Распоряжение Управления государственной службы занятости населения Кировской области от 6 декабря 2022 г. N 18
"О внесении изменений в распоряжение управления государственной службы занятости населения Кировской области от 28.10.2022 N 9"
В соответствии с пунктом 8 части 1 статьи 14 Федерального закона от 27.07.2010 N 210-ФЗ "Об организации предоставления государственных услуг и муниципальных услуг" стандарт предоставления государственной или муниципальной услуги предусматривает в том числе исчерпывающий перечень оснований для приостановления предоставления государственной или муниципальной услуги или отказа в предоставлении государственной или муниципальной услуги.
Согласно пункту 2.4.9. Порядка разработки и утверждения административных регламентов предоставления государственных услуг, утвержденного постановлением Правительства Кировской области от 30.08.2011 N 118/414:
1. Внести в Административный регламент по предоставлению государственной услуги по организации сопровождения при содействии занятости инвалидов, утвержденный распоряжением управления государственной службы занятости населения Кировской области от 28.10.2022 N 9 "Об утверждении Административного регламента по предоставлению государственной услуги по организации сопровождения при содействии занятости инвалидов" следующие изменения:
1.1. Подпункты 2.6.1.6 и 2.6.1.7 пункта 2.6.1 раздела 2.6 "Исчерпывающий перечень документов, необходимых для предоставления государственной услуги" считать пунктами 2.6.1.5 и 2.6.1.6 соответственно.
1.2. Пункт 2.8 дополнить пунктом 2.8.3 следующего содержания:
"2.8.3. Основания для приостановления предоставления государственной услуги отсутствуют".
1.3. В абзаце втором пункта 2.15 "Иные требования, в том числе учитывающие особенности предоставления государственной услуги по экстерриториальному принципу (в случае, если государственная услуга предоставляется по экстерриториальному принципу) и особенности предоставления государственной услуги в электронной форме" слова "и резюме" исключить.
2. Начальнику отдела правовой и кадровой работы Исаковой Е.В. довести настоящее распоряжение до сведения государственных гражданских служащих управления государственной службы занятости населения Кировской области и специалистов кировских областных государственных казенных учреждений центров занятости населения Кировской области.
3. Контроль за выполнением распоряжения оставляю за собой.
4. Настоящее распоряжение вступает в силу после его официального опубликования.
Начальник управления |
Р.А. Бондарчук |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Распоряжение Управления государственной службы занятости населения Кировской области от 6 декабря 2022 г. N 18 "О внесении изменений в распоряжение управления государственной службы занятости населения Кировской области от 28.10.2022 N 9"
Вступает в силу с 8 декабря 2022 г.
Текст распоряжения опубликован на "Официальном интернет-портале правовой информации" (http://publication.pravo.gov.ru/SignatoryAuthority/region43) 7 декабря 2022 г. N 4301202212070001
Распоряжением Управления государственной службы занятости населения Кировской области от 18 марта 2025 г. N 6 настоящий документ признан утратившим силу с 25 марта 2025 г.