Приказ Министерства социальной защиты населения Кузбасса от 2 ноября 2023 г. N 210 "О внесении изменений в приказ Министерства социальной защиты населения Кузбасса от 27.08.2021 N 190 "Об утверждении методики проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Кемеровской области - Кузбасса и включение в кадровый резерв Министерства социальной защиты населения Кузбасса"

Приказываю:

1. Внести в приказ Министерства социальной защиты населения Кузбасса от 27.08.2021 N 190 "Об утверждении методики проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Кемеровской области - Кузбасса и включение в кадровый резерв Министерства социальной защиты населения Кузбасса" (в редакции приказа Министерства социальной защиты населения Кузбасса от 07.11.2022 N 215) следующие изменения:

1.1. Преамбулу изложить в следующей редакции:

"В соответствии со статьей 22 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 N 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации", постановлениями Правительства Российской Федерации от 05.03.2018 N 227 "О некоторых мерах по внедрению информационных технологий в кадровую работу на государственной гражданской службе Российской Федерации", от 31.03.2018 N 397 "Об утверждении единой методики проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации и включение в кадровый резерв государственных органов", Законом Кемеровской области - Кузбасса от 22.12.2022 N 159-ОЗ "О некоторых вопросах прохождения государственной гражданской службы Кемеровской области - Кузбасса", приказываю:".

2. В Методике проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Кемеровской области - Кузбасса и включение в кадровый резерв Министерства социальной защиты населения Кузбасса, утвержденной приказом:

2.1. В пункте 1.1 слова "Законом Кемеровской области от 01.08.2005 N 103-ОЗ "О государственных должностях Кемеровской области - Кузбасса и государственной гражданской службе Кемеровской области - Кузбасса" (далее - Закон Кемеровской области N 103-ОЗ)" заменить словами "Законом Кемеровской области - Кузбасса от 22.12.2022 N 159-ОЗ "О некоторых вопросах прохождения государственной гражданской службы Кемеровской области - Кузбасса".

2.2. Пункт 1.2 изложить в следующей редакции:

"1.2. Конкурс проводится в целях оценки профессионального уровня граждан Российской Федерации, государственных гражданских служащих Кемеровской области - Кузбасса (далее соответственно - оценка кандидатов, кандидаты), допущенных к участию в конкурсе, проверки их соответствия иным установленным квалификационным требованиям для замещения соответствующих должностей гражданской службы (далее - квалификационные требования) и определения по результатам таких оценки и проверки гражданина Российской Федерации, гражданского служащего Кемеровской области - Кузбасса из числа кандидатов для назначения на должность гражданской службы.".

2.3. Пункт 1.4 изложить в следующей редакции:

"1.4. Конкурс в соответствии со статьей 22 Федерального закона N 79-ФЗ не проводится:

при заключении срочного служебного контракта;

при назначении гражданского служащего на иную должность гражданской службы в случаях, предусмотренных частью 2 статьи 28, частью 1 статьи 31 и частью 9 статьи 60.1 Федерального закона N 79-ФЗ;

при назначении на должность гражданской службы гражданина, гражданского служащего, включенного в кадровый резерв и (или) кадровый резерв Кемеровской области - Кузбасса.".

2.4. Абзац седьмой пункта 3.2 изложить в следующей редакции:

"копии документов об образовании и (или) о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы);".

2.5. Пункт 3.4 изложить в следующей редакции:

"Заявление и документы для участия в конкурсе, указанные в пунктах 3.2, 3.3 настоящей методики, представляются в отдел государственной службы в течение 21 календарного дня со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте Министерства в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" в бумажном виде либо в виде электронных образов документов в соответствии с пунктами 7 - 12 Правил представления документов в электронном виде кандидатом для участия в конкурсах на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации и включение в кадровый резерв федерального государственного органа, утвержденных постановлением N 227.".

2.6. В пункте 3.5 слова "представитель нанимателя" заменить словами "министр".

2.7. Пункты 3.6, 3.7 изложить в следующей редакции:

"3.6. Кандидат не допускается к участию в конкурсе на замещение вакантной должности гражданской службы, к участию в конкурсе для включения в кадровый резерв Министерства:

в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к уровню профессионального образования, стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки;

в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к специальности, направлению подготовки (укрупненным группам специальностей и направлений подготовки), к квалификации, полученной по результатам освоения дополнительной профессиональной программы профессиональной переподготовки (в случае если квалификационными требованиями для замещения вакантной должности гражданской службы предусмотрены такие требования);

в связи с ограничениями, связанными с поступлением на гражданскую службу и ее прохождением и установленными законодательством Российской Федерации о гражданской службе.

3.7. Гражданский служащий не допускается к участию в конкурсе в случае наличия у него дисциплинарного взыскания, предусмотренного пунктом 2 или 3 пункта части 1 статьи 57 либо пунктом 2 или 3 статьи 59.1 Федерального Закона N 79-ФЗ.

Отдел государственной службы запрашивает в ином органе государственной власти Кемеровской области - Кузбасса сведения о наличии дисциплинарного взыскания у гражданского служащего, замещающего должность гражданской службы в этом органе государственной власти Кемеровской области - Кузбасса и изъявившего желание участвовать в конкурсе.".

2.8. Пункт 4.16 изложить в следующей редакции:

"4.16. Если в результате проведения конкурса не были выявлены кандидаты, имеющие необходимый для замещения вакантной должности гражданской службы профессиональный уровень, министр может принять решение о проведении повторного конкурса.".

2.9. Приложение N 2 к Методике изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему приказу.

3. Государственному казенному учреждению "Центр социальных выплат и информатизации Министерства социальной защиты населения Кузбасса" обеспечить размещение настоящего приказа на сайте "Электронный бюллетень Правительства Кемеровской области - Кузбасса" и на официальном сайте Министерства социальной защиты населения Кузбасса.

4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Министр

Е.Г. Федюнина