Постановление Администрации закрытого административно-территориального образования Первомайский Кировской области от 10 апреля 2023 г. N 47 "О внесении изменений в постановление администрации ЗАТО Первомайский от 31.08.2016 N 176 "Об оплате труда работников муниципальных казённых учреждений ЗАТО Первомайский"

В соответствии с постановлением Правительства Кировской области от 01.12.2008 N 154/468 "Об оплате труда работников областных государственных учреждений", администрация ЗАТО Первомайский постановляет:

1. Внести в постановление администрации ЗАТО Первомайский от 31.08.2016 N 176 "Об оплате труда работников муниципальных казённых учреждений ЗАТО Первомайский" (далее - Постановление) изменение, изложив пункт 2.16.4 Приложения 1 к Постановлению в следующей редакции:

"2.16.4. Персональный повышающий коэффициент к окладу (должностному окладу), ставке заработной платы может быть установлен работнику с учетом уровня его профессиональной подготовки, сложности, важности выполняемой работы, степени самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач и других факторов. Решение об установлении персонального повышающего коэффициента к окладу (должностному окладу), ставке заработной платы и его размерах принимается руководителем Учреждения персонально в отношении конкретного работника. Рекомендуемый размер повышающего коэффициента - до 3,0.

Персональный повышающий коэффициент к окладу (должностному окладу), ставке заработной платы может быть установлен молодым специалистам, окончившим профессиональные образовательные организации и образовательные организации высшего образования по имеющим государственную аккредитацию основным профессиональным образовательным программам среднего профессионального образования подготовки специалистов среднего звена и высшего образования и устроившимся впервые на работу (за исключением совместительства) по специальности в течение одного года со дня получения профессионального образования соответствующего уровня или в год получения профессионального образования соответствующего уровня в муниципальные образовательные организации ЗАТО Первомайский (далее - молодые специалисты). Выплата назначается на период первых трех лет работы в организации. Размер выплаты устанавливается в следующем порядке:

Период работы в образовательной организации	Рекомендуемый размер персонального повышающего коэффициента от оклада (должностного оклада)
Первый год работы	0,35
Второй год работы	0,3
Третий год работы	0,2

Статус молодого специалиста может быть продлен на период до трех лет в следующих случаях:

при прохождении срочной воинской или альтернативной службы;

при нахождении в отпуске по беременности и родам, а также по уходу за ребенком."

2. Руководителям муниципальных образовательных учреждений ЗАТО Первомайский внести соответствующие изменения в локальные нормативные акты.

3. Финансовому отделу администрации ЗАТО Первомайский подготовить и направить актуальную редакцию постановления администрации ЗАТО Первомайский от 31.08.2016 N 176 "Об оплате труда работников муниципальных казённых учреждений ЗАТО Первомайский" в сектор экономики администрации ЗАТО Первомайский для размещения на официальном сайте ЗАТО Первомайский.

4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации - заведующего финансовым отделом администрации ЗАТО Первомайский Копосову Н.М.

5. Настоящее постановление вступает в силу с момента опубликования и распространяется на правоотношения с 01.01.2023.

И.о. главы ЗАТО Первомайский

С.Ю. Измайлович