Приказ Министерства культуры Нижегородской области от 24 мая 2023 г. N 154 "О Почетной грамоте министерства культуры Нижегородской области и Нижегородской областной организации Общероссийского профсоюза работников культуры"

На основании пункта 4.14 Положения о министерстве культуры Нижегородской области, утвержденного постановлением Правительства Нижегородской области от 10 сентября 2010 г. N 602, в целях поощрения и морального стимулирования трудовых и творческих коллективов, отдельных работников за достигнутые успехи в развитии отрасли, трудовые заслуги и творческие достижения

приказываю:

1. Учредить награду - Почетная грамота министерства культуры Нижегородской области и Нижегородской областной организации Общероссийского профсоюза работников культуры.

2. Утвердить прилагаемое Положение о Почетной грамоте министерства культуры Нижегородской области и Нижегородской областной организации Общероссийского профсоюза работников культуры (далее - Положение).

3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Министр

Н.Е. Суханова

Включен в Реестр нормативных

актов органов исполнительной власти

Нижегородской области

31 мая 2023 года

N в реестре 23096-321-154

УТВЕРЖДЕНО
приказом министерства культуры
Нижегородской области
от 24.05.2023 N 154

Положение
о Почетной грамоте министерства культуры Нижегородской области и Нижегородской областной организации Общероссийского профсоюза работников культуры
(далее - Положение)

I. Общие положения

1.1. Почетная грамота министерства культуры Нижегородской области и Нижегородской областной организации Общероссийского профсоюза работников культуры (далее - Почетная грамота, Профсоюз соответственно) является формой поощрения и морального стимулирования труда работников учреждений культуры, искусства, образовательных учреждений в сфере культуры, в которых созданы первичные профсоюзные организации (далее - учреждения культуры), а также органов, осуществляющих управление в сфере культуры муниципальных округов и городских округов Нижегородской области (далее - органы, осуществляющие управление в сфере культуры, муниципальные образования Нижегородской области соответственно).

1.2. Ходатайство о награждении представляется в письменном виде с указанием фамилии, имени, отчества (при наличии) награждаемого(ых), должности и места работы, стажа работы в отрасли, с указанием, за что производится награждение. При награждении в связи с юбилейной датой учреждения культуры, органа, осуществляющего управление в сфере культуры, указывается дата проведения торжественного мероприятия. Все сведения указываются полностью, без сокращений.

1.3. Отказ в оформлении наград производится по следующим основаниям:

- комплект документов не соответствует перечню, указанному в пункте 2.6 настоящего Положения;

- сведения наградного листа по форме согласно приложению 1 к настоящему Положению или характеристики лица, представленного к награждению, не соответствуют требованиям, изложенным в пунктах 2.2 и 2.3 настоящего Положения;

- награждаемый не является членом первичной профсоюзной организации учреждения культуры.

1.4. Вручение наград производится в торжественной обстановке по месту работы награждаемого, а также в рамках мероприятий, проводимых органами, осуществляющими управление в сфере культуры.

1.5. В случае утраты награды по письменному обращению награжденного лица выдается выписка из приказа о награждении. Дубликаты наград не выдаются.

II. Порядок награждения Почетной грамотой

2.1. Почетной грамотой награждаются:

работники учреждений культуры;

работники органов, осуществляющих управление в сфере культуры;

руководители учреждений культуры;

2.2. Награждение Почетной грамотой производится:

- за большой вклад в развитие театрального, изобразительного искусства, народного самодеятельного творчества, культурно-просветительской деятельности;

- за многолетний добросовестный труд в сфере культуры Нижегородской области.

- за успехи в развитии системы дополнительного образования детей и молодежи, формирование интеллектуального, культурного и нравственного развития личности;

- за большой вклад в развитие культурной жизни региона;

- за успехи в обучении, воспитании учащихся и студентов;

- за плодотворную работу по подготовке, переподготовке и повышению квалификации работников культуры и искусства;

- за заслуги по осуществлению мер защиты профессиональных, экономических и социальных интересов работников отрасли;

- за оказание всемерной поддержки в организации и проведении социально-культурных мероприятий.

2.3. Почетной грамотой награждаются работники, имеющие стаж работы в учреждениях культуры, органе, осуществляющем управление в сфере культуры, не менее 3 лет.

2.4. Ходатайство о награждении Почетной грамотой инициируется первичной профсоюзной организацией по основному месту работы, представляемого к награждению.

Ходатайство о награждении руководителя органа, осуществляющего управление в сфере культуры, подписывается главой органа местного самоуправления муниципального образования Нижегородской области или заместителем, курирующим вопросы сферы культуры.

2.5. Награждение работников муниципальных учреждений культуры согласовывается с руководителем органа, осуществляющего управление в сфере культуры.

2.6. Пакет документов, представляемых на награждение Почетной грамотой:

- ходатайство о награждении (общее на все кандидатуры), подписанное руководителем учреждения культуры или руководителем органа, осуществляющего управление в сфере культуры;

- наградной лист по форме согласно приложению 1 к настоящему Положению на каждую кандидатуру в 1 экземпляре;

- согласие на обработку персональных данных по форме согласной приложению 2 к настоящему Положению на каждую кандидатуру в 1 экземпляре;

- выписка из решения собрания первичной профсоюзной организации (общая на все кандидатуры)

2.7. На основании пункта 8.4 Отраслевого соглашения между министерством культуры Нижегородской области и Нижегородской областной организацией Общероссийского профессионального союза работников культуры по обеспечению правовых и социально-экономических прав и гарантий работников культуры Нижегородской области от 28 сентября 2021 г. наградные материалы представляются в Профсоюз, который в течение 30 дней с даты поступления наградных материалов формирует список награждаемых, оформляет решение коллегиального органа Профсоюза, направляет документы в министерство культуры Нижегородской области на согласование.

2.8. Решение о награждении Почетной грамотой в течение 30 дней с даты поступления в министерство культуры Нижегородской области документов, указанных в пункте 2.7 Положения, принимается министром культуры Нижегородской области и оформляется приказом, который является основанием для подготовки бланка Почетной грамоты.

2.9. Запись о награждении Почетной грамотой вносится в трудовую книжку награжденного в соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации.

ПРИЛОЖЕНИЕ 1
к Положению о Почетной грамоте
министерства культуры
Нижегородской области и
Нижегородской областной
организации Общероссийского
профсоюза работников культуры

Наградной лист Почетная грамота министерства культуры Нижегородской области и Нижегородской областной организации Общероссийского профсоюза работников культуры
1. Фамилия __________________________________________________________ Имя ___________________ Отчество (при наличии)_______________________
2. Должность, место работы ___________________________________________ ___________________________________________________________________ (точное наименование учреждения с указанием организационно-правовой формы)
3. Дата рождения _____________________ 4. Образование_______________________________________________________
5. Награды, поощрения_________________________________________________ ____________________________________________________________________ ____________________________________________________________________ ____________________________________________________________________
6. Стаж работы в отрасли _____________________ в коллективе _______________
7. Краткая характеристика с указанием конкретных заслуг за последние 3 года Кандидатура___________________________ рекомендована _________________ (коллегией, собранием трудового коллектива, профсоюзным комитетом) ____________________________________________________________________ ____________________________________________________________________ (дата, N протокола)
Должность руководителя___________ М.П.	_____________ (подпись)	__________________ (расшифровка подписи)

ПРИЛОЖЕНИЕ 2
к Положению о Почетной грамоте
министерства культуры
Нижегородской области и
Нижегородской областной
организации Общероссийского
профсоюза работников культуры

Согласие на обработку персональных данных Я,_____________________________________________________________________, (Ф.И.О.) зарегистрированный(ая) по адресу___________________________________________ _______________________________________________________________________, паспорт серия ______ N __________, выдан __________ ______________________ (дата) (кем выдан) ______________________________________________________________________, в соответствии со статьей 9 Федерального закона от 27 июля 2006 года N 152-ФЗ "О персональных данных" свободно, своей волей и в своем интересе даю согласие министерству культуры Нижегородской области, расположенному по адресу: 603082, г. Н.Новгород, тер. Кремль, корп. 14, и Нижегородской областной организации Общероссийского профсоюза работников культуры, расположенной по адресу: 603057 г. Нижний Новгород, проспект Гагарина, 29 Б, офис 406, на обработку (любое действие (операцию) или совокупность действий (операций), совершаемых с использованием средств автоматизации или без использования таких средств с персональными данными, включая сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, передачу (распространение, предоставление, доступ), обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение) следующих моих персональных данных: фамилия, имя, отчество (при наличии); дата рождения; должность, место работы; сведения об образовании; квалификационная категория; сведения о наградах Нижегородской области и датах награждений; сведения о стаже работы в сфере культуры и искусства, стаж работы в учреждении; паспорт (серия, номер, кем и когда выдан); иные персональные данные, указанные в наградных материалах. Вышеуказанные персональные данные предоставляю для обработки в целях рассмотрения моей кандидатуры на награждение министерством культуры Нижегородской области и Нижегородской областной организацией Общероссийского профсоюза работников культуры Я ознакомлен(а), что согласие на обработку персональных данных действует с даты подписания настоящего согласия до дня отзыва (на основании письменного заявления в произвольной форме).

__________________/__________________ (дата) (подпись, ФИО)