На основании решения Чебоксарского городского Собрания депутатов от 30.05.2023 N 1203 "О реорганизации администрации города Чебоксары Чувашской Республики" администрация города Чебоксары постановляет:
1. Внести в постановление администрации города Чебоксары от 20.10.2017 N 2466 "О порядке премирования и доплатах за поручение дополнительной работы лицам, замещающим должности муниципальной службы в администрации города Чебоксары" следующие изменения:
1.1. в наименовании постановления, в подпунктах 1.1, 1.2 пункта 1 постановления слова "администрации города Чебоксары" заменить словами "исполнительно-распорядительном органе города Чебоксары - администрации города Чебоксары";
1.2. пункт 2 постановления исключить;
1.3. в Положении о порядке премирования лиц, замещающих должности муниципальной службы в администрации города Чебоксары (приложение N 1):
1.3.1. в наименовании Положения слова "администрации города Чебоксары" заменить словами "исполнительно-распорядительном органе города Чебоксары - администрации города Чебоксары";
1.3.2. дополнить пункт 1 абзацем вторым следующего содержания:
"Настоящее Положение распространяется на муниципальных служащих исполнительно-распорядительного органа города Чебоксары - администрации города Чебоксары, за исключением главы администрации города Чебоксары, порядок премирования которого утверждается распоряжением главы города Чебоксары.";
1.3.3. в пункте 2 слова "руководителям территориальных, отраслевых, функциональных органов администрации города (далее - органы администрации города)" заменить словами "муниципальным служащим, осуществляющим полномочия представителя нанимателя (работодателя)", слова "соответствующие органы" заменить словами "исполнительно-распорядительный орган города Чебоксары - администрацию города Чебоксары";
1.3.4. в пункте 5:
в абзаце втором слова "распоряжения главы администрации города Чебоксары" заменить словами "распоряжения (приказа) представителя нанимателя (работодателя)";
в абзаце третьем слово "распоряжения" заменить словами "распоряжения (приказа) представителя нанимателя (работодателя)";
Нумерация подпунктов приводится в соответствии с источником
1.3.4. в пункте 7 слова "отделом бухгалтерского учета и финансов" заменить словами "подразделением или муниципальным служащим, ответственным за финансово-экономическое обеспечение";
1.3.5. пункт 9 изложить в следующей редакции:
"9. Премии выплачиваются с учетом коэффициентов, устанавливаемых распоряжением (приказом) руководителя, являющегося представителем нанимателя (работодателя) на основании протокола заседания комиссии по рассмотрению материалов по итогам службы муниципальных служащих за месяц, квартал, год (далее - Комиссия).
Проекты распоряжений (приказов) о премировании муниципальных служащих готовят подразделения или муниципальные служащие, ответственные за учет и финансово-экономическое обеспечение соответствующих органов администрации города.";
1.3.6. в пункте 10:
в абзаце восьмом слова "организационно-контрольным управлением и отделом муниципальной службы и кадров администрации города Чебоксары" заменить словами "подразделениями или муниципальными служащими, ответственными за исполнительскую дисциплину и кадровое делопроизводство";
в абзаце десятом слова "организационно-контрольного управления и отдела муниципальной службы и кадров администрации города Чебоксары" заменить словами "подразделений или муниципальных служащих, ответственных за исполнительскую дисциплину и кадровое делопроизводство";
1.3.7. подпункт "в" пункта 12 изложить в следующей редакции:
"в) муниципальные служащие, привлеченные в соответствующем периоде (месяце), за который осуществляется премирование, к дисциплинарным взысканиям в виде выговора.";
1.3.8. дополнить пунктом 12.1 следующего содержания:
"12.1. Размер премии снижается на 50% муниципальным служащим, привлеченным в соответствующем периоде (месяце), за который осуществляется премирование, к дисциплинарным взысканиям в виде замечания.
При этом снижение размера премии в случаях, указанных в подпункте "в" пункта 12 и в пункте 12.1 настоящего Положения, производится на основании распоряжения (приказа) представителя нанимателя (работодателя) и не должно приводить к уменьшению размера месячной заработной платы работника в соответствующем периоде, за который осуществляется премирование, более чем на 20 процентов.";
1.3.9. в пункте 13 слова "государственно-служебных (трудовых) отношениях с администрацией города" заменить словами "трудовых отношениях с администрацией города и ее органами - отдельными юридическими лицами";
1.3.10. в пункте 16 слова "- руководителям территориальных, отраслевых, функциональных органов администрации города" заменить словами ", осуществляющим полномочия представителями нанимателя (работодателя),";
1.3.11. в пункте 17 слова "Руководители территориальных и отраслевых (функциональных) органов администрации города Чебоксары" заменить словами "Муниципальные служащие, осуществляющие полномочия представителя нанимателя (работодателя)";
1.3.12. пункт 18 признать утратившим силу;
1.4. в Положении о доплатах за поручение дополнительной работы лицам, замещающим должности муниципальной службы в администрации города Чебоксары" (приложение N 2):
1.4.1. в наименовании и пункте 1 слова "администрации города Чебоксары" заменить словами "исполнительно-распорядительном органе города Чебоксары - администрации города Чебоксары";
1.4.2. в пункте 2 слова "администрации города Чебоксары, ее территориальных, отраслевых и функциональных органов" заменить словами "исполнительно-распорядительного органа города Чебоксары - администрации города Чебоксары";
1.5. в Положении о комиссии по рассмотрению материалов по итогам службы муниципальных служащих администрации города Чебоксары за месяц, квартал, год (приложение N 3):
1.5.1. в наименовании слово "комиссии" заменить словом "комиссиях", слова "администрации города Чебоксары" заменить словами "исполнительно-распорядительного органа города Чебоксары - администрации города Чебоксары";
1.5.2. пункт 1 изложить в следующей редакции:
"1. Настоящее Положение о комиссиях по рассмотрению материалов по итогам службы муниципальных служащих исполнительно-распорядительного органа города Чебоксары - администрации города Чебоксары за месяц, квартал, год (далее - Положение) разработано на основании Трудового кодекса Российской Федерации, решения Чебоксарского городского Собрания депутатов от 17.01.2023 N 1044 "Об оплате труда лиц, замещающих должности муниципальной службы в органах местного самоуправления города Чебоксары" и определяет порядок формирования и работы комиссий по рассмотрению материалов по итогам службы муниципальных служащих исполнительно-распорядительного органа города Чебоксары - администрации города Чебоксары за месяц, квартал, год (далее - Комиссия).";
1.5.3. в абзаце пятом пункта 2 слова "администрации города Чебоксары" исключить;
1.5.4. пункт 3 изложить в следующей редакции:
"3. Основной задачей Комиссии является оценка уровня компетенций муниципальных служащих города Чебоксары исходя из результатов их деятельности за календарный период и вынесение предложений представителю нанимателя (работодателю) о величине их коэффициентов премирования за данный календарный период.";
1.5.5. в пункте 4 слова "распоряжением администрации города Чебоксары" заменить словами "распоряжением (приказом) представителя нанимателя (работодателя)";
1.5.6. абзац первый пункта 5 исключить;
1.5.7. в пункте 6:
в абзаце первом слова "начальник управления финансово-производственного обеспечения и информатизации администрации города Чебоксары" заменить словами "представитель подразделения или муниципальный служащий, ответственный за учет и финансово-экономическое обеспечение соответствующего органа администрации города Чебоксары";
абзац четвертый изложить в следующей редакции:
"обеспечивает поступление в Комиссию необходимых документов для ее работы (справок подразделений или муниципальных служащих, ответственных за исполнительскую дисциплину и кадровое делопроизводство, о выполнении показателей премирования; информации руководителей структурных подразделений о выполнении подчиненными служащими установленных показателей премирования и предложений об увеличении (снижении) размера премии и т.д.)";
1.5.8. пункт 7 исключить;
1.5.9. пункт 12 изложить в следующей редакции:
"12. На заседании рассматриваются поступившие в Комиссию документы: справки подразделений или муниципальных служащих, ответственных за исполнительскую дисциплину и кадровое делопроизводство, о выполнении показателей премирования; информация руководителей структурных подразделений о выполнении подчиненными служащими установленных показателей премирования и предложения об увеличении (снижении) размера премии и т.д.";
1.5.10. в пункте 13 слова "администрации города Чебоксары" заменить словами "исполнительно-распорядительном органе города Чебоксары - администрации города Чебоксары";
1.5.11. в пункте 14:
в подпункте "а" слова "руководителям территориальных, отраслевых и функциональных органов администрации города Чебоксары" заменить словами "муниципальным служащим, осуществляющим полномочия представителя нанимателя (работодателя)";
в подпункте "б" слова "главе администрации" заменить словами "представителю нанимателя (работодателю)", слова "администрации города" заменить словами "соответствующего юридического лица";
1.5.12. в подпункте "г" пункта 16 слова "администрации города" исключить;
1.5.13. пункт 19 изложить в следующей редакции:
"19. Протокол заседания комиссии в течение 2-х рабочих дней со дня заседания направляется представителю нанимателя (работодателю).
Представитель нанимателя (работодатель) рассматривает предложения комиссии и учитывает ее рекомендации при принятии решения о премировании подчиненных муниципальных служащих.".
2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования, но не ранее государственной регистрации завершения процедуры реорганизации администрации города Чебоксары.
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации города Чебоксары - руководителя аппарата.
Глава администрации города Чебоксары |
Д.В. Спирин |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление администрации города Чебоксары Чувашской Республики от 7 сентября 2023 г. N 3324 "О внесении изменений в постановление администрации города Чебоксары от 20.10.2017 N 2466 "О порядке премирования и доплатах за поручение дополнительной работы лицам, замещающим должности муниципальной службы в администрации города Чебоксары"
Вступает в силу с 8 сентября 2023 г., но не ранее государственной регистрации завершения процедуры реорганизации администрации города Чебоксары
Опубликование:
официальный сайт города Чебоксары 8 сентября 2023 г.
Вестник органов местного самоуправления города Чебоксары от 28 сентября 2023 г. N 12 (том I)