти, органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации, органами местного самоуправления и руководителями организаций;

справочная информация по воинскому учету, мобилизационной подготовке и мобилизации.

Порядок построения картотеки карточек формы N Т-2 (для воинского учета)

Личные карточки на принятых на работу ГПЗ помещаются в соответствующие разделы отдельной картотеки по алфавиту:

первый раздел - личные карточки на офицеров запаса;

второй раздел - личные карточки на солдат и матросов, сержантов, старшин, прапорщиков и мичманов запаса;

третий раздел - личные карточки на ГПЗ запаса женского пола;

четвертый раздел - личные карточки на призывников;

пятый раздел - личные карточки на забронированных ГПЗ (разделить на офицеров и солдат).

Личные карточки на граждан, достигших предельного возраста пребывания в запасе и граждан, признанных не годными к военной службе по состоянию здоровья, изымаются из картотеки и хранятся до очередной сверки с ВК. В п. 8 карточки N Т-2 производится отметка "Снят с воинского учета по возрасту (состоянию здоровья)".

Порядок осуществления органами военного управления Вооруженных Сил Российской Федерации, военными комиссариатами и органами местного самоуправления контроля за ведением организациями воинского учета, показатели, по которым оценивается деятельность организаций по осуществлению воинского учета, и критерии оценки деятельности указанных организаций

3. Военные комиссариаты и органы местного самоуправления проверяют ведение воинского учета в организациях с численностью работающих (учащихся) граждан свыше 500 человек ежегодно, в остальных - не реже одного раза в три года.

При проведении контроля за ведением воинского учета в организациях проверяется и определяется полнота охвата граждан воинским учетом, качество осуществления воинского учета граждан, достоверность данных, содержащихся в личных карточках граждан, подлежащих воинскому учету, организация и обеспечение исполнения гражданами обязанностей по воинскому учету, выполнение должностными лицами организаций требований Федерального закона от 28 марта 1998 г. N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" и Положения о воинском учете.

4. Качество осуществления организациями воинского учета призывников и граждан, пребывающих в запасе, оценивается по следующим показателям:

а) организация осуществления воинского учета в организациях;

б) полнота и достоверность сведений, содержащихся в личных карточках работников (форма N Т-2) и личных карточках государственных (муниципальных) служащих (форма N Т-2 ГС) (далее - личные карточки) из числа призывников и граждан, пребывающих в запасе.

5. Организация осуществления воинского учета в организациях оценивается:

"удовлетворительно", если выполнены установленные федеральными законами, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, а также правовыми актами Министерства обороны Российской Федерации и иными служебными документами обязанности по организации осуществления воинского учета; документы по осуществлению воинского учета разработаны в полном объеме и качественно; спланированные на день проверки мероприятия по осуществлению воинского учета, взаимодействию с военными комиссариатами, органами местного самоуправления (представлению предусмотренных Положением о воинском учете сведений) выполнены не менее чем на 70%, проведена ежегодная сверка сведений, содержащихся в личных карточках, со сведениями, содержащимися в документах воинского учета соответствующих военных комиссариатов и (или) органов местного самоуправления;

"неудовлетворительно", если не выполнены требования на оценку "удовлетворительно".

6. Полнота и достоверность сведений, содержащихся в личных карточках из числа призывников и граждан, пребывающих в запасе, оцениваются:

"отлично", если отсутствуют личные карточки граждан, подлежащих воинскому учету, с нарушениями правил, порядка или требований по их ведению, а также с расхождениями содержащихся в них сведений при практическом оповещении (контроле) с фактическими данными граждан или при контрольной сверке с документами воинского учета соответствующих военных комиссариатов, органов местного самоуправления; хранение личных карточек граждан, подлежащих воинскому учету, организовано в соответствии с методическими рекомендациями по ведению воинского учета в организациях, разрабатываемыми Главным организационно-мобилизационным управлением Генерального штаба Вооруженных Сил Российской Федерации;

"хорошо", если количество личных карточек граждан, подлежащих воинскому учету, с нарушениями правил, порядка или требований по их ведению, а также с расхождениями содержащихся в них сведений при практическом оповещении (контроле) с фактическими данными граждан или при контрольной сверке с документами воинского учета соответствующих военных комиссариатов, органов местного самоуправления не превышает 5% от числа проверенных; хранение личных карточек граждан, подлежащих воинскому учету, организовано в соответствии с методическими рекомендациями по ведению воинского учета в организациях, разрабатываемыми Главным организационно-мобилизационным управлением Генерального штаба Вооруженных Сил Российской Федерации;

"удовлетворительно", если количество личных карточек граждан, подлежащих воинскому учету, с нарушениями правил, порядка или требований по их ведению, а также с расхождениями содержащихся в них сведений при практическом оповещении (контроле) с фактическими данными граждан или при контрольной сверке с документами воинского учета соответствующих военных комиссариатов, органов местного самоуправления составляет от 5 до 10% от числа проверенных; хранение личных карточек граждан, подлежащих воинскому учету, организовано в соответствии с методическими рекомендациями по ведению воинского учета в организациях, разрабатываемыми Главным организационно-мобилизационным управлением Генерального штаба Вооруженных Сил Российской Федерации;

"неудовлетворительно", если не выполнены требования на оценку "удовлетворительно".

7. Качество осуществления воинского учета призывников и граждан, пребывающих в запасе, в организациях оценивается:

"отлично", если организация осуществления воинского учета оценивается не ниже "удовлетворительно", а полнота и достоверность сведений, содержащихся в личных карточках призывников и граждан, пребывающих в запасе, - "отлично";

"хорошо", если организация осуществления воинского учета оценивается не ниже "удовлетворительно", полнота и достоверность сведений, содержащихся в личных карточках призывников и граждан, пребывающих в запасе, - "хорошо";

"удовлетворительно", если организация осуществления воинского учета и полнота и достоверность сведений, содержащихся в личных карточках призывников и граждан, пребывающих в запасе, оценены не ниже "удовлетворительно";

"неудовлетворительно", если не выполнены требования на оценку "удовлетворительно".

8. Результаты проверок доводятся до руководителей организаций и отражаются в журналах проверок осуществления воинского учета и бронирования граждан, пребывающих в запасе Вооруженных Сил Российской Федерации, которые ведутся в военных комиссариатах муниципальных образований, в органах местного самоуправления и в организациях.

9. При выявлении серьезных недостатков в ведении воинского учета организациями военные комиссары комиссариатах муниципальных образований (руководители органов местного самоуправления) сообщают об этом в военные комиссариаты субъектов Российской Федерации и в вышестоящий орган, которому подведомственна эта организация.

Приложение
к Порядку

Перечень основных вопросов, по которым проверяется работа по ведению воинского учета и бронированию граждан, пребывающих в запасе, в организациях

1. Выделение для военно-учетного стола (работника, осуществляющего воинский учет в организации) специально оборудованного помещения и железных шкафов, обеспечивающих сохранность документов по воинскому учету.

2. Согласование приказа руководителя организации по определению персонального состава и функциональных обязанностей работников по ведению воинского учета, в т.ч. бронированию граждан, с военным комиссариатом муниципального образования (муниципальных образований), осуществляющим свою деятельность в пределах территории, на которой расположена организация (ее структурное подразделение) либо с органом местного самоуправления, осуществляющим первичный воинский учет на территориях, где нет военных комиссариатов.

3. Организация взаимодействия кадрового органа организации с военным комиссариатом муниципального образования (муниципальных образований) (органом местного самоуправления) по назначению на должность, перемещению и увольнению работников, занимающихся в организациях воинским учетом и бронированием граждан, пребывающих в запасе.

4. Согласование плана работы по осуществлению воинского учета и бронирования граждан, пребывающих в запасе, с военным комиссариатом муниципального образования (муниципальных образований), полнота и качество его выполнения.

5. Наличие руководящих документов по вопросам воинского учета и бронирования граждан, пребывающих в запасе, Методических рекомендаций по ведению воинского учета в организациях (разработанных Главным организационно-мобилизационным управлением Генерального штаба Вооруженных Сил Российской Федерации), пособий и разработок, указаний военного комиссариата муниципального образования (муниципальных образований).

6. Организация контроля за работой военно-учетного стола (работника, осуществляющего воинский учет в организации) со стороны руководителя, кадрового органа организации и вышестоящего органа, которому подведомственна эта организация.

7. Проведение военно-учетным столом (работником, осуществляющим воинский учет в организации) работы по разъяснению гражданам порядка исполнения ими обязанностей по воинскому учету, мобилизационной подготовке и мобилизации, установленных законодательством Российской Федерации и Положением о воинской учете, информированию граждан об их ответственности за неисполнение указанных обязанностей. Наличие информационных стендов.

8. Соблюдение установленного порядка ведения и хранения личных карточек граждан.

9. Полнота и достоверность сведений, содержащихся в личных карточках граждан, изучение военно-учетных признаков методом личного общения с несколькими гражданами, пребывающими в запасе (работающими в организации), и проведением сверки учетных данных, содержащихся в документах воинского учета этих граждан, с данными их личных карточек.

10. Проведение сверки сведений о воинском учете, содержащихся в личных карточках со сведениями, содержащимися в документах воинского учета граждан и документах воинского учета соответствующих военных комиссариатов муниципальных образований и (или) органов местного самоуправления (в том числе с военными комиссариатами других муниципальных образований, в которых работающие в организации граждане состоят на воинском учете).

11. Полнота и своевременность сообщения военно-учетным столом (работником, осуществляющим воинский учет в организации) в военный комиссариат муниципального образования (муниципальных образований) сведений об изменениях семейного положения, образования, структурного подразделения организации, должности, места жительства или места пребывания, состояния здоровья граждан, состоящих на воинском учете. Внесение указанных изменений в личные карточки граждан.

12. Проведение военно-учетным столом (работником, осуществляющим воинский учет в организации) мероприятий по проверке у граждан, принимаемых на работу, наличия отметок в паспортах граждан Российской Федерации об их отношении к воинской обязанности, по выявлению граждан, подлежащих постановке на воинский учет по месту работы и (или) месту жительства (месту пребывания) и принятие мер к постановке их на воинский учет.

13. Полнота и своевременность направления по запросам соответствующих военных комиссариатов муниципальных образований и (или) органов местного самоуправления необходимых сведений о гражданах, состоящих на воинском учете, а также о гражданах, не состоящих, но обязанных состоять на воинском учете.

14. Полнота и своевременность направления в соответствующие военные комиссариаты муниципальных образований и (или) органы местного самоуправления сведений о гражданах, подлежащих воинскому учету и принятию (поступлению) или увольнению (отчислению) их с работы (из образовательных организаций).

15. Полнота и своевременность представления в соответствующие военные комиссариаты списки граждан мужского пола 15- и 16-летнего возраста.

16. Полнота и своевременность представления по запросам соответствующих военных комиссариатов муниципальных образований списков граждан мужского пола, подлежащих первоначальной постановке на воинский учет.

17. Направление в военный комиссариат муниципального образования (муниципальных образований) сведений о гражданах женского пола в возрасте от 18 до 45 лет (ранее не состоявших на воинском учете), имеющих (получивших) специальности в соответствии с Перечнем военно-учетных специальностей, а также профессий, специальностей, при наличии которых граждане женского пола получают военно-учетные специальности и подлежат постановке на воинский учет.

18. Выполнение руководителями, другими ответственными за военно-учетную работу должностными лицами (работниками) организаций обязанностей по оповещению граждан о вызовах (повестках) соответствующих военных комиссариатов муниципальных образований и обеспечению их своевременной явки в места, указанные военными комиссариатами муниципальных образований. Наличие соответствующих подтверждающих документов (журналов).

19. Организация выдачи работниками, осуществляющими воинский учет в организации, гражданам расписок о приеме от них документов воинского учета.

20. Наличие Перечня должностей и профессий, по которым бронируются граждане, пребывающие в запасе (выписки из него), и организация работы по его применению. Правомерность и своевременность оформления бронирования граждан, пребывающих в запасе. Наличие списка граждан, подлежащих зачислению на специальный учет. Своевременность аннулирования отсрочек от призыва на военную службу по мобилизации и в военное время граждан, пребывающих в запасе, утративших право на отсрочку, и сообщение в военный комиссариат муниципального образования (муниципальных образований) (в 10-дневный срок).

21. Наличие бланков удостоверений об отсрочке от призыва на военную службу по мобилизации и в военное время, а также бланков извещений о зачислении на специальный воинский учет (далее - бланки специального учета), состояние их учета и порядок хранения в организации. Соответствие учетных данных по бланкам специального учета организации учетным данным по бланкам документов строгой отчетности военного комиссариата муниципального образования (муниципальных образований). Порядок передачи бланков специального учета на время отпуска (болезни) военно-учетного работника. Наличие и правильность ведения книги учета бланков специального учета, книги учета передачи бланков специального воинского учета.

22. Полнота и качество разработки, периодичность уточнения плана мероприятий по вручению удостоверений об отсрочке от призыва на военную службу по мобилизации и в военное время. Наличие ведомостей на выдачу удостоверений об отсрочке от призыва на военную службу по мобилизации и в военное время.

23. Полнота и своевременность представления в военные комиссариаты муниципальных образований установленной отчетности, в том числе о численности работников организации.

24. Устранение недостатков, выявленных в ходе предыдущих проверок.

Перечень военно-учетных специальностей, а также профессий, специальностей, при наличии которых граждане женского пола получают военно-учетные специальности и подлежат постановке на воинский учет

I. Военно-учетные специальности

Военно-учетные специальности, полученные гражданами женского пола при прохождении военной службы в федеральных органах исполнительной власти, в которых Федеральным законом "О воинской обязанности и военной службе" предусмотрена военная служба.

II. Профессии, специальности и направления подготовки, полученные в образовательных организациях и других организациях, при наличии которых граждане женского пола получают военно-учетные специальности и подлежат постановке на воинский учет

1. Связь

Профессии рабочих, по которым осуществляется профессиональное обучение

Монтажник оборудования связи; монтажник связи - антенщик; монтажник связи - кабельщик; монтажник связи - линейщик; монтажник связи - спайщик; оператор связи; электромонтер линейных сооружений телефонной связи и радиофикации; электромонтер по ремонту и монтажу кабельных линий; электромонтер по ремонту и обслуживанию аппаратуры и устройств связи; электромонтер приемопередающей станции спутниковой связи; радист-радиолокаторщик; радиотелеграфист; радиотехник; телеграфист; телефонист; электрофотограф; фотолаборант.

Специальности среднего профессионального образования

Твердотельная электроника; электронные приборы и устройства; радиоаппаратостроение; сети связи и системы коммутации; многоканальные телекоммуникационные системы; радиосвязь; радиовещание и телевидение; радиотехнические информационные системы; техническая эксплуатация и обслуживание электрического и электромеханического оборудования (по отраслям); эксплуатация оборудования радиосвязи и электрорадионавигации судов; аудиовизуальная техника; техническое обслуживание и ремонт радиоэлектронной техники (по отраслям); радиотехнические комплексы и системы управления космических летательных аппаратов.

Специальности и направления подготовки высшего образования

2. Вычислительная техника

Профессии рабочих, по которым осуществляется профессиональное обучение

Оператор электронно-вычислительных и вычислительных машин, электромеханик по ремонту и обслуживанию счетно-вычислительных машин.

Специальности среднего профессионального образования

Компьютерные сети, информационные системы (по отраслям), программирование в компьютерных системах.

Специальности и направления подготовки высшего образования

Информатика и вычислительная техника.

3. Оптические и звукометрические средства измерения и метеорология

Профессии рабочих, по которым осуществляется профессиональное обучение

Оптик, оптик-механик.

Специальности среднего профессионального образования

Гидрология, метеорология, прикладная геодезия, аэрофотогеодезия.

Специальности и направления подготовки высшего образования Гидрометеорология, геодезия.

4. Медицина

Профессии рабочих, по которым осуществляется профессиональное обучение

Дезинфектор, оператор дезинсекционных установок, рентгеномеханик.

Специальности среднего профессионального образования

Лечебное дело, медико-профилактическое дело, стоматология, фармация, сестринское дело, лабораторная диагностика, стоматология ортопедическая, стоматология профилактическая.

Специальности и направления подготовки высшего образования

Лечебное дело, педиатрия, медико-профилактическое дело, стоматология, фармация, сестринское дело.

5. Полиграфия

Профессии рабочих, по которым осуществляется профессиональное обучение

Гравер, гравер валов, гравер печатных форм, гравер шрифта, фотоцинкограф.

Профессии среднего профессионального образования

Наладчик полиграфического оборудования.

Специальности среднего профессионального образования

Издательское дело.

Специальности и направления подготовки высшего образования

Технология полиграфического и упаковочного производства.

6. Картография

Профессии рабочих, по которым осуществляется профессиональное обучение

Гравер оригиналов топографических карт.

Специальности среднего профессионального образования

Картография.

Специальности и направления подготовки высшего образования

Картография и геоинформатика.

Обязанности граждан по воинскому учету, мобилизационной подготовке и мобилизации

I. Обязанности граждан по воинскому учету

1. Граждане, подлежащие воинскому учету, обязаны:

состоять на воинском учете по месту жительства (граждане, прибывшие на место пребывания на срок более трех месяцев, - по месту пребывания) в военном комиссариате муниципального образования (муниципальных образований), а в поселении или городском округе, где нет военных комиссариатов, - в органах местного самоуправления. Граждане, имеющие воинские звания офицеров и пребывающие в запасе Службы внешней разведки Российской Федерации и запасе Федеральной службы безопасности Российской Федерации, состоят на воинском учете в указанных федеральных органах исполнительной власти;

являться в установленные время и место по вызову (повестке) в военный комиссариат муниципального образования (муниципальных образований), в котором они состоят на воинском учете или не состоят, но обязаны состоять на воинском учете, а также по вызову соответствующего органа местного самоуправления поселения или соответствующего органа местного самоуправления городского округа, осуществляющего первичный воинский учет, имея при себе военный билет (справку взамен военного билета, временное удостоверение, выданное взамен военного билета) или удостоверение гражданина, подлежащего призыву на военную службу, а также паспорт гражданина Российской Федерации и водительское удостоверение при его наличии;

явиться при увольнении с военной службы в запас Вооруженных Сил Российской Федерации в двухнедельный срок со дня исключения из списков личного состава воинской части в военный комиссариат муниципального образования (муниципальных образований) либо в соответствующий орган местного самоуправления поселения или соответствующий орган местного самоуправления городского округа, осуществляющий первичный воинский учет, по месту жительства или месту пребывания для постановки на воинский учет;

сообщать в двухнедельный срок в военный комиссариат муниципального образования (муниципальных образований), в котором они состоят на воинском учете либо в соответствующий орган местного самоуправления поселения или соответствующий орган местного самоуправления городского округа, осуществляющий первичный воинский учет, об изменении семейного положения, образования, места работы или должности, места жительства или места пребывания в пределах территории, на которой осуществляет свою деятельность военный комиссариат муниципального образования (муниципальных образований), в котором они состоят на воинском учете;

сняться с воинского учета при переезде на новое место жительства или место пребывания (на срок более трех месяцев), расположенное за пределами территории, на которой осуществляет свою деятельность военный комиссариат муниципального образования (муниципальных образований), в котором они состоят на воинском учете, а также при выезде из Российской Федерации на срок более шести месяцев и встать на воинский учет в 2-недельный срок по прибытии на новое место жительства, место пребывания или возвращении в Российскую Федерацию;

бережно хранить военный билет (справку взамен военного билета, временное удостоверение, выданное взамен военного билета), а также удостоверение гражданина, подлежащего призыву на военную службу. В случае утраты указанных документов в 2-недельный срок обратиться в военный комиссариат муниципального образования (муниципальных образований), в котором они состоят на воинском учете либо в соответствующий орган местного самоуправления поселения или соответствующий орган местного самоуправления городского округа, осуществляющий первичный воинский учет, для решения вопроса о получении документов взамен утраченных.

2. Граждане, подлежащие призыву на военную службу, выезжающие в период проведения призыва на срок более трех месяцев с места жительства или места пребывания, обязаны лично сообщить об этом в военный комиссариат муниципального образования (муниципальных образований), в котором они состоят на воинском учете либо в соответствующий орган местного самоуправления поселения или соответствующий орган местного самоуправления городского округа, осуществляющий первичный воинский учет.

3. Граждане, подлежащие призыву на военную службу, для постановки на воинский учет и снятия с воинского учета обязаны лично являться в военные комиссариаты муниципальных образований.

Снятие с воинского учета граждан, подлежащих призыву на военную службу, производится по их письменным заявлениям с указанием причины снятия и нового места жительства или места пребывания.

II. Обязанности граждан по мобилизационной подготовке и мобилизации

4. В целях обеспечения мобилизационной подготовки и мобилизации граждане обязаны:

являться по вызову военных комиссариатов для определения своего предназначения в периоды мобилизации и в военное время;

выполнять требования, изложенные в полученных ими мобилизационных предписаниях, повестках и распоряжениях военных комиссариатов;

предоставлять в соответствии с законодательством Российской Федерации в военное время в целях обеспечения обороны страны и безопасности государства здания, сооружения, транспортные средства и другое имущество, находящееся в их собственности, с возмещением государством понесенных ими убытков в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

5. Граждане в период мобилизации и в военное время привлекаются к выполнению работ в целях обеспечения обороны страны и безопасности государства, а также зачисляются в специальные формирования в установленном порядке.

6. Граждане за неисполнение своих обязанностей в области мобилизационной подготовки и мобилизации несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Создать территориальную комиссию по бронированию граждан, пребывающих в запасе, Ярославской области. Утвердить Положение о комиссии по бронированию граждан, пребывающих в запасе.

Инструкция по бронированию граждан Российской Федерации, пребывающих в запасе Вооружённых Сил Российской Федерации, федеральных органов исполнительной власти, имеющих запас, и работающих в органах государственной власти, органах местного самоуправления и организациях на период мобилизации и на военное время. (Утверждена постановлением Межведомственной Комиссии по вопросам бронирования граждан, пребывающих в запасе от 03.02.2015 N 664с)

Общие положения

Бронирование граждан, пребывающих в запасе представляет собой комплекс мероприятий, направленных на обеспечение в период мобилизации и в военное время органов управления и организаций трудовыми ресурсами из числа граждан, пребывающих в запасе, путем предоставления им отсрочек от призыва на военную службу, а также от направления их для работы на должностях гражданского персонала ВС РФ, других войск, воинских формирований, органов и специальных формирований.

Бронированию не подлежат граждане:

не прошедшие военную службу по призыву, не имея на то законных оснований, в соответствии с заключением призывной комиссии и зачисленные в запас по достижения ими возраста 27-лет;

работающие водителями транспортных средств, машин и механизмов, предназначенные для поставки по мобилизации в ВС;

предназначенные в специальные формирования;

заключившие контракт о пребывании в мобилизационном людском резерве до прекращения действия контракта.

Предоставленная отсрочка аннулируется в случаях:

решения об этом МВК;

утраты оснований для бронирования;

истечения срока отсрочки;

перемещению на должность, по которой отсрочка не предоставляется;

изменению военно-учетных признаков, в результате которых граждане теряют право на отсрочку;

увольнения из организации;

предназначения в спецформирования для прохождения военной службы на воинских должностях, или на должностях гражданского персонала, предусмотренных штатами военного времени;

отчисления студентов, аспирантов (докторантов) из учебного заведения, в котором представлена отсрочка;

выезда за границу на срок больше шести месяцев;

ликвидация или банкротства организации. При незначительном изменении наименования отсрочка не переоформляется.

Военно-учетные подразделения (или специально назначенные работники по бронированию граждан, пребывающих в запасе) в организациях:

ведут воинский учет работающих (учащихся) граждан, пребывающих в запасе и граждан, подлежащих призыву на военную службу;

заполняют и представляют в ВК по месту нахождения организации документы, необходимые для предоставления отсрочки от призыва на военную службу по мобилизации и в военное время: личные карточки формы N Т-2, военные билеты, форму N 4;

представляют в установленном порядке необходимую информацию и отчетность о проводимой работе по бронированию, граждан, пребывающих в запасе;

разрабатывают план мероприятий по вручению удостоверений об отсрочке от призыва на военную службу забронированным гражданам;

проводят систематический анализ обеспеченности на военное время организации трудовыми ресурсами из числа ГПЗ;

составляют план замены специалистов, убывающих по мобилизации и в военное время, разрабатывают необходимые мероприятия по подготовке кадров для замены ГПЗ, подлежащих призыву на военную службу.

При этом организации должны иметь следующие сведения:

общее количество граждан, работающих в организации;

количество работающих граждан, необходимое для выполнения плана расчетного года;

количество ГПЗ, имеющих мобилизационные предписания и подлежащих призыву по мобилизации;

количество ГПЗ, предназначенных на укомплектование специальных формирований;

количество забронированных ГПЗ;

количество не забронированных граждан и не имеющих мобилизационных предписаний;

количество ГПЗ, которых возможно переместить на должности взамен ГПЗ, подлежащих призыву по мобилизации;

количество водителей, убывающих вместе с поставляемой техникой и без нее;

количество водителей, остающихся в организации.

Бланки документов по ведению воинского учета и бронирования, отчетности изготавливаются в организации, кроме бланков строгой отчетности формы N 4.

Отчетность о состоянии работы по бронированию граждан, пребывающих в запасе

Основными ежегодными отчетными документами о состоянии работы по бронированию ГПЗ являются:

для организаций, осуществляющих бронирование ГПЗ - отчет о численности работающих и забронированных ГПЗ - форма N 6, карточка учета организации - форма N 18 и анализ обеспеченности трудовыми ресурсам - форма N 19;

для организаций, где ведется только воинский учет, в качестве отчета представляется карточка учета организации (форма N 18).

Отчет по форме N 6 и анализ обеспеченности трудовыми ресурсами составляются в 2-х экземплярах. Первые экземпляры направляются в районную комиссию по бронированию, вторые остаются в организации.

Отчет по форме N 18 составляется в 3-х экземплярах. Первый экземпляр направляются в районную комиссию по бронированию, второй - в военный комиссариат по территориальному расположению, третий экземпляр остается в организации.

Отчетные документы подписываются руководителем или заместителем руководителя организации.

Отчеты составляются по состоянию на 31 декабря отчетного года и представляются в срок, установленный районной комиссией по бронированию, но не позднее 15 декабря.

Отчет по форме N 6 в организациях, где численность забронированных ГПЗ составляет от 300 до 1000 человек проставляется ограничительная пометка "Для служебного пользования", более 1000 человек, следует относить к документам с грифом "секретно".

Перед составлением отчетов по форме N 6 военно-учетные подразделения обязаны:

провести сверку данных личных карточек формы Т-2 с военными билетами граждан, пребывающих в запасе, с фактической численностью работающих в организации граждан, и сверку личных карточек (формы Т-2) с учетными данными военных комиссариатов и до представления отчетов оформить отсрочки гражданам, подлежащим бронированию.

На лиц, достигших предельного возраста пребывания в запасе, отсрочки от призыва аннулируются до составления отчетов.

При временном убытии ответственного работника, руководитель организации назначает другого работника, для исполнения обязанностей по воинскому учету, при этом вновь назначенному лицу передаются по акту все документы, необходимые для ведения этой работы, в том числе бланки строго учета (форма N 4), личные карточки учета граждан, и другие документы.

ПРИЛОЖЕНИЯ

ПРИКАЗ

"_____" ________201__г. г. Ярославль

N ___

Об организации воинского учета граждан, в том числе бронирования граждан, пребывающих в запасе

Во исполнение Федеральных законов Российской Федерации от 31.05. 1996 N 61-ФЗ "Об обороне", от 28.03.1998 года N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе", от 26.02.1997 N 31-ФЗ "О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации" и постановлений Правительства Российской Федерации от 27.11.2006 года N 719 "Об утверждении Положения о воинском учете" и от 17. 03. 2010 N 156 "Об утверждении Правил бронирования граждан РФ, пребывающих в запасе Вооруженных Сил РФ, федеральных органов исполнительной власти, имеющих запас, и работающих в органах государственной власти, органах местного самоуправления и организациях"

Приказываю:

1. Начальнику отдела кадров _______________________________________________

(фамилия, имя, отчество)

организовать воинский учет всех категорий работающих граждан, подлежащих воинскому учету, в том числе обеспечить бронирование граждан, пребывающих в запасе. Разработать функциональные обязанности работников, осуществляющих воинский учет и бронирование, и представить на утверждение в срок до "__" ____ 201__г.

2. Обязанности по ведению воинского учета в том числе по бронированию граждан, пребывающих в запасе, и хранению бланков строгой отчетности возложить на ________________________________________________________________

(должность, фамилия, имя и отчество)

3. При убытии в отпуск, командировку или на лечение __________________________ _______________________________________ временное исполнение обязанностей

( фамилия ответственного за воинский учет)

по ведению воинского учета и бронированию граждан, пребывающих в запасе, возложить на _______________________________________________________________________.

(должность, фамилия, имя и отчество)

Документы, необходимые для работы по воинскому учету и бронированию граждан, пребывающих в запасе, передавать по акту.

4. Настоящий приказ объявить руководителям структурных подразделений и должностным лицам, назначенным за ведение воинского учета и бронирования.

5. Контроль за исполнением приказа оставляю за собой.

Руководитель организации ________________________________

Примечание: приказ согласовывается с военным комиссаром района (города).

СОГЛАСОВАНО

Военный комиссар Кировского, Красноперекопского

и Фрунзенского районов г. Ярославль

_________________________ С.П. Болгов

"_____" __________201__г.

УТВЕРЖДАЮ

Руководитель организации

_______________________ С.П. Иванов

"____" __________201_ г.

План работы по ведению воинского учета и бронированию граждан, пребывающих в запасе, в 20 __ г.
______________________________________________________________
(наименование организации)

N п/п	Наименование мероприятий	Срок выполнения	Ответственный	Отметка о выполнении
ВОИНСКИЙ УЧЁТ ГРАЖДАН, ПРЕБЫВАЮЩИХ В ЗАПАСЕ
1.	Постановка на воинский учет граждан, принятых на работу. Проверка у граждан наличия отметок в паспортах об их отношении к воинской обязанности, наличия и подлинности документов воинского учета и отметок военного комиссариата о постановке на воинский учет, заполнение на них личных карточек (ф. Т-2)	В дни приема на работу		В.П. Сидоров 22.01.2015
2.	Снятие с учета граждан, пребывающих в запасе, и граждан, подлежащих призыву на военную службу.	В дни увольнения		В.И. Иванов 14.02.2015
3.	Внесение в личные карточки сведений об изменениях семейного положения, образования, структурного подразделения организации, должности, места жительства или места пребывания, состояния здоровья и др.	Постоянно		П.Н. Воронин изменение места жительства
4.	Проведение сверки сведений о воинском учете, содержащихся в личных карточках со сведениями, содержащимися в документах воинского учета граждан.	С 10 по 20 марта, июня, сентября, декабря		Дата исполнения
5.	Сверка личных карточек граждан с табелями, финансовыми ведомостями на выдачу зарплаты, с приказами по личному составу (приём, увольнение, перемещение). Выявление граждан, работающих в учреждении, но не состоящих на воинском учете, или не имеющих военных билетов (удостоверения гражданина, подлежащего призыву на военную службу).	С 10 по 20 марта, июня, сентября, декабря		Дата исполнения
6.	Обновление личных карточек, пришедших в негодность.	По мере необходимости		Дата исполнения
7.	Подготовка личных карточек на лиц, снятых с воинского учета по состоянию здоровья (уточнение даты исключения, номера приказов и статей) для сверки с военным комиссариатом.	С 1 по 30 апреля, октября		Дата исполнения
8.	Направление в военные комиссариаты (орган местного самоуправления) сведений о принятых на работу и уволенных с работы граждан, пребывающих в запасе, а также об изменениях их данных воинского учета.	В 2-х недельный срок		Номер и дата исх. письма
9.	Направление для сверки сведений личных карточек с учетными данными граждан, состоящих на воинском учете в других военных комиссариатах, списков работающих в организации граждан, пребывающих в запасе.	с 10 по 20 июня		Номер и дата исх. письма
10.	Проверка состояния картотеки с личными карточками граждан, пребывающих в запасе: - правильность построения картотеки; - правильность, полнота и качество заполнения личных карточек.	С 10 по 20 марта, июня, сентября, декабря		Дата исполнения
11.	Проведение сверки личных карточек с учетными данными военного комиссариата (органа местного самоуправления, осуществляющего первичный воинский учет), осуществляющим свою деятельность на территории, в пределах которой находится организация.	В срок, устанавливаемый военным комиссариатом (органом местного самоуправления)		Номер и дата исх. письма
БРОНИРОВАНИЕ ГРАЖДАН, ПРЕБЫВАЮЩИХ В ЗАПАСЕ
1	Отбор личных карточек граждан, пребывающих в запасе, имеющих право на отсрочку от призыва по мобилизации и в военное время	Постоянно		А.С. Пушкин Дата исполнения
2	Оформление отсрочек от призыва на граждан, пребывающих в запасе, подлежащих бронированию.	В 10-ти дневный срок по истечении испытательного срока		А.С. Пушкин Дата исполнения
3	Аннулирование отсрочек от призыва на военную службу в периоды мобилизации, военного положения и в военное время, у граждан, пребывающих в запасе, утративших право на отсрочку (снятие со спец. учета) и сообщение в военные комиссариаты об аннулировании отсрочек.	В 10-ти дневный срок		А.С. Пушкин Дата исполнения
4	Производство отметок в личных карточках граждан, пребывающих в запасе, о зачислении их на спец. учет и снятии со спец. учета.	При поступлении ф. 4 из ВК		А.С. Пушкин Дата исполнения
5	Сверка удостоверений об отсрочке от призыва на военную службу в периоды мобилизации, военного положения и в военное время с учетными данными личных карточек забронированных граждан, пребывающих в запасе.	С 10 по 20 марта, июня, сентября, декабря		Дата исполнения
6	Проверка наличия бланков спец. учета, правильности ведения книги учета бланков специального учета.	С 10 по 20 марта, июня, сентября, декабря		Дата исполнения
7	Отправка в военный комиссариат погашенных и испорченных удостоверений и извещений (формы N 4) нарочным.	С 1 по 10 марта, июня, сентября, декабря		Номер и дата исх. письма
8	Уточнение плана мероприятий по вручению удостоверений об отсрочке от призыва на военную службу в периоды мобилизации, военного положения и в военное время.	С 10 по 20 июня, декабря		Дата исполнения
9	Уточнение анализа обеспеченности трудовыми ресурсами	С 10 по 20 марта, июня, сентября, декабря		Дата исполнения
10	Уточнение схемы оповещения ГПЗ, имеющих отсрочки от призыва	По мере необходимости, но не реже 1 раза в 6 месяцев		Дата исполнения
11	Проведение инструктивного занятия с уполномоченными по вручению удостоверений об отсрочке от призыва.	1 раз в полугодие		Дата исполнения
СОСТАВЛЕНИЕ ОТЧЕТНОСТИ
1	Изъятие из картотек карточек на граждан, пребывающих в запасе, и подлежащих исключению с воинского учета по возрасту, или по болезни, и производство отметок об исключении с воинского учета в разделе II личных карточек.	Перед составлением отчета		Дата исполнения
2	Составление отчета по форме N 6, N 18, N 19	до 15 ноября		Дата исполнения
ДРУГИЕ МЕРОПРИЯТИЯ
1	Вести учет граждан, пребывающих в запасе, заявивших об изменении состояния здоровья и сообщать об этом в военные комиссариаты.	Ежемесячно		ФИО заявившего, номер и дата исх. письма
2	Выявление граждан женского пола, подлежащих постановке на воинский учет.	При приёме на работу		ФИО
3	Уточнение плана замены руководителей, специалистов и высококвалифицированных рабочих, призываемых в периоды мобилизации, военного положения и в военное время.	При приеме на работу		Дата исполнения
4	Уточнение плана оповещения граждан, пребывающих в запасе, имеющих мобилизационные предписания, в рабочее время.	С 10 по 20 июня, декабря		Дата исполнения
5	Изучение руководящих документов по воинскому учету и бронированию граждан, пребывающих в запасе.	Постоянно		Дата исполнения
6	Подготовка проекта приказа и акта на передачу бланков специального учета и других документов на период отпуска.	Перед отпуском		Дата исполнения

Начальник отдела кадров организации

(должность)

(подпись)

(инициал имени, фамилия)

Ответственный за военно-учетную работу

(должность)

(подпись)

(инициал имени, фамилия)

УТВЕРЖДАЮ

______________________________

(должность руководителя организации)

__________________________

(подпись, инициалы, фамилия)

"____" ____________ 20___ г.

План мероприятий по вручению удостоверений об отсрочке от призыва на военную службу по мобилизации и в военное время забронированным гражданам, пребывающим в запасе, работающим в
________________________________________________________________
(наименование организации)

N пп	Наименование мероприятий	Ответственные за исполнение	Время исполнения рабочее нерабочее		Место проведения	Примечание
N пп	Наименование мероприятий	Ответственные за исполнение	планируемое	реальное	Место проведения	Примечание
1	Получение распоряжения о переводе организации на работу в условиях военного времени		"Ч"
2	Сверка заполненных удостоверений (форма 4) на забронированных сотрудников с данными личных карточек (форма N Т-2)		до "Ч"+ до "Ч"+
3	Заполнение раздаточных ведомостей (формы 9 и 10) на выдачу удостоверений (форма 4)					Заполнение формы 10 проводится при наличии уполномоченных лиц
4	Оповещение уполномоченных лиц от структурных подразделений для вручения удостоверений					При необходимости
5	Проведение инструктажа уполномоченных лиц по порядку вручения удостоверений (форма 4), порядка представления отчёта о вручении и ответственности за сохранность документов					При необходимости
6	Выдача уполномоченным лицам от структурных подразделений удостоверений (форма 4)					При необходимости
7	Оповещение граждан, пребывающих в запасе, на которых оформлены удостоверения (форма 4)
8	Вручение удостоверений (форма 4) гражданам, пребывающим в запасе
9	Сдача уполномоченными лицами раздаточных ведомостей (форма 9) и неврученных удостоверений					При необходимости
10	Вручение удостоверений отсутствовавшим (отпуск, командировка, болезнь) гражданам, пребывающих в запасе, удостоверений (форма 4)
11	Сдача в военный комиссариат чистых бланков спецучета, неврученных удостоверений и оформленных раздаточных ведомостей (форма 9)		до М10
12	Доклад руководителю организации: - о вручении удостоверений (форма 4) гражданам, пребывающим в запасе, работающим в организации; - о сдаче в военный комиссариат чистых бланков спецучета, неврученных удостоверений и оформленных раздаточных ведомостей (форма 9)

Приложение: Список уполномоченных от структурных подразделений организации для вручения удостоверений об отсрочке от призыва на военную службу по мобилизации и в военное время.

_____________________________________________________________________

(мобилизационный работник, подпись, инициалы, фамилия)

Примечание:

1. "Ч" - время получения сигнала оповещения о переводе организации на работу в условиях военного времени.

2. Время выполнения мероприятий устанавливается с учетом особенностей организации (размещения, численности и пр.) и выполнения оперативного плана основных мероприятий при переводе организации на работу по плану на расчетный год.

Порядок хранения документов по воинскому учету и бронированию военнообязанных

Постановление Правительства РФ от 27.11.2006 N 719 "Об утверждении Положения о воинском учете"

ст. 48. Перечень, формы документов воинского учета, порядок их хранения, заполнения, выдачи и замены устанавливаются Министерством обороны РФ.

Постановление Правительства РФ от 3.11.1994 N 1233 "Об утверждении Положения о порядке обращения со служебной информацией ограниченного распространения в федеральных органах исполнительной власти"

ст. 2.3. Документы с пометкой "ДСП" хранятся в надежно запираемых и опечатываемых шкафах (ящиках, хранилищах).

"Методические рекомендации по ведению воинского учета в организациях" (утверждены Генштабом Вооруженных Сил РФ в 2008 г.).

ст. 21. Руководители организаций обязаны выделить для работников, осуществляющих воинский учет в организациях, специально выделенное помещение и железные шкафы, обеспечивающие сохранность документов по воинскому учету.

Инструкция по бронированию граждан Российской Федерации, пребывающих в запасе Вооружённых Сил Российской Федерации, федеральных органов исполнительной власти, имеющих запас, и работающих в органах государственной власти, органах местного самоуправления и организациях. (Утверждена постановлением Межведомственной Комиссии по вопросам бронирования граждан, пребывающих в запасе от 03.02.2015 N 664с)

ст. 80. Бланки специального воинского учета учитываются как документы строгой отчетности и храниться в металлических сейфах (шкафах, ящиках), исключающих доступ к ним посторонних лиц и возможность их хищения.

ст. 88. Сведения о численности забронированных ГПЗ в организациях имеют гриф "Секретно".

По организации, где численность забронированных ГПЗ составляет менее 300 человек, разрешается относить к документам с грифом "Для служебного пользования".

Выписки из ПДП, настоящей Инструкции, из постановлений и распоряжений Межведомственной комиссии и из других нормативных и методических документов разрешается относить к документам с грифом "Для служебного пользования".

Руководители организаций обязаны выделять для работников военно-учетных подразделений специально оборудованные помещения и железные шкафы, обеспечивающие сохранность документов.

Форма N 18

По состоянию на ____________ Регистрационный номер_________

(по учету районной комиссии)

_____________________________________________

(дата первичной регистрации)

Карточка учета организации

1. Полное наименование организации..................................................................................

...........................................................................................................................................

2. Ф.И.О., должность и номер телефона (факса) руководителя............................................

...........................................................................................................................................

3. Ф.И.О. и номер телефона (факса) ответственного за воинский учет и бронирование

............................................................................................................................................

4. Дата и место регистрации (перерегистрации).....................................................................

............................................................................................................................................

5. Юридический адрес........................................................................................................

...........................................................................................................................................

6. Фактический адрес..........................................................................................................

............................................................................................................................................

7. Почтовый адрес...............................................................................................................

............................................................................................................................................

8. Вышестоящая организация..............................................................................................

............................................................................................................................................

9. Основные коды организации:

			Цифровое обозначение
Индивидуальный номер налогоплательщика		ИНН
Основной государственный регистрационный номер		ОГРН
Код административно-территориального деления		ОКАТО
Код по общероссийскому классификатору предприятий и организаций		ОКПО
Организационно-правовая форма	____________________ (текстовая расшифровка)	ОКОПФ
Форма собственности	____________________ (текстовая расшифровка)	ОКФС
Основной код ОКВЭД	____________________ (текстовая расшифровка)	ОКВЭД
Неосновные коды ОКВЭД (цифровое обозначение)

(оборотная сторона)

10. Сведения о работающих:

всего работающих из них:

10.1. Граждан, пребывающих в запасе из них:

а) офицеров и генералов

б) прапорщиков, мичманов, сержантов и старшин, солдат и матросов

в) в том числе ограниченно годных к военной службе

10.2. Забронировано граждан, пребывающих в запасе

10.3. Граждан, пребывающих в запасе, имеющих мобпредписания

10.4. Граждан, подлежащих призыву на военную службу*

10.5. Незабронированных граждан, пребывающих в запасе

11. Ведет ли организация бронирование (да, нет)

12. Коды вида экономической деятельности и должности из Перечня должностей

и профессий, по которым бронируются граждане, пребывающие в запасе

13. В сфере ведения какого органа государственной власти находится

14. Входит в орган управления государственной власти, орган местного самоуправления (да, нет)

15. Дополнительная информация:

Наименование должностей	Всего работающих	Пребывающих в запасе
		всего	в том числе		Имеющих мобилизационные предписания
		всего	офицеров	прапорщиков, мичманов, сержантов, старшин, солдат и матросов	Имеющих мобилизационные предписания
1	2	3	4	5	6
Руководители
Специалисты
Служащие
Рабочие
из них водители
Всего

___________________________ __________________ _____________________

(руководитель организации) (подпись) (инициалы, фамилия)

М.П.

" ___ " __________________ 20 г.

Отметка о снятии с учета (ликвидации организации)..............................

.............................................................................................................

..........................................................................

(заполняется в районной комиссии)

------------------------------

* призывники

Порядок заполнения карточек учета организаций (форма 18)

1. Карточки учета организации заполняются и представляются в районную комиссию всеми организациями, расположенными на территории муниципального образования.

2. Карточки учета организаций регистрируются в районной комиссии в журнале регистрации карточек учета организаций (с указанием номера по порядку, наименования организации, раздела картотеки, к которому отнесена организация, и даты первичной регистрации). Регистрационный номер организации соответствует порядковому номеру записи в журнале регистрации.

После отнесения организации к разделу А или Б картотеки в регистрационном номере дополнительно указывается раздел картотеки (например, 121-А).

Карточка учета организации заполняется в трех экземплярах. На экземплярах, которые представляются в военный комиссариат и остаются в деле организации, в районной комиссии ставится отметка о регистрации.

3. В организациях, ведущих только воинский учет граждан, пребывающих в запасе, подпункт 10.2 не заполняется.

4. Пункт 12 заполняется только в организациях, осуществляющих бронирование граждан, пребывающих в запасе.

5. В пункте 13 указывается конкретное название органа государственной власти.

6. Пункт 15 заполняется организациями, ведущими только воинский учет.

7. В случае снятия организации с учета в районной комиссии (ликвидация организации) в строке "Отметка о снятии с учета (ликвидации организации)" указываются дата и номер решения вышестоящей организации, решение ликвидационной комиссии или другие причины.

Форма 19

гриф секретности

или ограничительная пометка

(по заполнении)

Экз. N _____

Сведения об обеспеченности трудовыми ресурсами (руководителями, специалистами, квалифицированными рабочими и служащими) на период мобилизации и на военное время
________________________________________________________________
(наименование организации)

по состоянию на " __ " ________ 20__ г.

Наименование должностей	Всего работающих	Из числа работающих граждан, пребывающих в запасе			Остается в организации	Потребность на расчетный год	Некомплект (-) Избыток (+)	Процент обеспеченности трудовыми ресурсами
Наименование должностей	Всего работающих	всего	забронировано	подлежит призыву по мобилизации*	Остается в организации	Потребность на расчетный год	Некомплект (-) Избыток (+)	Процент обеспеченности трудовыми ресурсами
Руководители
Специалисты
Служащие
Рабочие
из них водители
Всего

______________________________________ ______________________________________ _______________________________

(руководитель) (подпись) (инициалы, фамилия)

1. * Учитываются только граждане, пребывающие в запасе, имеющие мобилизационные предписания.

2. Процент обеспеченности трудовыми ресурсами рассчитывается по формулам:

а) в случае некомплекта:

б) в случае избытка:

% обеспеченности = 100 -	некомплект	х 100%		% обеспеченности = 100 +	избыток	х 100%
	потребность				потребность

власти, местного самоуправления и экономики.

План замены специалистов, призываемых на военную службу по мобилизации и в военное время, работающих
в ________________________________________
(наименование организации)

N п/п	Граждане, пребывающие в запасе, подлежащие призыву по мобилизации и в военное время			Кем заменяется
N п/п	наименование штатного структурного подразделения	занимаемая должность	Фамилия, имя, отчество	наименование штатного структурного подразделения	занимаемая должность	Фамилия имя, отчество	отношение к военной службе
1	2	3	4	5	6	7	8

Начальник мобилизационного органа (отдела кадров)

______________________________________________

(подпись, инициалы фамилия)

Форма N 9

Ведомость на выдачу удостоверений об отсрочке от призыва на военную службу по мобилизации и в военное время (формы N 4) забронированным гражданам, пребывающим в запасе, работающим
в _________________________________________________________
(наименование организации)

п/п

Фамилия, имя и отчество

Серия N выдаваемых удостоверений

Дата и подпись граждан, пребывающих в запасе, в получении удостоверения

Итого по настоящей ведомости выдано на руки гражданам, пребывающим в запасе, удостоверений ________________________________________________________________________

(количество цифрами и подписью)

____________________________________________________________________________

(наименование должности, подпись, инициалы, фамилия выдавшего удостоверения)

"___" __________ 201__г.

Форма N 10

Ведомость на выдачу удостоверений об отсрочке от призыва на военную службу по мобилизации и в военное время (формы N 4) уполномоченным цехов и отделов для вручения забронированным гражданам, пребывающим в запасе, работающим
в_____________________________________________________
(наименование организации)

п/п

Наименование цеха отдела

Фамилия имя

отчество

Количество удостоверений

Дата и подпись уполномоченных в получении удостоверений

Дата и подпись ответственного лица организации в обратном приеме неврученных удостоверений

________________________________________________________________________

(наименование должности, подпись, инициалы, фамилия выдавшего удостоверения)

"___" __________ 201__г.

Форма N 11

Книга учета передачи бланков специального воинского учета, военных билетов и личных карточек
_______________________________________________
(наименование организации)

N п/п	Количество (прописью)				Дата и подпись ответственного лица военного комиссариата в приеме	Дата и подпись ответственного лица организации в обратном получении	Примечание
N п/п	удостоверений	извещений	военных билетов	личных карточек			Примечание
1	2	3	4	5	6	7	8

Форма N 13

Книга по учету бланков специального воинского учета
________________________________
(наименование организации)

N п/п	Дата	От кого и по какому документу получено или кому и на основании какого документа выдано	Приход		Расход (количество)		Остаток (количество)
N п/п	Дата		количество	серии и N бланков	извещений	удостоверений	извещений	удостоверений
1	2	3	4	5	6	7	8	9
Пример заполнения
1	30.01.2000 г	От ВК Пошехонского р-на, по доверен. N 307	100	СК 107001-107100	--	--	100	100
2	11.03.2000 г.	ВК Пошехонского р-на, сопроводительная N 1/30			20	3	80	97
3	03.07.2000 г.	ВК Пошехонского р-на, под расписку в книге (форма 11)			5	--	75	97

Примечание: В графе "Расход" указывается только количество израсходованных извещений и удостоверений. Серии и номера расходуемых бланков обязательно перечисляются в сопроводительных письмах, с которыми они направляются в военный комиссариат. При передаче извещений военному комиссариату по книге учета (форма N 11) серии и номера их перечисляются в графе 3. Копии сопроводительных писем подшиваются и хранятся в переходящем деле организации, как оправдательные документы.

Журнал проверок состояния воинского учета и бронирования граждан, пребывающих в запасе
_____________________________________________________
(наименование организации)

Дата проверки	Должность, фамилия, имя и отчество проверяющего	Результаты проверки, основные недостатки и выводы (оценка за качество осуществления воинского учета)	Решение руководителя организации по результатам проверки. Отметка об устранении выявленных недостатков
1	2	3	4

Приложение N 13

Для сверки учетных сведений личных карточек с учетными данными граждан, состоящих на воинском учете в других военных комиссариатах, направляются списки граждан, пребывающих в запасе, с указанием данных раздела II "Сведения о воинском учете" личной карточки:

Угловой штамп организации Военному комиссару __________________________

(наименование ВК)

Список граждан, пребывающих в запасе, работающих в
___________________________________________________________
(наименование организации)
для сверки учетных сведений о воинском учете, содержащихся в личных карточках

Адрес организации

Ответственный за ВУР: _________________ ____________ ______________________

(должность) (телефон) (инициал имени, фамилия)

N п/п	Фамилия, имя, отчество	Воинское звание	Категория запаса	Состав (профиль)	Полное кодовое обозначение ВУС	Категория годности к военной службе	Состоит на воинском учете: общий (номер команды, партии), спец.учет	Дата и место рождения	Образование	Место жительства (место пребывания)	Семейное положение	Структурное подразделение организации, должность (профессия)
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13

Руководитель организации

________________________ _________________ ___________________________

(должность) (подпись) (инициал имени, фамилия)

Угловой штамп организации Военному комиссару __________________________

(наименование ВК)

Сведения о гражданине, подлежащим воинскому учету, и принятии (поступлении) его на работу (в образовательное учреждение) или увольнении (отчислении) его с работы (из образовательного учреждения)

Сообщаю, что гражданин __________________________________________________,

(фамилия, имя отчество)

подлежащий воинскому учету, воинское звание ______________________________,

19 ____ года рождения, ВУС N _________________________________

___________________________________________________________,

(полное кодовое обозначение)

проживающий по адресу: ________________________________________________,

принят (поступил), уволен с работы (отчислен из образовательного учреждения)

__________________________________________________________________

(полное наименование организации, образовательного учреждения, юридический адрес ___________________________________________________________________

организации (образовательного учреждения)

на должность ________________________________________________________

по адресу ___________________________________________________________

(указывается фактический адрес местонахождения организации)

на основании приказа N _____ от "___" _______________ 20__ г.

Руководитель организации (образовательного учреждения)

________________________ _________________ ___________________________

(должность) (подпись) (инициал имени, фамилия)

Ответственный за ВУР

________________________ _________________ ___________________________

(должность) (подпись) (инициал имени, фамилия)

Угловой штамп организации Военному комиссару __________________________

(наименование ВК)

Сведения об изменениях семейного положения, образования, структурного подразделения организации, должности, места жительства или места пребывания, состояния здоровья (получении инвалидности) граждан, состоящих на воинском учете
_________________________________________________________
(наименование организации)

Адрес организации

Ответственный за ВУР: _________________ ____________ ______________________

(должность) (телефон) (инициал имени, фамилия)

Руководитель организации_________________ __________ ____________________

(должность) (подпись) (инициал имени, фамилия)

Примечание: в графе 7 указывается дата вручения гражданину листка сообщения либо причина, по которой вручить листок сообщения гражданину не представилось возможным.

Список граждан, пребывающих в запасе, обучающихся в
_______________________________________________
(наименование высшего или среднего специального учебного заведения)

подлежащих зачислению на специальный воинский учет по ПДП N ___, раздел__, пункт ___

N п/п

Фамилия,

имя, отчество

Год

рождения

Состав

(профиль и

N ВУС)

Воинское

звание

На каком курсе

обучается

Домашний

адрес

___________________________________________

(руководитель, подпись,

_______________________________________________________________

инициалы, фамилия)

МП

"___" ______________ 201___ г.

Военный комиссар _________________

(наименование

_________________________________________________________

(подпись, инициал имени, фамилия)

МП

"___" ______________ 201___ г.

Примечание: Списки составляются в двух экземплярах (первый направляется в ВК, второй хранится в деле учебного заведения).

Примечание:

* ВУС указывается: у офицеров - шесть цифр, солдат (матросов, сержантов, старшин, прапорщиков, мичманов) - три цифры.

** Перед оформлением отсрочек уточнить в ВК данные на бронируемого, а также фамилии должностных лиц ВК

_______________________

(наименование структурного подразделения)

ЛИЧНАЯ КАРТОЧКА

Форма N Т-2(ГС)

(для воинского учёта)

I. ОБЩИЕ СВЕДЕНИЯ

1. Фамилия

Имя

Отчество

2. Дата рождения

Сверка с ВК

3. Место рождения

^{день, месяц, год}

4. Образование

	^{полное среднее, начальное профессиональное, среднее профессиональное, высшее профессиональное}
Наименование образовательного учреждения	Диплом, серия, номер	Год окончания

Квалификация по диплому

Направление или специальность по диплому

Наименование образовательного учреждения	Диплом, серия, номер	Год окончания

Квалификация по диплому	Направление или специальность по диплому

5. Ученая степень
	^{кандидат наук, доктор наук}

6. Состав семьи:
Степень родства (ближайшие родственники)	Фамилия, имя, отчество	Год рождения

7. Паспорт:

Выдан

^{дата выдачи и наименование органа, выдавшего паспорт}

8. Адрес места жительства:

По паспорту: _____________________________________________________________________________

Фактический _____________________________________________________________________________

Номер телефона ________________________

II. СВЕДЕНИЯ О ВОИНСКОМ УЧЕТЕ

1. Категория запаса				6. Наименование военного комиссариата по месту жительства
2. Воинское звание
3. Состав (профиль)				7. Состоит на воинском учете:
4. Полное кодовое обозначение ВУС				а) общем (номер команды, партии) ____________________________
5. Категория годности к военной службе				б) специальном ____________________________________________
______________________________________________				8.

^{отметка о снятии с воинского учета}

Прохождение службы в ВС: с ____________________ по _______________________ Пенсионер МО (МВД, ФСБ) __________

Военный билет: серия ____________ N _______________________

"___" _______________ 201___ года Личная подпись ________________________

III. ПРИЕМ НА РАБОТУ И ПЕРЕВОДЫ НА ДРУГУЮ РАБОТУ

Должность	Структурное подразделение	Дата	Основание
			наименование документа	N

IV. ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ СВЕДЕНИЯ

____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Примечание:

1. Карточка рекомендована постановлением территориальной комиссии от 13.05.2008 N ТК/21-дсп для ведения воинского учета в организациях области и не отменяет утвержденные постановлением Госкомстата России от 06.04.2001 N 26 или федеральными Министерствами.

2. Образцы заполнения раздела II карточки формы N Т-2 (Пункт 7 раздела II заполняется карандашом).

II. СВЕДЕНИЯ О ВОИНСКОМ УЧЕТЕ (на офицеров запаса)

1. Категория запаса	-	6. Наименование военного комиссариата по месту жительства		ВК Дзержинского и Ленинского района г. Ярославль Ярославской области
2. Воинское звание	капитан
3. Состав (профиль)	командный	7. Состоит на воинском учете: (карандашом)
4. Полное кодовое обозначение ВУС	531002	а) общем (номер команды, партии) __ К-11105 _______________________
5. Категория годности к военной службе	А	б) специальном СА 1356170, ВЭД 11.21, к.д. 40865, 21.11.2018
____________________________________________________		8.	снят с воинского учета по возрасту (состоянию здоровья) ^{отметка о снятии с воинского учета}

II. СВЕДЕНИЯ О ВОИНСКОМ УЧЕТЕ (на солдат, сержантов, матросов. старшин, прапорщиков и мичманов запаса)

1. Категория запаса	1 (2)	6. Наименование военного комиссариата по месту жительства		Военный комиссариат Кировского Красноперекопского и Фрунзенского районов г. Ярославль Яросл. области
2. Воинское звание	старший сержант
3. Состав (профиль)	сержанты	7. Состоит на воинском учете:		(карандашом)
4. Полное кодовое обозначение ВУС	827182А	а) общем (номер команды, партии) К-140
5. Категория годности к военной службе	В	б) специальном_ СА 1356170, ВЭД 11.21.1, к.д. 40865, 21.11.2018
____________________________________________________		8.	снят с воинского учета по возрасту (состоянию здоровья) ^{отметка о снятии с воинского учета}

II. СВЕДЕНИЯ О ВОИНСКОМ УЧЕТЕ

1. Категория запаса		6. Наименование военного комиссариата по месту жительства		Военный комиссариат Заволжского района г. Ярославль и Ярославского района Ярославской области
2. Воинское звание	подлежит призыву
3. Состав (профиль)		7. Состоит на воинском учете:
4. Полное кодовое обозначение ВУС		а) общем (номер команды, партии) ____________________________
5. Категория годности к военной службе	Б	б) специальном ____________________________________________
____________________________________________________		8.	^{отметка о снятии с воинского учета}

КОРЕШОК РАСПИСКИ N __

В приеме военного билета (удостоверения о приеме к призывному участку) от гражданина, пребывающего в запасе (подлежащего призыву)

1. ______________________________________________

(фамилия, имя и отчество)

2. Год рождения ____________________________

3. Воинское звание ___________________________

4. Для какой цели принят военный билет

(удостоверение о приписке к призывному участку)

серии _______ N ___________

__________________________________________________

Подпись _______________________________________

(фамилия и должность принявшего военный билет

или удостоверение о приписке к призывному участку)

Подпись__________________________________________

(гражданина, пребывающего в запасе (подлежащего призыву),

в получении военного билета (удостоверения о приписке к призывному участку)

"____" _____________ 20__ г.

(число, месяц, год)

РАСПИСКА N __

Дана _____________________________________________

___________________________________________________

(фамилия, имя и отчество)

_______________________________ года рождения

Воинское звание _________________________,

ВУС N ___________________ в том, что принадлежащий ему военный билет (удостоверение о приписке к призывному участку) серии ______ N __________ принят для _______________________________________________

(указать для какой цели и наименование органа или должностного

________________________________________________

лица, принявшего военный билет или удостоверение о приписке к

призывному участку)

Расписка действительна по "__" ______ 20__ г.

(число, месяц, год)

Подпись________________________________________

(фамилия и должность принявшего военный билет

_____________________________________________________________

или удостоверение о приписке к призывному участку)

М.П.

"_____" _______________ 201__ г.

(число, месяц, год)

Приложение N 21

Образец переписки с военными комиссариатами по вопросам бронирования

1. Для получения бланков спецучета:

28.01.2019 г. N 6

Военному комиссару Дзержинского

и Ленинского района г. Ярославль

Для осуществления бронирования ГПЗ в МУП "_____" прошу Вашего распоряжения на выдачу удостоверений об отсрочке от призыва и извещений о зачислении на специальный воинский учет (форма N 4) в количестве 50 (пятидесяти) штук.

Приложение: 1. Доверенность на получение бланков спецучета.

2. Карточка учета организации (форма N 18).

Директор МУП "___________" И.И. Иванов

2. При постановке на спецучёт (извещения высылаются в ВК по месту прописки граждан в 5-дневный срок):

28.01.2019 N 7

Военному комиссару Дзержинского

и Ленинского района г. Ярославль

Высылаю извещение формы N 4 для постановки на спецучет:

Евдокимов Вадим Владимирович, рядовой, 1972 года рождения, ВУС 879, дом. адрес: ул. Панина 12, кв.22, извещение СК N 2893534.

Приложение: Одно извещение, только в адрес.

Директор МУП "___________" И.И. Иванов

3. При снятии со спецучета (увольнение, перемещение, достижении предельного возраста пребывания в запасе и т.д.):

а) уведомляется ВК по месту прописки граждан:

28.01.2019 N 7

Военному комиссару Дзержинского

и Ленинского района г. Ярославль

Прошу снять со спецучета в связи с (увольнением, достижением предельного возраста и т.д.):

Евдокимов Вадим Владимирович, рядовой, 1972 года рождения, ВУС 879, дом. адрес: ул. Панина 12, кв.22. извещение СК N 2893534.

Директор МУП "___________" И.И. Иванов

б) погашенные (испорченные) удостоверения высылаются в ВК по месту оформления:

28.01.2019 N 7

Военному комиссару Дзержинского

и Ленинского района г. Ярославль

Высылаю погашенные удостоверение формы N 4 для уничтожения в установленном порядке в связи с (увольнением, достижением предельного возраста и т.д.):

Евдокимов Вадим Владимирович, рядовой, 1972 года рождения, ВУС 879, дом. адрес: ул. Панина 12, кв.22, удостоверение СК N 2893534.

Удостоверение и извещение СК N 2893534 - испорчено при заполнении.

Приложение: Два удостоверения, одно извещение. только в адрес.

Директор МУП "___________" И.И. Иванов

Инструкция уполномоченному по вручению удостоверений об отсрочке от призыва

Уполномоченный, которому поручается выдача удостоверений забронированным гражданам, пребывающим в запасе, обязан:

1. Заблаговременно ознакомиться с порядком выдачи удостоверений и объёмом предстоящей работы.

2. При объявлении мобилизации или получения распоряжения, немедленно прибыть в военно-учетный стол и получить под расписку у ответственного за бронирование сотрудника заполненные удостоверения ф. N 4 и бланки ведомостей на выдачу удостоверений. При получении удостоверений проверить их количество.

3. Перед выдачей удостоверений разъяснить гражданам, пребывающим в запасе, правила, изложенные на обратной стороне удостоверения. Обратить особое внимание, что граждане, пребывающие в запасе должны хранить удостоверения в военных билетах и иметь их постоянно при себе. В случае утраты удостоверения немедленно заявить об этом ответственному за бронирование сотруднику и в военный комиссариат по месту жительства.

4. Удостоверения вручать при наличии у граждан, пребывающих в запасе, военного билета и паспорта. Уточнить тождественность всех военно-учётных данных удостоверения с военным билетом, а также соответствие занимаемой должности и тарифного разряда. При наличии расхождений удостоверение не вручать до выяснения расхождений.

5. Выдавать удостоверения гражданам, пребывающим в запасе, лично, под расписку в раздаточных ведомостях. Заполнение ведомостей (ФИО, серия и номер удостоверения) производить в период вручения удостоверений разборчивым подчерком и только ручкой.

6. Принять необходимые меры к оповещению забронированных граждан, пребывающих в запасе, которые по каким - либо причинам находятся вне организации и вручению им удостоверений.

7. Удостоверения и ведомости хранить наравне с секретными документами. Выдавать удостоверения без расписки, передавать через других лиц, а также выносить удостоверения и ведомости за пределы организации запрещается.

8. Ведомости на выданные удостоверения и, по каким - либо причинам, не врученные удостоверения сдать в военный комиссариат немедленно по окончании вручения.

Руководитель организации ______________________________________________

Порядок разработки штатной структуры и штатного расписания организации на военное время

Организации, имеющие мобилизационные задания и организации продолжающие работу в военное время разрабатывают, в мирное время и утверждают приказом руководителя организации штатную структуру военного времени (образец прилагается). Штатная структура военного времени разрабатывается как документ ограниченного доступа и с пометкой не ниже как "Для служебного пользования". Разработанная и утверждённая руководителем организации штатная структура военного времени хранится совместно с документами мобилизационного плана или с документами по учету и бронированию граждан пребывающих в запасе (если в организации документы мобилизационного плана не разрабатываются). Штатная структура организации военного времени составляется применительно к принятой схеме управления производством на военное время (работой в военное время), к содержанию и объему работ на каждом участке. При составлении организацией своей штатной структуры военного времени учитывается потребность организации в руководителях, специалистах, рабочих и служащих для выполнения мобилизационного задания или исполнения организацией своих функций в военное время.

В соответствии с разработанной и утвержденной штатной структурой военного времени организации, разрабатывают в мирное время и при переводе Ярославской области на условия военного времени утверждают руководителем организации и вводят в действие штатное расписание организации на военное время. Штатное расписание военного времени разрабатывается применительно к форме штатного расписания используемой организацией в мирное время.

ОБРАЗЕЦ

УТВЕРЖДАЮ

Руководитель ________________

____________________________

(утверждается в мирное время)

"_____" _______________ 2019 г

Штатная структура ________________________ военного времени
(наименование организации)

N п/п	Наименование структурных подразделений и должностей	Численность
Руководство
1	Директор	1
2	Главный инженер	1
	и т.д.
Цех N 1

Цех N 2

	и т.д.

Ответственность за правонарушения в области воинского учета

Граждане и должностные лица, виновные в неисполнении обязанностей по воинскому учету, несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации:

ВЫПИСКА из "КОДЕКСА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОБ АДМИНИСТРАТИВНЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЯХ" от 30 декабря 2001 года N 195-ФЗ (ред. от 21.07.2011)

Глава 21. Административные правонарушения в области воинского учета

Статья 21.1. Непредставление в военный комиссариат или в иной орган, осуществляющий воинский учет, списков граждан, подлежащих первоначальной постановке на воинский учет

Непредставление руководителем или другим должностным лицом организации, а равно должностным лицом органа местного самоуправления, ответственными за военно-учетную работу, в установленный срок в военный комиссариат или в иной орган, осуществляющий воинский учет, списков граждан, подлежащих первоначальной постановке на воинский учет, -

влечет наложение административного штрафа в размере от трехсот до одной тысячи рублей.

Статья 21.2. Не оповещение граждан о вызове их по повестке военного комиссариата или иного органа, осуществляющего воинский учет

Неоповещение руководителем или другим должностным лицом организации, а равно должностным лицом органа местного самоуправления, ответственными за военно-учетную работу, граждан о вызове их по повестке военного комиссариата или иного органа, осуществляющего воинский учет, а равно не обеспечение гражданам возможности своевременной явки по вызову по повестке военного комиссариата или иного органа, осуществляющего воинский учет, -

влечет наложение административного штрафа в размере от пятисот до одной тысячи рублей.

Статья 21.3. Несвоевременное представление сведений об изменениях состава постоянно проживающих граждан или граждан, пребывающих более трех месяцев в месте временного пребывания, состоящих или обязанных состоять на воинском учете

Непредставление в установленный срок руководителем или другим ответственным за военно-учетную работу должностным лицом организации, осуществляющей эксплуатацию жилых помещений, в военный комиссариат или в иной орган, осуществляющий воинский учет, сведений об изменениях состава постоянно проживающих граждан или граждан, пребывающих более трех месяцев в месте временного пребывания, состоящих или обязанных состоять на воинском учете,

влечет наложение административного штрафа в размере от трехсот до одной тысячи рублей.

Статья 21.4. Несообщение сведений о гражданах, состоящих или обязанных состоять на воинском учете

1. Несообщение в установленный срок должностным лицом органа государственной службы медико-социальной экспертизы в военный комиссариат или в иной орган, осуществляющий воинский учет, сведений о признании граждан, состоящих или обязанных состоять на воинском учете, инвалидами -

влечет наложение административного штрафа в размере от трехсот до пятисот рублей.

2. Несообщение в установленный срок должностным лицом органа записи актов гражданского состояния в военный комиссариат или в иной орган, осуществляющий воинский учет, сведений о внесении изменений в записи актов гражданского состояния граждан, состоящих или обязанных состоять на воинском учете, -

влечет наложение административного штрафа в размере от трехсот до пятисот рублей.

3. Несообщение руководителем или другим ответственным за военно-учетную работу должностным лицом организации в военный комиссариат или в иной орган, осуществляющий воинский учет, сведений о принятых на работу (учебу) либо об уволенных с работы (отчисленных из образовательных учреждений) гражданах, состоящих или обязанных состоять, но не состоящих на воинском учете, -

влечет наложение административного штрафа в размере от трехсот до одной тысячи рублей.

Статья 21.5. Неисполнение гражданами обязанностей по воинскому учету

Неявка гражданина, состоящего или обязанного состоять на воинском учете, по вызову (повестке) военного комиссариата или иного органа, осуществляющего воинский учет, в установленные время и место без уважительной причины, убытие на новые место жительства либо место временного пребывания на срок более трех месяцев, выезд из Российской Федерации на срок свыше шести месяцев без снятия с воинского учета, прибытие на новые место жительства либо место временного пребывания или возвращение в Российскую Федерацию без постановки на воинский учет в установленный срок, а равно несообщение в установленный срок в военный комиссариат или в иной орган, осуществляющий воинский учет, по месту жительства об изменении семейного положения, образования, места работы или должности, места жительства в пределах района, города без районного деления или иного муниципального образования -

влечет предупреждение или наложение административного штрафа в размере от ста до пятисот рублей.

Статья 21.6. Уклонение от медицинского обследования

Уклонение гражданина от медицинского освидетельствования либо обследования по направлению комиссии по постановке граждан на воинский учет или от медицинского обследования по направлению призывной комиссии -

влечет предупреждение или наложение административного штрафа в размере от ста до пятисот рублей.

Статья 21.7. Умышленные порча или утрата документов воинского учета

Умышленные порча или уничтожение военного билета или удостоверения гражданина, подлежащего призыву на военную службу, либо небрежное хранение военного билета или удостоверения гражданина, подлежащего призыву на военную службу, повлекшее их утрату, -

влечет предупреждение или наложение административного штрафа в размере от ста до пятисот рублей.

Основные определения

Бронирование - организация и осуществление в стране в мирное и военное время комплекса мероприятий по предоставлению отдельным категория работающих граждан, из числа пребывающих в запасе, отсрочки от призыва на военную службу по мобилизации и в военное время, а также от направления их для работы на должностях гражданского персонала Вооружённых Сил и других войск, воинских формирований, органов и специальных формирований.

Военно-учётные признаки - показатели воинского учёта граждан, пребывающих в запасе, характеризующие их по:

возрасту (разрядам учёта);

характеру прохождения военной службы (группам учёта);

категории годности к военной службе по состоянию здоровья;

составу и воинскому званию;

военно-учётной специальности (ВУС) и воинской должности, а офицерам запаса, кроме того, - по профилям;

продолжительности военной службы и степени обученности (категории запаса).

Военно-учётные признаки определяются Министерством обороны РФ.

Военно-учётная специальность (ВУС) - военно-учётный признак, отражающий военную специальность граждан, пребывающих в запасе. Каждой ВУС присваивается свой цифровой код. Перечень ВУС утверждается Правительством РФ.

Воинский учёт - государственная система учёта и анализа имеющихся в стране призывных и мобилизационных людских ресурсов.

Граждане, пребывающие в запасе - граждане, состоящие на воинском учёте:

уволенные с военной службы с зачислением в запас;

прошедшие обучение по программе офицеров запаса на военных кафедрах образовательных учреждений;

не прошедшие военную службу в связи с освобождением от призыва на военную службу;

не прошедшие военную службу в связи с предоставленными отсрочками по достижению ими возраста 27 лет;

не призванные на военную службу по каким-либо другим причинам;

прошедшие альтернативную службу;

женского пола, имеющие военно-учётную специальность.

Мобилизационное задание - мобилизационный директивный документ, устанавливающий задание (заказ) на поставку продукции (работ, услуг). Размещается на договорной (контрактной) основе и финансируется за счёт соответствующих бюджетов.

Мобилизация в РФ - комплекс мероприятий по переводу экономики РФ, экономики субъектов РФ и экономики муниципальных образований, переводу органов государственной власти, органов местного самоуправления и организаций на работу в условиях военного времени, переводу Вооружённых Сил РФ, других войск, воинских формирований и органов на организацию и состав военного времени.

Перечень должностей и профессий, по которым бронируются граждане, пребывающие в запасе, - нормативный документ, на основании которого гражданам, пребывающим в запасе, занимающим определённые должности или рабочие профессии в организациях данной отрасли (данного органа государственной власти или организации) и имеющим определённые показатели по воинскому учёту (воинское звание, возраст, состав, профиль, разряд учёта и т. д.), предоставляется отсрочка от призыва на военную службу по мобилизации и в военное время.

Фамилия, имя, отчество

Воинское звание

Год рождения

Состоит на воинском учете: общий (номер команды, партии), спец. учет

Содержание

изменений

Примечание

Получить бесплатный доступ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.