Постановление Правительства Забайкальского края от 27 февраля 2024 г. N 82 "О дополнительной государственной социальной поддержке медицинских работников, оказывающих не входящую в базовую программу обязательного медицинского страхования скорую медицинскую помощь, первичную медико-санитарную помощь гражданам, включая диспансерное наблюдение граждан по основному заболеванию (состоянию), а также медицинских работников отделений выездной патронажной паллиативной медицинской помощи взрослым и отделений выездной патронажной паллиативной медицинской помощи детям на 2024-2027 годы" (с изменениями и дополнениями)

Постановление Правительства Забайкальского края от 27 февраля 2024 г. N 82
"О дополнительной государственной социальной поддержке медицинских работников, оказывающих не входящую в базовую программу обязательного медицинского страхования скорую медицинскую помощь, первичную медико-санитарную помощь гражданам, включая диспансерное наблюдение граждан по основному заболеванию (состоянию), а также медицинских работников отделений выездной патронажной паллиативной медицинской помощи взрослым на 2024 год"

В соответствии с пунктом 2 статьи 72 Федерального закона от 21 ноября 2011 года N 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан Российской Федерации", учитывая пункт 14 постановления Правительства Российской Федерации от 31 декабря 2022 года N 2568 "О дополнительной государственной социальной поддержке медицинских работников медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в базовой программе обязательного медицинского страхования либо территориальных программах обязательного медицинского страхования", Правительство Забайкальского края постановляет:

1. Установить на 2024 год меру дополнительной государственной социальной поддержки в виде специальной социальной выплаты медицинским работникам государственных медицинских организаций (за исключением руководителей медицинских организаций и их заместителей, а также случаев внутреннего и внешнего совместительства), оказывающим не входящую в базовую программу обязательного медицинского страхования скорую медицинскую помощь, первичную медико-санитарную помощь гражданам, включая диспансерное наблюдение граждан по основному заболеванию (состоянию), а также медицинским работникам отделений выездной патронажной паллиативной медицинской помощи взрослым (далее - медицинские работники), а именно:

1) врачам, к которым обращаются (которых посещают) граждане по поводу заболеваний (состояний) или с профилактической целью, включая проведение исследований, и медицинским работникам с высшим (немедицинским) образованием, оказывающим первичную медико-санитарную помощь по территориально-участковому принципу прикрепленному населению, включая диспансерное наблюдение граждан по основному заболеванию (состоянию), а также врачам отделений выездной патронажной паллиативной медицинской помощи взрослым;

2) врачам и медицинским работникам с высшим (немедицинским) образованием, осуществляющим прижизненные гистологические и цитологические исследования по направлениям медицинских работников, указанных в подпункте 1 настоящего пункта;

3) врачам, оказывающим скорую медицинскую помощь;

4) специалистам со средним медицинским образованием, работающим с врачами, указанными в подпункте 1 настоящего пункта, а также оказывающим первичную медико-санитарную помощь по поводу заболеваний (состояний) или с профилактической целью, включая проведение исследований, по территориально-участковому принципу прикрепленному населению, и (или) осуществляющим диспансерное наблюдение граждан по основному заболеванию (состоянию), а также специалистам со средним медицинским образованием отделений выездной патронажной паллиативной медицинской помощи взрослым;

5) специалистам со средним медицинским образованием, оказывающим скорую медицинскую помощь, а также обеспечивающим условия для предоставления скорой медицинской помощи;

6) младшему медицинскому персоналу, обеспечивающему условия для предоставления скорой медицинской помощи.

2. Установить следующие максимальные месячные размеры специальной социальной выплаты одному медицинскому работнику:

1) врачи и медицинские работники с высшим (немедицинским) образованием, указанные в подпункте 1 пункта 1 настоящего постановления, - 14500 рублей;

2) врачи и медицинские работники с высшим (немедицинским) образованием, указанные в подпункте 2 пункта 1 настоящего постановления, - 11500 рублей;

3) врачи, оказывающие скорую медицинскую помощь, - 11500 рублей;

4) специалисты со средним медицинским образованием, указанные в подпункте 4 пункта 1 настоящего постановления, - 6500 рублей;

5) специалисты со средним медицинским образованием, указанные в подпункте 5 пункта 1 настоящего постановления, - 7000 рублей;

6) медицинские работники, указанные в подпункте 6 пункта 1 настоящего постановления, - 4500 рублей.

3. Установить, что:

1) источником финансирования расходов по осуществлению специальной социальной выплаты медицинским работникам являются средства бюджета Забайкальского края;

2) уровень оплаты труда медицинских работников с 1 января 2024 года не может быть ниже уровня оплаты труда в 2023 году с учетом ее индексации и специальной социальной выплаты.

4. Утвердить прилагаемые Правила осуществления специальной социальной выплаты медицинским работникам, оказывающим не входящую в базовую программу обязательного медицинского страхования скорую медицинскую помощь, первичную медико-санитарную помощь гражданам, включая диспансерное наблюдение граждан по основному заболеванию (состоянию), а также медицинским работникам отделений выездной патронажной паллиативной медицинской помощи взрослым.

5. Действие настоящего постановления распространить на правоотношения, возникшие с 1 января 2024 года.

Исполняющий обязанности председателя Правительства Забайкальского края

А.И. Кефер

УТВЕРЖДЕНЫ
постановлением Правительства
Забайкальского края
от 27 февраля 2024 года N 82

Правила
осуществления специальной социальной выплаты медицинским работникам, оказывающим не входящую в базовую программу обязательного медицинского страхования скорую медицинскую помощь, первичную медико-санитарную помощь гражданам, включая диспансерное наблюдение граждан по основному заболеванию (состоянию), а также медицинским работникам отделений выездной патронажной паллиативной медицинской помощи взрослым

1. Настоящие Правила устанавливают порядок осуществления специальной социальной выплаты медицинским работникам, оказывающим не входящую в базовую программу обязательного медицинского страхования скорую медицинскую помощь, первичную медико-санитарную помощь гражданам, включая диспансерное наблюдение граждан по основному заболеванию (состоянию), а также медицинским работникам отделений выездной патронажной паллиативной медицинской помощи взрослым, указанным в пункте 1 настоящего постановления (далее соответственно - выплаты, работники).

2. Выплаты работникам предоставляются в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных в законе о бюджете Забайкальского края на соответствующие цели на текущий финансовый год, и лимитов бюджетных обязательств, доведенных Министерству здравоохранения Забайкальского края как получателю средств бюджета Забайкальского края.

3. Выплаты работникам осуществляют медицинские организации, подведомственные Министерству здравоохранения Забайкальского края (далее - медицинские организации), за счет бюджетных ассигнований и лимитов бюджетных обязательств, доведенных Министерством здравоохранения Забайкальского края в установленном порядке по соответствующим кодам бюджетной классификации.

4. Выплаты работникам осуществляются ежемесячно за истекший календарный месяц не позднее 25-го числа следующего месяца.

5. Правом на установление выплаты обладают работники, состоящие в трудовых отношениях с медицинской организацией, в том числе находящиеся в отпуске по уходу за ребенком, работающие на условиях неполного рабочего времени.

6. Для установления выплаты работнику необходимо наличие трудового договора по основному месту работы с медицинской организацией по состоянию на последний рабочий день календарного месяца, за который производится расчет размера выплаты.

7. Размер выплаты за календарный месяц рассчитывается медицинской организацией исходя из исполнения работником трудовой функции, установленной трудовым договором, а также суммарного отработанного времени по табелю учета рабочего времени за дни работы в соответствующем календарном месяце. Расчет отработанного времени ведется с округлением до десятой части числа в большую сторону.

При определении размера выплаты работнику за календарный месяц рассчитывается соотношение количества рабочих часов, фактически отработанных работником за календарный месяц, и количества рабочих часов по норме рабочего времени соответствующего месяца, исчисленной исходя из установленной работнику в соответствии законодательством Российской Федерации продолжительности рабочей недели в порядке, определенном Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации и постановлением Правительства Российской Федерации от 14 февраля 2003 года N 101 "О продолжительности рабочего времени медицинских работников в зависимости от занимаемой ими должности и (или) специальности". Выплата осуществляется в максимальном размере, если соотношение равно или более единицы. Если соотношение менее единицы, размер выплаты определяется пропорционально полученному значению.

8. Выплаты работникам осуществляются медицинской организацией путем перечисления денежных средств с лицевого счета медицинской организации на лицевой счет работника.

9. Заявка на финансирование расходов по осуществлению выплат работникам за истекший месяц направляется медицинской организацией в Министерство здравоохранения Забайкальского края не позднее 25-го числа текущего месяца.

10. Заявка на финансирование расходов медицинских организаций по осуществлению выплат работникам за истекший месяц направляется Министерством здравоохранения Забайкальского края в Министерство финансов Забайкальского края не позднее 1-го числа следующего месяца.

11. Министерство финансов Забайкальского края осуществляет финансирование Министерства здравоохранения Забайкальского края согласно заявке, указанной в пункте 10 настоящих Правил, не позднее 12-го числа месяца, в котором была представлена данная заявка.

12. Медицинская организация перечисляет денежные средства работникам в течение 2 рабочих дней с даты поступления денежных средств от Министерства здравоохранения Забайкальского края на лицевой счет медицинской организации.

13. Медицинская организация представляет в Министерство здравоохранения Забайкальского края отчет об использовании средств бюджета Забайкальского края, предусмотренных на осуществление выплат, согласно форме, утвержденной Министерством здравоохранения Забайкальского края, в течение 5 рабочих дней с даты поступления денежных средств от Министерства здравоохранения Забайкальского края на лицевой счет медицинской организации.

14. Медицинская организация и ее руководитель несут ответственность за представление недостоверных сведений либо сокрытие сведений, влияющих на право получения работником выплаты, а также за нецелевое использование финансовых средств, направленных на осуществление выплат, в соответствии с законодательством Российской Федерации.

15. Контроль целевого использования средств бюджета Забайкальского края, направленных на осуществление выплат, осуществляет Министерство здравоохранения Забайкальского края.