В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 1 июля 2010 года N 821 "О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов", Указом Президента Российской Федерации от 25 января 2024 года N 71 "О внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации", Указом Президента Республики Башкортостан от 19 августа 2010 года N УП-498 "О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Республики Башкортостан и урегулированию конфликта интересов", Указом Главы Республики Башкортостан от 15 марта 2024 года N УГ-229 "О внесении изменений в отдельные указы Президента Республики Башкортостан и Главы Республики Башкортостан" приказываю:
1. Утвердить прилагаемые изменения, вносимые в Положение о комиссии Министерства промышленности, энергетики и инноваций Республики Башкортостан по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Республики Башкортостан, замещающих должности государственной гражданской службы Республики Башкортостан в Министерстве промышленности, энергетики и инноваций Республики Башкортостан, и урегулированию конфликта интересов, утвержденное приказом Министерства промышленности, энергетики и инноваций Республики Башкортостан от 3 октября 2022 года N 150-О.
2. Отделу организационно-правовой работы Министерства промышленности, энергетики и инноваций Республики Башкортостан направить настоящий приказ на государственную регистрацию в установленном законодательством порядке.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Заместитель Премьер - министра |
А.Н. Шельдяев |
Зарегистрирован в Государственном комитете Республики Башкортостан по делам юстиции 14 июня 2024 г.
Регистрационный N 22286
Утверждены
приказом Министерства
промышленности,
энергетики и инноваций
Республики Башкортостан
от 6 мая 2024 года N 45-О
Изменения,
вносимые в Положение о комиссии Министерства промышленности, энергетики и инноваций Республики Башкортостан по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Республики Башкортостан, замещающих должности государственной гражданской службы Республики Башкортостан в Министерстве промышленности, энергетики и инноваций Республики Башкортостан, и урегулированию конфликта интересов, утвержденное приказом Министерства промышленности, энергетики и инноваций Республики Башкортостан от 3 октября 2022 года N 150-О
1. Подпункт "а" пункта 1.3 изложить в следующей редакции:
"а) содействие Министерству промышленности, энергетики и инноваций Республики Башкортостан (далее - Министерство) в обеспечении соблюдения государственными гражданскими служащими Республики Башкортостан, замещающими должности государственной гражданской службы Республики Башкортостан в Министерстве (далее соответственно - государственная служба, государственные служащие), ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, исполнения обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", другими федеральными законами в целях противодействия коррупции (далее - требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов);".
2. Пункт 3.1 дополнить подпунктом "е" следующего содержания:
"е) уведомление государственного служащего о возникновении не зависящих от него обстоятельств, препятствующих соблюдению требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.".
3. Пункт 3.5 изложить в следующей редакции:
"3.5. Уведомления, указанные в абзаце пятом подпункта "б" и подпункте "е" пункта 3.1 настоящего Положения, рассматриваются отделом организационно-правовой работы Министерства (должностным лицом, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений), который (которое) осуществляет подготовку мотивированных заключений по результатам рассмотрения уведомлений.".
4. Пункт 3.6 изложить в следующей редакции:
"3.6. При подготовке мотивированного заключения по результатам рассмотрения обращения, указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта 3.1 настоящего Положения, или уведомлений, указанных в абзаце пятом подпункта "б", подпунктах "д" и "е" пункта 3.1 настоящего Положения, должностные лица отдела организационно-правовой работы Министерства (должностное лицо, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений) имеют право проводить собеседование с государственным служащим, представившим обращение или уведомление, получать от него письменные пояснения, а министр или его заместитель, специально на то уполномоченный, может направлять в установленном порядке запросы в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации, использовать государственную информационную систему в области противодействия коррупции "Посейдон", в том числе для направления запросов. Обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы в течение семи рабочих дней со дня поступления обращения или уведомления представляются председателю комиссии. В случае направления запросов обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы представляются председателю комиссии в течение 45 дней со дня поступления обращения или уведомления. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.
Комиссия не рассматривает сообщения о преступлениях и административных правонарушениях, а также анонимные обращения, не проводит проверки по фактам нарушения служебной дисциплины.".
5. Подпункт 3.6.1 изложить в следующей редакции:
"3.6.1. Мотивированные заключения, предусмотренные пунктами 3.2, 3.4 и 3.5 настоящего Положения, должны содержать:
а) информацию, изложенную в обращениях или уведомлениях, указанных в абзацах втором и пятом подпункта "б", подпунктах "д" и "е" пункта 3.1 настоящего Положения;
б) информацию, полученную от государственных органов, органов местного самоуправления и заинтересованных организаций на основании запросов;
в) мотивированный вывод по результатам предварительного рассмотрения обращений и уведомлений, указанных в абзацах втором и пятом подпункта "б" и подпунктах "д" и "е" пункта 3.1 настоящего Положения, а также рекомендации для принятия одного из решений в соответствии с пунктами 3.15, 3.18, 3.18(1), 3.20 настоящего Положения или иного решения.".
6. Пункт 3.9 изложить в следующей редакции:
"3.9. Уведомления, указанные в подпунктах "д" и "е" пункта 3.1 настоящего Положения, как правило, рассматриваются на очередном (плановом) заседании Комиссии.".
7. Пункт 3.10 изложить в следующей редакции:
"3.10. Заседание Комиссии проводится, как правило, в присутствии государственного служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, или гражданина, замещавшего должность государственной службы в Министерстве. О намерении лично присутствовать на заседании Комиссии государственный служащий или гражданин указывает в обращении, заявлении или уведомлении, представляемых в соответствии с подпунктами "б" и "е" пункта 3.1 настоящего Положения.
Заседания Комиссии могут проводиться в отсутствие государственного служащего или гражданина в случае:
а) если в обращении, заявлении или уведомлении, предусмотренных подпунктами "б" и "е" пункта 3.1 настоящего Положения, не содержится указания о намерении государственного служащего или гражданина лично присутствовать на заседании Комиссии;
б) если государственный служащий или гражданин, намеревающиеся лично присутствовать на заседании Комиссии и надлежащим образом извещенные о времени и месте его проведения, не явились на заседание Комиссии.".
8. Дополнить пунктом 3.18(1) в следующей редакции:
"3.18(1). По итогам рассмотрения вопроса, указанного в подпункте "е" пункта 3.1 настоящего Положения, Комиссия принимает одно из следующих решений:
а) признать наличие причинно-следственной связи между возникновением не зависящих от государственного служащего обстоятельств и невозможностью соблюдения им требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов;
б) признать отсутствие причинно-следственной связи между возникновением не зависящих от государственного служащего обстоятельств и невозможностью соблюдения им требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.".
9. Пункт 3.22 изложить в следующей редакции:
"3.22. По итогам рассмотрения вопросов, указанных в подпунктах "а", "б", "г", "д" и "е" пункта 3.1 настоящего Положения, и при наличии к тому оснований Комиссия может принять иное решение, чем это предусмотрено пунктами 3.13 - 3.20 настоящего Положения. Основания и мотивы принятия такого решения должны быть отражены в протоколе заседания Комиссии.".
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Министерства промышленности, энергетики и инноваций Республики Башкортостан от 6 мая 2024 г. N 45-О "О внесении изменений в Положение о комиссии Министерства промышленности, энергетики и инноваций Республики Башкортостан по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Республики Башкортостан, замещающих должности государственной гражданской службы Республики Башкортостан в Министерстве промышленности, энергетики и инноваций Республики Башкортостан, и урегулированию конфликта интересов, утвержденное приказом Министерства промышленности, энергетики и инноваций Республики Башкортостан от 3 октября 2022 года N 150-О"
Зарегистрирован в Государственном комитете Республики Башкортостан по делам юстиции 14 июня 2024 г.
Регистрационный N 22286
Вступает в силу с 20 июня 2024 г.
Опубликование:
официальный интернет-портал правовой информации Республики Башкортостан (www.npa.bashkortostan.ru) 19 июня 2024 г. N 202406190002