Приложение 2

Приложение N 2
к приказу министерства социальной
политики Нижегородской области
от 03.05.2024 N 335

"Нормативы
штатной численности организаций социального обслуживания "Многофункциональный центр "СЕМЬЯ", находящихся в ведении Нижегородской области

Должность				Число штатных единиц <*>
Администрация центра
Директор				1
Заместитель директора				5
Главный бухгалтер				1
Экономист				1
Бухгалтер				5
Секретарь руководителя				1
Отдел правового, кадрового и хозяйственного обеспечения
Начальник отдела				1
Юрисконсульт				1
Специалист по кадрам				2
Специалист по охране труда				1
Специалист по пожарной безопасности				1
Специалист по гражданской обороне				1
Заведующий хозяйством				3
Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту здания				2
Слесарь-сантехник				1
Слесарь-электрик по ремонту электрооборудования				1
Дворник				2
Сторож-вахтер				Рассчитывается с учетом норм времени и норм обслуживания
Уборщик служебных помещений				1 штатная единица на каждые 500 кв. м убираемой площади
Водитель автомобиля				1 штатная единица на одну единицу автотранспорта при наличии автомобиля любого типа, при условии норм рабочего времени
Механик				1
Отдел осуществления закупок и материального обеспечения
Начальник отдела				1
Специалист по закупкам				3
Юрисконсульт				1
Отдел реализации социальных технологий
Начальник отдела				1
Методист				4
Инженер-программист (программист)				1
Отдел маршрутизации и мониторинга
Начальник отдела				1
Специалист по социальной работе				6
Отделение срочного социального обслуживания
Заведующий отделением				1
Специалист по социальной работе по участковому принципу				1 на каждое административно-территориальное образование
Специалист по социальной работе				3
Социальный работник				1 на 15 тыс. населения в городской местности и 1 на 10 тыс. населения в сельской местности
Диспетчер <*>				1
Водитель автомобиля <*>				1 (на одну единицу автотранспорта)
<*> Должность вводится при создании службы "Социальное такси"
Отделение дневного пребывания с функциями социальной реабилитации для граждан пожилого возраста и инвалидов
Наименование должностей				Количество штатных единиц
Заведующий отделением				2
Специалист по социальной реабилитации				8
Специалист по социальной работе				2
Психолог в социальной сфере				2
Врач				2
Медицинская сестра				2
Медицинская сестра по физиотерапии				2
Медицинская сестра по массажу				2
Инструктор по лечебной физкультуре				2
Кастелянша				2
Буфетчик				2
Уборщик служебных помещений				2
Отделение активного долголетия граждан пожилого возраста
Заведующий отделением				1
Специалист по социальной работе				3
Отделение "Специализированный жилой дом для граждан пожилого возраста и инвалидов"
Заведующий отделением				1
Специалист по социальной работе				1
Диспетчер				5
Фельдшер				1
Уборщик служебных помещений				2
Отделение социальной и трудовой интеграции молодых инвалидов
Заведующий отделением				1
Специалист по социальной реабилитации				4
Специалист по социальной работе				1
Отделение социально-бытового обслуживания на дому
Наименование должности		Количество штатных единиц		Общая численность обслуживаемых лиц, чел.
				Благоустроенный жилой фонд	Неблагоустроенный жилой фонд
Заведующий отделением		1		144	72
Социальный работник		18		8	4
Отделение социально-медицинского обслуживания на дому <*> Отделение не создается при участии организации в системе долговременного ухода за гражданами пожилого возраста и инвалидами
Наименование должности		Количество штатных единиц		Общая численность обслуживаемых лиц, чел.
				Благоустроенный жилой фонд	Неблагоустроенный фонд
Заведующий отделением		1		72	48
Социальный работник		12		6	4
Медицинская сестра		6		12	8
Отделение социального обслуживания на дому <*> Отделение вводится при участии организации в системе долговременного ухода за гражданами пожилого возраста и инвалидами
Наименование должности		Количество штатных единиц		Общая численность обслуживаемых лиц, чел.
				Благоустроенный жилой фонд	Неблагоустроенный жилой фонд
Заведующий отделением		1		192	96
Социальный работник		24		8	4
Отделение долговременного ухода на дому <*> Отделение вводится при участии организации в системе долговременного ухода за гражданами пожилого возраста и инвалидами
Наименование должности	1 уровень нуждаемости в постороннем уходе (max число часов ухода в неделю - 14)		2 уровень нуждаемости в постороннем уходе (max число часов ухода в неделю - 21)		3 уровень нуждаемости в постороннем уходе (max число часов ухода в неделю - 28)
	Количество штатных единиц	Общая численность обслуживаемых лиц, чел.	Количество штатных единиц	Общая численность обслуживаемых лиц, чел.	Количество штатных единиц	Общая численность обслуживаемых лиц, чел.
Заведующий отделением	1	72	1	48	1	36
Социальный работник	24	3	8	6	6	6
Сиделка (помощник по уходу)	-	-	16	3	18	2
Отделение оказания социальных услуг детям с ограниченными возможностями здоровья и детям-инвалидам
Заведующий отделением				1
Специалист по социальной реабилитации				7
Специалист по социальной работе				2
Врач-невролог				1
Врач-физиотерапевт				1
Врач-педиатр				1
Медицинская сестра по массажу				2
Медицинская сестра по физиотерапии				1
Инструктор по лечебной физкультуре				1
Санитарка				1
Территориальный центр "СЕМЬЯ"
Заведующий отделением				1
Специалист по работе с семьей				2
Специалист по социальной реабилитации				4
Психолог в социальной сфере				1
Специалист по социальной работе				3
Семейный многофункциональный центр
Отделение первичного приема семей с детьми
Заведующий отделением				1
Специалист по работе с семьей				2
Специалист по социальной работе				1
Отделение экстренной психологической помощи и экстренного реагирования
Заведующий отделением				1
Психолог в социальной сфере				5
Отделение оказания социальных услуг и социального сопровождения семей с детьми
Заведующий отделением				1
Специалист по работе с семьей				9

------------------------------

<*> Директор организации, исходя из производственной необходимости, в пределах выделенного фонда оплаты труда имеет право вводить в штатное расписание организации дополнительные должности и профессии (не допуская роста численности работников, учтенной при формировании областного бюджета на очередной финансовый год и на плановый период, за исключением увеличения численности работников в связи с осуществлением новых полномочий).

Введение дополнительных должностей и профессий, не предусмотренных настоящими нормативами штатной численности, допускается при наличии экономического обоснования целесообразности введения дополнительной должности или профессии.