В соответствии с Федеральным конституционным законом от 04.10.2022 N 8-ФКЗ "О принятии в Российскую Федерацию Херсонской области и образовании в составе Российской Федерации нового субъекте - Херсонской области", Федеральным законом от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Указ Президента Российской Федерации от 06.12.2022 N 886 "Об особенностях замещения государственных и муниципальных должностей, должностей государственной и муниципальной службы на территориях Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, Запорожской области и Херсонской области" руководителям органов исполнительной власти Херсонской области, выступающих представителями нанимателя:
1. При решении вопросов замещения должностей государственной гражданской службы Херсонской области и рассмотрении заявлений о принятии на государственную гражданскую службу руководствоваться федеральным законодательством, устанавливающим ограничения, запреты и требования, связанные с замещением должностей государственной гражданской службы, учитывая следующее:
1.1. По вопросам гражданства претендентов на замещение должности государственной гражданской службы (далее - претенденты):
1) наличие гражданства Российской Федерации;
2) отсутствие гражданства (подданства) иностранного государства либо вида на жительство или иного документа, подтверждающего право на постоянное проживание гражданина на территории иностранного государства;
3) в случае наличия гражданства Украины - наличие поданного в соответствии с законодательством Российской Федерации заявления о нежелании состоять в гражданстве Украины.
1.2. По вопросам соответствия претендентов квалификационным требованиям, установленным законодательством Российской Федерации для замещения таких должностей:
1) к уровню профессионального образования:
- наличие высшего образования не ниже уровня специалитета магистратуры - для замещения должностей гражданской службы категорий "руководители", "помощники (советники)", специалисты высшей и главной групп должностей гражданской службы;
- наличие высшего образования - для замещения должностей гражданской службы категорий "руководители", "помощники (советники)" ведущей группы должностей гражданской службы, категории "специалисты" ведущей и старшей групп должностей гражданской службы, а также категории "обеспечивающие специалисты" главной и ведущей групп должностей гражданской службы;
- наличие профессионального образования - для замещения должностей гражданской службы категории "обеспечивающие специалисты" старшей и младшей групп должностей гражданской службы.
1.3. По вопросам соответствия претендентов дополнительным требованиям к стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки, профессиональному уровню - соответствие требованиям, установленным федеральным законодательством или указом высшего должностного лица Херсонской области (при их установлении).
1.4. По вопросам состояния здоровья - отсутствие у претендента заболевания, препятствующего поступлению на государственную службу либо ее прохождению, подтвержденное заключением медицинской организации.
1.5. По иным вопросам:
1) отсутствие вступившего с законную силу решения суда Российской Федерации, Донецкой Народной Республики или Луганской Народной Республики о признании претендента недееспособным или ограниченно дееспособным;
2) отсутствие вступившего в законную силу приговора суда Российской Федерации, Донецкой Народной Республики или Луганской Народной Республики об осуждении претендента к наказанию, исключающему возможность исполнения полномочий (должностных обязанностей), а также отсутствие у претендента судимости, не снятой или не погашенной в порядке, установленном федеральным законом, законодательством Донецкой Народной Республики или законодательством Луганской Народной Республики;
3) согласие претендента на прохождение процедуры оформления допуска к государственной тайне, если исполнение полномочий (должностных обязанностей) по должности, на замещение которой претендует гражданин, связано с доступом к сведениям, составляющим государственную тайну;
4) представление претендентом подлинных документов и правдивых сведений.
1.6. В целях подтверждения обстоятельств, указанных в подпунктах 1.1 - 1.5 пункта 1 настоящего распоряжения, требовать от претендентов представления вместе с личным заявлением на имя представителя нанимателя следующих документов согласно приложению N 1 к настоящему распоряжению.
2. В срок до 26.05.2023 года разработать проекты должностных регламентов по должностям государственной гражданской службы Херсонской области, предусмотренным штатными расписаниями органов исполнительной власти Херсонской области. При разработке должностных регламентов руководствоваться примерной формой должностного регламента согласно приложению N 2 к настоящему распоряжению.
3. При принятии на государственную гражданскую службу руководствоваться формой служебного контракта о прохождении государственной гражданской службы Херсонской области согласно приложению N 3 к настоящему распоряжению.
4. При принятии на должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Херсонской области, руководствоваться формой трудового договора согласно приложению N 4 к настоящему распоряжению.
Распоряжение вступает в силу со дня его подписания.
Временно исполняющий обязанности |
В.В. Сальдо |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Распоряжение временно исполняющего обязанности Губернатора Херсонской области от 23 мая 2023 г. N 225-р "О вопросах замещения должностей государственной гражданской службы Херсонской области"
Вступает в силу с 23 мая 2023 г.
Опубликование:
официальный сайт Администрации Херсонской области (http://www.khogov.ru) 23 мая 2023 г.