Постановление Администрации города Салехарда Ямало-Ненецкого автономного округа от 27 декабря 2023 г. N 3731 "О внесении изменений в муниципальную программу муниципального образования город Салехард "Социальная поддержка граждан и охрана труда" на 2022 - 2026 годы"

В целях приведения нормативного правового акта в соответствие с законодательством Российской Федерации, руководствуясь постановлением Администрации муниципального образования город Салехард от 14 августа 2013 года N 386 "Об утверждении Порядка разработки, реализации, оценки эффективности и корректировки муниципальных программ муниципального образования город Салехард", Уставом муниципального образования город Салехард, Администрация муниципального образования город Салехард постановляет:

1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в муниципальную программу муниципального образования город Салехард "Социальная поддержка граждан и охрана труда" на 2022 - 2026 годы, утвержденную постановлением Администрации муниципального образования город Салехард от 18 июня 2020 года N 1530.

2. Разместить настоящее постановление на официальном сайте муниципального образования город Салехард.

Глава города Салехарда

А.Л. Титовский

Утверждены
постановлением
Администрации города Салехарда
от 27 декабря 2023 г. N 3731

Изменения,
которые вносятся в муниципальную программу муниципального образования город Салехард "Социальная поддержка граждан и охрана труда" на 2022 - 2026 годы

1. Абзац двадцать третий раздела I муниципальной программы признать утратившим силу.

2. В разделе I направлении 3 "Улучшение условий и охраны труда в муниципальном образовании город Салехард":

2.1. абзац семнадцатый изложить в следующей редакции:

"Периодические и предварительные медицинские осмотры проводятся в соответствии с приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 28 января 2021 года N 29н "Об утверждении Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников, предусмотренных частью четвертой статьи 213 Трудового кодекса Российской Федерации, перечня медицинских противопоказаний к осуществлению работ с вредными и (или) опасными производственными факторами, а также работам, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры". Обязательное психиатрическое освидетельствование работников проводится в соответствии с приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 20 мая 2022 года N 342н "Об утверждении порядка прохождения обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, его периодичности, а также видов деятельности, при осуществлении которых проводится психиатрическое освидетельствование";

2.2. в абзаце двадцать втором слова "в порядке, утвержденном постановлением Министерства труда и социального развития от 13 января 2003 года N 1/29" заменить словами "в соответствии с Правилами обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 24 декабря 2021 года N 2464".

3. В направлении 5 "Обеспечение социальных потребностей малочисленных народов Севера муниципального образования город Салехард":

3.1. позицию, касающуюся целевых показателей эффективности реализации направления, в паспорте направления изложить в следующей редакции:

"Целевые показатели эффективности реализации направления

Доля семей, ведущих традиционный образ жизни (далее - ТОЖ) коренных малочисленных народов Севера (далее - КМНС) в муниципальном образовании город Салехард, получивших меру поддержки по региональному стандарту минимальной материальной обеспеченности, в общем количестве семей, ведущих ТОЖ КМНС в муниципального образования город Салехард";

3.2. абзац пятый раздела I изложить в следующей редакции:

"В соответствии с постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 09 декабря 2021 года N 1109-П "Об утверждении государственной программы Ямало-Ненецкого автономного округа "Сохранение и устойчивое развитие коренных малочисленных народов Севера в Ямало-Ненецком автономном округе" муниципальным образованием города Салехарда разработан и утвержден план мероприятий, направленных на устойчивое развитие коренных малочисленных народов Севера в муниципальном образовании город Салехард 2022 - 2026 годы.";

3.3. раздел III изложить в следующей редакции:

"Раздел III. Перечень целевых показателей направления с распределением плановых значений по годам его реализации

Целевым показателем эффективности направления (далее - показатель) определен уровень обеспеченности мерами поддержки по региональному стандарту минимальной материальной обеспеченности семей, ведущих традиционный образ жизни коренных малочисленных народов Севера.

Методика расчета показателя реализации направления 5

Доля семей, ведущих традиционный образ жизни (далее - ТОЖ) коренных малочисленных народов Севера (далее - КМНС) в муниципальном образовании город Салехард, получивших меру поддержки по региональному стандарту минимальной материальной обеспеченности, в общем количестве семей, ведущих ТОЖ КМНС в муниципального образования город Салехард
Единица измерения	%
Определение показателя	Отношение численности семей, ведущих ТОЖКМНС, которые получили меры поддержки по региональному стандарту минимальной материальной обеспеченности, к общей численности семей, ведущих ТОЖКМНС, состоящих на учете в муниципальном образовании
Алгоритм формирования показателя	ДС=ЧСтож/ОЧСтож100%
Наименование и определение базовых показателей	Буквенное обозначение в формуле расчета	Источник данных
Численность семей в муниципальном образовании город Салехард, ведущих ТОЖКМНС, получивших меру поддержки по региональному стандарту минимальной материальной обеспеченности	ЧСтож	Единая информационная система по моделированию и прогнозированию социально-экономического развития коренных малочисленных народов Севера автономного округа
Общая численность семей, ведущих ТОЖКМНС, состоящих на учете в муниципальном образовании город Салехард	ОЧСтож	Единая информационная система по моделированию и прогнозированию социально-экономического развития коренных малочисленных народов Севера автономного округа

Ответственный за сбор данных для оценки показателей - департамент по труду и социальной защите населения Администрации муниципального образования город Салехард.

Сведения о целевом показателе эффективности реализации направления представлены в приложении N 2 к муниципальной программе.".

4. Приложение N 2 к муниципальной программе изложить в следующей редакции:

"Приложение N 2
к муниципальной программе
муниципального образования
город Салехард "Социальная
поддержка граждан и охрана
труда" на 2022 - 2026 годы"

Сведения
о целевых показателях эффективности реализации муниципальной программы муниципального образования город Салехард "Социальная поддержка граждан и охрана труда" на 2022 - 2026 годы

N п/п	Наименование программы, наименование показателя	Единица измерения	Значения показателей эффективности
			отчетный год (базовый)	2022 год	2023 год	2024 год	2025 год	2026 год
1	2	3	4	5	6	7	8	9
Муниципальная программа муниципального образования город Салехард "Социальная поддержка граждан и охрана труда" на 2022 - 2026 годы"
1.	Доля населения с денежными доходами ниже региональной величины прожиточного минимума в общей численности населения	%	6,6	6,6	4,6	4,6	4,6	6,5
2.	Доля семей с детьми, повысивших качество жизни	%	0,80	0,81	82,0	83,0	84,0	85,0
3.	Уровень исполнения обязанностей работодателя по обеспечению условий и охраны труда в муниципальном образовании город Салехард	%	100	не менее 95	не менее 95	не менее 95	не менее 95	не менее 95
4.	Доля лиц из числа коренных малочисленных народов Севера муниципального образования город Салехард, ведущих традиционный образ жизни в местах традиционного проживания и традиционной хозяйственной деятельности коренных малочисленных народов Севера	%	2,7	2,7	2,7	2,7	2,7	2,7
Направление 1 "Социальная поддержка отдельных категорий населения муниципального образования город Салехард"
5.	Удельный вес граждан, получивших социальные выплаты в соответствии с федеральным законодательством, от общего числа обратившихся граждан, имеющих право на соответствующие социальные выплаты	%	100	100	100	100	100	100
6.	Удельный вес граждан, получивших социальные выплаты в соответствии с окружным законодательством, от общего числа обратившихся граждан, имеющих право на соответствующие социальные выплаты	%	100	100	100	100	100	100
7.	Доля граждан из числа граждан старшего поколения, которым предоставлены меры социальной поддержки в соответствии с муниципальными правовыми актами, от общего числа граждан старшего поколения, обратившихся за мерами социальной поддержки	%	100	100	100	100	100	100
8.	Доля граждан и семей с детьми, которым предоставлена государственная социальная помощь, от общего числа обратившихся граждан и семей с детьми, имеющих право на государственную социальную помощь	%	100	100	100	100	100	100
9.	Доля граждан и семей, нуждающихся в социальной поддержке и имеющих право на меры социальной поддержки и государственную социальную помощь, обеспеченных соответствующими мерами социальной поддержки и государственной социальной помощью	%	98	100	100	100	100	100
10.	Доля неработающих граждан Российской Федерации (женщины, достигшие возраста 55 лет и старше, мужчины, достигшие 60 лет и старше), оздоровившихся за счет средств окружного бюджета	%	2,4	2,02	2,75	2,75	2,75	2,75
Направление 2 "Дети Салехарда"
11.	Число родившихся в городе Салехард	Чел.	696	700	705	710	715	720
12.	Уровень обеспеченности потребности новогодними подарками детей из семей отдельных категорий, установленных постановлением Администрации муниципального образования город Салехард	%	100	100	100	100	100	100
13.	Количество проведенных (в том числе досуговых) мероприятий, направленных на повышение статуса семьи	ед./год	8	5	4	4	4	4
14.	Частота подготовки информационных материалов (брошюр, буклетов, информационных сборников), баннеров, видеороликов, в целях информирования населения о мерах социальной поддержки, реабилитационных и иных услугах для детей и семей, находящихся в трудной жизненной ситуации и социально опасном положении, а также направленных на пропаганду семейных ценностей	ед./год	8	8	8	8	8	8
Направление 3 "Улучшение условий и охраны труда в муниципальном образовании город Салехард"
15.	Доля рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда, в общем количестве рабочих мест, подлежащих специальной оценке условий труда	%	100	100	100	100	100	100
16.	Доля работников, прошедших обучение по охране труда в специализированных организациях, к планируемой их численности в отчетном периоде	%	100	100	100	100	100	100
17.	Доля работников, прошедших медицинское освидетельствование (диспансеризацию), в общей численности работников, подлежащих обязательным периодическим медицинским осмотрам (диспансеризации) в отчетном периоде	%	99,6	100	100	100	100	100
Направление 4 "Обеспечение реализации муниципальной программы и прочие мероприятия"
18.	Рейтинг качества финансового менеджмента	балл	67	не менее 60	не менее 60	не менее 60	не менее 60	не менее 60
19.	Доля потребителей, удовлетворенных качеством оказанных услуг	%	100	100	100	100	100	100
20.	Укомплектованность квалифицированными специалистами департамента	%	100	100	100	100	100	100
21.	Соблюдение срока периодичности повышения квалификации специалистов департамента	%	100	100	100	100	100	100
22.	Количество обоснованных жалоб от потребителей услуг департамента	ед.	0	0	0	0	0	0
Направление 5 "Обеспечение социальных потребностей коренных малочисленных народов Севера муниципального образования город Салехард"
23.	Доля семей, ведущих традиционный образ жизни (далее - ТОЖ) коренных малочисленных народов Севера (далее - КМНС) в муниципальном образовании город Салехард, получивших меру поддержки по региональному стандарту минимальной материальной обеспеченности, в общем количестве семей, ведущих ТОЖ КМНС в муниципального образования город Салехард	%	100	0	100	100	100	100".