Приложение 1. Методы оценки профессиональных и личностных качеств граждан (муниципальных служащих) при проведении конкурса на замещение вакантных должностей муниципальной службы в администрации Первомайского района Оренбургской области, ее отраслевых (функциональных) органах

Приложение 1
к Положению о конкурсе
на замещение вакантной
должности муниципальной
службы в администрации
Первомайского района
Оренбургской области
и ее отраслевых
(функциональных) органов

Методы
оценки профессиональных и личностных качеств граждан (муниципальных служащих) при проведении конкурса на замещение вакантных должностей муниципальной службы в администрации Первомайского района Оренбургской области, ее отраслевых (функциональных) органах

Группы должностей	Основные должностные обязанности	Методы оценки
Главная	планирование и организация деятельности органа местного самоуправления, его структурного подразделения (определение целей, задач, направлений деятельности), организация служебного времени подчиненных, распределение обязанностей между подчиненными, создание эффективной системы коммуникации, а также благоприятного психологического климата, контроль за профессиональной деятельностью подчиненных, самостоятельная деятельность по профессиональному обеспечению выполнения органами местного самоуправления установленных задач и функций	индивидуальное собеседование, тестирование, написание реферата, проведение групповых дискуссий
Ведущая	выполнение организационного, информационного, документационного, финансово-экономического, хозяйственного и иного обеспечения деятельности органа местного самоуправления	индивидуальное собеседование, тестирование, проведение групповых дискуссий
Старшая	выполнение организационного, информационного, документационного, финансово-экономического, хозяйственного и иного обеспечения деятельности органа местного самоуправления	индивидуальное собеседование, тестирование, проведение групповых дискуссий
Младшая	выполнение организационного, информационного, документационного, финансово-экономического, хозяйственного и иного обеспечения деятельности органа местного самоуправления	индивидуальное собеседование, тестирование