Приказ министерства сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности Краснодарского края от 13 мая 2024 г. N 200 "О внесении изменения в приказ министерства сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности Краснодарского края от 20 октября 2014 г. N 461 "Об утверждении Положения о порядке выплаты руководителям государственных учреждений Краснодарского края, подведомственных министерству сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности Краснодарского края, ежемесячной надбавки за сложность и напряженность труда, премии по результатам работы, единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи"

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, постановлением Конституционного Суда Российской Федерации от 15 июня 2023 г. N 32-П "По делу о проверке конституционности части второй статьи 135 и части первой статьи 193 Трудового кодекса Российской Федерации в связи с жалобой гражданки Е.В. Царегородской", постановлением главы администрации Краснодарского края от 18 июня 2001 г. N 517 "О делегировании полномочий администрации Краснодарского края по управлению и распоряжению объектами государственной собственности Краснодарского края" и постановлением главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 2 сентября 2010 г. N 742 "Об оплате труда работников государственных учреждений Краснодарского края" приказываю:

1. Внести в пункт 3.5 раздела 3 "Выплаты премии по результатам работы" приложения к приказу министерства сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности Краснодарского края от 20 октября 2014 г. N 461 "Об утверждении положения о порядке выплаты руководителям государственных учреждений Краснодарского края, подведомственных министерству сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности Краснодарского края, ежемесячной надбавки за сложность и напряженность труда, премии по результатам работы, единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи" изменение, изложив его в следующей редакции:

"3.5. Частичное снижение размера премиальной выплаты по итогам работы, установленной пунктом 3.1 раздела 3 "Выплаты премии по результатам работы" настоящего Положения, применяется за совершение дисциплинарного проступка, при вынесении следующих дисциплинарных взысканий:

замечание на 25 процентов;

выговор на 50 процентов.

При наличии в течение расчетного периода двух и более дисциплинарных взысканий премиальная выплата понижается на 75 процентов.

Частичное понижение размера премии производится за тот отчетный период, в котором к работнику было применено дисциплинарное взыскание.".

2. Отделу делопроизводства и трудовых ресурсов АПК (Баскакова А.И.):

1) обеспечить размещение (опубликование) настоящего приказа на сайте в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" http://admkrai.krasnodar.ru и направление на "Официальный интернет-портал правой информации (www.pravo.gov.ru);

2) обеспечить размещение настоящего приказа на официальном сайте министерства сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности Краснодарского края в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".

3. Приказ вступает в силу на следующий день после его официального опубликования.

Министр

Ф.И. Дерека