Постановление Администрации городского округа Сызрань Самарской области от 23 мая 2023 г. N 1551
"О внесении изменений в Порядок предоставления дополнительных мер социальной поддержки медицинским работникам обособленного подразделения в г.о. Сызрань государственного бюджетного учреждения здравоохранения "Самарский областной клинический кардиологический диспансер им. В.П. Полякова"
В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 г. N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Законом Самарской области от 03.10.2014 г. N 82-ГД "Об отдельных вопросах в сфере охраны здоровья граждан в Самарской области", Решением Думы городского округа Сызрань от 28.02.2018 г. N 18 "О дополнительных мерах социальной поддержки отдельных категорий медицинских работников, работающих в государственных учреждениях здравоохранения Самарской области, расположенных на территории городского округа Сызрань и лиц, обучающихся в высших медицинских учебных заведениях, в целях их привлечения для работы в государственных учреждениях здравоохранения Самарской области, расположенных на территории городского округа Сызрань" и в целях реализации мероприятий муниципальной программы городского округа Сызрань "Создание благоприятных условий в целях привлечения медицинских работников для работы в государственных бюджетных учреждениях здравоохранения, расположенных на территории городского округа Сызрань на 2016-2025 годы", утвержденной Постановлением Администрации городского округа Сызрань от 18 декабря 2015 г. N 3825, рассмотрев письмо Управления по социальной и молодежной политике Администрации городского округа Сызрань, руководствуясь Уставом городского округа Сызрань Самарской области, Администрация городского округа Сызрань постановляет:
1. Внести изменения в Порядок предоставления дополнительных мер социальной поддержки медицинским работникам обособленного подразделения в г.о. Сызрань государственного бюджетного учреждения здравоохранения "Самарский областной клинический кардиологический диспансер им. В.П. Полякова", утвержденный Постановлением Администрации городского округа Сызрань от 11.10.2022 г. N 3311, следующие изменения:
1.1. Пункт 1.5. изложить в новой редакции:
"1.5. Предоставление мер социальной поддержки осуществляется Администрацией городского округа Сызрань (далее - Администрация) за счет средств бюджета городского округа Сызрань в следующих размерах:
50 000 (пятьдесят тысяч) рублей в месяц, в том числе налог на доходы физических лиц врачам, работающим в обособленном подразделении в г.о. Сызрань государственного бюджетного учреждения здравоохранения "Самарский областной клинический кардиологический диспансер им. В.П. Полякова" на условиях трудового договора по основному месту работы, либо трудового договора о работе по совместительству, в должности врача по рентгенэндоваскулярной диагностики и лечению; врача - сердечно-сосудистого хирурга; заведующего отделением анестезиологии и реанимации c палатами реанимации и интенсивной терапии, врача-анестезиолога-реаниматолога; заведующего кардиохирургическим отделением N 14, врача-сердечно-сосудистого хирурга;
35 000 (тридцать пять тысяч) рублей в месяц, в том числе налог на доходы физических лиц врачам, работающим в обособленном подразделении в г.о. Сызрань государственного бюджетного учреждения здравоохранения "Самарский областной клинический кардиологический диспансер им. В.П. Полякова", на условиях трудового договора по основному месту работы, либо трудового договора о работе по совместительству в должности врача - анестезиолога-реаниматолога".
1.2. Раздел 2 изложить в новой редакции:
"2. Категории получателей мер социальной поддержки
2.1. Дополнительные меры социальной поддержки предоставляются гражданам РФ соответствующим следующим категориям:
врачи, заключившие трудовой договор по основному месту работы, либо по совместительству, работающие в обособленном подразделении в г.о. Сызрань государственного бюджетного учреждения здравоохран
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.