Постановление Администрации города Губкинского Ямало-Ненецкого автономного округа от 27 декабря 2023 г. N 3017
"О внесении изменений в постановление Администрации города Губкинского от 13 июня 2023 года N 1149 "Об утверждении Отраслевого положения об оплате труда работников муниципальных учреждений городского округа город Губкинский Ямало-Ненецкого автономного округа в области физической культуры и спорта"
В соответствии со статьёй 61 Устава городского округа город Губкинский Ямало-Ненецкого автономного округа, постановлением Администрации города Губкинского от 21 января 2022 года N 66 "О совершенствовании систем оплаты труда работников муниципальных учреждений городского округа город Губкинский Ямало-Ненецкого автономного округа", Администрация города Губкинского постановляет:
1. Внести в постановление Администрации города Губкинского от 13 июня 2023 года N 1149 "Об утверждении Отраслевого положения об оплате труда работников муниципальных учреждений городского округа город Губкинский Ямало-Ненецкого автономного округа в области физической культуры и спорта" следующие изменения:
1.1. подпункт 4.3.1 пункта 4.3 раздела IV Отраслевого положения об оплате труда работников муниципальных учреждений городского округа город Губкинский Ямало-Ненецкого автономного округа в области физической культуры и спорта (далее - Отраслевое положение) дополнить седьмым абзацем следующего содержания:
"Данная надбавка не предусмотрена для работников, отнесённых к профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые профессии рабочих.";
1.2. раздел IV Отраслевого положения дополнить пунктом 4.5 следующего содержания:
"4.5. Работникам учреждений могут производиться иные выплаты стимулирующего характера за счёт дополнительных ассигнований, выделенных из соответствующего уровня бюджета.";
1.3. пункт 7.5 раздела VII Отраслевого положения изложить в следующей редакции:
"7.5. При формировании фонда оплаты труда учреждения предусматриваются средства (в расчёте на год) с учётом районного коэффициента и процентной надбавки за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, определённых решением Городской Думы от 4 июня 2008 года N 294 "Об утверждении Положения о гарантиях и компенсациях для лиц, работающих в органах местного самоуправления, муниципальных учреждениях, расположенных в городском округе город Губкинский Ямало-Ненецкого автономного округа", на выплату гарантированной и стимулирующей частей заработной платы в зависимости от категории должностей в соответствии с таблицей N 2.
Таблица N 2
Категория должностей |
Количество должностных окладов (ставок) согласно штатному расписанию |
||
для гарантированной части заработной платы, в том числе для |
для стимулирующей части заработной платы, К сч |
||
выплаты должностных окладов (ставок) |
выплаты компенсационного характера, К кх |
||
1 |
2 |
3 |
4 |
Руководители, заместители руководителя, руководители структурных подразделений и их заместители |
12 |
0,20 |
4,50 |
Педагогические работники |
12 |
0,20 |
7,26 |
Специалисты и служащие |
12 |
0,20 |
3,10 |
Рабочие |
12 |
0,20 |
0,15 |
.";
1.4. пункт 7.6 раздела VII Отраслевого положения изложить в следующей редакции:
"7.6. Работодатель вправе перераспределять средства фонда оплаты труда работников между выплатами, предусмотренными на выплату гарантированной и стимулирующей частей заработной платы.";
1.5. пункт 7.7 раздела VII Отраслевого положения изложить в следующей редакции:
"7.7. Расчёт фонда оплаты труда работников учреждения осуществляется по формуле:
ФОТ=(ЗП гч+ЗП сч)РК
СН ,
где:
ЗП гч - заработная плата (гарантированная часть), которая рассчитывается как:
где:
ДО - фонд должностных окладов;
12 - количество месяцев в календарном году;
К кх - количество должностных окладов (ставок) для выплат компенсационного характера, соответствующих таблице N 2.
ЗП сч - заработная плата (стимулирующая часть), которая рассчитывается как:
,
где:
ДО - фонд должностных окладов;
К сч - количество должностных окладов (ставок) для стимулирующей части заработной платы, соответствующих таблице N 2.";
1.6. приложение N 1 к Отраслевому положению изложить в редакции согласно приложению N 1 к настоящему постановлению;
1.7. приложение N 2 к Отраслевому положению изложить в редакции согласно приложению N 2 к настоящему постановлению;
1.8. приложение N 3 к Отраслевому положению изложить в редакции согласно приложению N 3 к настоящему постановлению.
2. Признать утратившим силу постановление Администрации города Губкинского от 22 сентября 2023 года N 1940 "О внесении изменений в постановление Администрации города Губкинского от 13 июня 2023 года N 1149 "Об утверждении Отраслевого положения об оплате труда работников муниципальных учреждений городского округа город Губкинский Ямало-Ненецкого автономного округа в области физической культуры и спорта".
3. Настоящее постановление вступает в силу с 1 января 2024 года.
Первый заместитель главы Администрации города |
М.А. Гурин |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Администрации города Губкинского Ямало-Ненецкого автономного округа от 27 декабря 2023 г. N 3017 "О внесении изменений в постановление Администрации города Губкинского от 13 июня 2023 года N 1149 "Об утверждении Отраслевого положения об оплате труда работников муниципальных учреждений городского округа город Губкинский Ямало-Ненецкого автономного округа в области физической культуры и спорта"
Вступает в силу с 1 января 2024 г.
Опубликование:
-
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление Администрации города Губкинского Ямало-Ненецкого автономного округа от 27 декабря 2024 г. N 3216
Изменения вступают в силу с 1 января 2025 г., за исключением пункта 3.3 вступающего в силу с 1 апреля 2025 г.
См. будущую редакцию настоящего документа
Текст настоящего документа представлен в редакции, действующей на момент выхода установленной у Вас версии системы ГАРАНТ
Постановление Администрации города Губкинского Ямало-Ненецкого автономного округа от 12 августа 2024 г. N 1936
Изменения вступают в силу с 1 сентября 2024 г.