Приказ Министерства социальной политики и труда Удмуртской Республики от 29 декабря 2022 г. N 241 "О реализации распоряжения Правительства Удмуртской Республики от 28 декабря 2022 года N 1468-р "Об особенностях формирования структуры территориальных центров занятости населения в Удмуртской Республике в зависимости от численности населения в трудоспособном возрасте и осуществления централизованного управления функционированием территориальных центров занятости населения в Удмуртской Республике"

В соответствии с распоряжением Правительства Удмуртской Республики от 28 декабря 2022 года N 1468-р "Об особенностях формирования структуры территориальных центров занятости населения в Удмуртской Республике в зависимости от численности населения в трудоспособном возрасте и осуществления централизованного управления функционированием территориальных центров занятости населения в Удмуртской Республике" приказываю:

1. Утвердить прилагаемые:

типовую структуру территориальных центров занятости населения в зависимости от численности трудоспособного населения в муниципальных образованиях в Удмуртской Республике, включающую управляющий центр занятости населения, территориальные центры занятости населения первого, второго, третьего уровня, а также территориально-обособленные структурные подразделения;

типовую структуру подразделений управляющего центра занятости населения, осуществляющих централизованное управление функционированием территориальных центров занятости населения.

2. Казенному учреждению Удмуртской Республики "Республиканский центр занятости населения" (далее - РЦЗН) в 3-месячный срок со дня вступления в силу настоящего приказа обеспечить приведение организационной структуры РЦЗН в соответствие с типовыми структурами, указанными в пункте 1 настоящего приказа.

3. Настоящий приказ вступает в силу с 1 января 2023 года.

Министр

О.В. Лубнина

УТВЕРЖДЕНА
приказом Министерства
социальной политики и труда
Удмуртской Республики
от 29 декабря 2022 г. N 241

Типовая структура
территориальных центров занятости населения в зависимости от численности трудоспособного населения в муниципальных образованиях в Удмуртской Республике, включающая управляющий центр занятости населения, территориальные центры занятости населения первого, второго, третьего уровня, а также территориально-обособленные структурные подразделения

Уровень центра занятости населения	Муниципальное образование
1	2
Управляющий центр занятости населения	г. Ижевск
Центр занятости населения 1 уровня	г. Ижевск, в том числе МО "Завьяловский район"; г. Воткинск, в том числе МО "Воткинский район"; г. Глазов, в том числе МО "Глазовский район"; г. Можга, в том числе МО "Можгинский район"; г. Сарапул, в том числе МО "Сарапульский район"
Центр занятости населения 2 уровня	МО "Балезинский район"; МО "Игринский район"; МО "Кезский район"; МО "Малопургинский район"; МО "Увинский район"
Центр занятости населения 3 уровня	МО "Алнашский район"; МО "Граховский район"; МО "Дебесский район"; МО "Камбарский район"; МО "Каракулинский район"; МО "Кизнерский район"; МО "Красногорский район"; МО "Селтинский район"; МО "Сюмсинский район"; МО "Шарканский район"; МО "Ярский район"
Территориально-обособленное структурное подразделение центра занятости населения 1 уровня	МО "Вавожский район"; МО "Киясовский район"; МО "Юкаменский район"
Территориально-обособленное структурное подразделение центра занятости населения 2 уровня	МО "Якшур-Бодьинский район"

УТВЕРЖДЕНА
приказом Министерства
социальной политики и труда
Удмуртской Республики
от 29 декабря 2022 г. N 241

Типовая структура
подразделений управляющего центра занятости населения, осуществляющих централизованное управление функционированием территориальных центров занятости населения

1. Отдел анализа рынка труда и управления клиентским опытом

2. Отдел по работе с работодателями

3. Отдел профориентации и профобучения

4. Отдел информационных технологий

5. Отдел финансовой работы и социальных выплат

6. Отдел обеспечения деятельности и государственных закупок

7. Отдел организационно-кадровой и правовой работы

8. Пресс-служба