В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 01.07.2010 N 821 "О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов" (в действующей редакции), Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Федеральным законом от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Законом Ивановской области от 23.06.2008 N 72-ОЗ "О муниципальной службе в Ивановской области", Уставом Заволжского муниципального района Ивановской области, в целях исполнения антикоррупционного законодательства, администрация постановляет:
1. Внести следующие изменения и дополнения в Положение о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов, утвержденное постановлением администрации Заволжского муниципального района от 27.10.2017 N 423-п "О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в администрации Заволжского муниципального района":
1.1. Абзац третий подпункта б) пункта 14 исключить;
1.2. Дополнить пункт 14 подпунктом е) следующего содержания:
"е) уведомление муниципального служащего о возникновении не зависящих от него обстоятельств, препятствующих соблюдению требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.";
1.3. Пункт 15.4 изложить в новой редакции:
"15.4. Уведомления, указанные в абзаце третьем подпункта "б" и подпункте "е" пункта 14 настоящего Положения, рассматриваются кадровым подразделением или должностным лицом, ответственным за кадровую работу, в администрации Заволжского муниципального района (структурным подразделением или специалистом, осуществляющим кадровую работу в структурном подразделении администрации Заволжского муниципального района, наделенном правами юридического лица), которое осуществляет подготовку мотивированных заключений по результатам рассмотрения уведомлений.";
1.4. Пункт 15.5 изложить в новой редакции:
"15.5. При подготовке мотивированного заключения по результатам рассмотрения обращения, указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта 14 настоящего Положения, или уведомлений, указанных в абзаце третьем подпункта "б" и подпунктах "д" и "е" пункта 14 настоящего Положения, должностные лица кадрового подразделения (структурного подразделении администрации Заволжского муниципального района, наделенного правами юридического лица) имеют право проводить собеседование с муниципальным служащим, представившим обращение или уведомление, получать от него письменные пояснения, а Глава Заволжского муниципального района или его заместитель, специально на то уполномоченный, (руководитель структурного подразделения администрации Заволжского муниципального района, наделенного правами юридического лица) может направлять в установленном порядке запросы в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации. Обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы в течение семи рабочих дней со дня поступления обращения или уведомления представляются председателю комиссии. В случае направления запросов обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы представляются председателю комиссии в течение 45 дней со дня поступления обращения или уведомления. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.";
1.5. Пункт 16.2 изложить в новой редакции:
"16.2. Уведомления, указанные в подпунктах "д" и "е" пункта 14 настоящего Положения, рассматриваются на очередном (плановом) заседании комиссии.";
1.6. Пункт 17 изложить в новой редакции:
"17. Заседание комиссии проводится в присутствии муниципального служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, или гражданина, замещавшего должность муниципальной службы в администрации Заволжского муниципального района. О намерении лично присутствовать на заседании комиссии муниципальный служащий или гражданин указывает в обращении, заявлении или уведомлении, представляемых в соответствии с подпунктами "б" и "е" пункта 14 настоящего Положения.";
1.7. Подпункт а) пункта 17.1 изложить в новой редакции:
"а) если в обращении, заявлении или уведомлении, предусмотренных подпунктами "б" и "е" пункта 14 настоящего Положения, не содержится указания о намерении муниципального служащего или гражданина лично присутствовать на заседании комиссии;";
1.8. Пункты 23 - 23.1 - 23.2 изложить в новой редакции:
"23. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в подпункте "г" пункта 14 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:
а) признать, что сведения о своих расходах, а также о расходах своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, представленные муниципальным служащим, являются достоверными и полными;
б) признать, что сведения о своих расходах, а также о расходах своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, представленные муниципальным служащим, являются недостоверными и (или) неполными. В этом случае комиссия рекомендует Главе Заволжского муниципального района (руководителю структурного подразделения администрации Заволжского муниципального района, наделенного правами юридического лица) применить к муниципальному служащему конкретную меру ответственности и (или) направить материалы, полученные в результате осуществления контроля за расходами, в органы прокуратуры и (или) иные государственные органы в соответствии с их компетенцией.
23.1. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце третьем подпункта "б" пункта 14 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:
а) признать, что при исполнении муниципальным служащим должностных обязанностей конфликт интересов отсутствует;
б) признать, что при исполнении муниципальным служащим должностных обязанностей личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов. В этом случае комиссия рекомендует муниципальному служащему и (или) Главе Заволжского муниципального района (руководителю структурного подразделения администрации Заволжского муниципального района, наделенного правами юридического лица) принять меры по урегулированию конфликта интересов или по недопущению его возникновения;
в) признать, что муниципальный служащий не соблюдал требования об урегулировании конфликта интересов. В этом случае комиссия рекомендует Главе Заволжского муниципального района (руководителю структурного подразделения администрации Заволжского муниципального района, наделенного правами юридического лица) применить к муниципальному служащему конкретную меру ответственности.
23.2. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в подпункте "е" пункта 14 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:
а) признать наличие причинно-следственной связи между возникновением не зависящих от муниципального служащего обстоятельств и невозможностью соблюдения им требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов;
б) признать отсутствие причинно-следственной связи между возникновением не зависящих от муниципального служащего обстоятельств и невозможностью соблюдения им требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.";
1.9. Пункт 24 изложить в новой редакции:
"24. По итогам рассмотрения вопросов, указанных в подпунктах "а", "б", "г", "д" и "е" пункта 14 настоящего Положения, при наличии к тому оснований комиссия может принять иное решение, чем это предусмотрено пунктами 20 - 24.1 настоящего Положения. Основания и мотивы принятия такого решения должны быть отражены в протоколе заседания комиссии.".
2. Настоящее постановление вступает в силу после его официального опубликования.
Глава Заволжского |
А.В. Молодов |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Администрации Заволжского муниципального района Ивановской области от 29 февраля 2024 г. N 109-п "О внесении изменений и дополнений в постановление администрации Заволжского муниципального района от 27.10.2017 N 423-п "О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в администрации Заволжского муниципального района"
Вступает в силу с 1 марта 2024 г.
Опубликование:
Сборник нормативных актов Заволжского района Ивановской области, 29 февраля 2024 г. N 2 (часть 3)