В связи с принятием Федерального закона от 12 декабря 2023 г. N 565-ФЗ "О занятости населения в Российской Федерации", изменениями, внесенными в статью 6 Закона Краснодарского края от 28 июня 2007 г. N 1258-КЗ "Об органах труда и занятости населения Краснодарского края", приказываю:
1. Внести в приказ министерства труда и социального развития Краснодарского края от 6 июля 2022 г. N 1013 "Об обеспечении государственными казенными учреждениями Краснодарского края - центрами занятости населения в муниципальных образованиях Краснодарского края организации и проведения специальных мероприятий по профилированию граждан, зарегистрированных в целях поиска подходящей работы и работодателей" следующие изменения:
Подпункт 1 вступает в силу с даты государственной регистрации государственного казенного учреждения Краснодарского края "Центр занятости населения Краснодарского края"
1) наименование изложить в следующей редакции:
"Об обеспечении государственным казенным учреждением Краснодарского края "Центром занятости населения Краснодарского края" организации и проведения специальных мероприятий по профилированию граждан, зарегистрированных в целях поиска подходящей работы, и работодателей"
;
Подпункт 2 вступает в силу с 1 января 2025 г.
2) в преамбуле слова "подпункта 9 пункта 1 статьи 7.1-1 Закона Российской Федерации от 19 апреля 1991 г. N 1032 "О занятости населения в Российской Федерации" заменить словами "пункта 15 части 3 статьи 28 Федерального закона от 12 декабря 2023 г. N 565-ФЗ "О занятости населения в Российской Федерации";
Подпункт 3 вступает в силу с даты государственной регистрации государственного казенного учреждения Краснодарского края "Центр занятости населения Краснодарского края"
3) в пункте 1 слова "Руководителям государственных казенных учреждений Краснодарского края - центров занятости населения в муниципальных образованиях Краснодарского края (далее - центры занятости населения)" заменить словами "Руководителю государственного казенного учреждения Краснодарского края "Центр занятости населения Краснодарского края" (далее - центр занятости населения);
4) в пункте 2 слово "центров" заменить словом "центра".
2. Отделу информационно-аналитической работы (Гаврилец И.В.) обеспечить размещение настоящего приказа на официальном сайте министерства труда и социального развития Краснодарского края.
3. Отделу цифровой трансформации обеспечить размещение настоящего приказа на интерактивном портале службы труда и занятости населения министерства труда и социального развития Краснодарского края (kubzan.ru).
4. Приказ вступает в силу со дня его подписания, за исключением подпунктов 1, 3, 4 пункта 1 настоящего приказа, вступающих в силу с даты государственной регистрации государственного казенного учреждения Краснодарского края "Центр занятости населения Краснодарского края", подпункта 2 пункта 1 настоящего приказа, который вступает в силу с 1 января 2025 г.
Министр |
С.П. Гаркуша |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ министерства труда и социального развития Краснодарского края от 17 июня 2024 г. N 913 "О внесении изменений в приказ министерства труда и социального развития Краснодарского края от 6 июля 2022 г. N 1013 "Об обеспечении государственными казенными учреждениями Краснодарского края - центрами занятости населения в муниципальных образованиях Краснодарского края организации и проведения специальных мероприятий по профилированию граждан, зарегистрированных в целях поиска подходящей работы, и работодателей"
Вступает в силу с 17 июня 2024 г.
Подпункты 1, 3, 4 пункта 1 вступают в силу с даты государственной регистрации государственного казенного учреждения Краснодарского края "Центр занятости населения Краснодарского края"
Подпункт 2 пункта 1 вступает в силу с 1 января 2025 г.
Опубликование:
-