Приложение N 4. Оценочный лист об итогах прохождения анкетирования кандидатами на замещение вакантной должности

Приложение N 4
к Порядку проведения конкурсов на замещение
вакантных должностей государственной гражданской
службы Амурской области и включение в кадровый
резерв аппарата Губернатора области и Правительства
области, органов исполнительной власти области

                                                                    ФОРМА

                              Оценочный лист                             

       об итогах прохождения анкетирования кандидатами на замещение      

                           вакантной должности                           

     (включению в кадровый резерв для замещения вакантной должности)

                             (выбрать нужное)

      _____________________________________________________________

      (должность государственной гражданской службы и наименование

                органа исполнительной власти области

          (аппарата Губернатора области и Правительства области)

Порядковый номер кандидата	Критерии оценки/оценки по 5 балльной шкале
	Уровень сложности ответов, данных кандидатом	Масштабность результатов, проектов, соответствие их области и виду профессиональной служебной деятельности по должности	Рекомендации, представленные кандидатом	Общий балл (максимальный балл -15)

Подпись руководителя (заместителя руководителя)

аппарата, органа исполнительной власти области"

руководителя (заместителя руководителя)

структурного подразделения, в котором находится

вакантная должность и (или) должность, на которую

необходимо формирование кадрового резерва          _________ ____________

                                                   (подпись)     (ФИО)