В соответствии с частью 6 статьи 43 Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", руководствуясь статьями 29.3, 31 Устава Минусинского района Красноярского края, постановляю:
1. Признать утратившими силу:
Постановление администрации Минусинского района от 23.06.2022 N 550-п "О внесении изменений в Постановление администрации Минусинского района от 11.06.2020 N 545 "Об утверждении Примерного положения "О системе оплаты труда работников администрации Минусинского района и работников отраслевых органов администрации Минусинского района, не относящиеся к муниципальным должностям, должностям муниципальной службы";
Постановление администрации Минусинского района от 23.06.2022 N 551-п "О внесении изменений в Постановление администрации Минусинского района от 30.01.2020 N 113-п "Об утверждении Примерного положения "О системе оплаты труда работников муниципальных бюджетных и казенных образовательных учреждений Минусинского района, подведомственных Управлению образования администрации Минусинского района".
2. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на заместителя главы по экономике - руководителя финансового управления О.А. Бутенко.
3. Постановление вступает в силу в день, следующий за днем его официального опубликования в газете "Власть труда" и подлежит размещению на официальном сайте администрации Минусинского района в сети Интернет в разделе "Финансы", подраздел "Постановление АМР".
Врип главы района |
А.В. Пересунько |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление администрации Минусинского района Красноярского края от 23 августа 2022 г. N 699-п "О признании утратившими силу постановлений администрации Минусинского района, регламентирующих систему оплаты труда работников, не относящихся к муниципальным должностям, должностям муниципальной службы"
Вступает в силу с 26 августа 2022 г.
Опубликование:
газета "Власть труда", 25 августа 2022 г. N 34/4 (спецвыпуск)