Приказываю:
1. Внести в приказ Министерства социальной защиты населения Кузбасса от 27.08.2021 N 190 "Об утверждении методики проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Кемеровской области - Кузбасса и включение в кадровый резерв Министерства социальной защиты населения Кузбасса" следующие изменения:
1.1. В преамбуле слова "Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 N 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации" заменить словами "указами Президента Российской Федерации от 01.02.2005 N 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации", от 01.03.2017 N 96 "Об утверждении Положения о кадровом резерве федерального государственного органа".
2. Внести в Методику проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Кемеровской области - Кузбасса и включение в кадровый резерв Министерства социальной защиты населения Кузбасса, утвержденную приказом Министерства социальной защиты населения Кузбасса от 27.08.2021 N 190, следующие изменения:
2.1. Пункт 1.1 после слов "(далее - Указ Президента N 112)," дополнить словами "Указом Президента Российской Федерации от 01.03.2017 N 96 "Об утверждении Положения о кадровом резерве федерального государственного органа",".
2.2. В пункте 1.4 после слов "конкурс" дополнить словами "на замещение вакантных должностей гражданской службы".
2.3. Пункт 3.5 изложить в следующей редакции:
"3.5. Несвоевременное представление документов при проведении конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа кандидату в их приеме. При несвоевременном представлении документов при проведении конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы, представлении их не в полном объеме или с нарушением правил оформления по уважительной причине представитель нанимателя вправе перенести сроки их приема.
Несвоевременное представление документов при проведении конкурса на включение в кадровый резерв Министерства, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления, несоответствие сведений, содержащихся в копиях документов, их оригиналам является основанием для отказа в допуске кандидата к участию в конкурсе.".
2.4. Пункт 3.6 изложить в следующей редакции:
"3.6. Кандидат не допускается к участию в конкурсе на замещение вакантной должности гражданской службы в связи с его несоответствием квалификационным требованиям для замещения вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождению.
Кандидат не допускается к участию в конкурсе для включения в кадровый резерв Министерства в связи с его несоответствием предъявляемым квалификационным требованиям для замещения вакантной должности гражданской службы, для замещения должностей гражданской службы, на включение в кадровый резерв для замещения которых объявлен конкурс, а также требованиям к гражданским служащим, установленным законодательством Российской Федерации, Кемеровской области - Кузбасса о государственной гражданской службе.".
2.5. В пункте 3.9 после слов "с пунктами 3.5 - 3.7 настоящей методики", дополнить словами "не позднее чем за 15 календарных дней до даты проведения конкурса".
3. Государственному казенному учреждению "Центр социальных выплат и информатизации Министерства социальной защиты населения Кузбасса" обеспечить размещение настоящего приказа на сайте "Электронный бюллетень Правительства Кемеровской области - Кузбасса" и на официальном сайте Министерства социальной защиты населения Кузбасса.
4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Министр |
Е.Г. Федюнина |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Министерства социальной защиты населения Кузбасса от 7 ноября 2022 г. N 215 "О внесении изменения в приказ Министерства социальной защиты населения Кузбасса от 27.08.2021 N 190 "Об утверждении методики проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Кемеровской области - Кузбасса и включение в кадровый резерв Министерства социальной защиты населения Кузбасса"
Вступает в силу с 11 ноября 2022 г.
Текст приказа опубликован на сайте "Электронный бюллетень Правительства Кемеровской области - Кузбасса" 11 ноября 2022 г., на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) 15 ноября 2022 г. N 4201202211150001