Приказ Министерства промышленности и торговли Удмуртской Республики от 22 февраля 2024 г. N 19 "О внесении изменений в приказ Министерства промышленности и торговли Удмуртской Республики от 18 мая 2023 года N 42 "Об утверждении порядка и методики планирования (корректировки) расходов специализированной организации, связанных с реализацией регионального проекта "Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях"

В связи с внесением изменений в Положение о порядке предоставления субсидий на реализацию мероприятий регионального проекта "Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях", утвержденное постановлением Правительства Удмуртской Республики от 15 апреля 2021 года N 205, приказываю:

1. Пункт 1 приказа Министерства промышленности и торговли Удмуртской Республики от 18 мая 2023 года N 42 "Об утверждении порядка и методики планирования (корректировки) расходов специализированной организации, связанных с реализацией регионального проекта "Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях" признать утратившим силу.

2. Утвердить прилагаемые:

Порядок планирования (корректировки) расходов специализированной организации, связанных с реализацией регионального проекта "Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях";

Методику планирования (корректировки) расходов специализированной организации, связанных с реализацией регионального проекта "Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях" утвердить в редакции согласно приложению 2 к настоящему Приказу.

2. Начальнику отдела субсидий Управления финансовой, правовой и кадровой работы Ашихминой М.В.:

1) обеспечить размещение настоящего приказа на официальном сайте Министерства промышленности и торговли Удмуртской Республики в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет";

2) в трехдневный срок со дня, следующего за днем подписания настоящего приказа, направить настоящий приказ:

в Государственно-правовое управление Администрации Главы и Правительства Удмуртской Республики для государственной регистрации;

в акционерное общество "Управляющая компания "Удмуртский машиностроительный кластер" для использования в работе.

3. Контроль за исполнением настоящего приказа возлагаю на начальника Управления финансовой, правовой и кадровой работы Филипповскую Н.В.

Министр

В.А. Лашкарев

УТВЕРЖДЕН
приказом Министерства
промышленности и торговли
Удмуртской Республики
от 22 февраля 2024 г. N 19

Порядок
планирования (корректировки) расходов специализированной организации, связанных с реализацией регионального проекта "Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях"

1. Настоящий Порядок составления и (или) корректировки сметы расходов специализированной организации (далее - Порядок) разработан в соответствии с Положением о порядке предоставления субсидий на реализацию мероприятий регионального проекта "Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях", утвержденным постановлением Правительства Удмуртской Республики от 15 апреля 2021 года N 205 (далее - Положение), постановлением Правительства Удмуртской Республики от 06 июня 2016 года N 234 "Об утверждении Порядка составления проекта бюджета Удмуртской Республики на очередной финансовый год и плановый период" и определяет Порядок взаимодействия Министерства промышленности и торговли Удмуртской Республики (далее - Министерство) и специализированной организации при планировании (корректировке) расходов специализированной организации, связанных с реализацией регионального проекта "Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях" (далее - расходы).

2. Планирование расходов специализированной организации и согласование с Министерством осуществляется в соответствии с графиком мероприятий по планированию (корректировке) расходов специализированной организации, связанных с реализацией регионального проекта "Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях" согласно приложению 1 к настоящему Порядку.

3. Специализированная организация формирует смету расходов с расчетами-обоснованиями в соответствии с Методикой планирования (корректировки) расходов специализированной организации, связанных с реализацией регионального проекта "Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях" (далее - Методика) в следующих случаях:

1) планирование расходов на очередной финансовый год и плановый период;

2) планирование расходов (корректировка) на очередной финансовый год и плановый период (при необходимости);

3) представление сметы расходов для получения субсидии (заключение соглашения о предоставлении субсидии) по результатам отбора специализированных организаций;

4) корректировка сметы расходов в текущем финансовом году.

3.1. Смета расходов формируется специализированной организацией по форме согласно приложению 2 к настоящему Порядку, на бланке специализированной организации (при наличии) и подписанная руководителем представляется специализированной организацией:

а) на бумажном носителе или в виде скан-копии посредством электронной почты в Министерство, в случаях, указанных в подпунктах 1, 2, 4 пункта 3 настоящего Порядка;

б) в виде электронной копии документа в составе заявки в государственную интегрированную информационную систему управления общественными финансами "Электронный бюджет" в случае, указанном в подпункте 3 пункта 3 настоящего Порядка.

3.2. Расчеты-обоснования к смете расходов формируются специализированной организацией по формам согласно приложению 3 к настоящему Порядку в редактируемом формате excel и представляются в Министерство в случаях, указанных в пункте 3 настоящего Порядка, в электронном виде посредством электронной почты одновременно с направлением сметы расходов.

4. Министерство осуществляет проверку представленной специализированной организацией сметы расходов на предмет ее соответствия Положению, Порядку, Методике, расчетам-обоснованиям и при отсутствии замечаний к расчетам-обоснованиям и смете расходов осуществляет ее принятие.

В случае наличия замечаний к расчетам-обоснованиям и (или) заполнению форм и (или) смете расходов Министерство направляет специализированной организации в устной форме и (или) в электронном виде на электронную почту информацию об отклонении с указанием причин.

5. Специализированная организация при получении информации Министерства об отклонении расчетов-обоснований и (или) сметы расходов обеспечивает внесение изменений и повторное представление документов в Министерство.

Приложение 1
к Порядку планирования (корректировки)
расходов специализированной организации,
связанных с реализацией регионального
проекта "Адресная поддержка повышения
производительности труда на предприятиях"

График
мероприятий по планированию (корректировке) расходов специализированной организации, связанных с реализацией регионального проекта "Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях"

N п/п	Наименование мероприятия	Срок исполнения	Исполнитель	Получатель информации
1. Планирование расходов на очередной финансовый год и плановый период
1.1	Представление в Министерство официального письма с приложением сметы расходов с расчетами-обоснованиями	не позднее 10 июня текущего финансового года	Специализированная организация	Министерство (Приемная)
1.2	Проверка представленной специализированной организацией сметы расходов с расчетами-обоснованиями и при отсутствии замечаний ее принятие. В случае наличия замечаний к расчетам-обоснованиям и (или) заполнению форм и (или) смете расходов направление специализированной организации информации об отклонении документов с указанием причин.	в течение 10 рабочих дней со дня, следующего за днем ее поступления	Министерство (Аналитическое управление, отдел субсидий Управления финансовой, правовой и кадровой работы)	Специализированная организация
1.3	Внесение изменений и повторное представление расчетов-обоснований и (или) сметы расходов в Министерство	в течение 3-х рабочих дней со дня, следующего за днем получения информации об отклонении	Специализированная организация	Министерство (Аналитическое управление, отдел субсидий Управления финансовой, правовой и кадровой работы)
2. Планирование расходов (корректировка) на очередной финансовый год и плановый период (при необходимости)
2.1	Представление в Министерство уточненной сметы расходов с расчетами-обоснованиями на очередной финансовый год и плановый период (при необходимости)	10 сентября текущего финансового года	Специализированная организация	Министерство (Приемная)
2.2	Проверка представленной специализированной организацией сметы расходов с расчетами-обоснованиями и при отсутствии замечаний ее принятие. В случае наличия замечаний к расчетам-обоснованиям и (или) заполнению форм и (или) смете расходов направление специализированной организации информации об отклонении с указанием причин (при необходимости)	в течение 10 рабочих дней со дня, следующего за днем ее поступления	Министерство (Аналитическое управление, отдел субсидий Управления финансовой, правовой и кадровой работы)	Специализированная организация
2.3	Внесение изменений и повторное представление расчетов-обоснований и (или) сметы расходов в Министерство (при необходимости)	в течение 3-х рабочих дней со дня, следующего за днем получения информации об отклонении	Специализированная организация	Министерство (Аналитическое управление, отдел субсидий Управления финансовой, правовой и кадровой работы)
3. Представление сметы расходов для получения субсидии (заключения соглашения о предоставлении субсидии) в рамках отбора специализированных организаций
3.1	Представление в Министерство сметы расходов с расчетами-обоснованиями	В составе заявки на участие в отборе	Специализированная организация	Государственная интегрированная информационная система управления общественными финансами "Электронный бюджет"
3.2	Проверка представленной специализированной организацией сметы расходов с расчетами-обоснованиями и при отсутствии замечаний ее принятие. В случае наличия замечаний к расчетам-обоснованиям и (или) заполнению форм и (или) смете расходов направление специализированной организации информации об отклонении с указанием причин (при необходимости)	в течение 5 рабочих дней с латы размещения на едином портале протокола вскрытия заявок	Министерство (отдел субсидий Управления финансовой, правовой и кадровой работы)	Специализированная организация
3.3	Внесение изменений и повторное представление расчетов-обоснований и (или) сметы расходов в Министерство (при необходимости)	в течение 2-х рабочих дней со дня получения информации об отклонении	Специализированная организация	Министерство (отдел субсидий Управления финансовой, правовой и кадровой работы)
4. Корректировка сметы расходов в текущем финансовом году
4.1	Представление в Министерство сметы расходов с расчетами-обоснованиями	По мере необходимости	Специализированная организация	Министерство (Приемная)
4.2	Проверка представленной специализированной организацией сметы расходов с расчетами-обоснованиями и при отсутствии замечаний ее принятие. В случае наличия замечаний к расчетам-обоснованиям и (или) заполнению форм и (или) смете расходов направление специализированной организации информации устно или в электронном виде об отклонении с указанием причин.	В течение 10 рабочих дней со дня, следующего за днем ее поступления	Министерство (Аналитическое управление, отдел субсидий Управления финансовой, правовой и кадровой работы)	Специализированная организация
4.3	Внесение изменений и (или) устранение замечаний и повторное представление расчетов-обоснований и (или) сметы расходов в Министерство	до истечения 5 рабочих дней со дня получения информации об отклонении	Специализированная организация	Министерство (Аналитическое управление, отдел субсидий Управления финансовой, правовой и кадровой работы)

Приложение 2
к Порядку планирования (корректировки)
расходов специализированной организации,
связанных с реализацией регионального
проекта "Адресная поддержка повышения
производительности труда на предприятиях"

ФОРМА

Смета расходов
специализированной организации на реализацию регионального проекта "Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях"
на 20__ год

в рублях (с точностью до копеек)

N п/п	Наименование показателя	Код строки	Код направления расходования	Сумма на 20__ год
1	2	3	4	5
1	ОБЪЕМ ДОХОДОВ, ВСЕГО, в том числе:	0200	X
1.1	из федерального бюджета		X
1.2	из регионального бюджета		X
2	ВЫПЛАТЫ ПО РАСХОДАМ, ВСЕГО, в том числе:	0300	X
2.1	ВЫПЛАТЫ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ ПЕРСОНАЛУ, всего, из них	0310	0111
2.2	ВЗНОСЫ НА ОБЯЗАТЕЛЬНОЕ COЦИАЛЬНОЕ СТРАХОВАНИЕ	0320	0113
2.3	ИНЫЕ ВЫПЛАТЫ ФИЗИЧЕСКИМ ЛИЦАМ (командировочные)	0330	0821
2.4	ЗАКУПКА РАБОТ И УСЛУГ. ВСЕГО, из них	0340	X
2.4.1	Услуги связи	0341	0221
2.4.2	Транспортные услуги	0341	0222
2.4.3	Коммунальные услуги	0341	0223
2.4.4	Работы, услуги по содержанию имущества	0341	0225
2.4.5	Прочие работы и услуги	0341	0226
2.5	ЗАКУПКА МАТЕРИАЛЬНЫХ ЗАПАСОВ И ОСНОВНЫХ СРЕДСТВ. ВСЕГО, из них	0350	X
2.5.1	Увеличение стоимости основных средств	0351	0310
2.5.2	Увеличение стоимости материальных запасов	0351	0340
2.6	УПЛАТА НАЛОГОВ. СБОРОВ И ИНЫХ ПЛАТЕЖЕЙ В БЮДЖЕТЫ БЮДЖЕТНОЙ СИСТЕМЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, ЗА ИСКЛЮЧЕНИЕМ НАЛОГА НА ДОБАВЛЕННУЮ СТОИМОСТЬ И ВЗНОСОВ НА ОБЯЗАТЕЛЬНОЕ СОЦИАЛЬНОЕ СТРАХОВАНИЕ, ВСЕГО	0360	0811

/Наименование должности

      руководителя

   специализированной      ___________   /________________/

       организации/            М.П.

Приложение 3
к Порядку планирования (корректировки)
расходов специализированной организации,
связанных с реализацией регионального
проекта "Адресная поддержка повышения
производительности труда на предприятиях"

ФОРМЫ

Расчеты-обоснования к смете расходов

1. Расчет-обоснование расходов на оплату труда (строка 0310)

Код направления расходования 0111

N п/п	Должность, группа должностей	Установленная численность, единиц	Среднемесячный размер оплаты труда на одного работника, руб.			Районный коэффициент	Фонд оплаты труда в год. руб. (гр. 3 х (гр. 4 х гр. 7) х 12) *
			Всего (гр. 5 + гр. 6)	в том числе:
				по должностному окладу	по выплатам стимулирующего характера
1	2	3	4	5	6	7	8
						1,15
						1,15
**	Иные выплаты	-	-	-	-	-
Итого:		X		X	X	X

-----------------------------

* в случае изменения установленной штатной численности в течение года указанная формула расчета может не применяться

** при необходимости могут быть учтены расходы на предусмотренные законодательством Российской Федерации обязательные выплаты (например, компенсация отпуска при увольнении).

2. Расчет-обоснование выплат персоналу при направлении в служебные командировки (строка 0330)

Код направления расходования 0821

N п/п	Наименование расходов	Средний размер выплаты на одного работника в день. руб.	Количество работников, чел.	Количество дней	Сумма, руб. (гр. 3 х гр. 4 х гр. 5)
1	2	3	4	5	6
	Итого:	X	X	X

3. Расчет-обоснование расходов на закупку товаров, работ, услуг (строка 0340)

3.1. Расчет-обоснование расходов на оплату услуг связи

Код направления расходования 0221

N п/п	Наименование расходов	Количество номеров	Количество платежей в год	Стоимость за единицу, руб.	Сумма, руб. (гр. 3 х гр. 4 х гр. 5)
1	2	3	4	5	6
	Итого:	X	X	X

3.2. Расчет-обоснование расходов на оплату транспортных услуг

Код направления расходования 0222

N п/п	Наименование расходов	Количество услуг	Цена услуги, руб.	Сумма, руб. (гр. 3 х гр. 4)
1	2	3	4	5
	Итого:

3.3. Расчет-обоснование расходов на оплату коммунальных услуг

Код направления расходования 0223

N п/п	Наименование услуги	Размер потребления ресурсов	Тариф (с учетом НДС), руб.	Доля. %	Сумма, руб. (гр. 3 х гр. 4 х гр. 5)
1	2	3	4	5	6
	Итого:	X	X

3.4. Расчет-обоснование расходов на оплату работ, услуг по содержанию имущества

Код направления расходования 0225

N п/п	Наименование расходов	Количество работ (услуг)	Стоимость работ (услуг), руб.
1	2	3	4
	Итого:	X

3.5. Расчет-обоснование расходов на оплату прочих работ, услуг

Код направления расходования 0226

N п/п	Наименование расходов	Стоимость услуги, руб.	Примечание
1	2	3	4
	Итого:	X

4. Расчет-обоснование расходов на закупку материальных запасов и основных средств (строка 0350)

4.1. Расчет-обоснование расходов на приобретение основных средств

Код направления расходования 0310

N п/п	Наименование расходов	Количество	Средняя стоимость, руб.	Сумма, руб. (гр. 3 х гр. 4)
1	2	3	4	5
	Итого:		X

4.2. Расчет-обоснование расходов на приобретение материальных запасов

Код направления расходования 0340

N п/п	Наименование расходов	Количество	Средняя стоимость, руб.	Сумма, руб. (гр. 3 х гр. 4)
1	2	3	4	5
	Итого:		X

5. Расчет-обоснование расходов на уплату налогов, сборов и иных платежей (строка 360)

Код направления расходования 0811

N п/п	Наименование расходов	Налоговая база, руб.	Ставка налога. %	Сумма исчисленного налога, подлежащего уплате, руб. (гр. 3 х гр. 4/ 100)
1	2	3	4	5
	Итого:		X

УТВЕРЖДЕНА
приказом Министерства
промышленности и торговли
Удмуртской Республики
от 22 февраля 2024 г. N 19

Методика
планирования (корректировки) расходов специализированной организации, связанных с реализацией регионального проекта "Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях"

Настоящая методика планирования (корректировки) расходов специализированной организации, связанных с реализацией регионального проекта "Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях" (далее - Методика), разработана в соответствии с Положением о порядке предоставления субсидий на реализацию мероприятий регионального проекта "Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях", утвержденным постановлением Правительства Удмуртской Республики от 15 апреля 2021 года N 205, постановлением Правительства Удмуртской Республики от 06 июня 2016 года N 234 "Об утверждении Порядка составления проекта бюджета Удмуртской Республики на очередной финансовый год и плановый период", Методическими рекомендациями МР-08-2022 "Формирование региональных центров компетенций в сфере производительности труда в субъектах Российской Федерации" (ред. N 7), утвержденными Генеральным директором Федерального Центра Компетенций Соломоном Н.И. 23 ноября 2023 года, Методическими рекомендациями МР-11-2021 "Организация учебной производственной площадки "Фабрика Процессов" и учебной практической площадки "Фабрика Офисных Процессов", являющейся расширением функционала "Фабрики Процессов" в целях обеспечения ее деятельности" (ред. N 2), утвержденными Генеральным директором Федерального Центра Компетенций Соломоном Н.И. 23 июня 2023 года.

Методика определяет принципы и подходы к формированию расходов специализированной организации, связанных с реализацией регионального проекта "Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях" (далее соответственно - расходы, региональный проект).

Методика предназначена для планирования (корректировки) расходов специализированной организацией и планирования бюджетных ассигнований Министерством промышленности и торговли Удмуртской Республики, являющимся главным распорядителем средств бюджета Удмуртской Республики (далее - Министерство).

I. Общие положения

1. Планирование (корректировка) расходов осуществляется по кодам направлений расходования субсидии, соответствующим указанным в Сведениях об операциях с целевыми средствами согласно Перечню направлений расходования, приведенному в Приложении N 2 к Порядку санкционирования расходов юридических лиц, источником финансового обеспечения которых являются средства, предоставленные из бюджета Удмуртской Республики на основании статьи 10 Закона Удмуртской Республики "О бюджете Удмуртской Республики на 2024 год и на плановый период 2025 и 2026 годов", утвержденному Приказом Министерства финансов Удмуртской Республики от 25 марта 2016 года N 7н.

2. Расходы формируются в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных Министерству на указанные цели законом Удмуртской Республики о бюджете Удмуртской Республики на соответствующий финансовый год и на плановый период, лимитов бюджетных обязательств, доведенных Министерству в установленном порядке на указанные цели, и средств федерального бюджета, поступивших в бюджет Удмуртской Республики в установленном порядке, в целях реализации регионального проекта (далее - Субсидии).

3. Планирование (корректировка) расходов осуществляется в целях финансового обеспечения следующих мероприятий:

1) создание и обеспечение деятельности регионального центра компетенций в сфере производительности труда (далее - РЦК), включающей в себя в том числе обучение, подготовку и содержание на время обучения тренеров, а также дополнительно привлеченных сотрудников РЦК;

2) создание и обеспечение деятельности "фабрики процессов", представляющей собой площадку, обеспечивающую практическое обучение принципам и инструментам бережливого производства посредством имитации реальных производственных и вспомогательных процессов.

3.1. Расходование средств субсидий, поступивших в бюджет Удмуртской Республики из федерального бюджета, направлено на реализацию проектов по повышению производительности труда на предприятиях-участниках национального проекта по направлению "Бережливое производство" с помощью созданной региональной инфраструктуры обеспечения повышения производительности труда.

На средства субсидий на предприятии-участнике должен быть выполнен перечень мероприятий в соответствии с Методическими рекомендациями Федерального Центра Компетенций "Реализация программы повышения производительности труда", с обеспечением надлежащего качества их выполнения. К осуществлению данной деятельности могут быть привлечены только сотрудники РЦК, получившие допуск к реализации самостоятельных проектов в соответствии с Методическими рекомендациями Федерального Центра Компетенций "Формирование региональных центров компетенций в сфере производительности труда в субъектах Российской Федерации".

4. Планирование (корректировка) расходов осуществляется с применением следующих методов:

нормативный - расчет расходов на основе нормативов, утвержденных в соответствующем нормативном правовом акте;

метод индексации - расчет расходов путем индексации на уровень инфляции или иной коэффициент объема расходов текущего финансового года;

плановый - установление объема расходов в соответствии с показателями, указанными в соответствующем нормативном правовом акте, договоре (соглашении);

иные - определение объема расходов методами, не подпадающими под определения нормативного метода, метода индексации и планового метода или сочетающим их в соответствии с законодательством.

II. Планирование расходов специализированной организации

5. При планировании (корректировке) расходов специализированной организацией формируется смета расходов на основе расчетов-обоснований по направлениям расходов:

1) оплата труда работников специализированной организации;

2) взносы на обязательное социальное страхование;

3) иные выплаты физическим лицам (командировочные расходы);

4) закупка работ и услуг, непроизводственных активов, нематериальных активов, материальных запасов и основных средств (далее - закупка товаров, работ, услуг), в том числе:

оплата услуг связи;

приобретение электронно-вычислительной техники (иного оборудования), программного обеспечения, периферийных устройств, копировально-множительного оборудования, лабораторного оборудования, инструмента, спецодежды и средств индивидуальной защиты, мебели, канцелярских товаров и расходных материалов;

приобретение оборудования и инвентаря для оснащения "фабрики процессов";

оплата коммунальных услуг и (или) аренды помещений;

оплата работ и (или) услуг по содержанию имущества, в том числе работ по текущему и капитальному ремонту объектов капитального строительства;

оплата услуг иных организаций, за исключением строительства и реконструкции объектов капитального строительства;

осуществление иных расходов, за исключением строительства и реконструкции объектов капитального строительства.

5.1 Расходы на оплату труда работников специализированной организации рассчитываются нормативным методом, исходя из действующего штатного расписания. Положения по оплате труда и следующих нормативов, определенных в Методических рекомендациях "Формирование региональных центров компетенций в сфере производительности труда в субъектах Российской Федерации":

1) средняя заработная плата сотрудников РЦК (до вычета налогов):

руководителя РЦК - 100 тыс. рублей,

руководителя проектов и тренера РЦК - 90 тыс. рублей;

2) доля премиальной части фонда оплаты труда (далее ФОТ) - не более 20%, предусматривается из этой части осуществлять выплаты за достижение целей регионального проекта, 80% ФОТ необходимо планировать в качестве постоянной части;

3) допускается увеличивать указанные в подпункте 1 настоящего пункта уровни заработной платы сотрудников РЦК в соответствии с рыночной стоимостью в регионе специалистов рекомендованных профилей должностей и/или в размере районного коэффициента или процентной надбавки, установленных для региона законами и иными нормативными правовыми актами, в пределах предоставленной субсидии на содержание РЦК;

4) рекомендованная ФЦК численность сотрудников РЦК на 2024 год для Удмуртской Республики составляет 8 человек (1 - руководитель РЦК, 6 - РП, 1 - тренер РЦК) с учетом реализации проектов на 14 предприятиях в год;

тренеров для "фабрики процессов" - не менее 4 человек;

тренеров для "фабрики офисных процессов" - не менее 2 человек;

исходя из целевого показателя, равного 14 проектов в год, и обучения сотрудников предприятий-участников на "фабрике процессов" (еженедельно 2 группы по 15 человек: за год: 49 недель * 2 группы * 15 человек = 1470 человек), - рекомендованная численность сотрудников РЦК составляет 11 человек (1 руководитель РЦК, 6 РП. 4 тренера);

5) расходы на оплату труда работников специализированной организации, выполняющих вспомогательные обеспечивающие деятельность РЦК функции, рассчитываются исходя из штатного расписания, должностных инструкций сотрудников и (или) локального акта специализированной организации;

6) при необходимости, в расходах на оплату труда могут быть предусмотрены установленные законодательством Российской Федерации обязательные выплаты.

5.2 Сумма взносов на обязательное социальное страхование определяется нормативным методом, исходя из размера отчислений - 30,6% от ФОТ.

5.3 Командировочные расходы (суточные, проживание, проезд) и иные выплаты в соответствии с трудовыми договорами (служебными контрактами, контрактами) и локальным правовым актом специализированной организации рассчитываются иным методом исходя из планируемого количества соответствующих работников и планируемого среднего значения соответствующих расходов на одного работника в очередном финансовом году.

5.4. Расходы на закупки товаров, работ, услуг рассчитываются исходя из стоимости услуг, выполнения работ, с учетом особенностей планирования расходов в соответствии с Методическими рекомендациями ФЦК либо принимаются равными объемам соответствующих расходов за прошлый год с учетом коэффициента инфляции.

5.4.1. Расходы по оплате за услуги связи рассчитываются плановым методом исходя из стоимости и количества номеров мобильной связи (не более количества штатных единиц сотрудников РЦК), абонентской платы за стационарную связь, услуги доступа к информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".

5.4.2. Расходы по оплате коммунальных услуг рассчитываются нормативным методом исходя из тарифов на услуги теплоснабжения, электроснабжения, водоснабжения и водоотведения, и объемов потребленных ресурсов в соответствии с показаниями приборов учета и доли площадей помещений, используемых в рамках реализации регионального проекта, определенных локальным актом специализированной организации.

5.4.3. Расходы по уплате налогов рассчитываются нормативным методом и включают в себя налог на имущество, земельный и транспортный налоги. Налог на имущество и земельный налог рассчитываются исходя из объема налогооблагаемой базы, ставки налога на очередной финансовый год и соответствующей доле площадей помещений (земельного участка), используемых в рамках реализации регионального проекта, определенных локальным актом.

6. При формировании расчетов-обоснований используются количественные и качественные показатели, характеризующие направления деятельности специализированной организации.

Расчеты-обоснования формируются в разрезе направлений расходов и аналитического распределения (при необходимости).

7. При подготовке расчетов-обоснований специализированной организацией обеспечивается соответствие правовых оснований расходов данным Положения о порядке предоставления субсидий на реализацию мероприятий регионального проекта "Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях", утвержденного постановлением Правительства Удмуртской Республики от 15.04.2021 N 205, Соглашения о предоставлении из бюджета Удмуртской Республики субсидии на финансовое обеспечение и (или) возмещение понесенных затрат специализированной организации, связанных с реализацией регионального проекта "Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях", заключенного между Министерством промышленности и торговли Удмуртской Республики и специализированной организацией, Методических рекомендаций Федерального Центра Компетенций "Формирование региональных центров компетенций в сфере производительности труда в субъектах Российской Федерации", "Организация учебной производственной площадки "Фабрика Процессов" и учебной практической площадки "Фабрика Офисных Процессов", являющейся расширением функционала "Фабрики Процессов" в целях обеспечения ее деятельности".

8. В качестве исходных документов, данных и показателей для формирования расходов специализированной организации, осуществляемых за счет Субсидии, используются:

8.1. Объем доходов - размер Субсидии, предоставленной или планируемый к предоставлению специализированной организации в целях реализации регионального проекта:

источники информации:

1) Федеральный закон о федеральном бюджете,

2) Закон Удмуртской Республики о бюджете Удмуртской Республики,

3) Соглашение о предоставлении из бюджета Удмуртской Республики субсидии на финансовое обеспечение и (или) возмещение понесенных затрат специализированной организации, связанных с реализацией регионального проекта "Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях" (заключенное со специализированной организацией в ГИИС "Электронный бюджет").

8.2. Количество предприятий, участвующих в реализации мероприятий регионального проекта через РЦК;

источники информации:

1) План по вовлечению предприятий в участие в федеральном проекте "Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях" региональным центром компетенций в сфере производительности труда Удмуртской Республики в соответствии с паспортом регионального проекта "Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях";

2) Ресурсный план (плановые сроки реализации этапов проектов) регионального центра компетенций в сфере производительности труда Удмуртской Республики, направленный официальным письмом ФЦК и утвержденный руководителем регионального проекта.