Приказ министерства культуры Тамбовской области от 2 мая 2024 г. N 104 "О внесении изменений в приказ министерства культуры Тамбовской области от 27.03.2023 N 83 "О комиссии министерства культуры Тамбовской области по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов"

В целях приведения нормативных правовых актов министерства культуры Тамбовской области в соответствие с действующим законодательством приказываю:

1. Внести в приказ министерства культуры Тамбовской области от 27.03.2023 N 83 "О комиссии министерства культуры Тамбовской области по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов" (далее - приказ) следующие изменения:

1.1. в преамбуле слова "постановлением администрации Тамбовской области от 31.08.2010 N 1034 "О комиссии Правительства Тамбовской области по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов" заменить словами "постановлением Правительства Тамбовской области от 15.05.2023 N 375 "О комиссии Правительства Тамбовской области по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов";

1.2. в приложении N 2 "Положение о комиссии министерства культуры Тамбовской области по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов" к приказу:

1.2.1. в пункте 3 подпункт 3.1 изложить в следующей редакции:

"3.1. в обеспечении соблюдения государственными гражданскими служащими министерства (далее - гражданские служащие) ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, исполнения обязанностей, установленных Федеральным законом от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", другими федеральными законами в целях противодействия коррупции (далее - требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов);";

1.2.2. в пункте 14:

в подпункте 14.2 абзац третий после слова "служащего" дополнить словами ", руководителя подведомственного министерству государственного учреждения области";

дополнить подпунктом 14.6 следующего содержания:

"14.6. уведомление гражданского служащего о возникновении не зависящих от него обстоятельств, препятствующих соблюдению требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.";

1.2.3. в пункте 15:

абзац пятый изложить в следующей редакции:

"Уведомления, указанные в абзаце пятом подпункта 14.2 и в подпункте 14.6 настоящего Положения, рассматриваются отделом правовой и организационной работы управления экономики, проектной деятельности, правовой и организационной работы министерства, который осуществляет подготовку мотивированных заключений по результатам рассмотрения уведомлений.";

в абзаце шестом слова "и подпункте 14.5 настоящего Положения" заменить словами ", подпунктах 14.5 и 14.6 настоящего Положения";

в абзаце восьмом слова "и подпункте 14.5 настоящего Положения" заменить словами ", подпунктах 14.5 и 14.6 настоящего Положения";

абзац десятый изложить в следующей редакции:

"мотивированный вывод по результатам предварительного рассмотрения обращений и уведомлений, указанных в абзацах втором и пятом подпункта 14.2, подпунктах 14.5 и 14.6 настоящего Положения, а также рекомендации для принятия одного из решений в соответствии с пунктами 23, 27, 28, 30 настоящего Положения или иного решения.";

1.2.4. в пункте 16 в подпункте 16.3 абзац третий изложить в следующей редакции:

"Уведомления, указанные в подпунктах 14.5 и 14.6 настоящего Положения, как правило, рассматриваются на очередном (плановом) заседании комиссии.";

1.2.5. в пункте 17 слова "подпунктом 14.2" заменить словами "подпунктами 14.2 и 14.6";

1.2.6. в пункте 18 в подпункте 18.1 слова "подпунктом 14.2" заменить словами "подпунктами 14.2 и 14.6";

1.2.7. пункт 24 изложить в следующей редакции:

"24. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце третьем подпункта 14.2 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

24.1. признать, что причина непредставления гражданским служащим, руководителем подведомственного министерству государственного учреждения области сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей является объективной и уважительной;

24.2. признать, что причина непредставления гражданским служащим, руководителем подведомственного министерству государственного учреждения области сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей не является уважительной. В этом случае комиссия рекомендует гражданскому служащему, руководителю подведомственного министерству государственного учреждения области принять меры по представлению указанных сведений;

24.3. признать, что причина непредставления гражданским служащим, руководителем подведомственного министерству государственного учреждения области сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей необъективна и является способом уклонения от представления указанных сведений. В этом случае комиссия рекомендует министру применить к гражданскому служащему, руководителю подведомственного министерству государственного учреждения области конкретную меру ответственности.";

1.2.8. дополнить пунктом 28 следующего содержания:

"28. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в подпункте 14.6 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

28.1. признать наличие причинно-следственной связи между возникновением не зависящих от гражданского служащего обстоятельств и невозможностью соблюдения км требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов;

28.2. признать отсутствие причинно-следственной связи между возникновением не зависящих от гражданского служащего обстоятельств и невозможностью соблюдения им требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.";

1.2.9. пункты 28 - 41 считать пунктами 29 - 42 соответственно;

1.2.10. пункт 29 изложить в следующей редакции:

"29. По итогам рассмотрения вопросов, указанных в подпунктах 14.1, 14.2, 14.4, 14.5 и 14.6 настоящего Положения, и при наличии к тому оснований комиссия может принять иное решение, чем это предусмотрено пунктами 21 - 28, 30 настоящего Положения. Основания и мотивы принятия такого решения должны быть отражены в протоколе заседания комиссии.".

2. Опубликовать настоящий приказ на официальном интернет-портале правовой информации (www.pravo.gov.ru) и на сайте сетевого издания "Тамбовская жизнь" (www.tamlife.ru).

Министр культуры Тамбовской области

Ю.Н. Голубев