Постановление Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа от 31 октября 2022 г. N 138-ПГ "О мере социальной поддержки отдельных категорий граждан" (с изменениями и дополнениями)

Постановление Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа от 31 октября 2022 г. N 138-ПГ
"О мере социальной поддержки отдельных категорий граждан"

С изменениями и дополнениями от:

15 декабря 2022 г.

В целях дополнительной социальной поддержки отдельных категорий граждан, с которыми в соответствии с федеральным законодательством приостановлен служебный контракт (трудовой договор), постановляю:

1. Установить лицам, осуществляющим профессиональную служебную (трудовую) деятельность в органах государственной власти Ямало-Ненецкого автономного округа и иных государственных органах Ямало-Ненецкого автономного округа, государственных учреждениях, автономных некоммерческих организациях, фондах, партнерствах, созданных от имени Ямало-Ненецкого автономного округа, функции и полномочия учредителя которых осуществляет исполнительный орган Ямало-Ненецкого автономного округа, с которыми в соответствии со статьей 351.7 Трудового Кодекса Российской Федерации, статьей 53.1 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" приостановлен служебный контракт (трудовой договор), ежемесячную денежную выплату в размере месячного денежного содержания (месячной заработной платы), установленного на дату принятия приказа о приостановлении действия служебного контракта (трудового договора).

2. Финансовое обеспечение расходов, связанных с реализацией настоящего постановления, осуществляется за счет средств окружного бюджета.

3. Утвердить Порядок предоставления ежемесячной денежной выплаты отдельным категориям граждан (далее - Порядок).

4. Рекомендовать:

представителям нанимателя (работодателям) лиц, указанных в пункте 1 настоящего постановления, организовать получение документа, указанного в пункте 3 Порядка (при необходимости) от лиц, указанных в пункте 1 настоящего постановления, с которыми служебный контракт (трудовой договор) приостановлен по статье 351.7 Трудового Кодекса Российской Федерации, статье 53.1 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" до принятия настоящего постановления;

органам местного самоуправления муниципальных образований в Ямало-Ненецком автономном округе, подведомственным им организациям предусмотреть аналогичную выплату для лиц, с которыми в соответствии со статьей 351.7 Трудового Кодекса Российской Федерации, статьей 53.1 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" приостановлен служебный контракт (трудовой договор);

Военному комиссару Ямало-Ненецкого автономного округа при наличии актуальных сведений представлять Губернатору Ямало-Ненецкого автономного округа список лиц, указанных в пункте 1 настоящего постановления, в случаях невыполнения ими условий контракта либо досрочном расторжении (прекращении) контракта о прохождении военной службы (смерти либо объявлении их пропавшими без вести и в иных установленных законодательством случаях).

Губернатор Ямало-Ненецкого автономного

Д.А. Артюхов

Утвержден
постановлением Губернатора
Ямало-Ненецкого автономного округа
от 31 октября 2022 г. N 138-ПГ

Порядок
предоставления ежемесячной денежной выплаты отдельным категориям граждан

С изменениями и дополнениями от:

15 декабря 2022 г.

1. Настоящий Порядок определяет механизм и условия предоставления меры социальной поддержки, установленной постановлением Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа от 31 октября 2022 года N 138-ПГ "О мере социальной поддержки отдельных категорий", лицам, осуществляющим профессиональную служебную (трудовую) деятельность в органах государственной власти Ямало-Ненецкого автономного округа (далее - автономный округ) и иных государственных органах автономного округа, государственных учреждениях, автономных некоммерческих организациях, фондах, партнерствах, созданных от имени автономного округа, функции и полномочия учредителя которых осуществляет исполнительный орган автономного округа, с которыми в соответствии со статьей 351.7 Трудового Кодекса Российской Федерации, статьей 53.1 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" приостановлен служебный контракт (трудовой договор).

Информация об изменениях:

Пункт 2 изменен с 19 декабря 2022 г. - Постановление Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа от 15 декабря 2022 г. N 162-ПГ

См. предыдущую редакцию

2. Ежемесячная денежная выплата устанавливается в размере месячного денежного содержания (месячной заработной платы) с учетом районного коэффициента и процентной надбавки за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях граждан, указанных в пункте 1 настоящего Порядка (далее - граждане), установленных на дату принятия приказа о приостановлении действия служебного контракта (трудового договора).

Ежемесячная денежная выплата осуществляется с даты приостановления действия служебного контракта (трудового договора) до даты возобновления действия служебного контракта (трудового договора) либо расторжения служебного контракта (трудового договора).

Размер месячного денежного содержания (месячной заработной платы) за первый месяц определяется пропорционально периоду приостановления действия служебного контракта (трудового договора) в соответствующем месяце.

3. Для предоставления ежемесячной денежной выплаты гражданин в случае отсутствия у представителя нанимателя (работодателя) согласия на обработку его персональных данных, содержащего информацию о возможности передачи персональных данных в исполнительные органы автономного округа, представляет представителю нанимателя (работодателю) согласие на обработку персональных данных по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку (далее - согласие).

4. Сведения о гражданах направляются представителем нанимателя (работодателем) по форме согласно приложению N 2 к настоящему Порядку (далее - сведения) в департамент социальной защиты населения автономного округа (далее - департамент) в течение 3 рабочих дней со дня представления согласия, в указанных в пункте 3 настоящего Порядка случаях, или со дня принятия приказа о приостановлении действия служебного контракта (трудового договора) в случае наличия у представителя нанимателя (работодателя) согласия на обработку персональных данных, содержащего информацию о возможности передачи персональных данных в исполнительные органы автономного округа.

Представитель нанимателя (работодатель) несет ответственность за полноту и достоверность представляемых сведений в соответствии с законодательством Российской Федерации.

5. В случае установления факта наличия в сведениях, представляемых представителем нанимателя (работодателем), недостоверной и (или) неполной информации департамент в течение 3 рабочих дней со дня поступления сведений уведомляет представителя нанимателя (работодателя) о необходимости доработки с указанием информации, подлежащей корректировке. Доработанные сведения представляются представителем нанимателя (работодателем) в департамент в течение 1 рабочего дня со дня возврата сведений на доработку.

Информация об изменениях:

Пункт 6 изменен с 19 декабря 2022 г. - Постановление Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа от 15 декабря 2022 г. N 162-ПГ

См. предыдущую редакцию

6. Перечисление ежемесячной денежной выплаты осуществляется департаментом ежемесячно на основании сведений не позднее 25 числа за предыдущий месяц. Первая ежемесячная денежная выплата перечисляется не позднее 25 числа месяца, следующего за месяцем представления сведений.

7. В случае возобновления действия служебного контракта (трудового договора) либо расторжения служебного контракта (трудового договора) представитель нанимателя (работодатель) представляет в течение 1 рабочего дня информацию о возобновлении действия служебного контракта (трудового договора) либо расторжении служебного контракта (трудового договора) в департамент с указанием размера ежемесячной денежной выплаты за последний месяц приостановления действия служебного контракта (трудового договора).

Размер ежемесячной денежной выплаты за последний месяц определяется пропорционально периоду приостановления действия служебного контракта (трудового договора) в соответствующем месяце.

На основании информации о возобновлении действия служебного контракта (трудового договора) либо расторжении служебного контракта (трудового договора) департамент прекращает осуществлять ежемесячную денежную выплату.

Приложение N 1
к Порядку предоставления
ежемесячной денежной выплаты
отдельным категориям граждан

                          ФОРМА СОГЛАСИЯ

                                        Руководителю

                                        _________________________________

                                        _________________________________

                                        (наименование юридического лица)

                                        _________________________________

                                                    (Ф.И.О.)

                             СОГЛАСИЕ

                 на обработку персональных данных

     Я, ________________________________________________________________,

проживающий (ая) по адресу: ____________________________________________,

паспорт: паспорт гражданина РФ, серия _________________N _______________,

выдан _________________________________________________________________г.

кем ____________________________________________________________________,

в    соответствии    с   Федеральным законом от   27.07,2006  N 152-ФЗ "О

персональных данных" даю согласие________________________________________

_________________________________________________________________________

                       (наименование организации)

расположенной по адресу:_________________________________________________

_________________________________________________________________________

на  обработку моих  персональных данных    (фамилия, имя,  отчество; дата

рождения;    паспортные   данные;  место  жительства;  место  пребывания;

профессия;  место  работы;  сведения  о  доходах;  номера лицевых счетов;

страховой  номер  индивидуального лицевого счета; идентификационный номер

налогоплательщика),    а   также  иных  данных,  которые  необходимы  для

предоставления ежемесячной денежной выплаты отдельным категориям граждан.

     Перечень  действий,  которые  совершаются  с  персональными данными:

сбор,    запись,    систематизация,    накопление,   хранение,  уточнение

(обновление,  изменение),  извлечение,  использование, распространение (в

том    числе    передача    в  департамент  социальной  защиты  населения

Ямало-Ненецкого     автономного    округа),    предоставление,    доступ,

обезличивание,    блокирование,    удаление,  использование,  уничтожение

персональных данных.

     Способ    обработки:   исключительно  автоматизированная  обработка,

неавтоматизированная        или    сочетание    автоматизированной    или

неавтоматизированной обработки персональных данных.

     Согласие  вступает  в  силу  со  дня  его  подписания и действует до

возобновления либо расторжения служебного контракта (трудового договора).

     Согласие  может  быть отозвано мною в любое время на основании моего

письменного заявления.

___________________20___г.     ______________ ___________________________

                                  (подпись)     (расшифровка подписи)

___________________20___г.          (Ф.И.О. и подпись специалиста,

                                         принявшего согласие)

Информация об изменениях:

Приложение 2 изменено с 19 декабря 2022 г. - Постановление Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа от 15 декабря 2022 г. N 162-ПГ

См. предыдущую редакцию

Приложение N 2
к Порядку предоставления
ежемесячной денежной выплаты
отдельным категориям граждан
(с изменениями от 15 декабря 2022 г.)

                           ФОРМА СВЕДЕНИЙ

                              СВЕДЕНИЯ

     о лицах, осуществляющих профессиональную служебную (трудовую)

     деятельность в органах государственной власти Ямало-Ненецкого

   автономного округа и иных государственных органах Ямало-Ненецкого

      автономного округа, государственных учреждениях, автономных

    некоммерческих организациях, фондах, партнерствах, созданных от

    имени Ямало-Ненецкого автономного округа, функции и полномочия

   учредителя которых осуществляет исполнительный орган Ямало-Ненецкого

     автономного округа, с которыми в соответствии со статьей 351.7

     Трудового кодекса Российской Федерации, статьей 53.1 Федерального

         закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной

         гражданской службе Российской Федерации" приостановлен

                  служебный контракт (трудовой договор)

N п/п	Ф.И.О.	Паспортные данные (серия, номер, кем выдан, дата выдачи, код подразделения) с указанием адреса проживания (регистрации)	СНИЛС	ИНН	Место работы, должность	Размер месячного денежного содержания (месячной заработной платы) за первый месяц приостановления действия служебного контракта (трудового договора) в соответствующем месяце	Размер месячного денежного содержания (месячной заработной платы) указывается с учетом районного коэффициента и процентной надбавки за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях	Реквизиты банковского счета (наименование кредитной организации, БИК, КПП, номер счета)	Дата приостановления служебного контракта (трудового договора)
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10