В соответствии с Положением об агентстве труда и занятости населения Красноярского края, утвержденным постановлением Правительства Красноярского края от 15.07.2010 N 387-п, приказываю:
1. Признать утратившими силу:
приказ агентства труда и занятости населения Красноярского края от 28.08.2015 N 93-211 "Об обработке и защите персональных данных в агентстве труда и занятости населения Красноярского края";
приказ агентства труда и занятости населения Красноярского края от 05.12.2018 N 93-456 "О внесении изменений в приказ агентства труда и занятости населения Красноярского края от 28.08.2015 N 93-211 "Об обработке и защите персональных данных в агентстве труда и занятости населения Красноярского края".
2. Опубликовать приказ на "Официальном интернет-портале правовой информации Красноярского края" (www.zakon.krskstate.ru).
3. Приказ вступает в силу в день, следующий за днем его официального опубликования.
Руководитель агентства |
В.В. Новиков |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Агентства труда и занятости населения Красноярского края от 30 декабря 2022 г. N 93-418 "О признании утратившим силу приказа агентства труда и занятости населения Красноярского края от 28.08.2015 N 93-211 "Об обработке и защите персональных данных в агентстве труда и занятости населения Красноярского края"
Вступает в силу с 31 декабря 2022 г.
Текст приказа опубликован на Официальном интернет-портале правовой информации Красноярского края (http://www.zakon.krskstate.ru) 30 декабря 2022 г.