В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", решением Минусинского городского Совета депутатов от 21.08.2013 N 10-83р "О системах оплаты труда работников муниципальных учреждений", Уставом городского округа - город Минусинск, в целях определения заработной платы работников, постановляю:
1. Внести в постановление Администрации города Минусинска от 30.12.2015 N АГ-2588-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников Муниципального казенного учреждения "Управление муниципальных закупок" (с изменениями от 01.03.2016 N АГ-274-п, от 26.12.2016 N АГ-2329-п, от 22.02.2017 N АГ-245-п, от 30.06.2017 N АГ-1275-п, от 18.12.2017 N АГ-2486-п), следующие изменения:
в приложение к постановлению "Примерное положение об оплате труда работников муниципального казенного учреждения "Управление муниципальных закупок":
в Приложении 2 к Примерному положению об оплате труда работников Муниципального казенного учреждения "Управление муниципальных закупок" "Критерии оценки результативности и качества труда работников для определения размеров выплат за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач" раздел 6 в таблице изложить в следующей редакции:
"
6 |
Техник-программист |
Обеспечение деятельности закрепленного за работником направления деятельности учреждения |
Исполнено |
17 |
Исполнено с единичными замечаниями (не более одного) |
10 |
|||
Исполнено с замечаниями (2 и более) |
0 |
";
в Приложении 3 к Примерному положению об оплате труда работников Муниципального казенного учреждения "Управление муниципальных закупок" "Критерии оценки результативности и качества труда работников для определения размеров выплат за качество выполняемых работ" раздел 6 в таблице изложить в следующей редакции:
"
6 |
Техник-программист |
Оперативность и качество выполнения работ |
Исполнено |
17 |
Исполнено с единичными замечаниями (не более одного) |
10 |
|||
Не исполнено |
0 |
";
в Приложении 4 к Примерному положению об оплате труда работников Муниципального казенного учреждения "Управление муниципальных закупок" "Критерии оценки результативности и качества труда работников для определения размеров выплат за интенсивность и высокие результаты работы" раздел 6 в таблице изложить в следующей редакции:
"
6 |
Техник-программист |
Отсутствие обоснованных, зафиксированных замечаний со стороны непосредственного руководителя |
Исполнено |
19 |
Исполнено с единичными замечаниями (не более одного) |
10 |
|||
Не исполнено (более двух) |
0 |
".
2. Опубликовать постановление в средствах массовой информации, осуществляющих официальное опубликование нормативно-правовых актов Администрации города Минусинска, и разместить на официальном сайте муниципального образования город Минусинск в сети Интернет.
3. Контроль за выполнением постановления оставляю за собой.
4. Постановление вступает в силу в день, следующий за днем его официального опубликования, и распространяет свое действие на правоотношения возникшие с 01.09.2018 г.
Исполняющий полномочия Главы города |
В.Б. Носков |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление администрации города Минусинска Красноярского края от 24 декабря 2018 г. N АГ-2267-п "О внесении изменений в постановление Администрации города Минусинска от 30.12.2015 N АГ-2588-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников Муниципального казенного учреждения "Управление муниципальных закупок"
Вступает в силу с 25 декабря 2018 г. и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2018 г.
Опубликование:
официальный сайт муниципального образования город Минусинск (www.minusinsk.info) 24 декабря 2018 г.
газета "Минусинск официальный", 25 декабря 2018 г. N 94/11