Постановление администрации Тамбовского муниципального округа Тамбовской области от 25 марта 2024 г. N 695 "Об утверждении Перечня должностей муниципальной службы в администрации Тамбовского муниципального округа Тамбовской области, после увольнения с которых граждане в течение двух лет имеют право замещать на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнять в данной организации работы (оказывать данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции муниципального (административного) управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности муниципального..."

Постановление администрации Тамбовского муниципального округа Тамбовской области от 25 марта 2024 г. N 695
"Об утверждении Перечня должностей муниципальной службы в администрации Тамбовского муниципального округа Тамбовской области, после увольнения с которых граждане в течение двух лет имеют право замещать на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнять в данной организации работы (оказывать данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции муниципального (административного) управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности муниципального служащего, с согласия комиссии администрации Тамбовского муниципального округа Тамбовской области по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов"

В соответствии с Федеральными законами от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", администрация Тамбовского муниципального округа Тамбовской области постановляет:

1. Утвердить Перечень должностей муниципальной службы в администрации Тамбовского муниципального округа Тамбовской области, после увольнения с которых граждане в течение двух лет имеют право замещать на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнять в данной организации работы (оказывать данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции муниципального (административного) управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности муниципального служащего, с согласия комиссии администрации Тамбовского муниципального округа Тамбовской области по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов, согласно приложению.

2. Признать утратившими силу постановления администрации Тамбовского района Тамбовской области:

от 19.06.2017 N 1350 "Об утверждении Перечня должностей муниципальной службы в администрации Тамбовского района Тамбовской области, после увольнения с которых граждане в течение двух лет имеют право замещать на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнять в данной организации работы (оказывать данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции муниципального (административного) управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности муниципального служащего, с согласия комиссии администрации района по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов";

от 21.02.2019 N 299 "О внесении изменений в постановление администрации района от 19.06.2017 N 1350 "Об утверждении Перечня должностей муниципальной службы в администрации Тамбовского района Тамбовской области, после увольнения с которых граждане в течение двух лет имеют право замещать на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнять в данной организации работы (оказывать данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции муниципального (административного) управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности муниципального служащего, с согласия комиссии администрации района по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов";

от 30.12.2022 N 2651 "О внесении изменений в постановление администрации района от 19.06.2017 N 1350 "Об утверждении Перечня должностей муниципальной службы в администрации Тамбовского района Тамбовской области, после увольнения с которых граждане в течение двух лет имеют право замещать на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнять в данной организации работы (оказывать данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции муниципального (административного) управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности муниципального служащего, с согласия комиссии администрации района по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов".

3. Опубликовать настоящее постановление на сайте Регионального информационного агентства "РИА ТОП68" и на официальном сайте администрации Тамбовского муниципального округа Тамбовской области в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".

4. Настоящее постановление вступает в силу со дня принятия.

5. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.

Глава Тамбовского муниципального округа Тамбовской области

К.В. Пудовкин