Постановление администрации города Ачинска Красноярского края от 17 января 2024 г. N 007-п "О внесении изменений в постановление администрации города Ачинска от 20.06.2016 N 195-п"

В целях совершенствования системы оплаты труда работников муниципальных учреждений дополнительного образования, осуществляющих деятельность в области физической культуры и спорта, в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, статьей 16 Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", решением Ачинского городского Совета депутатов от 28.06.2013 N 44-326р "Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников муниципальных учреждений физкультурно-спортивной направленности города Ачинска", руководствуясь статьями 36, 40, 55, 57 Устава города Ачинска, постановляю:

1. Внести в приложение к постановлению администрации города Ачинска от 20.06.2016 N 195-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных учреждений дополнительного образования физкультурно-спортивной направленности города Ачинска" (в редакции от 15.11.2016 N 411-п, от 26.12.2016 N 481-п, от 25.12.2017 N 425-п, от 30.07.2018 N 236-п, от 25.07.2019 N 270-п, от 30.09.2019 N 399-п, от 08.05.2020 N 138-п, от 05.10.2020 N 246-п, от 31.01.2022 N 030-п, от 04.05.2022 N 131-п, от 05.06.2023 N 162-п, от 09.06.2023 N 177-п, от 06.10.2023 N 297-п) следующие изменения:

1.1. Дополнить пункт 5.4. приложения к постановлению подпунктом 5.4.3.5. следующего содержания:

"5.4.3.5. Специальная краевая выплата устанавливается в целях повышения уровня оплаты труда руководителя учреждения, его заместителя.

Руководителю учреждения, его заместителю по основному месту работы ежемесячно предоставляется специальная краевая выплата. Максимальный размер выплаты при полностью отработанной норме рабочего времени и выполненной норме труда (трудовых обязанностей) составляет три тысячи рублей.

Руководителю учреждения, его заместителю по основному месту работы при не полностью отработанной норме рабочего времени размер специальной краевой выплаты исчисляется пропорционально отработанному работником времени.

На специальную краевую выплату начисляются районный коэффициент, процентная надбавка к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и иных местностях с особыми климатическими условиями.

В месяце, в котором производятся начисления исходя из средней заработной платы, определенной в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, и выплачиваемые за счет фонда оплаты труда, за исключением пособий по временной нетрудоспособности, размер специальной краевой выплаты руководителю учреждения, его заместителю и главному бухгалтеру / работникам учреждения увеличивается на размер, рассчитываемый по формуле:

СКВув = Отп x Кув - Отп, (1)

где:

СКВув - размер увеличения специальной краевой выплаты, рассчитанный с учетом районного коэффициента, процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и иных местностях с особыми климатическими условиями;

Отп - размер начисленных выплат, исчисляемых исходя из средней заработной платы, определенной в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, и выплачиваемых за счет фонда оплаты труда, за исключением пособий по временной нетрудоспособности;

Кув - коэффициент увеличения специальной краевой выплаты.

В случае, когда при определении среднего дневного заработка учитываются периоды, предшествующие 1 января 2024 года, Кув определяется по формуле:

Кув = (Зпф1 + (СКВ х Кмес х Крк) + Зпф2) / (Зпф1 + Зпф2), (2)

где:

Зпф1 - фактически начисленная заработная плата работника учреждения, учитываемая при определении среднего дневного заработка в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, за период до 1 января 2024 года;

Зпф2 - фактически начисленная заработная плата работника учреждения, учитываемая при определении среднего дневного заработка в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, за период с 1 января 2024 года;

СКВ - специальная краевая выплата;

Кмес - количество месяцев, учитываемых при определении среднего дневного заработка в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, за период до 1 января 2024 года;

Крк - районный коэффициент, процентная надбавка к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и иных местностях края с особыми климатическими условиями.".

1.2. По тексту словосочетание "начальника отдела по физической культуре и спорту администрации города Ачинска" читать "директора муниципального казенного учреждения "Комитет по физической культуре и спорту".

1.3. В пункте 5.5 словосочетание "двадцать в год" читать "двадцать два в год".

2. Контроль исполнения постановления возложить на заместителя Главы города Ачинска по социальным вопросам Сетова С.А.

3. Опубликовать постановление в уполномоченном печатном средстве массовой информации и разместить его на официальном сайте органов местного самоуправления города Ачинска в информационно-телекоммуникационной сети Интернет.

4. Постановление вступает в силу в день, следующий за днем его официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2024 года.

4.1. Абзацы 5 - 18 подпункта 5.4.3.5 пункта 5.4 приложения к постановлению действуют до 31 декабря 2024 года включительно.

Исполняющий полномочия Главы города Ачинска

Е.А. Пенский