Приказ Министерства строительства и инфраструктуры Челябинской области от 26 февраля 2024 г. N 70-к "Об утверждении Порядка уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Министерства строительства и инфраструктуры Челябинской области к совершению коррупционных правонарушений"

В соответствии с Федеральным законом от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", постановлением Губернатора Челябинской области от 24.06.2009 г. N 160 "О порядке уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Челябинской области к совершению коррупционных правонарушений" приказываю:

1. Утвердить прилагаемый Порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Министерства строительства и инфраструктуры Челябинской области, к совершению коррупционных правонарушений (далее - Порядок).

2. Определить заместителя начальника управления - начальника отдела государственной службы и кадров управления делами и государственной службы лицом, ответственным за ведение журнала учета, регистрацию поступивших уведомлений о фактах обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений, и осуществление мероприятий по проверке сведений, содержащихся в уведомлении.

3. Работникам Министерства строительства и инфраструктуры Челябинской области, занимающих должности, не отнесённые к должностям государственной гражданской службы Челябинской области, и руководителю подведомственного Министерству строительства и инфраструктуры Челябинской области учреждения руководствоваться установленным Порядком.

4. Признать утратившим силу приказ Министерства строительства и инфраструктуры Челябинской области от 25.01.2021 г. N 29-к "Об утверждении Порядка уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Министерства строительства и инфраструктуры Челябинской области к совершению коррупционных правонарушений".

5. Начальнику управления делами и государственной службы Министерства строительства и инфраструктуры Челябинской области Карабовой Ю.P. опубликовать настоящий приказ на официальном сайте Министерства строительства и инфраструктуры Челябинской области.

6. Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на начальника управления делами и государственной службы Министерства строительства и инфраструктуры Челябинской области Карабову Ю.Р.

7. Настоящий приказ вступает в силу со дня его подписания.

Министр

Ю.С. Элбакидзе

Утвержден
приказом Министерства
строительства и инфраструктуры
Челябинской области
от 26 февраля 2024 г. N 70-к

Порядок
уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Министерства строительства и инфраструктуры Челябинской области к совершению коррупционных правонарушений

1. Государственный гражданский служащий Министерства строительства и инфраструктуры Челябинской области (далее - Министерство) уведомляет представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений в порядке, установленном постановлением Губернатора Челябинской области от 24.06.2009 г. N 160 "О порядке уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Челябинской области к совершению коррупционных правонарушений" (далее - Порядок).

2. Уведомление, составленное на имя Министра строительства и инфраструктуры Челябинской области, по форме согласно приложению 1 к Порядку, передается для регистрации в отдел государственной службы и кадров управления делами и государственной службы уполномоченному сотруднику.

3. Уполномоченный сотрудник, ответственный за приём уведомлений, регистрацию и ведение журнала по форме согласно приложению 2, определяется приказом Министерства из числа лиц, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений.

4. Информация о фактах обращения, сведения, содержащиеся в уведомлении, а также информация о результатах проверки носит конфиденциальный характер, если федеральным законом они не отнесены к сведениям, составляющим государственную тайну.

5. Уведомление, материалы проверки и прилагаемые к ним документы подлежат хранению в отделе государственной службы и кадров управления делами и государственной службы Министерства в течение пяти лет со дня окончания проверки.

Приложение 1
к Порядку уведомления
представителя нанимателя (работодателя)
о фактах обращения в целях склонения
государственного гражданского служащего
Челябинской области к совершению
коррупционных правонарушений

                            _____________________________________________

                              (Ф.И.О., должность представителя нанимателя

                                                          (работодателя))

                            от __________________________________________

                                                      (Ф.И.О., должность)

                            _____________________________________________

                                (наименование структурного подразделения)

                            _____________________________________________

                                              (место жительства, телефон)

                               Уведомление

    о факте обращения в целях склонения государственного гражданского

 служащего Челябинской области к совершению коррупционных правонарушений

     Сообщаю, что:

1. ______________________________________________________________________

 (описание обстоятельств, при которых стало известно о случаях обращения

_________________________________________________________________________

 к государственному гражданскому служащему Челябинской области в связи с

                        исполнением им служебных

_________________________________________________________________________

     обязанностей каких-либо лиц в целях склонения его к совершению

                      коррупционных правонарушений)

_________________________________________________________________________

                  (дата, место, время, другие условия)

_________________________________________________________________________

2. ______________________________________________________________________

 (подробные сведения о коррупционных правонарушениях, которые должен был

                              бы совершить

_________________________________________________________________________

   государственный гражданский служащий Челябинской области по просьбе

                            обратившихся лиц)

3. ______________________________________________________________________

        (все известные сведения о физическом (юридическом) лице,

_________________________________________________________________________

               склоняющем к коррупционному правонарушению)

_________________________________________________________________________

4. ______________________________________________________________________

   (способ и обстоятельства склонения к коррупционному правонарушению

_________________________________________________________________________

       (подкуп, угроза, обман и так далее), а также информация об

                        отказе(согласии) принять

_________________________________________________________________________

      предложение лица о совершении коррупционного правонарушения)

                             __________ ___________ _____________________

                               (дача)    (подпись)   (инициалы и фамилия)

Приложение 2
к Порядку уведомления
представителя нанимателя (работодателя)
о фактах обращения в целях склонения
государственного гражданского служащего
Челябинской области к совершению
коррупционных правонарушений

Журнал учета уведомлений
о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Челябинской области к совершению коррупционных правонарушений

N п/п	Уведомление		ФИО, должность лица, подавшего уведомление	Наименование структурного подразделения	Примечание
	N	дата