• ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Постановление Арбитражного суда Северо-Кавказского округа от 12 сентября 2022 г. N Ф08-8559/22 по делу N А32-52295/2021

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

"Судебные инстанции, принимая судебные акты, обоснованно руководствовались положениями статей 28, 38, 162, 306.4. Бюджетного кодекса Российской Федерации, статьей 8, частью 2 статьи 127 Трудового кодекса Российской Федерации, а также Положением об оплате труда работников учреждения.

...

Пунктом 6.7 Положения об оплате труда работников учреждения установлено, что премия начисляется после завершения периода, с которым она связана, то есть по итогам расчетного месяца.

Из указанного следует, что суды сделали верный вывод о том, что премия работнику может быть выплачена в иные сроки, нежели в последний день перед отпуском. На момент предполагаемой выплаты премии по итогам месяца (05.09.2020 выходной день, то есть выплата должна была быть произведена 04.05.2020) Шумский М.Е. согласно части 2 статьи 127 Трудового кодекса Российской Федерации (днем увольнения считается последний день отпуска) являлся работником учреждения."