Приказ Департамента лесного комплекса Вологодской области от 23 мая 2023 г. N 686 "О внесении изменений в приказ Департамента лесного комплекса Вологодской области от 6 июля 2018 года N 960"

Приказываю:

1. Внести в приказ Департамента лесного комплекса области от 6 июля 2018 года N 960 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы области в Департаменте лесного комплекса Вологодской области" следующие изменения:

1.1 пункт 3.6. Положения о порядке работы конкурсной комиссии в Департаменте лесного комплекса Вологодской области на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы области и на включение в кадровый резерв (приложение 1), утвержденного указанным приказом, изложить в следующей редакции:

"3.6. Решения конкурсной комиссии принимаются большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии и оформляются протоколом, который подписывает председатель конкурсной комиссии либо лицо, председательствующее на заседании конкурсной комиссии.

Протокол рассылается членам конкурсной комиссии и при необходимости направляется в заинтересованные органы исполнительной государственной власти области и иные организации.

Допускается принятие решений конкурсной комиссии в заочной форме - путем опроса членов комиссии.

Для принятия решения путем опроса членов конкурсной комиссии необходимо собрать не менее 2/3 подписей членов конкурсной комиссии за принятие соответствующего решения от общего числа членов конкурсной комиссии.

Решения конкурсной комиссии, принятые путем опроса членов конкурсной комиссии, вносятся в протокол очередного заседания конкурсной комиссии.

При равенстве голосов решающим голосом является голос председателя конкурсной комиссии, либо лица, председательствующего на заседании комиссии.";

1.2 в Методике проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы области в Департаменте лесного комплекса области Вологодской области (приложение 2) (далее - Методика), утвержденной указанным приказом:

1.2.1 абзац двенадцатый пункта 2.4 изложить в следующей редакции:

"- Департамент направляет информацию о конкурсе в Департамент государственной службы и кадровой политики Правительства области (далее - уполномоченный орган) для размещения на официальном сайте Правительства области в сети "Интернет".";

1.2.2 пункт 2.7 изложить в следующей редакции

"2.7. Гражданский служащий (гражданин) вправе представить в Департамент вместе с документами, указанными в пункте 2.6 настоящей Методики, копию сертификата по результатам прохождения тестирования с использованием автоматизированного программного комплекса "Кадры Госслужбы Вологодской области".

Сертификат выдается на категорию (категории) и группу (группы) должностей гражданской службы, на замещение которой (которых) гражданский служащий (гражданин) участвовал в конкурсе и проходил тестирование.

Представление гражданским служащим (гражданином) сертификата для участия в конкурсе на замещение должности гражданской службы соответствующих категории и группы предоставляет ему возможность в течение одного года со дня прохождения тестирования быть освобожденным от прохождения повторного тестирования на аналогичные категорию и группу должностей гражданской службы, на которую (которые) сертификат был ранее выдан, а также на нижестоящую группу соответствующей категории должностей гражданской службы.

Сертификат выдается гражданскому служащему (гражданину) уполномоченным органом в течение 3 дней с момента обращения за ним.

Копия сертификата подлежит заверению специалистом Департамента, осуществляющим прием документов на конкурс.";

1.2.3 в пункте 2.14 слова "Департаментом государственного управления и кадровой политики Правительства области" заменить словами "уполномоченным органом";

1.2.4 пункт 2.29 изложить в следующей редакции:

"Результаты голосования и решение конкурсной комиссии оформляются протоколом, который подписывается председательствующим, секретарем и иными членами конкурсной комиссии, принимавшими участие в заседании.";

1.2.5 приложение 2 к Методике "Методы оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов" изложить в новой редакции согласно приложению 1 к настоящему приказу;

1.2.6 приложение 3 к Методике "Описание методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов" изложить в новой редакции согласно приложению 2 к настоящему приказу.

2. Отделу правовой и административной работы (Уссар Е.Г.):

направить настоящий приказ в территориальный орган Министерства юстиции Российской Федерации по Вологодской области, прокуратуру области, Волжскую межрегиональную природоохранную прокуратуру, Череповецкую межрайонную природоохранную прокуратуру Волжской межрегиональной природоохранной прокуратуры;

обеспечить опубликование (размещение) настоящего приказа в областной газете "Красный Север" и на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru);

обеспечить размещение настоящего приказа в государственной информационной системе "Официальный портал Правительства Вологодской области".

3. Отделу кадров и профессионального образования управления правовой и кадровой работы (Иванов Н.В.) обеспечить размещение настоящего приказа на официальном сайте Департамента лесного комплекса Вологодской области.

4. Настоящий приказ вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования.

Начальник Департамента

Р.Б. Марков