Постановление Администрации Петрозаводского городского округа Республики Карелия от 29 декабря 2022 г. N 4449 "О внесении изменений в постановление Администрации Петрозаводского городского округа от 14.07.2017 N 2353"

В целях совершенствования системы оплаты труда работников муниципального бюджетного учреждения Петрозаводского городского округа "Центральное ремонтно-строительное управление" и во исполнение постановления Администрации Петрозаводского городского округа от 18.10.2022 N 3326 "Об увеличении оплаты труда" Администрация Петрозаводского городского округа постановляет:

1. Внести в Примерное положение об оплате труда работников муниципального бюджетного учреждения Петрозаводского городского округа "Центральное ремонтно-строительное управление", утвержденное постановлением Администрации Петрозаводского городского округа от 14.07.2017 N 2353 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципального бюджетного учреждения Петрозаводского городского округа "Центральное ремонтно-строительное управление" (далее - Положение), следующие изменения:

1.1. Пункт 31(1) раздела IV изложить в следующей редакции:

"31(1). В случае если начисленная месячная заработная плата работника (без учета районного коэффициента и процентной надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, оплаты труда за сверхурочную работу, за работу в ночное время, за работу в выходные и нерабочие праздничные дни, дополнительной оплаты (доплаты) работы, выполняемой в порядке совмещения профессий (должностей), полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), ниже минимального размера оплаты труда (либо минимальной заработной платы в Республике Карелия, если ее размер выше минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом), устанавливается доплата до минимального размера оплаты труда (либо минимальной заработной платы в Республике Карелия, если ее размер выше минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом) (далее - доплата).

Доплата к начисленной месячной заработной плате работника устанавливается без учета доплат за исполнение обязанностей временно отсутствующего работника, совмещение профессий (должностей), расширение зоны обслуживания или увеличение объема работы и выплачивается в сроки, установленные для выплаты заработной платы.

Работнику, не полностью отработавшему месячную норму рабочего времени, установленную законодательством Российской Федерации, и не полностью выполнившему нормы труда (трудовые обязанности), доплата производится пропорционально отработанному времени (выполненному объему работы) и включается в расчет среднего заработка.

Доплата к начисленной месячной заработной плате устанавливается в абсолютной величине. Размер доплаты работнику определяется по формуле:

Д = Рм - Рн,

где:

Д - размер доплаты;

Рм - минимальный размер оплаты труда (либо минимальная заработная плата в Республике Карелия, если ее размер выше минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом);

Рн - размер начисленной месячной заработной платы работнику, отработавшему за этот период норму рабочего времени, установленную законодательством Российской Федерации, и выполнившему нормы труда (трудовые обязанности) (без учета районного коэффициента и процентной надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, оплаты труда за сверхурочную работу, за работу в ночное время, за работу в выходные и нерабочие праздничные дни, доплат за исполнение обязанностей временно отсутствующего работника, совмещение профессий (должностей), расширение зоны обслуживания или увеличение объема работы).".

ГАРАНТ:

Подпункт 1.2 пункта 1 распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 октября 2022 г.

1.2. Изложить приложение к Положению в следующей редакции:

"Приложение
к Примерному положению
об оплате труда работников
муниципального бюджетного учреждения
Петрозаводского городского округа
"Центральное ремонтно-строительное
управление"

Размеры
окладов (должностных окладов) работников муниципального бюджетного учреждения Петрозаводского городского округа "Центральное ремонтно-строительное управление"

Профессиональные квалификационные группы	Минимальный размер оклада (должностного оклада) (рублей)
Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых профессий рабочих (приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 N 248н)
Должности, отнесенные к профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня"
1 квалификационный уровень	4 308,0
2 квалификационный уровень	4 649,0
Должности, отнесенные к профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня"
1 квалификационный уровень	6 623,0
2 квалификационный уровень	6 682,0
3 квалификационный уровень	6 740,0
4 квалификационный уровень	6 820,0
Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих (приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 N 247н)
Должности, отнесенные к профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые должности служащих первого уровня"
1 квалификационный уровень	4 881,0
2 квалификационный уровень	4 893,0
Должности, отнесенные к профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые должности служащих второго уровня"
1 квалификационный уровень	4 903,0
2 квалификационный уровень	4 917,0
3 квалификационный уровень	5 579,0
4 квалификационный уровень	6 159,0
5 квалификационный уровень	6 820,0
Должности, отнесенные к профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"
1 квалификационный уровень	8 831,0
2 квалификационный уровень	8 844,0
3 квалификационный уровень	8 855,0
4 квалификационный уровень	8 866,0
5 квалификационный уровень	8 879,0
Должности, отнесенные к профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня"
1 квалификационный уровень	9 897,0
2 квалификационный уровень	9 912,0
3 квалификационный уровень	10 284,0

2. Подпункт 1.2 пункта 1 настоящего постановления распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01 октября 2022 года.

3. Руководителю муниципального бюджетного учреждения Петрозаводского городского округа "Центральное ремонтно-строительное управление":

3.1. Довести настоящее постановление до сведения работников.

3.2. Обеспечить внесение соответствующих изменений в локальные нормативные акты по оплате труда учреждения.

4. Информационно-аналитическому управлению аппарата Администрации Петрозаводского городского округа (А.А. Сильченко) опубликовать настоящее постановление в периодическом печатном средстве массовой информации, являющемся источником официального опубликования муниципальных правовых актов.

Глава Петрозаводского городского округа

В.К. Любарский