Постановление Администрации Ловозерского района Мурманской области от 22 февраля 2023 г. N 97-ПГ
"Об утверждении Порядка предоставления в 2023 году субсидии из бюджета муниципального образования сельское поселение Ловозеро Ловозерского района юридическим лицам, не являющимся государственными (муниципальными) учреждениями, индивидуальным предпринимателям на финансовое обеспечение (возмещение) расходов работодателей по оплате труда граждан, участвующих во временных общественно полезных работах"
9 марта, 10 мая 2023 г.
В соответствии со статьей 78 Бюджетного кодекса Российской Федерации, постановлением Правительства Российской Федерации от 18.09.2020 N 1492 (с изменениями и дополнениями) "Об общих требованиях к нормативным правовым актам, муниципальным правовым актам, регулирующим предоставление субсидий, в том числе грантов в форме субсидий, юридическим лицам, индивидуальным предпринимателям, а также физическим лицам - производителям товаров, работ, услуг, и о признании утратившими силу некоторых актов Правительства Российской Федерации и отдельных положений некоторых актов Правительства Российской Федерации", постановлением Правительства Мурманской области от 03.02.2023 N 75-ПП "Об организации проведения временных общественно полезных работ в Мурманской области в 2023 году (проект "Работа рядом")", постановлением администрации Ловозерского района от 09.02.2023 N 72-ПГ "Об утверждении перечня временных общественно полезных работ, проводимых на территории муниципального образования сельское поселение Ловозеро Ловозерского района в 2023 году", в целях реализации дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда региона, администрация Ловозерского района постановляет:
1. Утвердить прилагаемый Порядок предоставления в 2023 году субсидии из бюджета муниципального образования сельское поселение Ловозеро Ловозерского района юридическим лицам, не являющимся государственными (муниципальными) учреждениями, индивидуальным предпринимателям на финансовое обеспечение (возмещение) расходов работодателей по оплате труда граждан, участвующих во временных общественно полезных работах.
2. Обнародовать настоящее постановление путем размещения на официальном сайте администрации Ловозерского района в сети Интернет (http://www.lovozeroadm.ru/).
3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания.
4. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.
Глава администрации Ловозерского района |
Н.А. Кузнецова |
Утверждены
постановлением
администрации Ловозерского района
от 22 февраля 2023 г. N 97-ПГ
Порядок
предоставления в 2023 году субсидии из бюджета муниципального образования сельское поселение Ловозеро Ловозерского района юридическим лицам, юридическим лицам, не являющимся государственными (муниципальными) учреждениями, индивидуальным предпринимателям на финансовое обеспечение (возмещение) расходов работодателей по оплате труда граждан, участвующих во временных общественно полезных работах
9 марта, 10 мая 2023 г.
Раздел I. Общие положения
1.1. Настоящий Порядок устанавливает правила определения объема, цели и условия предоставления субсидии из бюджета муниципального образования сельское поселение Ловозеро Ловозерского района юридическим лицам, не являющимся государственными (муниципальными) учреждениями, индивидуальным предпринимателям на финансовое обеспечение (возмещение) расходов работодателей по оплате труда граждан, участвующих во временных общественно полезных работах на территории муниципального образования сельское поселение Ловозеро Ловозерского района (далее соответственно - субсидия, работодатели, участники отбора, получатели субсидий).
1.2. В настоящем Порядке используются следующие основные понятия:
временные общественно полезные работы - общедоступная трудовая деятельность, имеющая социально полезную направленность, не требующая квалификации или специальной подготовки работников, за исключением деятельности, связанной с необходимостью срочной ликвидации последствий аварий, стихийных бедствий, катастроф и других чрезвычайных ситуаций, требующей квалифицированных и ответственных действий работников в кратчайшие сроки;
работодатель - юридическое лицо независимо от организационно-правовой формы либо физическое лицо, зарегистрированное в установленном порядке в качестве индивидуального предпринимателя; индивидуальный предприниматель, зарегистрированный в качестве главы крестьянского (фермерского) хозяйства, обеспечивающие рабочими местами граждан, привлеченных к временным общественно полезным работам;
центр занятости населения - Государственное областное бюджетное учреждение Центр занятости населения Мурманской области, подведомственное Министерству труда и социального развития Мурманской области;
безработный гражданин - гражданин, признанный безработным в соответствии с пунктом 1 статьи 3 Закона Российской Федерации от 19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации".
1.3. Цель предоставления субсидии - реализация дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда муниципального образования сельское поселение Ловозеро Ловозерского района.
Субсидия предоставляется работодателям на оплату труда и начисления на оплату труда работников, участвующих во временных общественно полезных работах (далее - ВОПР).
Временные общественно полезные работы организуются на территории муниципального образования сельское поселение Ловозеро Ловозерского района в период март - апрель 2023 года.
Перечень временных общественно полезных работ, проводимых на территории муниципального образования сельское поселение Ловозеро Ловозерского района, утверждается постановлением администрации Ловозерского района.
Право на участие во временных общественно полезных работах имеют граждане, признанные безработными в соответствии с пунктом 1 статьи 3 Закона Российской Федерации от 19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации".
Работодатель заключает с гражданином, направленным центром занятости населения, срочный трудовой договор на период его участия во временных общественно полезных работах.
1.4. За счет средств субсидии осуществляется финансовое обеспечение (возмещение) расходов работодателей на выплату заработной платы безработным гражданам, участвующим в ВОПР, в размере минимального размера оплаты труда, установленного в соответствии с Федеральным законом от 19.06.2000 N 82-ФЗ "О минимальном размере оплаты труда", увеличенного на районный коэффициент и процентную надбавку за стаж работы в районах Крайнего Севера, за полный рабочий месяц с учетом фактически отработанного ими времени, а также уплату страховых взносов на обязательное социальное страхование в соответствии с законодательством Российской Федерации, начисляемых на заработную плату, причитающуюся гражданам, участвующим в ВОПР.
Компенсация за неиспользованный отпуск гражданам, участвующим в ВОПР, осуществляется за счет средств работодателей.
1.5. Администрация Ловозерского района (далее - Администрация) является главным распорядителем бюджетных средств, до которого в соответствии с бюджетным законодательством Российской Федерации как получателя бюджетных средств доведены в установленном порядке лимиты бюджетных обязательств на предоставление субсидии на соответствующий финансовый год.
1.6. К категориям получателей субсидий, имеющим право на получение субсидии, относятся юридические лица, не являющиеся государственными (муниципальными) учреждениями, индивидуальные предприниматели, осуществляющие деятельность на территории сельского поселения Ловозеро Ловозерского района.
1.7. Информация о предоставлении субсидии размещается на едином портале бюджетной системы Российской Федерации (http://budget.gov.ru) (далее - единый портал), а также на официальном сайте Администрации (http://www.lovozeroadm.ru) в сети Интернет.
1.8. Субсидии предоставляются на основании результатов отбора получателей субсидии путем запроса предложений на основании заявок, направленных участниками отбора, исходя из их соответствия категориям и критериям отбора, условиям предоставления субсидии, с учетом очередности поступления заявок на участие в отборе.
1.9. Критериями отбора участников являются:
- наличие созданных (выделенных) рабочих мест для организации проведения ВОПР;
- согласие участника отбора на осуществление Администрацией проверок соблюдения участником отбора условий, целей и порядка предоставления субсидий;
- согласие на публикацию (размещение) в информационно-телекоммуникационной сети Интернет информации о получателе субсидии, о подаваемой им заявке, иной информации о получателе субсидии, связанной с предоставлением субсидии.
Раздел II. Порядок проведения отбора
Пункт 2.1 изменен с 9 марта 2023 г. - Постановление Администрации Ловозерского района от 9 марта 2023 г. N 115-ПГ
2.1. Администрация обеспечивает размещение на официальном сайте Администрации в сети Интернет объявления о проведении отбора (далее - объявление).
В процессе подготовки заявки участник отбора вправе обратиться в администрацию Ловозерского района за разъяснениями положений объявления. Запросы на разъяснение положений объявления должны быть направлены в письменной форме на адрес администрации Ловозерского района за подписью руководителя организации или иного ответственного лица.
Запрос можно подать с момента размещения объявления и не позднее 2 календарных дней до окончания срока приема заявок.
Пункт 2.2 изменен с 10 мая 2023 г. - Постановление Администрации Ловозерского района от 10 мая 2023 г. N 237-ПЗ
2.2. Участник отбора на 1-е число месяца, в котором объявлен отбор, должен соответствовать следующим требованиям:
- не являться иностранными юридическими лицами, в том числе местом регистрации которых является государство или территория, включенные в утверждаемый Министерством финансов Российской Федерации перечень государств и территорий, используемых для промежуточного (офшорного) владения активами в Российской Федерации (далее - офшорные компании), а также российскими юридическими лицами, в уставном (складочном) капитале которых доля прямого или косвенного (через третьих лиц) участия офшорных компаний в совокупности превышает 25 процентов (если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации);
- не получать средства бюджета муниципального образования сельское поселение Ловозеро Ловозерского района в соответствии с иными нормативными правовыми муниципального образования сельское поселение Ловозеро Ловозерского района на реализацию мероприятий, направленных на цели, установленные настоящим Порядком;
- не находиться в процессе реорганизации (за исключением реорганизации в форме присоединения к юридическому лицу, являющемуся получателем субсидии, другого юридического лица), ликвидации, введения процедуры банкротства, а также приостановления деятельности организации;
- не иметь неисполненной обязанности по уплате налогов, сборов, страховых взносов, пеней, штрафов, процентов, подлежащих уплате в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах;
- не иметь просроченной задолженности по возврату в бюджет муниципального образования сельское поселение Ловозеро Ловозерского района субсидий, бюджетных инвестиций, предоставленных в том числе в соответствии с иными правовыми актами, и иной просроченной (неурегулированной) задолженности по денежным обязательствам перед бюджетом муниципального образования сельское поселение Ловозеро Ловозерского района.
2.3. Для участия в отборе участники отбора предоставляют в Администрацию заявку, которая включает следующие документы:
- заявление о предоставлении субсидии на финансовое обеспечение (возмещение) расходов работодателей по оплате труда граждан, участвующих во временных общественно полезных работах (далее - заявление), по форме согласно приложению к настоящему Порядку;
- выписку из Единого государственного реестра юридических лиц, выданную налоговым органом (в том числе подписанную усиленной квалифицированной электронной подписью);
- согласие на публикацию (размещение) в информационно-телекоммуникационной сети Интернет информации о получателе субсидии, о подаваемой им заявке, иной информации о получателе субсидии, связанной с предоставлением субсидии.
В случае если в указанные документы включена информация, содержащая персональные данные, то в комплект документов включаются согласия субъектов этих данных на их обработку в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 N 152-ФЗ "О персональных данных".
Выписка из Единого государственного реестра юридических лиц может быть запрошена Администрацией в рамках межведомственного взаимодействия с территориальным органом Федеральной налоговой службы, в том числе в электронной форме с использованием системы межведомственного электронного взаимодействия, в случае их непредоставления участником отбора.
Пункт 2.4 изменен с 9 марта 2023 г. - Постановление Администрации Ловозерского района от 9 марта 2023 г. N 115-ПГ
2.4. Заявление и прилагаемые к нему документы представляются на бумажном носителе в одном экземпляре в Администрацию лично (нарочным) или по почте по адресу: 184592, Мурманская обл., с. Ловозеро, ул. Советская, д. 10, каб. N 9. Поданные заявки регистрируются в журнале регистрации заявок.
2.4.1. Порядок отзыва и возврата отозванной заявки.
Участник отбора вправе отозвать свою заявку не позднее 2 календарных дней до окончания срока приема заявок.
Уведомление об отзыве заявки является действительным, если оно получено до истечения срока приема заявок.
Уведомление об отзыве заявки направляется участником отбора в письменной форме способом, позволяющим документально зафиксировать время поступления уведомления.
В уведомлении об отзыве заявки в обязательном порядке должна быть указана следующая информация:
- наименование участника отбора, подавшего отзываемую заявку;
- почтовый адрес, по которому должна быть возвращена заявка.
Уведомление об отзыве заявки должно быть подписано руководителем или лицом, уполномоченным на то должным образом, и скреплено печатью (при наличии печати) (с приложением документа, подтверждающего полномочия лица, подписавшего отзыв заявки).
Заявка, ранее поданная участником отбора, отзывающим заявку, возвращается по адресу, содержащемуся в уведомлении об отзыве заявки не позднее 5 рабочих дней с даты рассмотрения заявок.
2.4.2. Порядок внесения изменений в заявку.
Участник отбора вправе изменить свою заявку не позднее, чем за 2 календарных дня до срока окончания приема заявок, установленного в объявлении о проведении отбора.
Изменения, внесенные в заявку, заменяют в соответствующей части ранее поданные документы и сведения, и считаются неотъемлемой частью заявки.
Уведомление с изменением заявки регистрируется в журнале регистрации заявок.
Уведомления с изменениями заявок рассматриваются одновременно с заявками.
2.4.3. При поступлении заявки, уведомления об изменении заявки, уведомления об отзыве заявки, полученных после окончания установленного в объявлении срока приема заявок, на принятом документе фиксируется дата и время его поступления.
2.4.4. Заявка, полученная после окончания срока приема заявок, не возвращается участнику отбора.
2.4.5. В случае установления факта подачи участником отбора двух и более заявок при условии, что поданные ранее этим участником отбора заявки не отозваны, такие заявки этого участника отбора не рассматриваются и не возвращаются.
2.5. Администрация для принятия решения о предоставлении субсидии создает комиссию, которая осуществляет проверку соответствия участника отбора условиям и критериям отбора и требованиям, установленным пунктами 1.9 и 2.2 настоящего Порядка, полноты и достоверности сведений, содержащихся в документах, установленных пунктом 2.3 настоящего Порядка.
2.6. Основаниями для отказа в предоставлении субсидии являются:
- несоответствие участника отбора и представленных им документов требованиям, установленным пунктами 1.6, 1.9 и 2.2 настоящего Порядка, или непредоставление (предоставление не в полном объеме) указанных документов;
- недостоверность представленной организацией информации;
- нарушение срока подачи заявки;
- отсутствие свободного остатка лимитов бюджетных обязательств на предоставление субсидии на дату принятия решения о предоставлении субсидии в текущем финансовом году.
2.7. Условием предоставления субсидии является соответствие юридических лиц, индивидуальных предпринимателей требованиям, установленным пунктами 1.6, 1.9 и 2.2 настоящего Порядка.
2.8. По результатам рассмотрения комиссией заявок, Администрация принимает решение о предоставлении (об отказе в предоставлении) субсидии юридическому лицу, индивидуальному предпринимателю и в срок не позднее пяти рабочих дней со дня принятия такого решения размещает на официальном сайте главного распорядителя как получателя бюджетных средств в информационно-телекоммуникационной сети Интернет информацию о результатах рассмотрения заявок, включающую:
- дату, время и место проведения рассмотрения заявок;
- информацию об участниках отбора, заявки которых рассмотрены;
- информацию об участниках отбора, заявки которых отклонены, с указанием причин их отклонения, в том числе положений объявления, которым не соответствуют такие заявки;
- наименование получателя (получателей) субсидий, с которым заключается соглашение о предоставлении субсидии, и размер предоставляемой ему субсидии;
- наименования участников отбора, которым отказано в предоставлении субсидии, с указанием причин отказа.
Раздел II дополнен пунктом 2.9 с 9 марта 2023 г. - Постановление Администрации Ловозерского района от 9 марта 2023 г. N 115-ПГ
2.9. О принятом решении о предоставлении субсидии Администрация извещает участника отбора путем направления уведомления участнику отбора, в котором указывается дата и место заключения соглашения о предоставлении субсидии.
Раздел II дополнен пунктом 2.10 с 9 марта 2023 г. - Постановление Администрации Ловозерского района от 9 марта 2023 г. N 115-ПГ
2.10. В случае неявки участника отбора для заключения соглашения в установленное уведомлением время и место, администрация Ловозерского района принимает решение об отказе в предоставлении субсидии.
Раздел III. Порядок и условия предоставления субсидии
3.1. Администрация заключает соглашение о предоставлении субсидии не позднее 10 рабочих дней со дня принятии решения о предоставлении субсидии в соответствии с типовой формой, утвержденной приказом Районного финансового отдела администрации Ловозерского района.
3.2. В соглашении предусматриваются:
- цель и условия предоставления субсидии, объем субсидии;
- значения показателей результата предоставления субсидии;
- порядок, сроки и формы предоставления получателем субсидии отчетности об использовании субсидии и о достижении показателей результата предоставления субсидии;
- основания прекращения соглашения;
- порядок и сроки возврата субсидии, в т.ч. в случае нарушения получателем субсидии условий, определенных соглашением;
- основания для расторжения договора, в том числе Администрацией, в одностороннем порядке;
- порядок и сроки перечисления Администрацией субсидии получателю субсидии;
- согласие получателя субсидии на осуществление Администрацией проверок соблюдения получателем субсидии условий, целей и порядка ее предоставления;
- основания и порядок внесения изменений в договор, в том числе в случае уменьшения Администрации ранее доведенных лимитов бюджетных обязательств на предоставление субсидии, приводящего к невозможности предоставления субсидии в размере, определенном в соглашении, условия о согласовании новых условий соглашения или о расторжении соглашения при недостижении согласия по новым условиям.
3.3. Объем средств субсидии каждому получателю субсидии рассчитывается по следующей формуле:
Si=NвопрCзп
Pзан, где:
Si - размер субсидии i-му получателю субсидии на финансовое обеспечение (возмещение) расходов работодателей по оплате труда граждан, участвующих во временных общественно полезных работах на территории муниципального образования сельское поселение Ловозеро Ловозерского района;
Nвопр - среднемесячная численность безработных граждан, направляемых центром занятости населения для привлечения к ВОПР;
Cзп - размер возмещения затрат на заработную плату безработного гражданина, участвующего в ВОПР, с учетом страховых взносов на обязательное социальное страхование в соответствии с законодательством Российской Федерации. Определяется в соответствии с пунктом 1.4. настоящего Порядка;
Pзан - период занятости в ВОПР (количество месяцев), не более 2 месяцев.
3.4. Предоставление субсидии получателям субсидии осуществляется Администрацией в соответствии с потребностью по заключенным договорам между работодателем и работником по результатам рассмотрения Администрацией предоставленных копий первичных документов, подтверждающих возникновение денежных обязательств у получателей средств.
3.5. Администрация перечисляет субсидию на расчетный или корреспондентский счет, открытый получателю субсидии в учреждениях Центрального банка Российской Федерации или кредитных организациях.
3.6. Получатель субсидии несет ответственность за достоверность предоставляемых документов и выполнение условий, целей и порядка предоставления субсидии.
3.7. Результатом предоставления субсидии является среднесписочная численность граждан, привлеченных к временным общественно полезным работам.
Значение результата предоставления субсидии устанавливается в соглашении.
3.8. Изменение или расторжение соглашения о предоставлении субсидии допускается путем заключения дополнительного соглашения в соответствии с типовой формой дополнительного соглашения, установленной Районным финансовым отделом администрации Ловозерского района.
3.9. Расторжение Администрацией соглашения в одностороннем порядке возможно в случае недостижения значения показателя результата предоставления субсидии, установленного соглашением о предоставлении субсидии.
3.10. Основания для внесения изменений в соглашении о предоставлении субсидии:
- по соглашению сторон;
- уменьшение Администрации ранее доведенных лимитов бюджетных обязательств на предоставление субсидии;
- согласование новых условий договора.
Внесение изменений в соглашение о предоставлении субсидии осуществляется при наличии обоснования указанного изменения получателем субсидии в письменной форме на основании решения Администрации, в случае если он является инициатором внесения изменений.
3.11. Соглашение о предоставлении субсидии может быть расторгнуто по основаниям, предусмотренным соглашением о предоставлении субсидии, в том числе при недостижении согласия по новым условиям соглашения.
Раздел IV. Требования к отчетности
4.1. Получатель субсидии ежемесячно представляет в Администрацию отчетность по установленной форме и в сроки, определенные Соглашением, с приложением копий документов, подтверждающих понесенные расходы, оформленных в соответствии с законодательством Российской Федерации (срочные трудовые договора, платежные документы на перечисление (выдачу) заработной платы работникам, участвующим во временных общественно полезных работах, на перечисление НДФЛ, страховых взносов, расчетно-платежные (платежные) ведомости, табель (выписки из табеля) учета рабочего времени за отчетный период, документы, подтверждающие обращения работодателя в центр занятости населения, направления из центра занятости населения на работников, с которыми заключены срочные трудовые договора, документы, подтверждающие направление в центр занятости населения информации о приеме безработного на временные общественно полезные работы, иные документы, подтверждающие факт осуществления расчетов).
Раздел V. Требования об осуществлении контроля за соблюдением условий, целей и порядка предоставления субсидий и ответственности за их нарушение
5.1. Контроль соблюдения цели, условий и порядка предоставления субсидии получателем субсидии осуществляется Администрацией.
5.2. Ответственность за недостоверность и неполноту предоставленных данных несет руководитель получателя субсидии в соответствии с действующим законодательством.
5.3. Под недостоверными данными понимается наличие в содержании предоставленных для получения субсидии документов информации, не соответствующей действительности.
5.4. В случае выявления нарушений получателем субсидии условий, цели и порядка предоставления субсидии Администрации направляет получателю субсидии требование о возврате субсидии в добровольном порядке с указанием объема субсидии.
5.5. Возврат субсидии осуществляется получателем субсидии на лицевой счет Администрации в случаях:
5.5.1. Нарушения условий предоставления субсидии - в суммах, определенных соглашением.
5.5.2. Нарушения направления субсидии - в суммах расходования, направленных на цели, не предусмотренные настоящим Порядком.
5.6. Субсидия подлежит возврату в срок не позднее 10 рабочих дней со дня получения указанного требования.
5.7. В случае отказа в возврате, невозврата или возврата не в полном объеме средств субсидии в установленные сроки взыскание осуществляется в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Приложение
к Порядку
В Администрацию Ловозерского района
____________________________________________
(наименование организации-заявителя
с указанием должности и Ф.И.О. руководителя)
Юридический адрес: _________________________
Контактные телефоны: _______________________
Заявление
на предоставление субсидии из бюджета муниципального образования сельское
поселение Ловозеро Ловозерского района на финансовое обеспечение
(возмещение) расходов работодателей по оплате труда граждан, участвующих
во временных общественно полезных работах
Прошу предоставить субсидию из бюджета муниципального образования
сельское поселение Ловозеро Ловозерского района на финансовое обеспечение
(возмещение) расходов работодателей по оплате труда граждан, участвующих
во временных общественно полезных работах, в размере ____________________
(_________) рублей (указать цифрами) (_____) коп.
Количество безработных граждан, планируемых к привлечению к
временным общественно полезным работам, по срочным трудовым договорам -
_____________ человек.
Период трудоустройства - ___________________ месяцев.
Обязуемся предоставить в центр занятости населения сведения о
потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных
должностей) с использованием единой цифровой платформы по форме согласно
приложению N 9 к приказу Министерства труда и социальной защиты
Российской Федерации от 20 октября 2021 г. N 738Н "Об утверждении форм
документов, связанных с предоставлением государственных услуг в области
содействия занятости населения".
Прилагаются следующие документы:
1. ________________________________________________________________.
2. ________________________________________________________________.
Настоящим подтверждаю, что ________________________________________:
(наименование организации)
- не находится в процессе реорганизации, ликвидации, возбуждения
производства по делу о несостоятельности (банкротстве) организации, а
также приостановления деятельности организации в порядке, предусмотренном
законодательством;
- не имеет просроченной задолженности по возврату в бюджет
муниципального образования сельское поселение Ловозеро Ловозерского
района субсидий, бюджетных инвестиций, предоставленных в том числе в
соответствии с иными правовыми актами, и иной просроченной
(неурегулированной) задолженности по денежным обязательствам перед
бюджетом муниципального образования сельское поселение Ловозеро
Ловозерского района.
- не финансируется из средств бюджета муниципального образования
сельское поселение Ловозеро Ловозерского района в соответствии с иными
нормативными правовыми актами муниципального образования сельское
поселение Ловозеро Ловозерского района на проведение мероприятий на цели,
указанные в Порядке предоставления субсидии.
Предприятие дает согласие:
- на публикацию (размещение) Администрацией Ловозерского района в
информационно-телекоммуникационной сети Интернет информации о получателе
субсидии, о подаваемой им заявке, иной информации о получателе субсидии,
связанной с соответствующим предоставлением субсидии;
- на принятие обязательств по включению в контракты, договоры
(соглашения), заключаемые в целях исполнения обязательств по соглашениям
о предоставлении субсидии, обязательств на осуществление Администрацией
Ловозерского района проверок соблюдения ими условий, целей и порядка
предоставления субсидии;
- на осуществление Администрацией Ловозерского района проверок
соблюдения предприятием условий, целей и порядка предоставления субсидии;
- в соответствии со ст. 9 Федерального закона от 27.07.2006 N 152-ФЗ
"О персональных данных" на автоматизированную, а также без использования
средств автоматизации обработку персональных данных, а именно совершение
действий, предусмотренных п. 3 ст. 3 Федерального закона от 27.07.2006
N 152-ФЗ "О персональных данных", со сведениями, представленными в целях
получения субсидии.
С условиями и требованиями предоставления субсидии ознакомлен и
согласен. Достоверность представленной информации гарантирую.
Руководитель организации ____________ ______________________
(подпись) (Ф.И.О.)
Дата "___" _______________ 20__ г.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Администрации Ловозерского района Мурманской области от 22 февраля 2023 г. N 97-ПГ "Об утверждении Порядка предоставления в 2023 году субсидии из бюджета муниципального образования сельское поселение Ловозеро Ловозерского района юридическим лицам, не являющимся государственными (муниципальными) учреждениями, индивидуальным предпринимателям на финансовое обеспечение (возмещение) расходов работодателей по оплате труда граждан, участвующих во временных общественно полезных работах"
Вступает в силу с 22 февраля 2023 г.
Опубликование:
сайт администрации Ловозерского района (http://www.lovozeroadm.ru) 22 февраля 2023 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление Администрации Ловозерского района Мурманской области от 10 мая 2023 г. N 237-ПЗ
Изменения вступают в силу с 10 мая 2023 г.
Постановление Администрации Ловозерского района Мурманской области от 9 марта 2023 г. N 115-ПГ
Изменения вступают в силу с 9 марта 2023 г.