Постановление администрации городского округа город Арзамас Нижегородской области от 13 октября 2023 г. N 3738 "Об утверждении Порядка уведомления руководителями муниципальных учреждений городского округа город Арзамас Нижегородской области о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов"

В соответствии с Федеральным законом от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Законом Нижегородской области от 7 марта 2008 г. N 20-З "О противодействии коррупции в Нижегородской области":

1. Утвердить прилагаемый Порядок уведомления руководителями муниципальных учреждений городского округа город Арзамас Нижегородской области о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

2. Признать утратившим силу постановление администрации города Арзамаса от 2 апреля 2014 г. N 546 "О возложении обязанностей на руководителей муниципальных учреждений города Арзамаса".

3. Отделу по связям с общественностью администрации городского округа город Арзамас Нижегородской области (О.И. Маценко) обеспечить опубликование настоящего постановления в газете "Арзамасские новости", а также на официальном сайте администрации городского округа город Арзамас Нижегородской области.

4. Настоящее постановление вступает в силу после его официального опубликования.

5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации городского округа город Арзамас Нижегородской области Галкина А.А.

Временно исполняющий полномочия мэра города Арзамаса

М.Н. Гусев

Утвержден
постановлением администрации
городского округа город Арзамас
Нижегородской области
от 13.10.2023 N 3738

Порядок
уведомления руководителями муниципальных учреждений городского округа город Арзамас Нижегородской области о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

1.1. Порядок уведомления руководителями муниципальных учреждений городского округа город Арзамас Нижегородской области о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - Порядок) разработан в соответствии с Федеральным законом от 25 декабря 2018 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Законом Нижегородской области от 7 марта 2008 г. N 20-З "О противодействии коррупции в Нижегородской области".

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Дату названного Федерального закона следует читать как "25 декабря 2008 г."

1.2. Настоящий Порядок устанавливает процедуру уведомления руководителями муниципальных учреждений городского округа город Арзамас Нижегородской области (далее - руководители муниципальных учреждений) представителя нанимателя (работодателя) о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

1.3. Основные понятия, используемые в настоящем Порядке:

конфликт интересов - ситуация, при которой личная заинтересованность (прямая или косвенная) руководителя муниципального учреждения, влияет или может повлиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение им должностных обязанностей (осуществление полномочий);

личная заинтересованность - возможность получения доходов в виде денег, иного имущества, в том числе имущественных прав, услуг имущественного характера, результатов выполненных работ или каких-либо выгод (преимуществ) руководителем муниципального учреждения и (или) состоящими с ним в близком родстве или свойстве лицами (родителями, супругами, детьми, братьями, сестрами, а также братьями, сестрами, родителями, детьми супругов и супругами детей), гражданами или организациями, с которыми лицо, и (или) лица, состоящие с ним в близком родстве или свойстве, связаны имущественными, корпоративными или иными близкими отношениями.

1.4. Руководитель муниципального учреждения обязан уведомить представителя нанимателя (работодателя) о возникновении у него личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, а также принимать меры по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов.

ГАРАНТ:

Нумерация разделов приводится в соответствии с источником

2. Правила предоставления уведомления

2.1. Уведомление представителя нанимателя (работодателя) о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - уведомление), оформляется в письменной форме согласно приложению к настоящему Порядку в двух экземплярах.

Первый экземпляр уведомления руководитель муниципального учреждения направляет в сектор по профилактике коррупционных правонарушений администрации городского округа город Арзамас Нижегородской области (далее - сектор по профилактике коррупционных правонарушений) не позднее 1 рабочего дня, следующего за днем, когда руководителю муниципального учреждения стало известно о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

Второй экземпляр уведомления с подписью лица, получившего первый экземпляр, и датой получения уведомления остается у руководителя муниципального учреждения, написавшего уведомление, в качестве подтверждения факта предоставления уведомления в сектор по профилактике коррупционных правонарушений.

В случае нахождения руководителя муниципального учреждения в служебной командировке, в отпуске он обязан уведомить о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, незамедлительно с момента прибытия к месту прохождения службы.

2.2. В случае если руководитель муниципального учреждения не имеет возможности представить уведомление лично, оно может быть направлено посредством почтовой связи. В данном случае, копия уведомления направляется руководителю муниципального учреждения, направившему уведомление, по почте заказным письмом не позднее 3 рабочих дней с момента регистрации уведомления.

2.3. Уведомления подлежат регистрации в день поступления в сектор по профилактике коррупционных правонарушений.

3. Правила рассмотрения уведомлений

3.1. Представленные руководителями муниципальных учреждений уведомления подлежит предварительному рассмотрению сектором по профилактике коррупционных правонарушений.

3.2. В ходе предварительного рассмотрения уведомления должностные лица сектора по профилактике коррупционных правонарушений имеют право получать в установленном порядке от лица, направившего уведомление, пояснения по изложенным в нем обстоятельствам и направлять в установленном порядке запросы в федеральные органы государственной власти, органы государственной власти субъектов Российской Федерации, иные государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации.

3.3. По результатам предварительного рассмотрения уведомления сектором по профилактике коррупционных правонарушений подготавливается мотивированное заключение.

3.4. Уведомление, мотивированное заключение и другие материалы, полученные в ходе предварительного рассмотрения уведомления, в течение семи рабочих дней со дня поступления уведомления в сектор по профилактике коррупционных правонарушений передаются в Комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих, лиц, замещающих должности руководителей муниципальных учреждений городского округа город Арзамас, и урегулированию конфликта интересов при администрации городского округа город Арзамас Нижегородской области (далее - Комиссия).

В случае направления запросов, указанных в пункте 3.2 настоящего Порядка, уведомление, мотивированное заключение и другие материалы передаются в Комиссию в течение 45 дней со дня поступления уведомления.

3.5. Комиссия рассматривает уведомления и принимает по ним решения в порядке, установленном Положением о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих, лиц, замещающих должности руководителей муниципальных учреждений городского округа город Арзамас, и урегулированию конфликта интересов при администрации городского округа город Арзамас Нижегородской области, утвержденным постановлением администрации города Арзамаса от 3 февраля 2015 г. N 99.

3.6. В случае если Комиссия своим решением признает, что при исполнении руководителем муниципального учреждения должностных обязанностей его личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов, то Комиссия рекомендует руководителю муниципального учреждения и (или) мэру города Арзамаса принять меры по урегулированию конфликта интересов или по недопущению его возникновения.

3.7. Предотвращение и (или) урегулирование конфликта интересов может состоять в изменении должностного положения руководителя муниципального учреждения, являющегося стороной конфликта интересов, в отказе от выгоды, явившейся причиной возникновения конфликта интересов, а также в принятии иных мер, предусмотренных законодательством о противодействии коррупции.

3.8. Уведомление, а также копия решения о мерах по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов (при его наличии) приобщаются к личному делу руководителя муниципального учреждения.

3.9. В случае если Комиссия своим решением признает, что руководитель муниципального учреждения не соблюдал требования об урегулировании конфликта интересов, Комиссия рекомендует мэру города Арзамаса применить к руководителю муниципального учреждения конкретную меру ответственности, предусмотренную действующим законодательством.

Приложение
к Порядку уведомления руководителями
муниципальных учреждений городского округа
город Арзамас Нижегородской области
о возникновении личной заинтересованности
при исполнении должностных обязанностей,
которая приводит или может привести
к конфликту интересов

Мэру города Арзамаса
___________________________
(фамилия, инициалы)
от _________________________
(фамилия, инициалы)

Уведомление
о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

Сообщаю о возникновении у меня личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (нужное подчеркнуть). Обстоятельства, являющиеся основанием возникновения личной заинтересованности:

Должностные обязанности, на исполнение которых влияет или может повлиять личная заинтересованность:

Предлагаемые меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов:

Намереваюсь (не намереваюсь) лично присутствовать на заседании комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих, лиц, замещающих должности руководителей муниципальных учреждений городского округа город Арзамас, и урегулированию конфликта интересов при администрации городского округа город Арзамас Нижегородской области при рассмотрении настоящего уведомления. (нужное подчеркнуть)

"__" _______ 20__ г. ____________________________________________ (подпись лица, направляющего уведомление) (расшифровка подписи)