Постановление администрации Никольского района Пензенской области от 29 августа 2023 г. N 402 "О внесении изменений в постановление администрации Никольского района Пензенской области от 04.03.2019 N 172 "Об утверждении Порядка формирования и использования резерва управленческих кадров и Методики оценки профессиональных и личностных компетенций кандидатов в резерв управленческих кадров Никольского района Пензенской области"

В целях приведения в соответствие с действующим законодательством, руководствуясь Уставом Никольского района Пензенской области, администрация Никольского района Пензенской области постановляет:

1. Внести в Порядок формирования и использования резерва управленческих кадров Никольского района Пензенской области (далее - Порядок), утвержденный постановлением администрации Никольского района Пензенской области от 04.03.2019 N 172 "Об утверждении Порядка формирования и использования резерва управленческих кадров и Методики оценки профессиональных и личностных компетенций кандидатов в резерв управленческих кадров Никольского района Пензенской области", следующие изменения:

1.1. Абзац первый пункта 2.3 Порядка изложить в следующей редакции:

"2.3. Заседания Комиссии проводятся по мере принятия главой Никольского района Пензенской области (далее - глава) решения о формировании Резерва, оформленного правовым актом администрации.";

1.2. Пункт 3.7 Порядка изложить в следующей редакции:

"3.7. Протокол в течение 5 рабочих дней со дня проведения второго (очного) этапа направляется главе для издания правового акта администрации о включении кандидатов в Резерв с указанием уровня Резерва.

Правовой акт администрации о включении кандидатов в Резерв издается в течение 5 рабочих дней со дня поступления главе протокола Комиссии.";

1.3. В абзаце седьмом пункта 3.10 Порядка слова "пунктами 2-4 части 1 статьи 19" заменить словами "пунктами 3-5 части 1 статьи 19";

1.4. В абзаце первом пункта 4.1 Порядка слово "администрации" исключить;

1.5. в пункте 18.1 приложения N 3 "Анкета резерва управленческих кадров" к Порядку слова "Команда 58" заменить словами "Пензенская область - регион возможностей".

2. Внести в Методику оценки профессиональных и личностных компетенций кандидатов в резерв управленческих кадров Никольского района Пензенской области, утвержденную постановлением администрации Никольского района Пензенской области от 04.03.2019 N 172 "Об утверждении Порядка формирования и использования резерва управленческих кадров и Методики оценки профессиональных и личностных компетенций кандидатов в резерв управленческих кадров Никольского района Пензенской области (далее - Методика), следующие изменения:

2.1. В строке 1 приложения N 1 "Система критериев оценки документов, представленных кандидатами для участия в конкурсном отборе в Резерв" к Методике слова "- от 3 до 7 лет" заменить словами "- от 1 года до 7 лет";

2.2. Приложение 2 "Конкурсный бюллетень первого (заочного) этапа" к Методике изложить в следующей редакции согласно приложению к настоящему постановлению;

2.3. в абзаце втором раздела "Проведение групповых дискуссий" приложения 4 "Описание методов и критериев оценки" к Методике слово "администрации" исключить.

3. Настоящее постановление опубликовать в информационном бюллетене Никольского района Пензенской области "Вестник Никольского района".

4. Настоящее постановление вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.

5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на руководителя аппарата администрации Никольского района Пензенской области.

Глава Никольского района Пензенской области

Л.В. Линина