Приложение 2. Показатели эффективности деятельности МБУ "Приволжское МПО ЖКХ" и работы его руководителя

Приложение 2 к Положению
о премировании директора
МБУ "Приволжское МПО ЖКХ"

Показатели
эффективности деятельности МБУ "Приволжское МПО ЖКХ" и работы его руководителя

N п/п	Показатели эффективности	Ед. из.	Отчетный квартал	Доля влияния показателя на размер премии, %
1	Обеспечение информационной открытости учреждения, наличие у него сайта	да/нет		10
2	Соблюдение сроков представления планов финансово-хозяйственной деятельности, бюджетных заявок с приложением подтверждающей документации, отчетности			10
3	Отсутствие письменных жалоб на качество предоставляемых услуг, работ, поступивших учредителю, и обоснованных жалоб в надзорные органы			20
4	Целевое и эффективное использование бюджетных средств, исполнение показателей муниципальных заданий, обеспечение сохранности и эффективного использования муниципального имущества, переданного на праве оперативного управления (закрепленного за учреждением)			10
5	Установление квоты для приема на работу инвалидов в размере 4% от среднесписочной численности работников учреждения			10
6	Отсутствие нарушений трудовой и исполнительской дисциплины, дисциплинарных взысканий у работников учреждения			10
7	Отсутствие фактов нарушения действующего законодательства, выявленных по результатам проверок финансово-хозяйственной деятельности учреждений правоохранительными, контрольными и надзорными органами			10
8	Рост средней заработной платы работников учреждения в отчетном году по сравнению с предшествующим годом без учета повышения размера заработной платы			10
9	Принимаются меры по оптимизации расходов учреждения			10