Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Приложение N 1
к Положению
ТИПОВАЯ ФОРМА
договора о целевом обучении
___________________________ "___" ________ 20__ г.
(место заключения договора) (дата заключения договора)
________________________________________________________________________,
(полное наименование органа
_________________________________________________________________________
местного самоуправления, государственного (муниципального)
_________________________________________________________________________
учреждения, унитарного предприятия,
_________________________________________________________________________
хозяйственного общества, в уставном капитале которого присутствует
_________________________________________________________________________
доля Российской Федерации, субъекта Российской Федерации или
муниципального образования)
именуем___ в дальнейшем Организацией, в лице ____________________________
_________________________________________________________________________
(наименование должности, фамилия, имя, отчество (при наличии)
действующего на основании ______________________________________________,
(наименование документа)
с одной стороны, и ______________________________________________________
(фамилия, имя, отчество (при наличии)
в лице _________________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество (при наличии) законного представителя
несовершеннолетнего, в случае если гражданин является несовершеннолетним)
именуем___ в дальнейшем гражданином, с другой стороны, далее
именуемые сторонами, заключили настоящий договор о нижеследующем.
I. Предмет договора
1. В соответствии с настоящим договором гражданин обязуется освоить
образовательную программу по
________________________________________________________________________,
(код, наименование профессии, направление подготовки
(специальности), уровень образования), реализуемую в
________________________________________________________________________,
(наименование организации, осуществляющей образовательную деятельность)
успешно пройти государственную итоговую аттестацию по указанной
образовательной программе и заключить трудовой договор (контракт) с
организацией, указанной в подпункте "в" пункта 3 настоящего договора, а
Организация обязуется предоставить гражданину меры социальной поддержки
и организовать прохождение практики в соответствии с учебным планом.
II. Права и обязанности сторон
2. Организация вправе:
а) запрашивать у гражданина информацию о результатах прохождения им
промежуточных аттестаций в соответствии с учебным планом и выполнении
обязанностей, предусмотренных уставом и правилами внутреннего распорядка
обучающихся;
б) рекомендовать гражданину тему выпускной квалификационной работы
(при наличии);
в) ________________________________________________________________,
(иные права Организации)
3. Организация обязана:
а) предоставить гражданину в период его обучения следующие меры
социальной поддержки <*>:
________________________________________________________________________;
(меры материального стимулирования (стипендии и другие денежные
выплаты, оплата питания и (или) проезда и иные меры)
________________________________________________________________________;
(оплата платных образовательных услуг (при необходимости)
б) организовать прохождение гражданином практики в соответствии с
учебным планом;
в) обеспечить в соответствии с полученной квалификацией
трудоустройство гражданина в
_________________________________________________________________________
(наименование организации, ее основной
________________________________________________________________________;
государственный регистрационный номер (при его наличии)
г) уведомить гражданина об изменении местонахождения, банковских
реквизитов (при их наличии) или иных сведений, имеющих значение для
исполнения настоящего договора, в течение 10 календарных дней со дня
возникновения указанных изменений;
д) ________________________________________________________________,
(иные обязанности Организации)
4. Гражданин вправе:
а) получать от Организации меры социальной поддержки,
предусмотренные подпунктом "а" пункта 3 настоящего договора;
б) в случае необходимости получать информацию о деятельности
организации, в которой организовано прохождение практики в соответствии
с учебным планом;
в) ________________________________________________________________,
(иные права гражданина)
5. Гражданин обязан:
а) осваивать образовательную программу по
_________________________________________________________________________
(код, наименование
________________________________________________________________________;
профессии, направление подготовки (специальности), уровень образования)
б) представлять по требованию Организации информацию о результатах
прохождения промежуточных аттестаций в соответствии с учебным планом и
выполнении обязанностей, предусмотренных уставом и правилами внутреннего
распорядка обучающихся;
в) проходить практику, организованную Организацией, в соответствии
с учебным планом;
г) соблюдать нормативные акты организации, в которой организовано
прохождение практики в соответствии с учебным планом;
д) заключить с организацией, указанной в подпункте "в" пункта
3 настоящего договора, трудовой договор (контракт) не позднее чем через
один месяц со дня получения соответствующего документа об образовании и
о квалификации. Отработать не менее 5 лет со дня заключения трудового
договора с работодателем после окончания высшего учебного учреждения и
не менее 3 лет после окончания среднего профессионального учреждения;
е) возместить Организации в течение 6 месяцев расходы, связанные с
предоставлением ему мер социальной поддержки, а также выплатить штраф в
двукратном размере расходов, связанных с предоставлением ему мер
социальной поддержки, в случае неисполнения обязательств по
трудоустройству, предусмотренных настоящим договором;
ж) уведомить Организацию об изменении фамилии, имени, отчества (при
наличии), паспортных данных, банковских реквизитов (при их наличии) и
иных сведений, имеющих значение для исполнения настоящего договора, в
течение 10 календарных дней со дня возникновения указанных изменений.
III. Ответственность сторон
6. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязательств
по настоящему договору стороны несут ответственность в соответствии с
законодательством Российской Федерации.
7. Основаниями для освобождения гражданина от исполнения
обязательств по трудоустройству являются <**>:
а) наличие заболеваний, препятствующих трудоустройству в
организацию, указанную в подпункте "в" пункта 3 настоящего договора, и
подтвержденных заключениями уполномоченных органов;
б) признание в установленном порядке одного из родителей, супруга
(супруги) инвалидом I или II группы, установление ребенку гражданина
категории "ребенок-инвалид", если работа по трудовому договору
(контракту) предоставляется не по месту постоянного жительства
родителей, супруги (супруга) или ребенка;
в) признание гражданина в установленном порядке инвалидом I или II
группы;
г) гражданин является супругом (супругой) военнослужащего, за
исключением лиц, проходящих военную службу по призыву, если работа по
трудовому договору (контракту) предоставляется не по месту службы
супруга (супруги);
IV. Срок действия договора, основания его досрочного прекращения
8. Настоящий договор вступает в силу с _________________ и
действует до заключения трудового договора (контракта).
9. Основаниями для досрочного прекращения настоящего договора
являются:
а) отказ организации, осуществляющей образовательную деятельность,
в приеме гражданина на целевое место, в том числе в случае, если
гражданин не прошел по конкурсу, проводимому в рамках квоты целевого
приема организацией, осуществляющей образовательную деятельность;
б) неполучение гражданином в течение ___ месяцев мер социальной
поддержки от Организации;
в) отчисление гражданина из организации, осуществляющей
образовательную деятельность, до окончания срока освоения
образовательной программы;
г) наступление и (или) обнаружение обстоятельств (медицинские или
иные показания), препятствующих трудоустройству гражданина в
организацию, указанную в подпункте "в" пункта 3 настоящего договора.
V. Заключительные положения
10. Изменения, вносимые в настоящий договор, оформляются
дополнительными соглашениями к нему.
11. Настоящий договор составлен в ___ экземплярах, имеющих
одинаковую силу, по одному экземпляру для каждой из сторон.
12. _______________________________________________________________.
(иные условия)
VI. Адреса и платежные реквизиты сторон
Гражданин Организация
_____________________________________ __________________________________
(фамилия, имя, отчество (при наличии) (полное наименование
_____________________________________ __________________________________
органа местного
_____________________________________ __________________________________
____________________ (дата рождения) самоуправления, государственного
_____________________________________ __________________________________
(муниципального) учреждения,
_____________________________________ __________________________________
унитарного предприятия,
_____________________________________ __________________________________
(серия и номер паспорта, когда хозяйственного общества,
и кем выдан)
_____________________________________ __________________________________
(местонахождение) в уставном капитале которого
_____________________________________ __________________________________
(банковские реквизиты присутствует доля Российской
(при их наличии) Федерации,
__________________________________
субъекта Российской Федерации
__________________________________
или муниципального образования)
______________/______________________/
(подпись) (фамилия, имя, отчество
(при наличии)
__________________________________
(местонахождение)
__________________________________
(банковские реквизиты
(при их наличии)
_____________/___________________/
(подпись) (фамилия, имя, отчество
(при наличии)
М.П. М.П.
_____________________________
<*> При заключении настоящего договора стороны самостоятельно
определяют перечень мер социальной поддержки, предоставляемых
гражданину, с указанием порядка, сроков и размеров их предоставления.
<**> При заключении настоящего договора стороны самостоятельно
определяют перечень оснований для освобождения гражданина от исполнения
обязательств по трудоустройству.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.