Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 7
к Порядку
проведения конкурса на замещение
должности главы администрации
Старооскольского городского округа
Белгородской области
Расписка
о принятии документов от кандидата для участия в конкурсе на замещение
должности главы администрации Старооскольского городского округа
Белгородской области
Мною, _____________________________________________________________,
(Фамилия, имя, отчество (при наличии))
секретарем конкурсной комиссии по проведению конкурса на замещение
должности главы администрации Старооскольского городского округа
Белгородской области, "__" ____________ 20__ года в ____ часов ____ минут
от кандидата ____________________________________________________________
(Фамилия, имя, отчество (при наличии))
приняты по описи следующие документы:
N п/п |
Наименование документа |
Количество (экземпляров, штук, листов) |
1. |
Личное заявление установленной формы |
|
2. |
Документ о выдвижении кандидата (за исключением случаев самовыдвижения, когда факт самовыдвижения указывается кандидатом в личном заявлении), а именно: представление - в случае выдвижения кандидата Губернатором Белгородской области, Председателем или группой депутатов Совета депутатов Старооскольского городского округа; выписка из протокола конференции, собрания общественного объединения - в случае выдвижения кандидата общественным объединением; (нужное - подчеркнуть) |
|
3. |
Копия паспорта гражданина Российской Федерации или иной документ, заменяющий паспорт гражданина Российской Федерации; Копия паспорта гражданина (подданного) иностранного государства - участника международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым иностранный гражданин (подданный иностранного государства) имеет право находиться на муниципальной службе) или иной документ, заменяющий паспорт гражданина Российской Федерации (документ, удостоверяющий личность иностранного гражданина (подданного иностранного государства)) (нужное - подчеркнуть) |
|
4. |
Заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 г. N 667-р, с фотографией |
|
5. |
Собственноручно заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 06.02.2010 N 63, с фотографией |
|
6. |
Заверенная нотариально или кадровой службой по месту работы (службы) кандидата копия трудовой книжки и (или) сведения о трудовой деятельности, или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина (нужное - подчеркнуть) |
|
7. |
Документ (-ы) об образовании: |
|
7.1 |
|
|
7.2 |
|
|
... |
... |
|
8. |
Копия документа, подтверждающий регистрации в системе индивидуального (персонифицированного) учета |
|
9. |
Копия свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации |
|
10. |
Документы воинского учета - для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу |
|
11. |
Заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению, учетной формы N 001-ГС/у в соответствии с Перечнем заболеваний, препятствующих поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 N 984н |
|
12. |
Справка об отсутствии медицинских противопоказаний для работы с использованием сведений, составляющих государственную тайну по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 26.08.2011 N 989н |
|
13. |
Реестр представления/приема справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера или уведомление о вручении, либо иные документы, подтверждающие направление Губернатору Белгородской области сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (нужное - подчеркнуть) |
|
14. |
Сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых гражданин, претендующий на замещение должности муниципальной службы, муниципальный служащий размещали общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать, по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 N 2867-р |
|
15. |
Справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по установленной форме |
|
16. |
Согласие на обработку персональных данных по установленной форме |
|
17. |
Основные направления (концепция) социально-экономического развития Старооскольского городского округа |
|
19. |
Проект структуры администрации Старооскольского городского округа с указанием основных направлений деятельности её структурных подразделений |
|
20. |
Контактные данные (адрес, адрес электронной почты, номер телефона). |
|
21. |
Фотографии (3х4, 2 шт.) |
|
... |
... |
|
"__" __________ 20__ г. ___________________ ________________________
(подпись лица, (расшифровка подписи)
принявшего документы)
Расписку о принятии документов от кандидата на замещение должности
главы администрации Старооскольского городского округа Белгородской
области с описью документов, представленных кандидатом в конкурсную
комиссию по проведению конкурса на замещение должности главы
администрации Старооскольского городского округа Белгородской области,
получил:
____________________________ _________________ "__" _________ 20__ года
(подпись кандидата, (расшифровка подписи)
сдавшего документы)
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.