Постановление Администрации г. Костромы от 30 мая 2023 г. N 873 "О внесении изменений в постановление Администрации города Костромы от 4 мая 2021 года N 738 "Об утверждении Правил установления размера и условий оплаты труда руководителей муниципальных казенных учреждений города Костромы, подведомственных Управлению жилищно-коммунального хозяйства Администрации города Костромы, при заключении с ними трудовых договоров"

В соответствии с постановлением Администрации города Костромы от 19 октября 2021 года N 1841 "О реорганизации муниципального казенного учреждения города Костромы "Служба муниципального заказа по жилищно-коммунальному хозяйству" в форме присоединения к нему муниципального казенного учреждения города Костромы "Городская служба захоронений", постановлением Администрации города Костромы от 1 февраля 2023 года N 145 "О внесении изменения в пункт 2.1 постановления Администрации города Костромы от 9 октября 2017 года N 2687 "О создании муниципального казенного учреждения города Костромы "Центр передержки животных" путем изменения типа существующего муниципального бюджетного учреждения города Костромы "Центр передержки животных" и об утверждении Устава названного учреждения в новой редакции" и утверждении изменений в Устав муниципального казенного учреждения города Костромы "Центр передержки животных", руководствуясь статьями 42, 44, частью 1 статьи 57 Устава города Костромы, постановляю:

1. Внести в постановление Администрации города Костромы от 4 мая 2021 года N 738 "Об утверждении Правил установления размера и условий оплаты труда руководителей муниципальных казенных учреждений города Костромы, подведомственных Управлению жилищно-коммунального хозяйства Администрации города Костромы, при заключении с ними трудовых договоров" следующие изменения:

ГАРАНТ:

Пункт 1.1 распространяется на правоотношения, возникшие с 1 февраля 2023 г.

1.1. заголовок изложить в следующей редакции:

"Об утверждении Правил установления размера и условий оплаты труда руководителя муниципального казенного учреждения города Костромы "Центр передержки животных" и руководителя муниципального казенного учреждения города Костромы "Служба муниципального заказа по жилищно-коммунальному хозяйству" при заключении с ними трудовых договоров";

ГАРАНТ:

Пункт 1.2 распространяется на правоотношения, возникшие с 9 декабря 2022 г.

1.2. во вводной части слова "Во исполнение подпункта "б" пункта 5 и пункта 7 Порядка установления систем оплаты труда работников муниципальных учреждений города Костромы, утвержденного постановлением Главы города Костромы от 15 октября 2008 года N 1967," исключить;

ГАРАНТ:

Пункт 1.3 распространяется на правоотношения, возникшие с 1 февраля 2023 г.

1.3. пункт 1 изложить в следующей редакции:

"1. Утвердить прилагаемые Правила установления размера и условий оплаты труда руководителя муниципального казенного учреждения города Костромы "Центр передержки животных" и руководителя муниципального казенного учреждения города Костромы "Служба муниципального заказа по жилищно-коммунальному хозяйству" при заключении с ними трудовых договоров.";

ГАРАНТ:

Пункт 1.4 распространяется на правоотношения, возникшие с 1 февраля 2023 г.

1.4. в Правилах установления размера и условий оплаты труда руководителей муниципальных казенных учреждений города Костромы, подведомственных Управлению жилищно-коммунального хозяйства Администрации города Костромы, при заключении с ними трудовых договоров:

ГАРАНТ:

Пункт 1.4.1 распространяется на правоотношения, возникшие с 1 февраля 2023 г.

1.4.1. заголовок изложить в следующей редакции:

"Правила установления размера и условий оплаты труда руководителя муниципального казенного учреждения города Костромы "Центр передержки животных" и руководителя муниципального казенного учреждения города Костромы "Служба муниципального заказа по жилищно-коммунальному хозяйству" при заключении с ними трудовых договоров";

ГАРАНТ:

Пункт 1.4.2 распространяется на правоотношения, возникшие с 9 декабря 2022 г.

1.4.2. пункт 1.1 изложить в следующей редакции:

"1.1. Настоящие Правила разработаны в соответствии со статьей 145 Трудового кодекса Российской Федерации и устанавливают обязательные требования, в соответствии с которыми определяются размер и условия оплаты труда руководителя муниципального казенного учреждения города Костромы "Центр передержки животных" и руководителя муниципального казенного учреждения города Костромы "Служба муниципального заказа по жилищно-коммунальному хозяйству" (далее, соответственно, - Правила, руководитель, учреждение) при заключении с ними трудовых договоров.";

ГАРАНТ:

Пункт 1.4.3 распространяется на правоотношения, возникшие с 1 февраля 2023 г.

1.4.3. в пункте 1.3 слова "в Управление жилищно-коммунального хозяйства Администрации города Костромы" заменить словами "в отраслевой (функциональный) орган, в ведении которого находится учреждение";

ГАРАНТ:

Пункт 1.4.4 распространяется на правоотношения, возникшие с 1 февраля 2023 г.

1.4.4. пункт 4.4 изложить в следующей редакции:

"4.4. Надбавка за результаты работы учреждения выплачивается в случае выполнения показателей эффективности и результативности деятельности учреждения. Эффективность и результативность деятельности учреждения оценивается по количественным и качественным показателям, установленным распоряжением руководителя отраслевого (функционального) органа, в ведении которого находится учреждение. Отчетный период для оценки эффективности и результативности деятельности руководителя устанавливается трудовым договором и может составлять 1 месяц, 1 квартал, 1 год соответственно. Решение о размере надбавки за результаты работы учреждения на очередной отчетный период принимается руководителем отраслевого (функционального) органа, в ведении которого находится учреждение, в форме распоряжения на основании отчета руководителя учреждения о выполнении показателей эффективности и результативности деятельности учреждения (далее - отчет) за прошедший отчетный период. Форма и сроки предоставления отчета устанавливаются распоряжением руководителя отраслевого (функционального) органа, в ведении которого находится учреждение. Размер надбавки за результаты работы учреждения не может превышать 100 процентов должностного оклада руководителя.";

ГАРАНТ:

Пункт 1.4.5 распространяется на правоотношения, возникшие с 1 февраля 2023 г.

1.4.5. пункт 4.6 изложить в следующей редакции:

"4.6. Изменение размера стимулирующих выплат, а также приостановление их выплаты в случаях, указанных в пункте 4.5 настоящих Правил, производится постановлением Администрации города Костромы на основании представления руководителя отраслевого (функционального) органа, в ведении которого находится учреждение, за исключением надбавки за результаты работы учреждения, решение об изменении которой принимается руководителем отраслевого (функционального) органа, в ведении которого находится учреждение, в форме распоряжения.";

ГАРАНТ:

Пункт 1.4.6распространяется на правоотношения, возникшие с 1 февраля 2023 г.

1.4.6. в пункте 4.7 слова "начальника Управления жилищно-коммунального хозяйства Администрации города Костромы" заменить словами "руководителя отраслевого (функционального) органа, в ведении которого находится учреждение";

ГАРАНТ:

Пункт 1.4.7 распространяется на правоотношения, возникшие с 1 февраля 2023 г.

1.4.7. пункт 4.10 изложить в следующей редакции:

"4.10. Выслуга лет, дающая право на установление выплаты, устанавливается распоряжением руководителя отраслевого (функционального) органа, в ведении которого находится учреждение, на основании трудовой книжки и (или) сведений о трудовой деятельности работника, а также иных документов, удостоверяющих наличие стажа работы (службы).

Надбавка к должностному окладу за выслугу лет устанавливается распоряжением руководителя отраслевого (функционального) органа, в ведении которого находится учреждение.";

ГАРАНТ:

Пункт 1.4.8 распространяется на правоотношения, возникшие с 1 февраля 2023 г.

1.4.8. в пункте 5.1 слова "начальника Управления жилищно-коммунального хозяйства" заменить словами "руководителя отраслевого (функционального) органа, в ведении которого находится учреждение,";

ГАРАНТ:

Пункт 1.4.9 распространяется на правоотношения, возникшие с 1 февраля 2023 г.

1.4.9. в приложении "Форма расчета размера заработной платы руководителя муниципального казенного учреждения города Костромы" слова "Начальник Управления жилищно-коммунального хозяйства Администрации города Костромы" заменить словами "Руководитель отраслевого (функционального) органа, в ведении которого находится учреждение".

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования, действие пункта 1.1, пунктов 1.3 - 1.4.1, пунктов 1.4.3 - 1.4.9 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 февраля 2023 года, действие пункта 1.2, пункта 1.4.2 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 9 декабря 2022 года.

Исполняющий обязанности главы Администрации города Костромы

О.В. Болоховец