Глава II. Обязательства сторон в области производственных и экономических отношений

Глава II. Обязательства сторон в области производственных и экономических отношений

2.1. Главными задачами на период действия Соглашения в пределах своей компетенции Стороны считают:

создание условий для устойчивого функционирования и развития АПК, повышения уровня жизни работников АПК, совершенствование социально-трудовых и экономических отношений, повышение производительности труда в сфере деятельности АПК;

участие в реализации Федерального закона от 29 декабря 2006 года N 264-ФЗ "О развитии сельского хозяйства", Указа Президента Российской Федерации от 07 мая 2018 года N 204 "О национальных целях и стратегических задачах развития Российской Федерации на период до 2024 года", от 21 июля 2020 года N 474 "О национальных целях развития Российской Федерации на период до 2030 года", разработке, принятии и реализации федеральных целевых и ведомственных программ развития АПК с целью обеспечения продовольственной независимости страны в параметрах, заданных Доктриной продовольственной безопасности Российской Федерации, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 21 января 2020 года N 20;

реализацию в Ставропольском крае мероприятий Государственной программы развития сельского хозяйства и регулирования рынков сельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 14 июля 2012 года N 717;

реализацию в Ставропольском крае мероприятий государственной программы Российской Федерации "Комплексное развитие сельских территорий", утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 31 мая 2019 года N 696;

реализацию государственной программы Ставропольского края "Развитие сельского хозяйства";

модернизацию и переход к инновационной модели развития АПК, ускоренное освоение современных достижений науки и техники, позволяющих повышать производительность труда, снижать ресурсоемкость производства продукции;

обеспечение уровня доходности сельскохозяйственных товаропроизводителей, достаточного для поддержания их финансовой устойчивости и конкурентоспособности на внутреннем и внешнем рынках;

предотвращение нарушений законодательства Российской Федерации и Ставропольского края в области трудовых отношений при смене собственника организации, изменении подведомственности организации, ее реорганизации.

2.2. Стороны:

вносят предложения в проекты: соглашения между Правительством Ставропольского края, Территориальным союзом "Федерация профсоюзов Ставропольского края" и Региональным Союзом работодателей Ставропольского края "Конгресс деловых кругов Ставропольского края", отраслевого соглашения по агропромышленному комплексу Российской Федерации.

2.3. Работодатели:

принимают необходимые меры по обеспечению стабильности и экономического роста организаций, обновлению основных фондов, повышению производительности труда, внедрению прогрессивной техники и новых технологий, обеспечивающих выпуск конкурентоспособной продукции, обеспечивают рост количества высокопроизводительных рабочих мест;

обеспечивают уровень доходности организаций, достаточный для расширенного воспроизводства сельскохозяйственной продукции и поддержания их финансовой устойчивости и конкурентоспособности на внутреннем и внешнем рынках;

участвуют в формировании социально-экономической политики в АПК, разработке проектов законов и иных нормативных правовых актов по социально-трудовым вопросам;

участвуют в реализации социально значимых проектов Ставропольского края, осуществляют предпринимательскую деятельность на принципах социальной ответственности;

разрабатывают и реализуют программы по продвижению продукции (услуг) на российский и зарубежный рынки сбыта;

обеспечивают своевременную уплату налогов, сборов, иных обязательных платежей в федеральный бюджет, бюджет Ставропольского края, бюджеты муниципальных образований Ставропольского края, государственные внебюджетные фонды в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Ставропольского края;

принимают меры по целевому, эффективному и результативному использованию получаемых в установленном порядке средств бюджета Ставропольского края в соответствии с условиями их предоставления;

учитывают мнение представителей профсоюзных организаций при разработке бизнес-планов, антикризисных программ;

вносят в соответствующие органы государственной власти Ставропольского края, органы местного самоуправления муниципальных образований Ставропольского края предложения о принятии законов и иных нормативных правовых актов по вопросам, затрагивающим права и охраняемые законом интересы работодателей, участвуют в разработке указанных нормативных правовых актов;

обеспечивают участие работников в заседаниях коллегиального органа управления организации;

признают преимущественное право профсоюзных организаций на заключение коллективных договоров, а также на контроль за исполнением обязательств работодателей, предусмотренных Соглашением и коллективными договорами, на ознакомление с результатами;

способствуют реальному участию работников в управлении организацией непосредственно или через свои представительные органы.

2.4. Профсоюз в пределах своей компетенции:

осуществляет контроль за соблюдением трудового законодательства, законодательства об охране труда, иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, защищает социально-экономические права и интересы работников;

способствует устойчивой работе организаций, соблюдению трудовой и производственной дисциплины, охраны труда, рациональному использованию рабочего времени, повышению производительности труда и качества продукции, повышению профессионализма и деловой активности работников;

осуществляет контроль за соблюдением сроков выплаты заработной платы и иных выплат работнику;

проводит работу в трудовых коллективах, направленную на расширение практики договорного регулирования социально-трудовых отношений, проявление первичными профсоюзными организациями инициативы к началу коллективных переговоров по заключению коллективных договоров;

оказывает методическую и практическую помощь в переговорных процессах и в заключении коллективных договоров в организациях различных организационно-правовых форм и форм собственности, принимают участие в собраниях, конференциях по подведению итогов выполнения коллективных договоров;

добивается включения в коллективные договоры организаций обязательств по обеспечению минимального уровня гарантий работникам, предусмотренных соглашениями, повышению ответственности работодателей за сохранение и развитие производства, созданию достойных условий труда;

участвует в формировании социально-экономической политики в АПК, разработке проектов законов и иных нормативных правовых актов по социально-трудовым отношениям;

осуществляет профсоюзный контроль в сфере трудовых отношений и предоставления социальных гарантий работникам, а также оказывает практическую помощь профсоюзным организациям при подготовке проектов коллективных договоров, проводит юридическую проверку проектов коллективных договоров и соглашений на соответствие действующему трудовому законодательству;

оказывает правовую помощь в вопросах оплаты труда, занятости, режима рабочего времени, приема на работу и увольнения, возмещения вреда, причиненного здоровью работников в процессе трудовой деятельности;

организует подготовку и повышение квалификации профсоюзных кадров;

участвует в разработке и реализации политики по молодежным вопросам;

участвует в урегулировании коллективных трудовых споров, организует и проводит коллективные действия, используя их как средство защиты социально-трудовых прав и интересов работников АПК.

2.5. Министерство в пределах своей компетенции:

содействуют участию Профсоюза и объединений Работодателей в формировании и реализации политики в сфере социально-трудовых отношений и связанных с ними экономических отношений. Используют возможности Профсоюза и Работодателей в обеспечении устойчивого развития сельского хозяйства Ставропольского края;

предоставляют возможность участия представителей Профсоюза и Работодателей в заседаниях коллегиальных органов при обсуждении вопросов, затрагивающих их интересы в сфере АПК;

разрабатывают и реализуют государственные программы Ставропольского края и ведомственные целевые программы по развитию агропромышленного комплекса;

содействуют реализации высокоэффективных и быстроокупаемых инвестиционных проектов, предусматривающих создание новых рабочих мест;

осуществляют государственную поддержку малого и среднего предпринимательства в АПК Ставропольского края.