Постановление Администрации Пуровского района Ямало-Ненецкого автономного округа от 14 августа 2024 г. N 382-П "Об утверждении Порядка предоставления и учета компенсации платы за наем жилых помещений работникам социальных сфер, финансируемых из бюджета муниципального округа Пуровский район"

В целях привлечения и закрепления квалифицированных кадров для работы в учреждениях образования, образующих новую сеть и расположенных на территории муниципального округа Пуровский район, постановляет:

1. Утвердить прилагаемый Порядок предоставления и учета компенсации платы за наем жилых помещений работникам социальных сфер, финансируемых из бюджета муниципального округа Пуровский район.

2. Настоящее постановление действует до 31 декабря 2028 года.

3. Управлению информационно-аналитических исследований и связей с общественностью Администрации Пуровского района разместить настоящее постановление на официальном сайте муниципального округа Пуровский район.

4. Опубликовать настоящее постановление в газете "Северный луч".

5. Контроль исполнения настоящего постановления возложить на заместителя Главы Администрации Пуровского района по вопросам социального развития И.В. Заложук.

И.п. Главы Пуровского района

К.М. Трапезников

Утвержден
постановлением
Администрации
Пуровского района
от 14 августа 2024 г. N 382-П

Порядок
предоставления и учета компенсации платы за наем жилых помещений работникам социальных сфер, финансируемых из бюджета муниципального округа Пуровский район

1. Настоящий Порядок устанавливает правила и условия предоставления компенсации арендной платы (части арендной платы) за жилые помещения, расположенные на территории муниципального округа Пуровский район (далее - Порядок, компенсация, жилое помещение) лицам, прибывшим из другого субъекта Российской Федерации либо муниципального образования в Ямало-Ненецком автономном округе по приглашению работодателя, для осуществления профессиональной трудовой деятельности по специальностям, востребованным во вновь образованных учреждениях сфер образования, молодежной политики, культуры, физической культуры и спорта, расположенных на территории муниципального округа Пуровский район и финансируемых из бюджета муниципального округа Пуровский район (далее - автономный округ, получатели компенсации, учреждения).

2. Получатель компенсации должен соответствовать следующим условиям:

- не являться нанимателем жилого помещения по договорам социального, коммерческого найма, найма служебного жилого помещения или членом семьи нанимателя жилого помещения по договору социального, коммерческого найма, найма служебного жилого помещения либо собственником жилого помещения или членом семьи собственника жилого помещения в муниципальном округе Пуровский район;

- не являться получателем иных региональных и социальных либо компенсационных выплат, связанных с наймом (приобретением) жилого помещения;

- быть прибывшим из другого субъекта Российской Федерации либо муниципального образования в автономном округе и не иметь трудового стажа за последние 2 года в учреждениях (организациях);

- не являться супругом (супругой) получателя компенсации;

- быть трудоустроенным в учреждения на полную ставку.

3. Компенсация предоставляется ежемесячно в размере фактических затрат на аренду жилого помещения, но не более (независимо от площади жилого помещения и состава семьи получателя компенсации) 25 000 рублей (без учета налога на доходы физических лиц), при этом общий срок предоставления компенсации не может превышать 2 (двух) лет в совокупности с даты трудоустройства в учреждения на территории муниципального округа Пуровский район.

Компенсации не подлежат расходы, связанные с оплатой жилищно-коммунальных услуг.

4. Для получения компенсации получатель компенсации в течение первого года с момента государственной регистрации организации предоставляет работодателю следующие документы:

заявление по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку;

оригинал договора аренды жилого помещения, действующий в период трудоустройства в учреждение, либо его нотариально заверенную копию;

платежные документы, подтверждающие факт оплаты за аренду жилого помещения;

справку с места работы супруга (супруги), подтверждающую, что супруг (супруга) не является получателем компенсации;

сведения из Единого государственного реестра недвижимости о правах получателя компенсации и членов его семьи на имеющиеся объекты жилого фонда на территории муниципального округа Пуровский район, которые получатель компенсации может получить в Управлении Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии по автономному округу, в рамках предоставления государственной услуги по предоставлению сведений и документов, содержащихся в Едином государственном реестре недвижимости.

Документы предоставляются способом, позволяющим подтвердить факт их предоставления работодателю.

5. Работодатель при наличии согласия получателя компенсации в течение 3 рабочих дней со дня получения документов, указанных в пункте 4 настоящего Порядка, осуществляет запрос следующих подтверждающих документов, находящихся в распоряжении органов местного самоуправления муниципальных образований в автономном округе:

- документ о том, что получатель компенсации и члены его семьи не являются нанимателями или членами семьи нанимателя жилого помещения по договору социального найма, договору найма жилого помещения жилищного фонда социального использования на территории муниципального округа Пуровский район;

- документ о том, что получатель компенсации не является получателем иных региональных и социальных либо компенсационных выплат, связанных с наймом (приобретением) жилого помещения.

Получатель компенсации вправе представить документы, указанные в настоящем пункте, по собственной инициативе способом, позволяющим подтвердить факт их предоставления.

6. Структурные подразделения Администрации Пуровского района в сфере образования, молодежной политики, культуры, физической культуры и спорта в течение 5 рабочих дней со дня получения запроса работодателя формируют и направляют ответ на запрос работодателю способом, позволяющим подтвердить факт направления ответа.

7. В течение 2 рабочих дней со дня следующего за днем получения документов, указанных в пункте 6 настоящего Порядка, работодатель рассматривает документы для принятия решения о предоставлении компенсации или об отказе в предоставлении компенсации.

8. Основаниями для отказа в предоставлении компенсации являются:

- несоответствие получателя компенсации условиям, установленным в пункте 2 настоящего Порядка;

- непредставление полного пакета документов, указанных в пункте 4 настоящего Порядка.

- представление работодателю полного пакета документов за пределами срока, установленного пунктом 4 настоящего Порядка.

9. В случае принятия решения о предоставлении компенсации работодатель в течение 2 рабочих дней со дня принятия указанного решения издает приказ и производит выплату компенсации.

В случае принятия решения об отказе в предоставлении компенсации работодатель в течение 2 рабочих дней со дня принятия указанного решения уведомляет об этом получателя компенсации способом, позволяющим подтвердить факт направления уведомления.

10. Выплата компенсации производится ежемесячно в срок до 20 числа, следующего за истекшим месяцем.

11. Получатели компенсации ежемесячно не позднее 10 числа каждого месяца, представляют работодателю платежные документы, подтверждающие факт оплаты за аренду жилого помещения.

12. В случае увольнения получателя компенсации, которому произведена выплата компенсации до истечения срока аренды жилого помещения, излишне выплаченная сумма подлежит возврату в течение 10 рабочих дней со дня увольнения из учреждения.

В случае досрочного расторжения договора аренды жилого помещения, получения жилого помещения на условиях социального, коммерческого найма, найма служебного жилого помещения, приобретения жилого помещения по договорам купли-продажи, дарения и в порядке наследования в собственность получатель компенсации в течение 10 рабочих дней со дня расторжения договора аренды жилого помещения, заключения договора социального, коммерческого найма, найма служебного жилого помещения либо со дня получения свидетельства о государственной регистрации права собственности на жилое помещение обязан возвратить излишне выплаченную сумму компенсации.

Получатель компенсации, уволенный в порядке перевода к другому работодателю по согласованию между работодателями, сохраняет право на получение компенсации у нового работодателя до истечения срока, указанного в пункте 3 настоящего Порядка, если занимаемая должность соответствует Перечню специальностей, востребованных в сферах образования, молодежной политики, культуры, физической культуры и спорта в учреждениях муниципального округа Пуровский район.

13. Контроль за целевым использованием средств, необходимых для выплаты компенсации, а также за своевременным возвратом излишне выплаченных сумм возлагается на работодателя и структурные подразделения Администрации Пуровского района в сфере образования, молодежной политики, культуры, физической культуры и спорта.

Учет получателей компенсации ведется работодателем по форме согласно приложению N 2 к настоящему Порядку.

Приложение N 1
к Порядку предоставления
и учета компенсации платы
за наём жилых помещений,
работникам социальной
сферы, финансируемых
из бюджета муниципального
округа Пуровский район

                                          _______________________________

                                               (Ф.И.О. представителя

                                              нанимателя (работодателя)

                                          _______________________________

                                                  (Ф.И.О. заявителя)

                                          _______________________________

                                                  (адрес проживания)

                                          _______________________________

                                                  (контактный телефон)

                               ЗАЯВЛЕНИЕ

     Прошу   предоставить  компенсацию  арендной  платы  (части  арендной

платы) за жилое помещение в соответствии с договором аренды от __________

N ______, заключенным с арендодателем:

________________________________________________________________________.

        (фамилия, имя, отчество (при наличии) наймодателя либо

                     наименование юридического лица)

     Сумма компенсации части арендной платы за жилое помещение составляет

_________________________________________________________________ рублей.

     Денежные средства перечислять по следующим реквизитам:

________________________________________________________________________.

        (реквизиты кредитной организации и N банковской карты,

            дополнительные сведения в случае необходимости)

     Я  ознакомлен  (а)  с  Порядком  предоставления  и учета компенсации

платы  за  наем жилых помещений работникам социальных сфер, финансируемых

из  бюджета муниципального округа Пуровский район, и с условиями возврата

излишне выплаченных сумм.

     Обязуюсь:

     -  ежемесячно  не  позднее  10  числа  каждого  месяца, представлять

работодателю  платежные  документы,  подтверждающие факт оплаты за аренду

жилого помещения;

     -  в  течение  10  рабочих  дней  со дня расторжения договора аренды

жилого  помещения,  заключения договора социального, коммерческого найма,

найма  служебного  жилого помещения либо со дня получения свидетельства о

государственной  регистрации  права  собственности  на жилое помещение, а

также  в  течение  10  рабочих  дней со дня увольнения возвратить излишне

выплаченную сумму компенсации.

     Состав семьи: ______________________________________________________

     Согласен  на  получение  (наименование  организации) сведений о том,

что  я  и  члены  моей  семьи  не являются нанимателями или членами семьи

нанимателя  жилого  помещения  по  договору  социального  найма, договору

найма  жилого  помещения  жилищного  фонда  социального  использования на

территории  муниципального  округа  Пуровский  район, а также получателем

иных  региональных  и социальных либо компенсационных выплат, связанных с

наймом (приобретением) жилого помещения.

     Приложения:

1) _____________________________________________________________________;

2) _____________________________________________________________________;

3) _____________________________________________________________________.

_____ ___________ 20___ г. ________________ _____________________________

                               (подпись)         (расшифровка подписи)

Приложение N 2
к Порядку предоставления
и учета компенсации платы
за наём жилых помещений,
работникам социальной
сферы, финансируемых
из бюджета муниципального
округа Пуровский район

Учет получателей компенсации

Сфера деятельности	Наименование учреждения, муниципального образования	фио специалиста, получившего компенсацию	пол	дата рождения	возраст	должность/специальность	регион прибытия (город, край, область, республика, округ)	общая сумма выплат по компенсации, рублей	январь, рублей	февраль, рублей	март, рублей	апрель, рублей	май, рублей	Июнь, рублей	Июль, рублей	Август, рублей	Сентябрь, рублей	Октябрь, рублей	Ноябрь, рублей	Декабрь, рублей
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14	15	16	17	18	19	20	21